招聘：零售店店长（河南新县） 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，按照公司总部的标准和要求确保商品陈列整洁有序，库存充足； 2.对门店业绩负责，带领团队完成销售目标，提升顾客服务质量； 3.策划并执行促销活动，推动销售增长； 4.指导员工提升服务水平； 5.处理客诉、突发状况，维护门店秩序与安全； 6.按时提交各类报表，配合公司稽核、巡检、营销活动。 任职要求： 1.善于沟通，能有效协调团队工作； 2.具备良好的服务意识和责任心； 3.能适应零售行业工作节奏，积极应对各类运营问题； 4.需零食行业店长三年以上工作经验，有零售管理经验者优先。 每周休息一天 门店轮班制早班08:30-17:30；中班11:30-20:30；晚班13:30-22:30

中国供销合作社“小供熟食”入住信阳市区级乡镇，诚找店长合伙人。一，超市店长合伙人：公司优选市区、乡镇生活超市，您负责卖，公司负责供应链和售后，活动和线上推广由公司负责，超市账期7天，赔了算公司的。二，连锁店面合伙人：您负责房租和装修及硬件设施（三万以内），公司负责运营，，赔了公司承担全部损失（包括你的投资），赚了公司占利润的30%。三，公司诚招市区和乡镇的超市专柜售卖员多名，，40岁以下，工资保底2500+提成。四，店面运营管理员多名，，40岁以下，工资保底2500+提成。五，公司产品价格超强优势，上班轻松。联系电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招聘：店长（带薪年假+节日福利+环境好）薪资：5000-20000元/月店长：基本工资：5000+，主要职责：能够梳理好店铺人员的工作状态，主抓店铺的业绩，同时对接公司货品的销售，本店秉承**聘精英的理念，只要有能力，我们会提供不一样更广阔的发展平台！

1、懂蔬菜、水果进货、验货、分级、陈列、保鲜、损耗控制； 2、有门店人员管理、排班、日常运营全盘操盘经验者优先; 3、商品管理：熟悉蔬菜品类、时令菜品更替，会把控到货品质； 4、陈列保鲜：懂蔬菜摆盘、堆头陈列、加湿保鲜、控温存放，降低腐烂损耗； 5、运营销售：会做促销活动、会员维护、客情维护，能提升门店营业额和复购； 6、人员管理：能安排员工分工、考勤、培训、服务规范、日常督导,懂生鲜门店卫生标准、操作台消杀、食材合规、消防安全。 7、吃苦耐劳，责任心强，做事踏实细心,有较强抗压能力，能处理客诉、邻里纠纷、突发情况；

食堂档口内，招聘夫妻店店长，两口工资可达10000元以上

招聘店长5名。工作时间短，采用轮流半班制。本店拥有绅士儒雅和谐的稳定客户会员群体。学历不限，有销售工作经验者优先。品牌是我们的形象，工作是我们的荣誉。薪资福利为5500-12000元，具体构成包括底薪2400-2600元，提成3%至7%，另含13项薪水、全勤奖、社会养老福利、社会安全险，综合月薪可达15000元以上。此外，提供全年员工保险和工龄奖。福利待遇包括全勤奖、节日福利、环境好、晋升空间。有整体管理能力者可提升为店长，待遇可见面详谈。工作地址位于潢川宁西南路和发展大道红绿灯路口。

招聘：店长 薪资：4000-12000元/月 工作内容： 1. 全面负责门店运营：统筹管理门店日常运营事务，确保高效、规范、有序运转，营造积极向上的学习氛围。 2. 达成业绩目标：执行招生、续费、活动销售计划，带领团队完成月度、季度、年度业绩指标（如：招生人数、营业额、利润等）。 3. 团队建设与管理： 负责前台、课程顾问、教务等人员的培训、考核与激励。 打造高凝聚力、高执行力、服务意识强的团队。 组织团队会议，明确目标，分解任务，追踪执行。 4. 客户体验与服务管理： 监督并提升客户（学员及家长）接待、咨询、签约、售后等全流程服务品质。 处理客户投诉与建议，维护良好客户关系，提升满意度和口碑。 执行各类活动、演出、比赛等。 5.教学支持与协调： 与教学主管/舞蹈老.师紧密协作，保障课程排期、教室使用、教学物资等顺畅。 收集学员反馈，协助教学部门优化课程设置与服务。 6.财务管理与成本控制： 负责门店日常收支管理，控制运营成本（租金、水电、物料、人力等）。 确保收银、开票、报表等财务流程合规准确。 7. 场地与环境管理:维护门店环境整洁、安全、专业，确保设施设备正常运作。 招聘条件： 1. 具备良好的沟通能力，能够与客人及团队成员进行有效的交流。 2. 拥有较强的抗压能力 薪资福利：4000-12000/月

