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餐饮主管
1. 部门运营与利润管理 · 全盘经营: 负责门店的日常运营管理,对餐厅的QSC(品质、服务、清洁)负全责,确保顾客满意度达标。 · 成本管控: 严格把控食材成本、人力成本、能耗及易耗品费用。负责库房管理,杜绝物料过期浪费,确保毛利率达到公司既定指标。 · 营业额提升: 结合衢州当地消费习惯(如“三头一掌”特色或本地夜宵文化),制定月度、季度营销方案,策划引流活动,提升翻台率及外卖平台评分。 2. 团队建设与人才培养 · 招募与培训: 负责前厅服务团队的招聘面试、技能培训(服务礼仪、菜品知识)及排班考勤管理。 · 人才梯队: 建立内部晋升机制,重点培养储备干部,降低员工流失率。 · 氛围营造: 组织每日例会与月度团建,调动员工积极性,打造高效、团结的后厨与前厅协作关系。 3. 食品安全与应急处理 · 安全第一: 严格执行《食品安全法》及消防规定,确保后厨操作规范,定期检查水电气安全。 · 客诉处理: 妥善处理顾客现场投诉及网络差评(大众点评、美团),将负面影响降至最低,并将客诉转化为改进服务的契机。 4. 对外协调与资产管理 · 公共关系: 维护与当地食药监、城管、街道办的良好关系(衢州目前对餐饮卫生监管较严,此点尤为重要)。 · 设备维护: 负责门店固定资产(空调、冰箱、灶具等)的保养与报修,确保零故障运营。 二、任职要求 · 学历年龄: 大专及以上学历,28-45岁,男女不限。 · 工作经验: 3年以上餐饮行业管理经验。 · 核心能力: · 具备较强的抗压能力,能适应餐饮行业倒班及节假日加班。 · 具备敏锐的数据敏感度,能通过日报表发现经营问题。 · 熟悉外卖平台(美团/饿了么)运营规则及线上营销手段。 三、薪资福利 ·综合月薪:10000-11000元,能力优异者另议)。 · 福利待遇: 包吃包住、月休6天、缴纳五险、带薪年假、年终奖。
餐厅负责人
5-6千/月
餐厅领班月结全职
,大专以上文凭,50岁以内,有餐饮管理经验,能吃苦耐劳,提供免费食住。
餐饮主管
私宴餐厅经理:任职要求 年龄:28-38岁以下 性别: 学历: 大专及以上 婚姻状况: 不限 薪资:7千-1.2万/月 工作经验:从事过相关工作经验1-3年以上,有高端酒店、高端会所、高端餐饮、高端酒吧或类似行业服务接待经验者优先。 专业:专业不限(酒店管理、旅游管理专业优先) 工作职责: 一、战略与运营管理: 1、制定并执行俱乐部的年度、季度、月度经营计划、预算和销售指标。 2、全面负责俱乐部的日常运营管理,确保高效、协调运作。 3、控制运营成本,进行财务分析,确保俱乐部盈利目标达成。 二、客户接待与服务 1、提前与业务部门沟通,确定每日/每周的客户到访预约信息(人数、时间、特殊需求、忌口等。) 2、为客户引导,妥善安排客户在谈前、中、后的休息与等待。 3、负责会议及餐饮期间的茶水、咖啡、点心、餐食等服务保障工作,确保及时、周到。 4、敏锐洞察客户需求(如为客户准备喜欢的饮品、调节室内温度等)。 5、热情、专业地迎送每一位到访客户,营造“宾至如归”的第一印象。 三、会所日常运营与管理 1、环境管理:负责监督俱乐部的整体环境,确保各个区域(会议室、餐厅、休息区、厨房、卫生间等)时刻保持整洁,优雅、无异味,监督保洁人员的工作。 2、物资管理 (1)管理俱乐部内所有资产,包括家具、艺术品、餐具、茶具、视听设备等。 (2)负责零食、饮品、鲜花、客用消耗品(纸巾、洗手液等)的库存管理、采购申请和补充,避免短缺。 (3)定期盘点,确保物品齐全完好。 3、设备管理:熟悉并操作会所内的各种设备(如投影仪、电视、空调、音响等),发现简单故障及时报修并跟踪维修进度。 四、行政与支持工作 (1)协调不同部门使用时间,避免冲突。 (2)核算每次接待成本,进行简单的费用登记和统计。 (3)协助预订部门准备会议材料摆放。 (4)遵守公司的保密规定,对在俱乐部内听到、看到的任何商业信息严格保密。 五、供应商协调:与餐饮供应商(外部送餐公司、保洁公司、花卉供应商等对接)确保服务质量和时效。 六、任职要求 1、形象气质佳,具备出色的服务意识和职业礼仪,沟通表达能力强。 2、极度细心和周到,有强烈的责任心,能主动发现问题并解决。 3、抗压能力强,出色应变能力,能从容、优雅地处理各种突发状况。 4、良好的时间管理和统筹协调能力,能同时处理多项任务。 5、具备基本的商务软件操作能力(Word,Excel,PPT等)。
