
餐饮主管
高薪招聘餐饮前厅经理/主管,,需有工作经验,懂管理会培训,身高165CM,福利待遇好,管吃管住,有意者私聊。
北京海淀区招聘主管多名,要有责任心、有担当、能吃苦耐劳执行店里各项工作安排
餐饮主管
招聘主管多名,要有责任心、有担当、能吃苦耐劳
执行店里各项工作安排
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协同采购、财务等部门,确保食品安全、合规经营及台账规范
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂运营问题
3.责任心强,注重细节,有较强的数据分析与目标管理意识
4. 具备基础财务知识及食品安全法规常识,持健康证上岗
5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
岗位详情
【招聘岗位】餐饮运营经理
【招聘人数】1-2人
【工作地点】北京市门头沟区大峪街道乡村铁锅炖餐饮门店
【薪资待遇】8000-12000元/月(可面议)+ 绩效奖金 + 全勤奖 + 包吃包住 + 月休4天 + 法定节假日福利 + 带薪培训
【工作时间】9:00-21:00(午休2小时,倒班制,具体可协商)
岗位职责
1. 全面负责餐饮门店日常运营管理,统筹服务、出品、卫生、安全等全流程,制定运营标准并监督执行。
2. 制定门店业绩目标,负责营收、利润达成,策划营销活动拓客留客,提升门店营业额与盈利能力。
3. 管理门店团队,做好员工招聘、排班、考核与培训,提升团队专业度,营造良好工作氛围。
4. 管控食材、物料、人力等各项运营成本,做好库存盘点与损耗控制,降低运营成本。
5. 维护客户关系,处理顾客诉求,提升顾客满意度;落实食品安全、消防卫生规范,保障门店合规运营。
6. 定期复盘运营数据,分析问题并优化运营方案,推动门店持续良性发展。
任职要求
1. 年龄28-40岁,有2年以上餐饮门店运营管理经验,熟悉中餐/火锅/快餐等餐饮运营流程者优先。
2. 具备较强的团队管理、营销策划、成本管控能力,能独立统筹门店运营工作。
3. 熟悉餐饮行业食品安全法规,有较强的责任心、执行力与抗压能力。
4. 沟通能力良好,善于处理客户关系与团队协调,热爱餐饮行业。
联系方式
有意者可直接电话联系:赵经理,或投递简历。
餐饮主管
岗位职责:
1. 负责前厅日常运营管理,确保服务流程顺畅高效
2. 监督服务质量,提升顾客用餐体验
3. 协调与其他部门的工作衔接,保障运营目标达成
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识
2. 有团队协作精神,能适应快节奏工作环境
3. 对餐饮行业有热情,注重细节并能主动解决问题
装修木工家装木工
北京市房山区招装修木工必须的家装木工,一小时40元,不用带工具,必须一天干够10个小时。看清楚了再打电话二把刀勿扰,二把刀勿扰,能来的联系
外墙保温综合承包1-2个月20人以上月结
北京市房山区政府项目,招外墙保温工人,包工45一平,按月结算并打卡发放。管住,不管吃。要求55岁以下。
配菜厨师
北京房山良乡某大学招聘以下人员:厨师工资8000至9000(早6晚7)前台打餐4500起(早7晚8)切菜:4500起(早6晚7)贴灶工资;5000起(早6晚7)后厨零活:4500起(早6晚7)供吃住,月休二天,节假日有福利,有年终奖。:
酒店经理1-2人月结
前厅部经理1.大专及以上学历,英语无障碍交流,3年以上高端度假酒店前厅管理经验,有新店筹备经验优先。2.熟悉酒店系统、前厅全流程运营,擅长宾客关系管理与团队培训。3.共情力强,审美细腻,理解人文度假酒店服务质感。4.沟通应变能力强,能妥善处理宾客突发问题,认同既下山品牌理念。1.全面负责前厅运营管理,包含宾客接待、入住退房、预订管理、客诉处理、前台台账、宾客关系维护。2.搭建前厅服务SOP,打造契合既下山人文调性的接待服务标准,统筹员工培训与考核。3.统筹前厅排班、物资管理、房态管控,做好跨部门协同,提升宾客体验。4.跟进宾客反馈,处理各类客诉,维护酒店口碑。5.管理前厅团队,做好人才培养,完成上级交办的其他前厅相关工作。薪资福利:6200-8200元/月1.按相关规定为员工缴纳社保。2.提供吃住、月休四天。招工人数:1人联系请说明来自咨询的人比较多,上班时间忙,有意向投简历到邮箱:,邮件统一命名为“姓名+联系方式+应聘岗位+”。工作地址:安顺市镇宁县黄果树镇黄果树景区内。
酒店经理月结
招聘:前厅部主管薪资:2500-3500元/月职位详情:岗位职责:协助上级做好前厅对客服务、账务审核和处理、内务管理等方面的工作岗位要求:形象气质佳,有相关酒店前台管理经验者优先
会所经理包吃住待遇好
8千-1.3万/月
酒店经理1-2人月结全职足浴养生会所
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,落实服务标准与安全规范
