【招聘岗位】 客房服务员 【薪资待遇】 9000元/月 【岗位职责】 负责客房的日常清洁与整理，确保房间卫生达标； 及时补充客房消耗品，保持物品摆放规范； 响应客人的基础服务需求，提供热情周到的服务。 【任职要求】 年龄不限，身体健康，持有健康证优先； 吃苦耐劳，做事细心负责，有酒店客房打扫经验者优先录用； 具备良好的服务意识，服从管理安排。

【我们提供什么】 薪资待遇： 无责底薪5200+绩效奖金400，综合5600元左右。 工作时间： 早9晚6，不上夜班，身体健康最重要。 休息时间： 月休6天，排班制。 晋升方向：楼层领班→楼层主管→客房主管→客房经理→高级客房经理”，负责更大范围的团队管理工作。 福利保障： ① 入职即买五险一金，试用期薪资不打折，试用期也会买社保！ ②司龄工资：每满一年增加100元/月，500元封顶。 ③季度奖金：每年6000元，每季度基数1500元，按“季度基数 * 季度营收系数 * 季度绩效系数”发放。 ④带薪年假：入职满一年，享5天带薪年假。 ⑤其他福利：入职后每逢生日、周年纪念，赠送实用礼物或礼金（如2000元超市购物卡、羽绒被芯、现金红包等）。 【我们需要你做什么】 1、带好客房团队，检查房间卫生、设施设备，日均查房30-40间（你需要有火眼金睛）。 2、跟进当日入住/退房动态，确保前台与客房信息实时同步，协调安排客房清洁顺序，保障及时供应可售房。 3、对下属客房服务员进行工作规范、操作流程的指导与培训，提供技术支持和经验分享。 【任职要求】 1、有1年以上酒店客房做房或领班经验优先， 2、年龄30-45岁，手脚麻利，责任心强。 3、有基本的管理方法技巧，对员工有包容性有担当。 4、学习能力强有上进心，愿意在酒店行业长期发展。 5、能吃苦耐劳，追求细节，对客房卫生品质有要求。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 可培训操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

工作内容：负责宾客入住、退房办理，接听咨询与预订，收银结算，日常接待及前台卫生、交接班等工作。 任职要求 形象端正，待人热情，沟通流利，有服务意识 能适应倒班，工作认真细心，责任心强

湘韵国际酒店五楼悦源茶楼招收银一名，联系电话

岗位职责： 1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案； 2、拓展及维护顾客，做好顾客管理。 任职资格： 1、认真好学，吃苦耐劳； 2、为人真诚，沟通能力强。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分

前台招收银员数名，男女不限，年纪18至45岁，白班和晚班，工作时间，每班12小时，工资面议

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或服务业相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金及票据管理，完成日结账与报表提交 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS） 3.工作细致耐心，抗压能力强，可适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

招聘洗碗阿姨：40-55岁工资3800每天下午3:00-11:00月休四天联系电话：

上面位置要个做卫生的阿姨，现在出发或许下午一点也行，到手30元小时，4小时起。

有水电小工吗。

【服务类型】晚餐钟点工（4点半到7点半活5-8可调整【上户时期】合适马上【服务地点】开福区盛世荷园小区（长沙市第一医院湖南省妇幼）【月薪范围】2000（双休）【工作内容】做晚餐，2-3人的饭菜，包括小朋友跟阿姨自己，5点左右接小朋友放学，基础简单卫生打扫。厨房和客厅【年龄要求】55以内【阿姨要求】爱干净，做饭好吃，会做饭，性格好，体检合格。

招聘【开福区北辰、马厂、四方坪附近小区保洁员】64岁内薪资2400-2800元|部分小区包住不包吃工作内容：负责小区内楼栋或外围公共区域卫生打扫工作地址：开福区北辰三角洲、四方坪、马厂附近小区工作时间：一天8小时7:00-11:0013:30-17:30联系人：（）

急聘[握手]急聘[握手]急聘锦轩婚礼主题餐厅急聘大堂经理一名，有酒店管理经验者优先[强]负责酒店全面管理！工资6K---一万＋；有意者联系（花总）酒店地址：大通县桦林乡！平台[握手][握手][握手]

