不招临时工，看完应聘要求觉得合适再谈 1.有良好的职业形象和气质，懂得基本的接待礼仪； 2.普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识； 3.熟悉电脑操作、良好的沟通、协调和组织能力； 4.良好的团队合作能力，具有高度的责任心，工作积极 主动。 5.善于交际，活泼开朗，口齿伶俐。 6.善于迎来送往，接洽引导，动作灵敏。 7.男女皆可，富有亲和力。 8.前台接待 9.包吃包住 10.每天三班倒工作制8-16.16-24.0-8，接受夜班 11.过年上班

收银 岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，包括客户入住登记、退房办理及咨询服务，确保服务流程高效顺畅 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的问询，提供热情周到的服务体验 3.处理电话预订、网络订单确认及房间调配，协助完成客房销售任务 4.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新宾客信息，保障数据安全与完整性 5.协调与其他部门的沟通协作，及时处理客人投诉或特殊需求，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，普通话标准，有亲和力 2.熟练使用计算机办公软件及常用酒店管理操作系统 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 4.有酒店前台工作经验者优先考虑。

一、岗位定位 作为庄园核心服务执行者与宾客体验总负责人，统筹高端客群（私人度假、商务宴请、家庭聚会等）全流程服务，通过定制化、精细化、私密性服务，传递庄园的高端品质与人文底蕴，打造专属奢华体验。 二、核心职责 1. 客户全周期服务管理：提前对接宾客需求（行程规划、饮食偏好、特殊要求等），制定个性化服务方案；全程跟进宾客入住/活动期间的吃、住、行、游、娱等环节，及时响应并解决各类需求，确保体验无缝衔接。 ​ 2. 服务团队协同统筹：协调庄园内客房、餐饮、安保、工程、园艺等部门资源，明确服务标准与时间节点，确保各项服务高效落地。 ​ 3. 高端服务场景执行：负责商务会谈、私人晚宴、家庭派对等场景的现场统筹，包括流程把控、细节优化、突发情况处理，保障服务质感与私密性。 ​ 4. 客户关系维护：建立宾客档案，记录偏好与反馈；离店后进行回访，维系长期良好关系，促进复访与口碑传播。 ​ 5. 服务品质管控：严格执行庄园服务标准，定期自查服务流程，收集宾客意见并反馈优化，提升整体服务水平。 三、任职要求 1. 工作经验：1年以上高端酒店、私人庄园、高端会所等相关服务管理经验，熟悉高端客群服务逻辑优先免试用。 ​ 2. 核心能力：具备极强的沟通协调能力、细节把控力与应急处理能力；善于洞察客户需求，提供定制化服务方案。 ​ 3. 职业素养：形象气质佳，举止优雅得体，具备高度的责任心与服务意识；严格遵守保密制度，维护宾客隐私。 ​ 4. 加分项：具备双语沟通能力（英语优先）；熟悉高端生活方式（如雪茄、红酒等）相关知识；有私人管家认证或相关高端服务培训经历。 四、薪资福利 1. 薪资：综合底薪4000+点评提成+新媒体提成+红酒提成+会员卡提成（综合薪资5k+），另有年终奖金。 ​ 2. 福利：提供高端住宿环境、餐饮补贴、五险、带薪年假、节日福利、定期培训与晋升机会。

酒店前台和客房服务员

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

前台接待，服务客人，听从安排

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.准确解答客人咨询，协助处理客房预订、费用结算及突发问题，提升客户满意度 3.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，配合完成各类行政文书工作 4.协同各部门做好宾客服务衔接，记录并反馈客人意见与建议 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，性格亲和、耐心细致，有团队合作精神 2.能够熟练操作办公软件及酒店管理系统，学习能力强 3.有酒店或服务业相关工作经验者优先考虑，可接受优秀应届毕业生 4.形象端正，普通话标准，具备基本英语交流能力者更佳