杭州萧山区认真负责,有责任心,服从安排,责任心强的,有经验的
餐饮主管
认真负责,有责任心,服从安排,责任心强的,有经验的
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维 5. 学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
店长
7千-1万/月
酒店经理1-2人全职
1.负责公寓日常运营,执行公司运营标准; 2.完成公司下达的销售指标和经营指标; 3.负责培训员工的业务技能、服务标准、礼仪规范等; 4.负责酒店消防及安全监督、资产管理等工作; 5.完成公司下达的其他工作。 6.打游戏者勿扰,打游戏者勿扰,打游戏者勿扰。
餐厅领班月结全职
岗位:前厅主管 工作地点:慈溪市银湾东路198号(宁波市) 任职要求:有相关前厅管理经验者优先录用 福利待遇:包吃包住,住宿条件优越,每月单休,法定节假日带薪休假 联系方式:(微信同号) 工资6000 欢迎有意向求职者来电或者微信洽谈!
餐饮主管
我们招人啦 想进西餐简餐+咖啡行业当管理的来! 我们是谁:图书馆风格的咖啡厅+西餐简餐店 环境安静舒服、同事简单好相处! 你要做的事情(超清晰) - 负责门店日常运营、人员排班、培训、考勤 - 把控咖啡、西餐、简餐的出品品质、摆盘、食品安全 - 物料采购、库存盘点、成本控制、收银对账、报表管理 - 处理顾客服务、投诉及现场突发情况 - 维护门店环境和卫生、设备日常检查 - 配合完成活动策划、会员运营,提升门店业绩 我们希望你是这样的人 - 有咖啡/西餐/轻食店管理经验最好 - 懂前厅运营、会带人、懂成本与库存 - 沟通能力强、责任心强、细心稳重 - 形象干净得体,服务意识在线 - 能长期稳定发展,抗压能力OK 福利超实在(真的不画饼!) - 薪资面谈(优秀人才上不封顶) - 包工作餐 - 月休4天 - 全勤奖+绩效奖+节日福利 - 环境安静优雅,工作氛围简单不累 - 长期稳定,晋升空间大 想做管理、想稳定发展,快来聊!
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及各项标准落地 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3. 有责任心和执行力,注重细节,具备服务意识与团队领导力 4.熟悉食品安全法规及餐饮运营相关制度 5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐厅领班月结全职主管领班店长烤肉韩料
浙江杭州新开韩料店招聘前厅主管一名,薪资待遇首月5600,次月5800+200全勤+绩效奖励。月休4天,节假日另外补休,包食宿,有经验者优先,联系:赵先生
衢州开化县:杭州钱江新城菜招聘菜师傅,工资13000,包吃包住月休两天方总,打电话说缪厨
1.3万/月
衢州菜包吃包住月结
:杭州钱江新城衢州菜招聘开化菜师傅,工资13000,包吃包住月休两天方总,打电话说缪厨
衢州 开化县
9月17日 17:52拨打电话
操作工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
厂区赶订单,为保证生产进度,现批量招聘员工。 当天办理入职入住,入职无费用 【薪资待遇] 1,320一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2,提前报名入职额外奖励5000元 3,包吃包住 二,【福利待遇] 1,厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2,签合同当天安排宿舍 3,公寓式住宿4-6人间(独立卫生间,阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件,电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班,当天安排住宿,无金押,住宿空调热水器齐全,主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
