
浙江温州招聘:前厅经理薪资:8千-1万[岗位职责]
1.全面负责前厅部的日常运营与
1.全面负责前厅部的日常运营与
8000-10000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅经理薪资:8千-1万[岗位职责]<br/>1.全面负责前厅部的日常运营与管理,确保宾客接待、入住登记、退房结账等流程高效、规范、专业。<br/>2.制定并执行前厅服务标准与操作流程,监督员工执行情况,持续提升服务品质与客户满意度。<br/>3.统筹前台团队的人员排班、培训、绩效考核及团队建设,激发员工积极性,降低流失率。<br/>4.处理宾客投诉与突发事件,协调各部门资源快速解决问题,维护酒店声誉。<br/>5.负责前厅物资管理、预算控制及营收报表分析,优化房态管理与收益策略。<br/>6.与销售、客房、餐饮等部门保持紧密协作,确保对客服务无缝衔接。<br/>[岗位要求]<br/>1.本科及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先。<br/>2.2年以上酒店前厅管理经验,具备星级酒店同岗位工作经历者优先。<br/>3.熟悉前厅各岗位操作流程及Opera系统,具备较强的数据分析能力。<br/>4.优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力,能够灵活处理复杂事项。<br/>5.服务意识强,注重细节,具备良好的职业形象与客户导向思维。<br/>6.具备基础英语口语能力,能处理外宾接待事宜者优先。
酒店经理1-2人
前厅部经理男女不限,年龄40周岁以内,综合型酒店同岗位工作经验两年以上,精通OTA平台及收益管理招工人数:2人(谢绝直接电话联系)工作地址:温州市瓯海区
酒店前台月结全职
招聘:前台(工作餐+节日福利)
薪资:3200元/月
岗位职责:
1. 负责酒店前台的接待工作,以专业、热情的态度迎接宾客,办理入住、退房等手续。
2. 准确记录宾客信息,确保信息的完整性和准确性。
任职要求:
1. 具备良好的形象气质,亲和力强。
2. 熟练掌握前台接待的专业技能,如办理入住、退房手续等。
岗位待遇优厚,提供工作餐及节日福利,薪资为3200元+提成,诚邀优秀人才加入。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房经理
5000-6000元/月
客房经理月结全职五险一金,节假日三倍包吃住
岗位职责:
1.全面负责客房部日常运营管理,确保服务质量与客户满意度达标
2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程
3.统筹排班与人员调度,指导、培训及考核客房服务团队
4.处理宾客投诉与特殊需求,提升服务响应效率与口碑
任职要求:
1. 具备酒店客房管理相关工作经验,熟悉连锁酒店运营标准
2.具有良好的沟通协调能力与团队管理经验
3.责任心强,具备较强的应急处理与问题解决能力
4. 具备基础的财务意识与数据分析能力
5.形象端正,服务意识强,能适应轮班工作制
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职包吃住 交五险 年假 年终奖
岗位职责:
1. 负责酒店前台接待工作,为客人提供热情周到的服务;
2. 办理客人入住登记和退房手续,确保流程顺畅高效;
3. 回应客人咨询,协助解决住宿期间的相关需求;
4. 保持前台区域整洁有序,维护良好的服务形象;
5. 协助处理酒店日常运营中的基础事务。
任职要求:
1. 具备良好的服务意识和沟通能力;
2. 能够熟练操作办公设备及常用办公软件;
3. 形象端正,举止得体,具备职业素养;
4. 工作认真负责,具备较强的应变能力和执行力;
5. 能够适应轮班工作安排,积极配合团队完成任务。
温州缺个开车搭子,车不用愁-日结500滴滴官方网约车司机
400-500元/天
网约车司机保险日结C1照驾龄3-5年
"滴滴官方平台诚心招募滴滴司机
【工作内容】
岗位职责:负责接送滴滴平台乘客,车辆归司机自己保管,可用于个人用途,免费开通滴滴车主账号,大平台接单,平台自动派单,根据系统规划路线导航接送客户.
【工作时间】
自行安排无限制可主业也可兼职!