招前厅接待，4-6人。 1确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。 3.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。 5.熟练前台各项专业业务和技能，做好对客服务工作。 6.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。 7.熟练使用办公自动化设备及办公软件。 8.负责为下榻酒店的宾客办理入住、退房手续。 9.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。

酒店前台是酒店的主要服务窗口，负责接待和办理客人入住、退房手续，提供客房预订、信息查询、行李寄存、电话接转、投诉处理等服务。以下是酒店前台的一些主要职责和工作内容： 接待和办理客人入住、退房手续：前台员工需要热情接待每一位客人，为他们办理入住和退房手续，包括确认预订信息、分配房间、、开具发票等。 提供客房预订服务：前台员工需要及时、准确地处理客人的客房预订请求，包括电话预订、在线预订和现场预订。 提供信息查询服务：前台员工需要为客人提供酒店设施、周边景点、交通信息等的咨询服务。 行李寄存服务：前台员工需要为客人提供行李寄存服务，确保客人的行李安全。 电话接转服务：前台员工需要负责接听和转接电话，确保客人能够及时、准确地与酒店内部的其他部门或外部进行沟通。 投诉处理服务：前台员工需要及时、有效地处理客人的投诉，确保客人在酒店的住宿体验。 其他服务：根据酒店的具体情况，前台员工可能还需要提供其他服务，如为客人订购机票、火车票，提供旅游咨询等。 酒店前台的工作时间通常是24小时，因此需要分班次进行工作。前台员工需要有良好的服务意识和沟通能力，能够快速、准确地处理各种问题，为客人提供优质的服务。

• 高效办理宾客入住、退房及预订业务，确保流程规范、信息准确。 • 负责前台收银、对账及报表制作，保障资金安全与账务清晰。 • 主动提供优质服务，满足宾客个性化需求，提升入住体验。 • 协助店长进行日常运营管理，协调各部门工作，保障酒店平稳运行。

汕尾工厂招中控员 6200工资，包吃住，12小时，满勤月休2天，，无犯罪证明证明，要体检。25号准时发工资。 20-53岁左右，普通话好，善于沟通，独立完成岗位工作。联系

汕尾比亚迪SMT技术员 1、2年及以上松下NPM设备经验；2、熟悉DGS软件系统、编程，程序优化；3、能适应两班倒，吃苦耐劳。负责SMT生产线设备调试及保养 薪资福利:8 - 10K（具体看面试评估) 工作地址:广东省汕尾市

本厂诚招 车袋子2名 合服工2名 裤头工1名 公平

海丰鹅埠东风日产，小鹏座椅产品 岗位以组装，装配，检测为主 298一天，每天出勤10-11小时 月综合薪资6800-8290，每天可领日薪150 包吃住，公寓式宿舍 4到6人间 上班简单自由 18-40，男女不限，无需经验 有意向电话联系 微信同号

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招聘：领班 薪资：4500-6000元/月 岗位职责 1. 负责大堂日常运营管理 2. 协调各部门工作，保障大堂服务顺畅 任职要求 1. 酒店管理等相关专业 2. 具备良好沟通协调能力 3. 有经验者优先

招宾客关系经理：美居酒店（大佛寺店）4000-6000 一个月 提成+奖金 电话： 安总监 没相关经验的勿扰

岗位职责： 1.认真执行并完成领导安排的工作任务； 2.协助前厅经理完成前厅各项考核指标； 3.负责前台团队员工的培训，带教，考核，认证工作； 4.协助处理前台各项突发事件 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.大专及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

