小康城大酒楼招聘前厅经理，工作地点位于省南京市。我们期待你有丰富的餐饮行业经验，具备吃苦耐劳的精神和优秀的团队管理能力。主要负责前厅运营管理，包括日常服务流程安排、员工培训与调度、客户关系维护等；具备宴会厅及包厢服务或管理经验者优先考虑。月薪8000-10000元，薪资面议，待遇优厚，具体根据能力定薪。联系电话张女士，欢迎有志之士加入我们的团队，共同发展，共创辉煌。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

招聘前台一名，男女不限，年龄35岁以下，要求普通话好，热情开朗，经验不限，工作内容简单轻松，主要是为客人办理入住登记，工作地点宿迁市沭阳县扎下镇，可提供食宿，

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，提升客户入住体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及应急事件初步处理 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制（含夜班）工作安排 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表，展现酒店良好形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度快、准确率高 5. 责任心强，能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班

招聘酒店前台

有前台经验的收银员 You前台收银经验的摄影

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3.统筹排班调度，指导培训下属员工，提升团队专业能力与服务意识 4.处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5.定期分析客房出租率、收益及成本数据，提出优化建议并推动执行 任职要求： 1.具备客房管理或酒店运营相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3. 熟悉酒店客房运营流程及服务标准，了解行业规范 4. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.工作细致负责，抗压能力强，适应倒班安排

任职要求 1. 性别不限，年龄20-45岁，有相关经验者年龄可适当放宽 2. 做事认真负责，有亲和力，具备良好服务意识 3. 学历不限，有酒店前台工作经验者优先录用 薪资福利 1. 正规缴纳五险，福利有保障 2. 综合薪资：底薪2700元+提成，月综合收入 4000-6000元 3. 班次灵活：早班、中班轮换，做六休一 工作环境舒适干净，办公轻松不累 氛围和谐稳定，长期稳定发展优先

公寓房管2名，男女不限，最好是年轻点，会简单操作电脑、就是办理登记、打扫床铺卫生，日常的维护，店里紧急事情的处理，要求有责任心，能踏实吃苦，24小时在店里，真正上班时间没多久，就是熬时间，一个月4天休，底薪4000，提供住宿，不包吃，另外招聘实习生、兼职、假期工

南京市建邺区招气割

南京市建邺区招打孔、开槽/切割

南京秦淮招水电，工地小工/杂工

下关北区现在要个挖机带班

招聘 ▶招聘岗位：前台主管、酒店经理、客服经理 工作地点：特克斯县 ☎联系电话： 有意者欢迎致电咨询！

宾客服务主管（前台主管） 有酒店前厅主管/领班经验，熟悉前台、礼宾、总机工作，形象良好，沟通协调能力强，会处理客诉，熟练使用酒店系统，电脑操作熟练，能带团队、做排班、抓服务质量，服务意识强，责任心强，能适应倒班。 薪资福利:薪资4000 - 6000 招工人数:3名 应聘者简历请投递至：张女士（非诚勿扰）；号：xp - ghi - hr，请添加的小伙伴备注姓名以及求职岗位 工作地址:磨盘路1号

速8精选酒店百子湾地铁站店招聘前厅经理一名，前台服务员1名，联系电话

招聘啦招聘啦招聘啦 新华广场附近酒店 厨师长一名 前厅服务员 1 名 前台值班经理 1 名 客房服务员员数名 销售经理 1 名 以上人员享受 1 月 4 天带薪休息，免费住宿，员工餐，法定节假日三倍工资，五险，年终奖，节日福利，联系电话

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客房类小时工能吃苦，身体健康。协助打扫客房卫生薪资福利:小时工、日结招工人数:5人工作地址:江北新区葛塘街道园西路488号（范旭东广场对面、大厂地铁站旁）

客房服务员招聘 岗位职责 1. 负责客房及公共区域的清洁、整理、布草更换，保持环境整洁舒适 2. 按标准补充客房用品，检查设施设备完好情况 3. 及时上报客房维修、遗留物品等问题 4. 服从工作安排，配合完成查房、退房清洁等工作 任职要求 1. 身体健康，吃苦耐劳，有责任心 2. 有酒店客房服务经验者优先 3. 有服务意识 薪资福利 • 薪资：底薪提成 • 包住、月休、法定节假日福利、工龄奖、绩效奖金 • 入职培训

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

5.2-5.5号福建路地铁站附近需要增加临时清扫1人，17一间！纯清扫，男女均可！5.2-5.4大行宫地铁站附近酒店需要临时清扫2人，18一件！男女均可2号保底600起！珠江路地铁站附近酒店2号~4号每天需要增加临时外援1人，纯清扫，14一间2号~28一间3号4号~14一间马群附近会议酒店2号~4号每天需要增加临时外援1人，纯清扫，随时做完随时下班2号~30一间3号~4号~15一间禄口街道附近酒店2号~4号每天需要增加临时外援2人，纯清扫，没有浴缸1号~2号~30一间3号~5号~15一间河海大学附近酒店2号~5号每天需要增加临时外援4人2号~32一间3号~5号~16一间黄浦路附近酒店2号~4号每天需要增加2名客房清扫员，纯清扫，保底18间2号~30一间3号~15一间浦口附近酒店2号~5号需要每天增加临时外援1人，保底16间起步2号~34一间3号4号~17一间汇通路地铁站附近酒店5.2-5.5号每天需要临时人员2人，20一间！不对客不查房！男女均可！管吃管住同步

招聘：客房服务员，2名岗位需求：52周岁以内，学历不限，相关客房经验优先，8小时制，上六休一，综合工资4000，节假日福利等。岗位工作地点：禄口机场翔鹰二路17号深圳航空分公司。联系人电话

招聘：纯夜班酒店前台1名要求：55岁以下短期勿扰有无经验者均可有前台经验优先上班时间：晚8-早8后半夜可以休息上一天休息一天薪资：1000地址：鼓楼区魏都路联系电话：马经理

河西酒店3-5号需要4名熟手清扫员，13一间，保底22间起。鼓楼附近酒店酒店3-5号需要2名熟手清扫员，17一间，保底16间起。联系电话

清沐铂金酒店招聘前台接待，，年龄25～35岁，工资4000～50008:00-20:00/20:00-8:00两班倒，上4天休2天，白白夜夜休休班次地址:江宁滨江开发区地秀路宝驰景秀苑28栋有意联系:李经理有从业经历优先