【福利待遇】
每日预估流水400-700元,综合月收入预估8000-15000,上不封顶,多劳多得.
【职位要求】
1、年龄21-60岁,男女不限,身体健康.
2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分.
3、无犯罪、酒驾、吸D记录.
【车源配套】
1、符合法律法规规定的其他要求
2、滴滴出行车辆供应商提供车源,24小时免费专人提供专业服务。
【注意】
同时也欢迎出租车、商务司机师傅加入我们.网约车属于新业态就业关系,司机与滴滴仅构成服务合作关系,滴滴出行车辆供应商提供车源,具体内容以实际合作协议为准"
桥架安装设备1-2人
可单独做桥架,熟练制作桥架45度弯头,能接PLC控制线,做过新能源设备的优先,不会的工资相对低些可以学
温州乐清市招钢板楼梯金属漆老师头包月10000到150000没有技术的不要打电话
300-400元/天
铁艺油漆长期1-2人月结点工
温州市乐清市招 钢板楼梯金属漆老师头 包月 10000到150000 没有一定技术的不要打电话
要专业做钢板油漆的。
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
新疆维景国际酒店招聘:岗位:前厅经理要求:有相关五星级工作经验!其他面议,联系电话张女士
酒店经理
新疆维景国际酒店招聘:岗位:前厅经理要求:有相关五星级工作经验!其他面议,联系电话张女士
陕西铜川招聘:酒店经理(五险)薪资:3000-5000元/月岗位职责1.全面统筹酒店整体运
3000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理(五险)薪资:3000-5000元/月岗位职责1.全面统筹酒店整体运营管理工作,核心负责客房、餐饮、会议三大主营业务板块,制定酒店年度、季度、月度经营目标与工作计划,并落地执行,确保完成既定营收、利润指标。2.负责客房板块全流程管理,统筹客房卫生清洁、布草管控、设施设备维护、宾客入住体验优化、客房服务标准化落地,处理客房各类客诉,提升客房入住率、复购率及客户满意度。3.全权负责酒店餐饮运营管理,涵盖自助早餐、特色餐、团队餐、散客用餐等服务管控,把控菜品品质、用餐环境、服务流程、食品安全及成本管控,优化餐饮营收结构,提升餐饮板块盈利能力。4.主导酒店会议、宴会业务运营,负责会议场地统筹、会务服务流程搭建、团队对接、活动落地执行,拓展企业团建、商务会议等客源渠道,提升会议场地利用率及宴会营收。5.建立健全酒店各部门管理制度、服务规范及考核体系,统筹员工招聘、培训、排班、绩效考核及团队建设,打造专业、高效的服务管理团队,降低人员流失率。6.把控酒店整体成本管控,合理调控人力、物料、能耗等各项运营成本,优化采购、库存、能耗管理流程,实现酒店精细化运营管理。7.维护酒店品牌形象与口碑,对接合作渠道、政企客户、本地资源,开展市场调研,结合行业趋势及本地市场情况调整经营策略,提升酒店市场竞争力与品牌影响力。8.及时处理酒店运营中的各类突发问题、客诉纠纷,保障酒店日常运营平稳有序,完成上级交办的其他经营管理工作。任职要求1.****-***,大专及以上学历,酒店管理、工商管理等相关专业优先,形象气质佳,职业素养良好。2.具备3年以上同档次酒店总经理/店总全盘管理经验,深耕客房、餐饮、会议三大核心业务,熟悉酒店全流程运营、成本管控、团队管理及市场拓客模式。3.具备成熟的酒店经营思维,能够独立制定经营方案、拓客方案、增收节流方案,有成功提升酒店营收、改善门店口碑的实战经验优先。4.精通酒店服务标准、食品安全规范、消防安全管理、行业合规要求,具备极强的问题处理、风险把控及应急处置能力。5.具备优秀的团队管理、沟通协调、商务谈判能力,责任心强、抗压能力强,思维清晰,执行力高效。6.无不良从业记录,认同酒店行业服务理念,能够长期稳定任职。
服务员凉菜
