招聘：前台主管前厅主管麗枫酒店（锦江）1.执行麗枫品牌标准，当班前厅管理、排班、现场督导，带教前台员工2.管控房态、OTA渠道，落实会员、推销政策，助力RevPAR指标达成3.处理客诉、宾客特殊需求及前厅突发情况，维护宾客满意度4.核对收银、账务、交接班台账，管理前台物资、证照、房卡5.对接客房、维保、销售等部门，落实公安登记、安全、防疫要求6.收集宾客反馈，落实HOS质检整改，做好上传下达7.有1年以上连锁酒店主管工作经验

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

1、负责包汉堡，炸小吃，完成外卖订单打包 2、夜班，上班时间：晚上7点半到凌晨3点，七个半小时工作时长 3、招长期工，不要暑假工

底薪+提成+奖金 工作内容：负责点单，简单清理台面卫生。 职位要求：五官端正，具有一定沟通能力，有无经验均可。 包住宿舍配空调洗衣机，2人一间，无线网。月休4-6天。 工作时间：18点到晚上2点。

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公司招聘服务员，服务行业，必须端正服务态度。对客户热情。文明礼貌。

招收银员，服务员，可以做长期工，短期的不考虑

18-40岁之间男女不限工资面议

户用光伏大工（熟手）看清楚要求来电 有屋顶光伏安装经验，能登高作业，焊架子 懂基础布线 薪资待遇 多劳多得

招聘焊工薪资440元/天 包吃住 可预支 招聘焊工学徒小白350/天 入职有人带 要求:年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，工作嘉.兴稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角(免费聊)联系我报名

1.仓对仓点对点招驾驶证司机，年龄28-58不限男女 2.主要运输上市企业，鲜猪肉冷链运输。 3.不装不卸，固定路线，只负责开车拉货 4.长期稳定有责任心的，没有不良记录，遵守交通规则 薪资待遇： 1．工作8个小时左右，月休4天，没有时间限制！ 2.月收入综合8000-14000以上，多劳多得，具体可面议详谈！ 3.名额有限，有意可直接电话与我联系！

嘉.兴.厂招几个二.保.焊工450一天包吃住不要证会焊就行 年龄20-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

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酒店管理30-45周岁，专科及以上学历，形象气质好，有3年以上酒店管理经验，酒店管理专业优先薪资福利:当月发放工资+入职交五险+带薪休假+法定假日+节日福利+生日福利+年休假+工龄补贴+高质量员工餐+免费洗浴+专业培训+晋升通道电话/工作地址:黄山馆镇裕龙酒店

豫园地铁站亚朵酒店招聘领班1名，综合工资5500—7500，交上海社保，吃住在店里，联系电话

岗位职责： 1.协助前厅经理对该部门日常工作进行管理，参与前台工作过程并检查和督导。 2.每天检查部门员工的着装、卫生、仪容仪表、行为举止、服务态度及服务技能是否符合标准，并予以及时的指正。 3.第一时间处理客人投诉，权限范围内的当即解决，其他投诉及时向前厅经理汇报。 4.协同各有关部门处理突发事件，将当班客人意见、突发事件等特殊事件详细记录，并向前厅经理或总经理反馈。 5.合理控制房态，掌握客户预订状况和每天常住客人的情况，亲自处理需要特殊安排的订房事宜，达到收益最大化，出现问题要及时指导下属采取对策。 6.负责为部门员工提供基础知识和业务技能的培训。 7.及时对部门员工传达或组织学习公司最新政策、活动，使员工能准确回答客人关于酒店的问题。 8.关心员工生活，多与员工沟通，了解员工思想动态，及时向前厅经理反映。 9.定期评估前台员工的工作表现及效率，向前厅经理汇报，提出对员工考评奖惩建议。 10.对于欠费房间要认真核对，联系客人，积极催收。 11.次日负责夜间账务审核，对各类发票、冲减单、换房单、悬单、挂账单等凭证进行审核。 12.按规范做好前厅员工各班次的交接班工作，并及时落实好其他交接工作。 13.负责前厅财产管理和客用物品管理，最大限度地减少物品损耗，合理控制成本。 14.协助前厅经理主持每日班前会议，帮助下属解决工作中碰到的难题。 15.及时向前厅经理汇报工作中的异常情况，反映需要经理出面解决的问题。 负责协助确保前台设施设备的安全运转以及各项物资的安全和财务准确。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门的合规对接工作 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的领导力、跨部门协作能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立完成经营分析与决策支持 4. 沟通表达清晰，服务意识强，适应轮班与节假日工作安排 5.持有酒店管理类专业证书或PMS系统操作经验者优先

