招聘：麗枫酒店招聘：前厅主管任职要求：23-38岁，高中以上学历；1-2年酒店前厅经验，有领班/主管经历优先；熟悉前厅操作、PMS系统、客诉处理；能轮班，有健康证；具备班组管理、班前会组织、员工带教能力；重视服务质量与合规，有连锁酒店经验优先。主要工作：前厅日常管理、班组排班督导、客诉处理、台账核对、员工培训、落实品牌标准、协助完成经营指标。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点餐、上菜及用餐服务工作； 2. 保持餐厅环境整洁，及时清理桌面和地面卫生； 3. 协助完成餐前准备、餐后收尾及相关辅助工作； 4. 配合团队完成日常运营任务，提供高效、礼貌的服务。 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和沟通能力； 2. 能够适应餐饮行业工作节奏，吃苦耐劳； 3. 有相关工作经验者优先。

现在需要一名面点，服务员，经理数名

上班时间:晚上6点到凌晨1-2点，每月四天休息可以自由调休 工作内容:首先懂得如何打开包厢里面的设备设施，知晓水吧位置搬上酒水、果盘、小吃、纸巾等一系类产品。看见客人了打声招呼，客人走了包厢打扫干净，物品摆放整洁！ 公司所有服务员大锅饭模式，看一个包厢200元，一天2～3个包厢. 工资十天一结，一天200-400元:大锅饭模式（每月综合工资保底5000起步） 要求:没有违法犯罪记录，勤劳肯干，吃苦耐劳，服从安排，听从指挥！公司免费提供住宿

服务员岗位职责 1.负责餐前准备：摆台、清洁、备料，保持区域整洁。 2. 主动迎接、引导顾客就座，递上菜单并介绍菜品、推荐套餐。 3. 准确点单、下单，及时上菜、撤盘，关注顾客用餐需求。 4. 处理顾客咨询、简单投诉，及时反馈问题给领班/主管。 5. 负责结账、收银，核对账单，确保无误。 6. 餐后清理台面、餐具回收、卫生打扫，恢复就餐环境。 7. 遵守门店规章制度，配合完成排班、培训及上级安排的其他工作。 需要我给你整理餐饮/酒店/奶茶店专用版吗？

正常饭店流程

酒店前台服务员 负责开房 退房 客房服务 上一休一 每个班两个人值班 晚上可以换班休息 坐岗 工资价提成每个月3500左右 招聘长期稳定能上夜班的 情绪不稳定 没有长期工作打算的勿扰！25岁以上

基本工资4000加提成，月休4天，上班时间18:30-03:00

食堂招聘（广电大厦）售卖大姐一名上班时间:上午6:30-13:00，下午16:30-19:00月休四天，过年带薪休假联系人电话:

池州市贵池区招电焊

池州市青阳县招护坡/边坡 铺六梭块 包干

工地上临水临电。

工作地点：安徽池州东至县洋湖镇 招包月12吨随车吊司机，有市场监督局发的操作证，年龄35至45岁，最少5年以上随车吊吊工作经验，3年以上开物流货车经验，做事稳重，技术好，服务意识强，持市场监督局颁发的操作证 工资9000元，加班另算，包吃住，马上进场，工期1到2年

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

招聘：酒店管理薪资：5000-5000元/月有工作经验

招聘：前厅经理薪资：7500-8500元/月1、全日制大专及以上学历，酒店行业同等职位工作经验；2、沟通协调能力强。3、要求有同岗位工作经验。1、向宾客介绍会员政策，积极发展“万悦会”会员，达成会员的招募指标；2、确保所有宾客服务员都清晰餐厅销售指标，落实并完成指标；3、掌握每班次房态和客房出租情况，并及时上报运营总监/经理和客房部；4、定期进行宾客回访，收集宾客意见，及时解决宾客诉求；5、每日回复舆情点评，达成舆情管控指标，夜审及提供经营数据报表；6、每日检查宾客叫醒、客遗物品、“想静静（请勿打扰房）”处理情况；7、做好宾客服务员排班计划，组织班前会议，总结优秀服务案例，表扬先进个人；8、监督宾客服务员、保安兼礼宾员、主厨、厨师的工作，严格执行酒店服务和质量标准，针对问题提出行动计划；9、管理并支持餐吧区员工提供早餐服务，管理并支持保安兼礼宾员工作；10、维持共享空间设备的正常运作和工作区域的清洁。

前厅总监（1）大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业；有国际品牌酒店管理专业背景或接受过系统酒店管理培训者优先。（2）45周岁以下（以发布公告之日为计算日期），具有专业得体的职业形象，举止大方，亲和力强。（3）具有累计8年及以上高星级酒店从业经验，5年及以上高星级酒店前厅部管理工作经验。（4）熟悉酒店的前厅运营管理工作，具备良好的运营管理能力，能建立并维护良好的客户关系，具有培训与质量管控、数据分析与收益管理能力，具有较强的管理、组织协调能力。（5）具备正常履行职责的身体条件，高度的责任心和敬业精神，良好的服务意识，熟悉酒店行业服务标准。（6）具有良好的英语对话能力和良好的书面表达与汇报能力，能撰写运营分析报告、服务改进方案等，具有高端政务、商务酒店管理经验者优先考虑。招工人数:1人报名材料扫描发邮件主题命名格式为“姓名+报名岗位”。报名时间截至2026年10月30日17:30前。

招聘：赣小伙海鲜排档招聘：服员员赣小伙海鲜排档招服务员一名，50岁以下，有团队精神不斤斤计较，月休2天，工次3800

汉庭酒店换乘中心店招聘前台接待一名，要求有三年以上经验，工作时间为8小时工作制，月休4天并购买五险，提供一年13薪和节假日三倍加班工资，工作地点在安徽池州。

下午找一名服务员带班100

安徽池州云松楼招聘服务员2名，前台1名 梵希秘境设计师民宿招聘营销1名 联系电话夏经理

【招聘岗位】服务员、洗碗工【薪资待遇】基本工资+社保补贴+满勤奖+绩效奖【岗位要求】员工，35岁‑55岁，身体健康，能吃苦，服从管理【工作地址】翠微西路店(十六中对面)翠微西路256号（铜锅牛羊肉）【联系方式】-------------------------

岗位职责： 1. 负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店设施信息 3. 处理客房预订、变更及投诉，协调各部门保障服务质量 4. 管理前台物资与单据，确保账目清晰、系统数据准确 5. 执行安全巡查与突发事件初步应对，维护酒店运营秩序 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本英语交流能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先 4. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者更佳

吉利酒店柯村九华新街分店招聘前台职位，实行三班制，待遇优越，招聘联系人王先生，地点位于安徽池州。

池州青阳海阔天空浴场招聘楼层吧台

招聘：山里青青阳菜招聘：服务员，洗小碗，领班月休两天

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合店长完成日常运营支持，如物资盘点、设备报修等 5.遵守食品安全与服务规范，保障顾客健康与满意度 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2. 有无经验均可，接受岗前带教培训，学习意愿强 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏服务工作 4.具备团队协作意识，服从门店统一管理安排 5. 有餐饮服务经验者优先

两年工作经验以上，诚实可靠的，还有提升，招切菜1名，配菜1名，有经验优先，工资面议，外卖打包员2名，，工资面议，一切职位有提升机会，欢迎合作愉快。

火锅店服务员厨房工作人员。月薪4000-5000。包吃住月休四天。