龙在游不野岛与光和美宴会公司诚聘以下岗位： 1、酒店销售5名 要求：具备良好的沟通表达能力与销售意识，性格开朗外向，善于主动与人交流，能清晰介绍宴会产品优势，精准把握客户需求，用专业态度赢得客户信任。能适应宴会行业工作节奏，可接受节假日、周末及销售旺季加班，具备团队协作精神，能与同事配合完成销售活动，共同推动团队销售目标达成。 薪资：底薪3500-—5000+业绩提成 2 .酒店前厅经理1名 具备优秀的跨部门沟通与协作能力，能与销售、后厨、后勤等部门建立良好协作关系，清晰传递需求与配合标准，推动跨部门高效联动；同时善于倾听客户与团队成员反馈，用专业沟通技巧协调各方资源，达成工作目标； 联系人：严女士 地址：凤翔洲二期

要求：负责餐饮运营、团队管理、服务品质，有餐饮管理经验，执行力强、能扛事 薪资：底薪加提成面议 包吃包住·社保齐全 晋升空间大·福利多多 地址：银川市兴庆区长城路

管理内部人员

招：酒店收银2名，，本地户口和工作经验优先

招聘：客房服务员 薪资：3000-5000元/月 职位详情： 负责完成房间及所属区域的卫生清洁工作

招聘：客房领班 薪资：3000-5000元/月 职位详情： 负责客房区域的日常管理工作。

有意者直接电话联系。必须无纹身（有纹身无需联系）此岗位培训完毕后分配石牌岗地轻享酒店 1.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记、退房手续 2.查看交班记录，熟悉预订资料，了解酒店的所有活动 3.性格开朗，能接受总部培训3-5天（白云区石井总部） 4.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务 5.礼貌并有效地处理客人和员工的投诉或询问，提高客户满意度 工作时间：8小时，月休4天（三班倒，有夜班） 身高要求：形象好，身高1.55-1.60。身高166-175形象好

前台，接待，收银

如家酒店（珠海情侣北路唐家湾中山大学店）招聘啦 底薪1900+全勤600+1100绩效综合3600，月休10天，两班倒12小时，需要上晚班（八点到八点）包吃住。试用期一个月，综合工资3000元，试工期三天。还有会员卡和商品销售提成 请

一、基本要求 • 22-35岁，男女不限，形象气质佳，具备极强的服务意识，，待人亲切、主动热情，注重细节服务与职业素养。 • 大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，有经验者可放宽学历。 • 能适应倒班及节假日值班，服从排班。 • 无不良从业记录，正直负责，具备基础沟通与团队管理能力。 二、工作经验要求 • 1年及以上酒店前台接待经验，熟悉前台运营流程。 • 能独立处理前台日常管理、客户投诉及突发情况，有团队管理经验者优先。 • 熟练操作酒店PMS系统，能高效完成入住、退房、房态管理等核心业务。 三、核心能力要求 • 服务意识突出，贴合务实、贴心的服务理念，主动对接客户需求，耐心解答疑问，妥善处理客户不满，全力提升客户入住体验，维护酒店口碑。 • 具备团队管理能力，可合理排班、分配工作，组织员工培训提升服务水平。 • 沟通协调能力佳，能对接酒店各相关部门，协调团队内部事宜。 • 业务熟练，掌握房价、会员政策，能准确完成前台全流程业务。 • 具备应急处理能力，能快速、冷静应对各类突发情况，降低酒店损失。 四、其他要求 • 熟练使用办公软件，能完成前台报表统计与上报。 • 认同酒店文化，服从管理，愿意长期稳定发展，配合完成经营指标。 • 抗压能力强，能适应旺季及节假日高强度工作。

办理客人入住退房登记，核对小商品交接班，等等

1、将订房资料录入电脑。 2、及时按工作标准及程序进行预定变更，取消等数据处理； 3、为客人办理入住登记手续，安排房间，尽可能满足客人的合理需求； 4、为客人办理换房、续住等手续； 5、按规定登记、录入客人户籍资料； 6、认真细致做好交接班工作，保证工作的延续性； 7、完成经理交办的其他工作任务。 岗位要求： 懂简单电脑打字。18岁-28岁。有酒店前台工作经验，身高158cm。