前台经理前台经理薪资福利:4000-12000不等（上一休一）招工人数:一名工作地址:玖郡东门

招聘：张家软包子招收银员，包子工要求认真负责，热情服务

岗位职责： 1. 负责中高端私宴场景下的顾客迎送、席位引导及全程细致化服务，严格执行门店服务标准与细节规范 2. 协同前厅团队完成各类用餐场景布置、动线配合及突发状况响应，保障服务流畅性与客户体验一致性 3. 主动观察并记录顾客用餐反馈、偏好及个性化需求，及时向上级汇报以支持服务优化与客户关系维护 4. 高效执行餐前准备、餐中服务、餐后收台等全流程作业，确保环境整洁、器具规范、流程合规 5. 积极参与门店培训与服务复盘，持续提升专业素养与应变能力 任职要求： 1. 年龄18周岁及以上，形象端正，具备良好的职业素养与服务意识，条件优异者年龄可适度放宽 2. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验但学习力强、责任心佳者亦欢迎加入 3. 具备基础沟通能力与团队协作精神，能适应快节奏、高标准的服务环境 4. 吃苦耐劳，服从门店统一工作安排，认同私宴服务文化与价值观 5. 学历不限，热爱服务行业，愿在中高端餐饮领域长期发展

麻辣烫店员3500-3800加全勤200 到手工资4000左右 月休2天早上9点到2点下午4点到10点

招聘：光华佳苑酒店招聘晚班服务员工资薪酬面议，有意者请电话联系。

两年工作经验以上，诚实可靠的，还有提升，招切菜1名，配菜1名，有经验优先，工资面议，外卖打包员2名，，工资面议，一切职位有提升机会，欢迎合作愉快。

安徽池州云松楼招聘服务员2名，前台1名 梵希秘境设计师民宿招聘营销1名 联系电话夏经理

餐厅服务员热情开朗，会基本服务礼仪，有餐饮服务经验优先。薪资福利:月薪3500元招工人数:30名工作地址:池州市贵池区长江南路228号

中餐领班 态度端正，须具备相关工作经验，薪资福利:4000-6000元/月，招工人数:1名，工作地址:石台县大演乡牯牛降旅游社区商业街2层，半亩硒田乡下菜。

招聘：同泰源大酒店招聘：前台接待招聘前台接待1名，35周岁以下，高中及以上学历，无不良嗜好，能够适应夜班，能吃苦耐劳，有前厅工作经验优先，薪资面议，后期有机会晋升前厅经理。

【招聘岗位】收银员、服务员、洗碗工、面点师【薪资待遇】收银员2800-3500/月服务员2800-3500/月洗碗工2800-3500/月面点师，薪资面义【岗位要求】有经验者优先录用【福利待遇】包吃包住【工作地址】青阳樾府幸福鸟东行160米【联系方式】张经理（同）【公司名称】家常菜饺子城-------------------------

一、工作内容清理桌面传递物品，给客人开门关门。 二、任职要求 1. 年龄18-28岁， 三、上班时间 （18:00-1:30） 2. 福利保障： * 宿舍精装修正常家具都有 * 每月团建活动、生日福利 * 每月休息4天（可以连休） *晋升通道：优秀者可晋升为包厢领班、主管，提供管理培训

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可