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酒店经理月结
招聘:宾客服务中心副理AssistantManager-GuestService薪资:6千-7千岗位职责<br/>通过参与管理,对所有宾客服务中心员工进行紧密督导,使他们的表现符合政策、程序及有关法律。培训宾客服务中心所有员工,确保其掌握新技术和新设备的使用,以提高生产力。适当分配职责和责任,以使员工掌握技能并获得资源;在确保运营及安全标准的同时,关心并发展员工。发展及协助针对提高技能和知识的培训活动。确保员工完全理解酒店的规章制度并遵照执行。进行年度表现评估,提供诚实而适合的反馈。将指导原则和核心价值有效地传达给所有员工。确保所有员工知晓酒店产品的信息、更新的促销信息、政策的变化以及恰当的内部沟通。确保宾客服务员能随时提供所需的服务,并按照部门营运手册的要求提供快捷、持续、礼貌且符合标准的服务。协助培训部对所有员工进行电话技巧培训。确保所有员工始终能提供礼貌并专业的服务。<br/>岗位要求<br/>·1年以上总机或前厅部副理工作经验<br/>·出色的对客服务<br/>·中英文流利
杭州
4月8日 12:44拨打电话
酒店经理月结
5、前厅经理(景衫路御花园酒店)——4500-6000要求:28-48岁,高中及以上学历,上班时间:13:00-22:00序号4-5岗位联系:李女士
杭州
4月7日 15:43拨打电话
酒店经理月结
5、前厅经理(景衫路御花园酒店)——4500-6000要求:28-48岁,高中及以上学历,上班时间:13:00-22:00序号4-5岗位联系:李女士
杭州
4月8日 04:20拨打电话
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力及销售能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历高中以上 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
18~30岁要五官精致耐苦耐劳
全职酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责】 ·负责酒店前台接待、登记与咨询 ·处理收银及日常办公事务 .负责查房、补货 【职位要求】 ·有酒店前台或客服相关经验优先 ·能熟练操作办公软件 ·可接受白班、夜班或倒班安排 【工作时间】 ·具体时间班次面议 【薪资福利】 ·月薪5500-6000元,薪资月结 ·提供住宿
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待来访客人,提供优质的接待服务; 2.处理客人入住、退房及客房更换的各项事务; 3.确保所有数据准确无误地录入酒店系统; 4.管理日常现金收款及账目核对。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够熟练操作酒店相关系统; 3.具有较强的责任心和团队合作精神; 4.细心且能够处理多任务工作。
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS), 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识
舒禾酒店
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
接待客户加收银
浙江杭州明天这里需一位装铝合金师傅,会开车,谢谢。
门窗安装1-4天1-2人
明天这里需一位装铝合金师傅,会开车,谢谢。
杭州
4月9日 19:14拨打电话
要三个看机器的,不限经验,320一天 管吃住
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源常州包吃包住 【年龄16-50】右下角【免费聊】免费咨询! ! !
抛光工打磨
招聘 不锈钢罐 抛光打磨工一名, 包食宿差旅, 工资,8000-9000左右 每月, 联系 上班地址杭州
杭州
4月9日 19:13拨打电话
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职满15天可预支3000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职15天可预支3000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职15天可预支3000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) (厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。厂区在嘉兴 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检,物料,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频! 原标题:《工厂直招320/天日结包吃住好留人》
普工免费培训包吃保险包住20人以上月结包吃住不体检
钱塘包吃住6500-8000 要求:服从管理,有责任心,无不良记录,能应适‬两班倒,有文化基础。 【上班时间】 白班8:30-20:30,夜班20:30-8:30;白班9:30-21:30,夜班21:30-9:30 18—40岁(叉车工可以45岁) 普工薪资:23/小时;叉车工薪资:25/小时 综合薪资6500-9000之间。 ,每月15号发工资。 【其他福利】:住宿4-6人间,空调,免费WlFl,独立卫浴,热水器,洗衣机,均有,住宿免费,水费电‬平摊,厂内提供食堂免费吃,绩效奖 奖罚100-400元。
山东济南招聘:前台值班人员夜间值班前台经理一名,晚十一点后可休息。懂得电脑简单操作即可。
酒店前台
招聘:前台值班人员 夜间值班前台经理一名,晚十一点后可休息。懂得电脑简单操作即可。
济南
4月9日 18:57拨打电话
海北刚察县前厅主管同等岗位2-3年经验薪资福利:薪资待遇面谈招工人数:1名工作地址:州永和
酒店经理1-2人
前厅主管同等岗位2-3年经验薪资福利:薪资待遇面谈招工人数:1名工作地址:海北州刚察县永和国际酒店
海北 刚察县
4月9日 18:49拨打电话
服务员保洁
怀仁市乡音阁酒店因业务需要现诚聘以下精英服务员 :10名 3500——4300打扫卫生: 2名  要求: 60岁以下 工作内容需面议洗小餐:2名  要求:60岁以下 收银员:1名主管:5名工资面议酒水管理员:1名 工资面议电话:
朔州 怀仁市
4月9日 18:49拨打电话
酒店经理1-2人
店长 有3酒店店长管理经验,服务意识好,有线上线下运营能力 薪资福利:薪资及其他面谈,提供食宿日常 招工人数:1名 工作地址:广西北海市涠洲岛百代寮村
北海
4月9日 18:46拨打电话