招聘前台接待兼内务管理。热爱太极及中华传统文化，性格开朗，服务意识强。酒店管理、旅游管理或相关专业优先。具备基本外语或粤语沟通能力者优先。形象端正，普通话标准，熟练使用办公软件。负责宾客的入住、退房、咨询、预订等前台接待工作，协助日常内务管理及行政协调工作。薪资福利：实习期（1-3个月）3000元/月，包食宿；转正后5500元/月起（含社保），具体根据能力定薪。月休4天（可累积调休）。工作地址：武当山风景区内（海拔900米）琼台宾馆三号楼。

招聘主管岗位。薪资福利为4800元加200元满勤奖，每月4天公休，另有绩效和夜班补贴。录用后免费提供食宿，并享有年终奖、生日奖和年假。工作地址位于本溪市银亿国际酒店附近。

招聘酒店经理1名，年龄不超过45岁。负责酒店日常整体运营管理、员工日常排班、考核及团队管理、客户接待、客诉处理，要求执行力强，无不良嗜好。薪资待遇面议。

招聘酒店前台经理一名，客房主管一名，要求有经验，能吃苦，听从领导安排，，联系电话郭经理

长沙洁匠平台专业接单酒店客房卫生清扫服务，目前招聘客房保洁人员，工资，3200一月包住，每月补贴伙食费300元每月。。

岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品，检查设施设备运行状况并及时报修 3.协助客人办理入住/退房相关服务，提供基础问询与便民帮助 4.配合楼层主管完成日常巡检、布草更换及公共区域保洁工作 5. 严格遵守酒店安全规范与服务流程，保障客人隐私与财产安全 任职要求： 1.学历不限，有酒店客房服务经验者优先 2.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 3.身体健康，能适应轮班制及体力劳动需求 4.服从管理，责任心强，注重细节与职业形象 5.无不良记录，遵守酒店各项规章制度

长沙美郡国际酒店诚聘客房服务员2名，底薪2800元/月福利：包食宿+月休6天+五险+法定节假日+过节福利+定期团建等。工作地点：长沙市岳麓区车塘河路18号（红木馆旁）欢迎自荐或推荐：王女士

全季酒店招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]现招聘以下岗位客房服务员2名【底薪+提成】购买五险[玫瑰]，免费食宿带薪年假节日福利生日福利有经验者可优先录用，无经验者提供一对一培训联系:瞿（全季长沙林科大涉外学院店）

兼职单：明天16—22号大王山朗豪兼职3人，18/间，无酒水，不查退，时间的。电话：（）

兼职单：19号茶子山地铁站附近公寓酒店帮工5人，17元/间，套房多，房量足，房量16–20间，合适可固定长期。有时间的报名（）

招固定外包：急聘五星级酒店客房一名，年龄50岁左右，月休6天，包吃住，14/间，房间简单好做，非诚勿扰，有意请联系彭（）

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2. 制定并执行客房清洁、布草及客耗品管理、设备维护等标准化流程 3.统筹安排员工排班、培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识 4. 监控客房出租率、房态及成本支出，定期提交运营分析报告 5. 处理宾客投诉与特殊需求，及时协调跨部门资源解决问题 任职要求： 1.具备酒店管理或旅游服务相关从业经验，熟悉星级或连锁酒店客房运营体系 2.具备良好的沟通协调能力与突发事件处理能力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与团队管理能力 4. 持有酒店行业相关资格证书者优先 5.能适应轮班制工作安排

负责娱乐场所区域内的桌面整理、卫生清洁、物品摆放，保持环境整洁有序。 迎接、引导客人就座，提供点单、开单、上酒水、小吃、果盘等服务，及时响应客人合理需求。 主动介绍店内套餐、活动及消费规则，做好客情沟通与服务跟进。 负责客人离场后的清台、收杯、消毒及物品归位，配合完成交接班。 遵守店内规章制度与服务流程，配合主管完成日常运营工作。 维护现场秩序，礼貌处理客人咨询与简单问题，重大情况及时上报。

长沙黄花机场维尔纳酒店聘：打扫客房卫生阿姨或姐姐一名，年龄25-50岁内，上班时间不限，做完卫生即可下班，有意者欢迎联系