
服务员
虹桥大酒店重新升级急聘:
主管一名,工资4800十全勤200十工龄300十业绩提成
服务员3名,工资3200一3600十全勤200十工龄300十酒水菜品提成十订包提成十宴会提成=6000元
收银员2名,3200一3600十全勤200十工龄300+订包提成
门迎一名工资3200一3600十全勤200十工龄300
以上人员管吃管住,一个休假三天,年龄要求40岁以下,吃苦耐劳,有工作能力突出的有奖励。
地址:靖边县新车站对面。
联系电话:
服务员配菜大堂经理洗碗工
榆林市东来聚 火锅店招聘:
大堂经理 1名 工资待遇面议
服务员 3名 5000元+全勤200元+工龄 +提成 +绩效
后厨配菜 1名 (工资待遇面议)
爆肉手切 1名 (工资待遇面议)
洗碗阿姨 2名(工资待遇面议)
联系电话:
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联系电话:
餐饮主管
薪资待遇6000-9000,工龄工资,分红,节假日福利,月度团建,每月四天休假
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规和品牌要求
3.制定并达成月度销售目标,分析经营数据,提出有效改进措施
4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力
3.熟悉餐厅运营各环节,能熟练使用办公软件进行基础数据分析
4.具备较强的服务意识和团队管理能力,责任心强
5.持有健康证,可接受节假日及轮班工作安排
延安宝塔区1、员工餐厅现场管理管理、人员管理、库房管理、成本管控,各类流程发起,…
餐厅领班
1、员工餐厅现场管理管理、人员管理、库房管理、成本管控,各类流程发起,…
餐饮主管
岗位职责
1. 负责前厅日常运营管理,包括员工排班、考勤监督及服务流程把控,确保高效有序运转。
2. 带领团队提供优质客户服务,及时处理客诉与需求,提升顾客满意度和复购率。
3. 协同后厨把控出餐节奏,监督菜品质量与上桌温度,保障用餐体验。
4. 负责前厅物料(餐具、纸巾等)的盘点、申购与管理,控制损耗,降低成本。
5. 组织员工岗前培训与定期技能提升,包括服务标准、产品知识、应急处理等。
6. 维护前厅环境卫生与安全,排查消防、用电等安全隐患,确保符合卫生防疫标准。
7. 统计每日营收、客流数据,分析运营问题并提出改进方案,协助店长完成业绩目标。
任职要求
-学历:餐饮管理相关专业优先。
-经验:1年餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮服务流程与运营模式。
-能力:具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力,能灵活应对突发情况。
-素养:责任心强,注重细节,服务意识佳,能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。
餐饮主管
餐饮经理职位描述
餐饮经理主要负责全面统筹餐饮门店的日常运营、团队管理与客户服务,确保餐饮业务高效运转并实现营收与利润目标。
核心工作职责
1. 运营管理:制定并执行餐饮服务标准与流程,监督食材采购、库存管理及菜品质量,控制成本与损耗,保障门店日常运营有序进行。
2. 团队管理:负责餐饮团队(厨师、服务员、收银员等)的招聘、培训、排班与绩效考核,提升团队专业能力与协作效率,营造积极工作氛围。
3. 客户服务:主导客户关系维护,及时处理客户投诉与反馈,优化服务体验,提升客户满意度与复购率。
4. 营销与业绩:配合品牌制定促销活动与营销策略,分析门店营收数据,制定业绩提升方案,确保完成销售与利润指标。
5. 合规与安全:严格遵守食品安全、消防、卫生等相关法规,定期组织安全检查与培训,杜绝安全
陕西榆林招聘烧烤二把手3名,3天休假不休假补工资,工资6000/7000,手艺好工资还有幅
6000-7000元/月
烧烤3-5人月结
榆林招聘烧烤二把手3名,3天休假不休假补工资,工资6000/7000,手艺好工资还有幅度!不穿肉不切肉!管吃管住!电话.
