1.检查督导:在营业过程中做好各部门的检查督导工作,确保员工都处于正常工作状态。
2.有效协调:面对现场管理的各项事务,店长要做到有效协调;尤其是在面对突发事件时,要妥善处理。
3.总结评估:对餐饮店的日常运营以及员工的日常工作,店长要做好总结评估工作,向店主提出改善和奖惩建议。
4.管理日常运营:包括设备维护、库存管理和员工排班,以及定期检查餐厅的清洁和卫生状况。
5.监督和管理餐厅的员工:包括招聘和培训新员工,制定工作时间表,处理员工纠纷,以及评估员工的工作表现。
6.处理客户投诉:保持客户满意度和餐厅声誉。
7.财务管理:包括预算编制和销售目标设定,以及收入和支出的跟踪。
在一些大型餐饮连锁企业中,餐饮店长可能还需要参与市场营销活动的策划和执行,例如制定促销活动,以吸引新客户并保持现有客户的忠诚度。
餐饮店长
3月4日 16:54
罗山大十字街快捷餐招聘
店长1名(女)25到45岁
月薪5000+业绩分红
要求:形象气质佳,有责任心及亲和力,良好沟通协调能力,懂店铺线上宣传运营
早餐阿姨数名
煮粥,包子,烫面均可
中晚餐切配,服务员数名
待遇好,诚心面议
杨先生
餐饮店长
1月4日 15:15
平顶山新华区诚招店长工资:底薪4000+提成月休三天需要有工作经验️:名门天街1号门出
诚招店长
工资:底薪4000+提成月休三天
需要有工作经验
️:名门天街1号门出口麦当劳斜对面(柳盈盈螺蛳粉火锅店)️:
餐饮店长
5月19日 13:26
茶语信阳宴招聘
要求:找有能力的牛人,女性,五管端正,有工作经验者有先,年龄40岁以下,思路清晰,目标性强,有营销策划、经营分析、培训员工等能力,待遇面议!
非诚勿扰。
餐饮店长
5月18日 08:00
连锁店高薪招聘厨师包食宿
岗位:炒锅、配菜
工作要求:
有后厨餐饮经验者优先,服从上级安排,热爱本职工作
薪资待遇:
配菜3000-4000
炒锅5000-6000
具体工资面议,包食宿,每月公休三天,有绩效奖励!
招聘餐饮店长、服务员
店长要求:
24-40岁,有两年以上餐饮经验,做过主管岗位,服从上级安排!
薪资待遇:月薪5000➕提成,综合7000➕,公休三天,管吃住
服务员
16-40岁,吃苦耐劳,服从上级安排,性格开朗,热爱本职工作!
薪资待遇:月薪4000,公休三天,管吃住
有意者电话联系:(同)
餐饮店长服务员配菜炒锅师傅
5月13日 14:46
急招服务员、店长、炒锅师傅、餐饮店长
东大街文峰路口饭店招聘优秀店长一名4000~5000
优秀服务员一名3000~3500
炒菜师傅一名6000~7000
电话
餐饮店长店长服务员烧菜
5月9日 21:27
小区内生活超市包括菜鸟驿站、美团蔬菜代购、洗衣代办,招聘夫妻或者亲戚承包。
小区内食堂除中午安排公司员工午餐外,可以通过以下几方面餐饮增加工资收入①头条、包子、稀饭等早餐②卤肉、凉拌菜、铁板烧等③业主亲朋聚餐等助餐④通过美团、跑腿等外卖。
以上超市、餐厅,一家三口人可以解决,忙时在附近招个钟点工即可。
免费提供空调、暖气住房,有洗衣机、淋浴器。
非诚勿扰。
餐饮店长
5月6日 01:57
急招服务员、餐饮店长、餐饮收银员、凉菜冷盘师傅、店长
福轩阁地锅炖连锁餐饮
现人才招聘
后厨师傅,主做大盘凉菜,
工作简单。
前厅店长,收银员,服务员。
一个月休两天,
有满勤奖,不休有补助,
可以管吃管住。也可以只工作下午5点—23点。
招聘电话:余
餐饮店长凉菜餐饮收银服务员
5月3日 14:03
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