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点菜员 领班 主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理,责任心强、服务意识佳 4.具备基础团队协作与协调能力,能适应轮班制工作节奏 5.有连锁餐饮品牌工作经验者优先
餐饮主管
招聘食堂经理一名 一、工作内容 1.现场管理:餐前准备、餐中运营、餐后收尾。 2.服务管理:服务质量与效率,客诉处理,客户满意度提升。 3.与甲方沟通:甲方关系保温,甲方问题处理 二、要求 1.年龄30-50岁,吃苦耐劳,心态好,服从上级安排。 2.具备2年以上团餐、商务接待等项目运营经验或门店管理经验 3.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,展现出强烈的责任心与团队协作精神,对数据敏感,有基础的成本与客户服务意识。 薪资待遇:6000-8000元,(底薪+管理绩效) 食宿:免费员工餐,提供住宿 月休4天,具体假期跟厂区同步 地址:杭州市富阳区东洲街道7号路
餐饮主管
招聘餐饮厅面经理。薪资范围为5000元至8000元。要求应聘者具备3年以上相关厅面管理经验,能够独立完成人员培训、排班、工作安排及业务对接等职能。
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。 职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐厅领班经理
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
领班经理
招聘小吃主管
餐饮主管
合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源 管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营,包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ,后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月 厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工,保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右 切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月 前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月 洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月 后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议
餐饮主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职中餐领班
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与协调能力,能适应轮班制工作节奏 5.有连锁餐饮品牌工作经验者优先
浙江舟山诚聘有证叉车司机1名;联系电话:
叉车工1-2人
诚聘有证叉车司机1名;联系电话:
舟山
6月26日 02:58拨打电话
浙江舟山招两名塔吊司机开一台塔吊倒班月工资7500月开地址在联系电话王总
7500元/月
塔吊司机1-2人月结
招两名塔吊司机开一台塔吊倒班月工资7500月开地址在舟山联系电话王总
舟山
6月26日 02:50拨打电话
管道安装氩弧焊工小工
浙江舟山金海重工招二把刀氩弧焊工五名会点口烧支架就行八小时400加班另算小工两名8小时260管工两名8小时450加班多长期活不是工地工资管住不管吃王世县
舟山
6月26日 02:46拨打电话
保洁月结
长峙岛小区【招聘】保洁员若干名年龄:64周岁以下,、不限,身体健康,有吃苦耐劳精神,工作认真,服从管理月薪:2800,月休四天,节假日,高温费福利等工作时间:7:30-11:00,下午13:30-17:00联系:
舟山
6月26日 02:33拨打电话
小工3-5人
浙石化鱼山岛化工厂招电气,仪表安装师傅4人.小工4人.年龄不超55岁.师傅要有焊工证,混日子,勿扰,联系方式张工
舟山
6月26日 01:49拨打电话
江西南昌招聘酒店管理岗位。薪资为4500元以上/月。要求有酒店运营管理经验。
酒店经理月结
招聘酒店管理岗位。薪资为4500元以上/月。要求有酒店运营管理经验。
南昌
6月26日 02:02拨打电话
大堂经理
三顾缘商务宾馆招聘大堂经理启事我们正在寻找一位热情专业、善于沟通的宾馆大堂经理!无论你是经验丰富的行业精英,还是充满潜力的新生力量,只要你对服务行业充满热忱,这里就是你施展才华的舞台!**岗位亮点**性别不限~年龄20~45岁|公平晋升机会|完善的职业培训体系薪资|团队氛围融洽|员工福利优厚**岗位职责**统筹大堂日常运营,确保接待、礼宾、问询等服务高效有序处理客户需求与突发情况,提供超预期解决方案•督导宾馆服务团队服务标准,定期开展业务培训优化客户服务全流程体验收集顾客反馈,推动服务品质持续升级**任职要求**学历不限,酒店管理/电商直播专业优先具备卓越的应变能力与服务意识,普通话标准形象气质佳,擅长团队建设与客户关系维护**加入我们**联系地址:河南唐河桐寨铺镇大石门往南五百米巜三顾缘商务宾馆》联系电话:我们期待与优秀的你共同打造顾客心中的"五星级体验"!