招聘零食店店长，收银理货员，年龄20-40岁，要求：勤苦耐劳，有责任心，服从安排有团队意识。做事主动，有亲和力

招聘超市店长合伙人。公司优选市区、乡镇生活超市，合伙人负责销售，公司负责供应链、售后、活动及线上推广。超市账期为7天，亏损由公司承担。招聘连锁店面合伙人。合伙人负责房租、装修及硬件设施（投资在三万元以内），公司负责运营。亏损由公司承担全部损失（包括合伙人的投资），盈利后公司占利润的30%。工作地址位于信阳市区及乡镇。

烧烤店招聘烧烤撒料老师，技术无所谓，要求年轻能熬夜，动作麻溜，长期干，工资8000张

烧烤店四号找抓串替班 150一天两点到两点

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息县龙湖丰泽苑客户找白班阿姨，4口人，主要做饭做家务，上班时间早9晚7，做饭必须得好吃，工资3000，月休四天，年龄要求50左右。有合适的姐妹速联系我

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招聘店长一名，薪资为每月7000元以上。 岗位职责为全面负责门店管理及运作，制订并落实门店销售计划。要求应聘者具备较强的团队管理能力和组织能力，执行力强，有良好的服务理念及团队合作精神。

最新招聘↓↓↓冷饮店招聘店长要求22-35区间男女不限，吃苦耐劳，细心负责底薪4000+绩效+提成，工作地点：领地月休4天有意或者电话联系:

光山棋牌室招看店员，负责收银，看店，搞卫生，18-40工作时间下午5点到凌晨3点，月薪3000，不管吃住，电话

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羊山新区美好饭庄招聘营业员6名要求：年龄25-45岁，工资（基本工资+提成）有工作经验的优先录取工作地点，新五大道名爵公馆报名电话

热爱本职工作，认真负责，有经验者优先。

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⭐⭐伊利酸奶促销招聘： 1.负责热卖执行推广，试饮试吃，工作灵活轻松 2.服从工作安排 年龄18-43岁 福利待遇：月薪2600+社保 月休4天 有超市工作经验优先 工作地点：信阳市区各大超市 联系电话

老家有没有愿意出来上班小姑娘，公司内部一个小超市收银，工作7到8千，交五险一金。

招聘导购5名。工作时间短，采用轮流半班制。学历不限，有销售工作经验者优先。本店拥有绅士儒雅和谐的稳定客户会员群体。品牌是形象，工作是荣誉。薪资福利为5500-12000元。店员底薪2100-2400元，提成3%至7%，包含13项薪水、全勤奖、社会养老福利、社会安全险，月薪可达15000元以上。另提供全年员工保险、工龄奖及每单业绩0.005%的奖励，薪资上不封顶。福利待遇包括全勤奖、节日福利、环境好、晋升空间大。工作地址位于潢川宁西南路和发展大道红绿灯路口。

招聘：店内导购（半天班+高提成+节日福利） 薪资：3200-8000元/月 岗位职责： 1. 负责店内商品的销售工作，为顾客提供专业的产品介绍与推荐。 2. 协助顾客挑选适合的商品，解答顾客关于产品的疑问。 3. 维护店内商品陈列，确保商品摆放整齐、美观。 4. 及时反馈顾客需求和意见，协助优化店内商品布局。 5. 完成销售目标，积极拓展客户资源。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够与不同类型的顾客有效交流。 2. 拥有较强的销售意识，善于挖掘顾客潜在需求。 3. 掌握基础的产品知识，能够准确介绍商品特性。 4. 工作认真负责，具备较强的服务意识。 5. 能够接受免费培训，快速提升自身业务能力。

招聘：食堂面点、理货员、促销员薪资：2600-5000元/月发到家超市招聘启事期待踏实肯干、认真负责的你，加入我们团队！热招岗位：食堂面点、理货员、促销员任职要求-亲和力强，吃苦耐劳，沟通能力良好-有相关工作经验者优先录用薪资待遇：2600元-5000元/月；按岗位与能力定薪，多劳多得；