张掖御茶苑餐饮招聘酒店凉菜大工:8000‑8500(可独立上岗)餐饮酒店前厅经理:5500‑6500餐饮酒店前厅主管:5000‑5500餐饮酒店服务员:4200咨询:毛经理
内蒙古巴彦淖尔招聘酒店经理一名,男女不限,有相关工作经验(40个房间),薪资待遇面谈!王总
酒店经理1-2人月结
招聘酒店经理一名,男女不限,有相关工作经验(40个房间),薪资待遇面谈!王总
酒店前台月结全职
【瑞安市悦好酒店有限公司】
诚聘:前台收银员1名
要求:18-50岁 品貌端正,身体健康,懂电脑,有类似工作经验者优先
待遇:面议
联系号码: 张先生
工作地址:瑞安市汀田街道商业街191-197号
客房服务员
招临时兼职工:客房清理员,时间:白天。地址:温州鹿城温州大道洛河路,主要工作打扫客房整理房间。每间房15元。有意向的电话联系徐经理,
客房服务员月结
客房服务员工作地址:瑞安市仙降大厦一楼中班(15:30-晚12:00)3300底薪+100满勤+8元/间做房提成(无保底)有社保
客房服务员
招酒店兼职工:客房清理员,时间:白天。地址:温州鹿城温州大道洛河路,主要工作:打扫客房整理房间。按间计费。有意向的电话联系徐经理,
客房服务员月结
招聘客房服务员一名,要求,,年龄五十五岁以下,月工资4000元左右,买社保八小时包吃包住月休四天!上班时间下午二点半到11点!工作地址温州动车站附近开元酒店联系电话张
客房服务员酒店前台
全季温州梧田酒店:招客房1名年龄要求-55岁以下.前台1名18-30岁底薪综合月薪资待遇5000(底薪提成)包三餐+宿舍可交社保地址:瓯海区育英路389号(红星美凯龙家居广场对面)联系电话:
客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结包吃住,保险,福利待遇超级好
岗位职责:
1. 负责客房的清洁打扫工作,确保客房服务流程的顺畅执行。
2. 确保客房的清洁和卫生标准,提供高质量的客房服务。
3. 处理客户的入住和退房事宜,确保流程高效、准确。
4. 解决客房相关问题,确保客户满意度。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效地解决客房相关问题。
2. 具有团队合作精神,能够协调各部门工作。
酒店前台
和电话:招工工种:宾馆前台招工单位:爱彼西商务宾馆地址:乐清市北白象镇交通中路157-163号联系电话:
浙江温州招聘:客房领班薪资:3.5千-4.2千【岗位职责】
1、负责督导客房服务员
1、负责督导客房服务员
3500-4200元/月
客房经理月结
招聘:客房领班薪资:3.5千-4.2千【岗位职责】<br/>1、负责督导客房服务员按照标准流程完成客房清洁、布草更换及物品补充工作,确保客房卫生质量达标。<br/>2、每日巡查所辖区域客房及公共区域,及时发现并处理房间设施设备异常、卫生死角等问题,做好检查记录。<br/>3、协助客房经理进行员工排班、考勤管理及新员工入职带教培训,提升团队整体服务水平。<br/>4、管理客房物资(如清洁用品、易耗品、布草等),定期盘点库存,控制成本并按时提交采购申请。<br/>5、处理宾客关于客房服务的投诉与需求,协调相关部门快速响应,提升客户满意度。<br/>6、执行上级交办的临时任务,配合酒店其他部门完成重要接待或大型活动的客房保障工作。<br/>【岗位要求】<br/>1、学历不限,有酒店客房工作经验者优先,无经验者可提供带薪培训。<br/>2、年龄18-55周岁,身体健康,能适应酒店客房工作强度。<br/>3、具备良好的沟通能力与团队协作精神,工作细致认真,有较强责任心。<br/>4、熟悉客房工作流程及操作规范,具备基础管理意识者优先考虑。<br/>5、能接受轮班制工作安排,服从部门统一调度。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供温州找酒店经理4500一月在线招聘信息,主要招聘温州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。