晨邦招聘普工/操作工
9000-10000元/月
化妆品厂用品厂普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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企业直聘,享受三包政策:
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【工资待遇】
每小时28/元,每天320元,月保底8500元
每小时28/元,每天320元,月保底8500元
每小时28/元,每天320元,月保底8500元
【入职要求】
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职
【工作内容】
化妆品厂一线员工:普工、组装工、打包、质检、仓管、发货等简单的工作岗位
【工作时间】
早8-晚8每天工作时间10个小时吃饭休息时间共2个小时
【吃饭住宿】
公寓住宿,4-6人间,宿舍有空调独立卫生间热水器
提供工作餐:南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位
工作地址:涉及工作城市苏州
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
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原标题:《奖金6千!化妆品包装320/天+不压工资//免费包吃住》
陕西榆林招聘:庙沟门电厂检修工(白班)薪资:4500-7500元/月会电焊优先录用有经验的
4500-7500元/月
电焊月结
招聘:庙沟门电厂检修工(白班)
薪资:4500-7500元/月
会电焊优先录用
有经验的5000-7500
没有干过的4500-5000
月休假3天
双鸭山饶河县前台经理形象气质佳,善于沟通,具备酒店前台管理经验。薪资福利:面议工作地址:
酒店经理
前台经理
形象气质佳,善于沟通,具备酒店前台管理经验。
薪资福利:面议
工作地址:饶河县
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前厅的日常运营管理,优化接待流程,提升服务效率与客户体验
2.提供高品质客户服务,主动对接预定客人并做好入住准备,确保宾客满意度
3.协调各部门资源,保障前厅运营顺畅,及时处理突发情况及客户投诉
4.组织开展员工带教培训,提升团队服务水平与业务能力
5.监督门店服务质量,落实品牌服务标准,推动门店运营持续改进
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与服务意识,能够妥善处理客诉与应急事件
2.有团队管理经验,具备较强的组织协调能力和合作精神
3.工作责任心强,能适应一定工作压力,确保高效完成各项任务
4.学历不限,具备酒店前厅或相关岗位工作经验者优先考虑
5.熟悉酒店运营流程,有连锁酒店或中高端民宿管理经验者更佳
前厅经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责酒店日常运营管理,确保服务质量达到公司标准,提升客户满意度
2.组织并指导前厅、客房、餐饮等各部门工作协调,优化运营流程,提高工作效率
3.制定门店经营计划与预算,监控成本支出,推动门店营收目标达成
4.处理突发事件及客户投诉,维护酒店良好形象与客户关系
5.带领团队完成公司下达的各项考核指标,定期汇报经营情况与改进措施
任职要求:
1.具备3-5年酒店或餐饮行业管理经验,有连锁门店管理经验者优先
2.熟悉酒店运营各模块工作流程,具备较强的组织协调与应急处理能力
3.具备良好的服务意识和团队管理能力,能有效激励员工提升绩效
4.学历不限,有成功运营多店经验者可适当放宽条件
5.工作地点位于深圳,需常驻门店办公
酒店前台月结
酒店招聘
榆林东沙酒店招聘酒店前台收银,有经验者优先!工资3200+200全勤+300饭补+会员提成+好评提成
联系电话☎
餐饮店长厨工
榆林武家面连锁餐饮多店高薪招聘店长、后厨,待遇丰厚包括底薪、绩效、分红、公休补贴和节假日福利,就近安排,诚邀有志之士加入陕西榆林团队。
陕西榆林榆林郭家湾电厂需要,面案主管一名7千,切配一名4千五,电话月休4天,节假日福利
切配面点
榆林郭家湾电厂需要,面案主管一名7千,切配一名4千五,
电话
月休4天,节假日福利
服务员
招聘:
1.领班(3名)
要求有责任心,服从管理,有管理经验,年龄45以内,月休假四天,管食宿,工资面议。
2.前台、会服(3名)
要求形象好,气质佳,有服务意识,年龄35以内,月休假四天,管食宿,工资面议。
联系电话:
工作地点:陕西省榆林市府谷县老高川镇庙湾村青龙寺煤矿管理处
前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待酒店到店客人,办理入住和退房手续,提供热情周到的前台服务
2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
4.协调处理客人投诉与特殊需求,及时反馈并跟进解决
5.配合财务进行班次交接,确保现金及账目清晰无误
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.经验不限,有酒店或服务业工作经验者优先考虑
3.普通话标准,具备基本的计算机操作能力
4.适应轮班工作制,能承受一定工作压力,责任心强
5.形象端正,亲和力佳,具备团队合作精神
陕西榆林榆林郭家湾电厂需要,炒锅一名8千,面案主管一名7千,切配一名4千五,电话月休4天,
切配面点
榆林郭家湾电厂需要,炒锅一名8千,面案主管一名7千,切配一名4千五,
电话
月休4天,节假日福利
酒店前台月结
紫薇时尚酒店,招聘长期前台收银员一名,地址龙山路与长城路红绿灯西南角,工资3400+200全勤,上一天休一天。电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供榆林直招大堂经理230一天在线招聘信息,主要招聘榆林酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。