酒店经理1-2人
店长 有3酒店店长管理经验,服务意识好,有线上线下运营能力 薪资福利:薪资及其他面谈,提供食宿日常 招工人数:1名 工作地址:广西北海市涠洲岛百代寮村
北海
4月9日 18:46拨打电话
客房服务员
3000-4000元/月
客房服务员月结全职
吃苦耐劳爱干净有责任心
保洁(包住)
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
招保洁 要求:有无经验都可,老实肯干就行,要长期的短期勿扰。 全职:全勤月基本工资前两个月月4500元,第三个月开始5000每月。包住不包吃,有厨房可以做饭。 时间:9点到18点 酒店招前台全职(在其他位置) 全职:第一个月工资3500,第二个月转正工资是底薪4000,有全勤奖。 工作时间:白班9-21,夜班21-9,月休6天,坐班。 每月发放奖金(200-800)、好评奖。 包住
浙江杭州打扫客房卫生
5000-6000元/月
客房服务员月结
打扫客房卫生
前台接待
6000-9000元/月
酒店前台日结兼职全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、有礼 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受欢迎 4. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 5. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作
厨师长
☎联系我,请说是在的,谢谢! ————————————— 招聘【客房部经理、客房服务员、客房中班、客房领班、早餐厨师、前台接待、厨师长(缴纳五险一金+提供食宿+高温补贴+节假日福利)】 千岛湖返里度假酒店 招聘: 1、客房部经理...........(7000-9000)月休6 天 2、客房服务员...........(3200-7000)含超房奖月休6 天 3、客房中班.............(3500-5000)月休6 天 4、客房领班.............(4000-5000)月休6 天 5、早餐厨师 ............(5500-6500)月休4天 6、前台接待.............(3500-5000)月休6 天 7、厨师长................(10000-13000)月休4天 福利待遇: 以上岗位月休6天,五险一金、提供免费班车、包食宿、高温补贴、年假、有薪培训等.... 酒店地址:淳安县金峰乡景山村阔畈68号 联系电话:
杭州 淳安县
4月9日 03:58拨打电话
厨师长
☎联系我,请说是在的,谢谢! ————————————— 招聘【客房部经理、客房服务员、客房中班、客房领班、早餐厨师、前台接待、厨师长(缴纳五险一金+提供食宿+高温补贴+节假日福利)】 千岛湖返里度假酒店 招聘: 1、客房部经理...........(7000-9000)月休6 天 2、客房服务员...........(3200-7000)含超房奖月休6 天 3、客房中班.............(3500-5000)月休6 天 4、客房领班.............(4000-5000)月休6 天 5、早餐厨师 ............(5500-6500)月休4天 6、前台接待.............(3500-5000)月休6 天 7、厨师长................(10000-13000)月休4天 福利待遇: 以上岗位月休6天,五险一金、提供免费班车、包食宿、高温补贴、年假、有薪培训等.... 酒店地址:淳安县金峰乡景山村阔畈68号 联系电话:
杭州 淳安县
4月6日 22:29拨打电话
酒店前台
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房手续办理,确保信息准确、流程高效 2.开具住宿发票,妥善保管票据及财务凭证 3.及时响应并妥善处理客人咨询、投诉与特殊需求,提升服务满意度 4.协助维护前台区域整洁有序,保障设备正常运行 5. 配合完成客房状态核对、报表统计及部门交办的其他事务 任职要求: 1.学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS) 4.具备基本英语会话能力,能应对简单外宾接待 5.责任心强,抗压能力好,适应轮班制工作安排
客房服务员新媒体运营中控员
卢老师 园区地址:排岭南路82号火炉尖幼儿园 ☎联系我请说是在的,谢谢! ————————————— 招聘【前厅接待、客服服务员、新媒体运营、客房临时工、保安/消控 (缴纳社保+年休假+节假日福利)】 候鸟家园旅居酒店诚聘如下岗位: 前厅接待 2名 4000元-5000元 客房服务员 2名 4000元-8000元 新媒体运营 1名 4000元-8000元 保安/消控 1名 3500元-4000元 客房临时工 2名 (按小时计费) 以上岗位福利待遇:五险、年休假、全勤奖、生日福利、节日福利等。 联系方式:徐女士
杭州
4月9日 16:48拨打电话
客服服务大使
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结算、客房预订及信息录入,熟练操作酒店PMS系统。 2. 主动提供问询、叫醒、行李寄存等基础服务,及时响应并妥善处理客人投诉与突发需求。 3.协同客房、餐饮等部门做好信息传递与服务衔接,保障服务流程顺畅高效。 4. 保持前台区域整洁有序,维护良好职业形象,展现酒店专业服务水准。 5. 严格遵守酒店安全规范与保密制度,确保客人信息及运营数据安全。 任职要求: 1.形象端正,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识。 2.有酒店前台或相关服务岗位经验者优先,无经验者可接受带薪培训。 3. 具备基本电脑操作能力,学习能力强,能快速掌握酒店系统及服务流程。 4. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排。 5.遵守职业道德,服从管理,认同酒店服务文化。
客房服务员
5000-6000元/月
客房服务员月结
酒店招聘客房服务员
期待我们一起共事
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
《酒店前台岗位职责说明书》 岗位名称:酒店前台接待员 所属部门:前厅部 直接上级:前厅主管/经理 岗位核心价值:作为酒店服务的核心窗口,通过专、高效的服务流程管理,确保宾客从入住到离店全周期体验满意度,维护酒店品牌形象及运营秩序。 一、核心岗位职责 1. 宾客全流程服务 - 接待与入住: - 服务意识:能预判宾客需求(如主动询问是否需要延迟退房),对投诉处理秉持“首问负责制”;
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