南阳 唐河县
6月26日 01:34拨打电话
酒店会所运营
1.5-2.3万元/月
酒店经理1-2人全职工作经验5-10年
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
吕梁汾阳市【招聘大堂经理】鼓楼底诚聘,大堂经理两名,工作氛围轻松,发展空间大,薪资待遇丰厚
大堂经理1-2人
【招聘大堂经理】汾阳鼓楼底诚聘,大堂经理两名,工作氛围轻松,发展空间大,薪资待遇丰厚,联系电话:
吕梁 汾阳市
6月25日 23:00拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘酒店店长一名。岗位要求:1.有星级酒店店长或门店管理经验,熟悉酒店全套运营流程。2.懂OTA运营、品质管控、团队管理,执行力强。3.责任心强、沟通能力好,能单独带队、单独操盘门店。4.形象端正,职业素养良好,能适应酒店工作节奏。岗位职责:1.负责酒店整体经营管理,完成门店营收及运营目标。2.统筹前厅、客房、后勤等日常管理,把控服务品质、卫生、安全。3.负责团队管理、培训、排班及绩效考核。4.优化线上线下客源,维护门店口碑,处理日常客诉及突发情况。5.管控运营成本,保障门店高效、稳定运营。薪资福利为6000–8000元/月,能力优秀可上浮,包含包吃、月休可调、节日福利、绩效奖励、晋升空间稳定。工作地址为元江宝丽国际酒店。
玉溪
6月25日 22:56拨打电话
招聘酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1、负责客人入住登记、退房结账及问询接待,准确录入系统信息,确保操作规范高效; 2、主动提供本地旅游、交通及餐饮等咨询服务,提升宾客体验与满意度; 3、实时协调客房,快速响应并跟进客人各类需求与投诉; 4、每日核对房态、账务及交接班记录,保障前台运营有序、数据准确; 5、维护前台区域整洁与形象,展现酒店专业服务水准与品牌温度。 任职要求: 1、形象端正,亲和力强,具备优秀的普通话表达能力与基本英语沟通能力; 2、责任心强,抗压能力好,能适应早晚轮班、节假日在岗等弹性工作安排; 3、有酒店前台、客服或高端服务业经验者优先,无经验者可带薪培训; 4、熟练使用办公软件及酒店PMS系统,学习能力强,注重细节与服务品质。
酒店前台酒店迎宾员
舟山隐沫书苑酒店招聘:前台接待员1名薪资面议交社保地址:普陀区东港街道新岭一路255号(城北)联系电话()
舟山
6月18日 12:32拨打电话
酒店前台月结全职
朱家尖民宿现招前台一名 上班时间:12:00上班 有驾驶证的优先考虑 薪资:4500~8000元/月 包吃包住,工作氛围好,环境舒适 负责入住退房办理、客人接待等基础工作有酒店前台经验者优先 要求:有责任心、服务态度好,有无经验均可 ️联系电话:
会熟练操作电脑、做错事能被批评
酒店前台月结
前台工作微笑接待,善于交流和沟通,工作认真负责踏实,做事让人放心
客房服务员
1、吴宫御宴需要客房服务员3名,单价16节假日双倍2、太湖假日酒店需要客房服务员2名单价14元保底14间,房间简单好做3、太湖万豪万丽酒店,招聘3名客房服务员。万豪17、万丽18元。4.舟山长桥鹈鹕酒店需要2名客房服务员男、女不限,吃、住都在酒店。单价20/间,每天保底200元,节假日2倍不会做的、没有做过的包教包会,提供吃住。[红包]欢迎有推荐费哟!联系电话:
舟山
6月16日 23:00拨打电话
客房服务员
兼职客房熟练工:3人日期:6月18-21日地点:舟山悦椿酒店()单价22元/间,端午法定双倍,做过星级酒店优先有时间的姐姐随时联系
舟山
6月17日 10:17拨打电话
楼面经理
招聘楼面经理1名。楼面经理是前厅的定海神针,负责全盘管理前厅事务,统筹宴席对接。要求点菜熟练,懂客家菜、粤菜者优先。薪资福利为包吃包住,薪资面议。工作地址为百果园农庄。
舟山 定海区
6月18日 13:56拨打电话
浙江舟山花园豪生酒店招聘:客房服务员1名薪资面议交社保工作地点地址:新城茶山浦水街联系电话
客房服务员月结
舟山花园豪生酒店招聘:客房服务员1名薪资面议交社保工作地点地址:新城茶山浦水街联系电话()
舟山
6月25日 16:17拨打电话
舟山普陀区沈家门水产城瑞贝庭公寓酒店招聘酒店前台一位,薪资3800-5500,,联系电话:,非诚勿扰
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
沈家门水产城瑞贝庭公寓酒店招聘酒店前台一位,薪资3800-5500,,联系电话:,非诚勿扰
酒店前台暑假工
4000-5000元/月
酒店前台月结兼职假期工暑假工
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 4.主要招收在校暑假工,以及应届实习毕业 生。 5.最短做 2 个月满,做不够别应聘,否则。 6.12小时两班倒,月休3天。 待遇: 4000元/月加500餐补,包住,不包吃。
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鱼泡直聘为工人提供舟山急招大堂经理190一天在线招聘信息,主要招聘舟山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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