工厂焊工高温补贴包住五险五险一金保险20人以上日结
扬州厂招几个二.保.焊工450一天,包吃住不要证会焊就行 49岁以内都可以 其他各类工种都要 点击右下角【免费聊】联系我报名
冲压工保险工龄奖全勤奖加班补贴五险20人以上日结
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浙江衢州项目招聘小工3名,中工2名。薪资待遇需电话详谈。
通风安装/维修工地小工/杂工
浙江衢州项目招聘小工3名,中工2名。薪资待遇需电话详谈。
衢州
9月17日 17:40拨打电话
南京江宁区有个酒店招大堂经理一名,厨师一名
大堂经理1-2人
江宁有个酒店招大堂经理一名,厨师一名
南京 江宁区
9月17日 17:52拨打电话
酒店经理1-2人月结
连锁酒店招聘前台主管一名,要求年龄22~35,形象气质佳,沟通能力强,有酒店管理经验。工资待遇面议。电话
泰安
9月17日 17:43拨打电话
客房保洁保洁开荒保洁酒店前台
丽怡酒店北京站地铁站店,招聘以下岗位:1、PA保洁薪资:4500元/月,做六休一,负责公共区域日常清洁保洁工作,协助餐厅部分工作.。2.酒店前台经理薪资;4500底薪+100全勤+900绩效。工作时间,9点到18点,单休,包食宿,深圳社保。可转北京社保。负责前台每天日常监督管理,工作及员工排班,负责销售情况的监督管理,负责和客房工作的协调工作及领导交给的临时业务工作。.韩经理。
北京
9月17日 17:42拨打电话
酒店经理1-2人月结
因酒店发展需要,特招聘前厅经理一名要求年龄25-45,在十堰市知名酒店工作过者优先。薪资待遇7000/9000不成勿扰,打游击者勿扰!诚心应聘者电话联系面试!,从不拖欠工资!
十堰
9月17日 17:36拨打电话
酒店经理月结
招聘:洗浴酒店值班经理薪资:6000-7000元/月岗位职责:1、负责洗浴酒店日常运营的全面管理,确保各环节高效有序运行;2、监督前厅、休闲、客房、餐饮等区域的服务质量,及时处理突发情况;3、协调各部门工作,保障宾客体验与服务标准的一致性;4、执行安全管理制度,定期检查设施设备,确保运营安全;任职要求:1、具备较强的组织协调能力与现场应变能力;2、熟悉洗浴酒店运营管理流程,掌握基本的服务标准与规范;3、具有良好的沟通表达能力和服务意识,能有效带领团队;4、责任心强,能适应轮班工作安排,承受一定的工作压力;5、渭南本地户籍,长期定居渭南,能够稳定长期任职。联系人:徐**联系电话:
渭南
9月17日 17:21拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待薪资:3500-4500元负责宾客入住、退房、续房、换房等手续办理,准确录入系统信息。接听预订电话,处理线上线下订单,做好登记与核对。解答宾客咨询,介绍酒店服务、周边设施及本地信息。处理宾客投诉与临时需求,及时协调客房、保洁等部门。管理房态,核对房间状态,确保信息准确无误。负责前台收银、票据开具、账目核对及交接班工作。维护前台区域卫生,做好资料整理、钥匙及物品保管。遵守酒店规章制度,完成上级交办的其他日常工作。
衢州
9月12日 20:30拨打电话
餐饮店长月结
招聘:餐饮储备店长/干部薪资:9000-14000【招聘岗位】:餐饮储备店长/干部【任职要求】:1.年龄在25~35之间,男女不限2.身体健康,需要健康证3.需考取店长资格,无空降【薪资待遇】:薪资范围:9000-14000元/月发薪日期:7日社保类型:五险提成方式:销售额提成;奖金补贴:房补、绩效奖金
衢州
9月11日 12:13拨打电话
浙江奥斯维尔智能科技公司(诸暨)食堂招聘食堂经理、厨师长、厨师、面点师、员工。
厨师长
详情请面谈
餐饮店长月结