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5. 协调采购、仓储与后厨协作,确保食材品质、出品效率与食品安全合规
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,能独立完成经营分析与改进方案
4. 服务意识强,注重细节,认同“以客为尊”的经营理念
5. 身体健康,能适应轮班制工作安排,无不良从业记录
楼面经理月结全职
招聘
1.楼面经理2名,薪资7000到9000,另加奖金提成,包吃住。
2.前厅主管4名,薪资5000到6000,另加奖金提成,包吃住。
3、迎宾3名,身高165以上,形象好,薪资5000到6000,另加奖金提成,包吃住。
以上岗位月休4天。
以上岗位均需有餐饮工作经验
店长一名6-12k
6千-1.2万/月
餐饮店长月结
招聘职位:店长一名
店铺名称:马头大叔韩国大排档
位置:良乡大学城理工瑞府书香底商
岗位要求
形象气质佳,工作热情,喜欢餐饮行业
要求具备1年以上餐饮管理经验
岗位职责
全面负责门店市场销售工作,制订详细的年度计划,确保目标实现。
负责门店人员配备,班次安排及考勤管理。
检查门店各项规章制度执行情况和操作流程遵守情况等。
综合薪资
6k-12k,包含额外销售奖金,具体面议。
,可加微信发送基本情况
前台收银
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可带薪培训
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房服务员日结
,房山小酒店临时客房一人,,住14,明天住客多,分房20-25布草足,好干。休息的来。两天活。日结!!!
厨师长
7千-1万/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责厨房日常运营管理,统筹胶东海鲜类菜品的研发、制作与品控
2. 主导饺子等面点品类的标准化流程制定与团队技术培训
3. 严格把控食材采购、储存及加工全流程,确保食品安全与出品稳定
4. 协调前厅后厨协作,优化出餐效率与顾客用餐体验
5. 定期分析菜品销售数据,提出改良建议并推动创新落地
任职要求:
1. 具有厨师长岗位经验,熟悉胶东菜系及海鲜类菜品制作工艺
2. 精通手工饺子等传统面点技艺,具备独立研发能力
3. 具备良好的团队管理与跨部门沟通能力
4. 责任心强,注重卫生规范与成本控制
5. 学历不限,有相关餐饮管理经验者优先
服务员/主管
5-6千/月
餐厅领班月结兼职有管理能力,经验丰富,有职业道德
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,身心健康,无不良从业记录
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.遵守职业规范,具备团队协作精神和责任心
餐饮主管
北京餐饮公司新项目开业,现诚聘以下管理岗位:项目经理,月薪12000元起,负责约2000人规模的餐厅运营,实行自负盈亏模式。厨师长,月薪10000元起,同样负责2000人左右规模的厨房管理,实行自负盈亏。前厅经理,月薪7000-8000元。工作地点位于房山长阳园区餐厅。有意者请联系武经理,电话。期待加入!
店长
【北京房山良乡海鲜店招聘店长、经理】现因业务发展需要,诚聘店长1名、经理1名,加入我们的餐饮团队!工作地点位于北京房山良乡,欢迎有志之士来电咨询,薪资待遇面议,根据个人能力与经验合理制定。岗位职责包括但不限于:负责门店日常运营管理,协调员工工作安排,确保服务质量与食品安全,提升客户满意度。经理需协助店长完成门店运营目标,带领团队完成销售任务,维护良好的客户关系。我们期待你具备良好的沟通能力与团队协作精神,有餐饮行业相关经验优先。联系电话:李总,欢迎有意向者尽快联系!
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队。
3. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,
4. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
餐厅主管首先需要具备较好的沟通能力,管理协调能力且情绪稳定,能协助经理管理餐厅的日常运营工作,确保餐厅的顺利运营,确保客户的满意度和服务品质,以及员工的规范培训。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供房山区招大堂经理230一天在线招聘信息,主要招聘房山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。