甜品门店店长(储备店长)全职小伙伴工作内容:门店管理、糖水制作、收银服务、门店运营!!薪资4k-7.5k/月-带薪月休3天,节日福利+员工福利+团队聚餐法定节日三薪一健康证(餐饮/食品)一试用期1个月,前期转正底薪4500+提成,并根据工作情况和门店考核增加业绩提成(收入稳定)-完整的晋升机制:储备店长-店长,成长不设限!(晋升快)1、负责门店的日常管理工作,负责制作标准符合顾客的需求的糖水及奶茶。2、负责门店产品监督,控制损耗及食品安全,3、保证门店日常卫生的维护和清洁和应急事件的处理。5、具有吃苦耐劳的精神和对工作负责的责任心6、服从工作安排,具备团队合作精神,对接公司,制定销售目标计划,7、学习新的内容和接触新的事物的能力,能快速掌握饮品制作流程,8、有餐饮/服务行业门店管理经验者优先。热爱糖水行业,具体一定的管理能力,工作时间10小时(包含吃饭休息时间)
衢州
9月11日 01:38拨打电话
酒店前台月结全职
招聘:前台(工作餐+节日福利) 薪资:3200元/月 岗位职责: 1. 负责酒店前台的接待工作,以专业、热情的态度迎接宾客,办理入住、退房等手续。 2. 准确记录宾客信息,确保信息的完整性和准确性。 任职要求: 1. 具备良好的形象气质,亲和力强。 2. 熟练掌握前台接待的专业技能,如办理入住、退房手续等。 岗位待遇优厚,提供工作餐及节日福利,薪资为3200元+提成,诚邀优秀人才加入。
餐饮店长月结
甜品门店店长(储备店长)全职小伙伴工作内容:门店管理、糖水制作、收银服务、门店运营!!薪资4k-7.5k/月-带薪月休3天,节日福利+员工福利+团队聚餐法定节日三薪一健康证(餐饮/食品)一试用期1个月,前期转正底薪4500+提成,并根据工作情况和门店考核增加业绩提成(收入稳定)-完整的晋升机制:储备店长-店长,成长不设限!(晋升快)1、负责门店的日常管理工作,负责制作标准符合顾客的需求的糖水及奶茶。2、负责门店产品监督,控制损耗及食品安全,3、保证门店日常卫生的维护和清洁和应急事件的处理。5、具有吃苦耐劳的精神和对工作负责的责任心6、服从工作安排,具备团队合作精神,对接公司,制定销售目标计划,7、学习新的内容和接触新的事物的能力,能快速掌握饮品制作流程,8、有餐饮/服务行业门店管理经验者优先。热爱糖水行业,具体一定的管理能力,工作时间10小时(包含吃饭休息时间)
衢州
9月16日 10:27拨打电话
服务员
岗位名称:华莱士餐厅店长、服务员岗位要求:1.学历要求:大专以上学历2.经验要求:1年以上连锁品牌店面管理经验3.有责任心及团队合作意识薪资待遇:薪资面议,具体薪资根据工作经验和面试情况而定。福利待遇包括生日关怀、节日福利、团队活动、带薪培训以及晋升空间。工作地点在浙江衢州常山华侨经济开发区侨光路华莱士餐厅。招聘对象为年龄18-36周岁持有健康证者优先,招长期。
衢州 常山县
9月7日 10:11拨打电话
客房服务员月结
悦府酒店(孔庙边上)客房清扫:55以下,工作负责,仔细认真工作时间:8:00-16:00,工资3500~4500元/月左右,轮流值夜班。地址:衢州市柯城区忠烈庙前西区欧景忆酒店客房清洁:要求身体健康,55周以下工作时间:8:00-16:00,综合待遇3500-4500元左右.(不上夜班)地址:白云街道,双岭南路239号(阿里巴巴边上)。联系电话:→详情点击:井号://衢州乐/
衢州 柯城区
9月8日 21:01拨打电话
服务员厨师长
双港正好餐馆招聘厨师长一名,待遇面议,工资不低于10000-12000元/月,能力好的,工资可以再商量,能吃苦耐劳,厨艺要精通衢州菜,要有自己的特色菜,招牌菜。服务员:年龄55岁以下,工资4000元/月,上班时间9:00-下午1:30,下午4:00-9:00,月休2天。地址:浙江省衢州市双港中路幸福里小区边上。联系人:《
衢州
9月11日 01:33拨打电话
浙江衢州衢化宾馆招客房服务员1名,8点到4点,包中餐,一个月休息4天,基薪3000后多劳多
3千/月
客房服务员月结
衢化宾馆招客房服务员1名,8点到4点,包中餐,一个月休息4天,基薪3000后多劳多得,联系黄经理
衢州
9月9日 15:47拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供衢州急聘大堂经理220一天在线招聘信息,主要招聘衢州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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