岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础英语会话能力者优先

岗位职责： 1.负责接待酒店入住客人，办理登记、退房等相关手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人咨询，处理投诉与建议，协调各部门解决客人需求，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态、预订信息及账务数据 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，协助完成安全巡查与交接班工作 5.配合营销活动推广酒店服务，主动为客人推荐增值服务项目 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本电脑操作能力，能适应轮班工作制 3.工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力，能妥善处理突发情况

岗位名称：酒店管家 工作地点：[昆明市/滇池路南亚商圈] 薪资范围：底薪+ 绩效奖金+ 加班补贴+包吃【5.5k】 招聘人数：[1人] 一、岗位职责 1. 全流程宾客服务：负责客人从预订咨询、入住办理到退房送别的一站式服务， 讲解客房智能设备使用方法，提升入住体验。 2. 客房与系统管理：维护客房管理系统，实时更新房态；配合完成客房查房工 作，排查设施安全隐患，及时上报维修需求。 3. 个性化需求响应：为客人提供订餐、叫车、本地旅游攻略推荐等服务，妥善 处理客诉及设备故障、高峰期接待等突发情况。 4. 内部协作衔接：协调清洁、布草更换等后勤工作，把控客房易耗品库存，保 障酒店服务流程高效运转。 二、任职要求 1. 基础条件：年龄20-35岁，形象亲和得体、气质佳；学历高中/中专及以上， 酒店管理等相关专业优先；持有驾照、会骑电动车者优先。 2. 经验要求：有酒店、民宿前台或服务类相关经验者优先，无经验但服务意识 突出、学习能力强者可酌情录用。 3. 能力素养：熟练操作酒店预订平台、客房管理系统及基础办公软件；沟通表 达能力强，普通话标准，能快速贴近年轻客群需求；执行力强、抗压性好，可高 效应对入住高峰等突发场景；会调酒、咖啡制作等技能者加分。 4. 品牌认同：认同里白年轻化、简约化的品牌风格，熟悉智能客控设备使用，能适配酒店无线电话机、Wifi 熟练操作的服务特点。 联系人：张老师

接待客人，办理入住，处理客人反应问题

需要酒店前台一名，男女不限，年龄在18岁到40岁，能吃苦耐劳，有责任心，服从管理，12小时工作制，每月休息两天，工资面议

要求会基本电脑操作，有较强的沟通能力，热情，阳光！

工作时间八点到八点，两班倒，上二休一 ，要会简单淡妆，能接受再沟通。 岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

招聘前台一名，待遇面议，工作轻松，会正常使用电脑优先，要求五官端正，脾气良好，18-38岁，2个人12小时上班制度，有意联系本人或拨打

1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。

大理才村招聘配菜员一名，工作轻松，老板好相处，月休三天，工资面谈，工作地点云南大理。

岗位名称：小组护理员；病房护理员。岗位要求：小学及以上文化水平；有耐心、责任心强；身体健康，无不良嗜好。薪资待遇：基础月薪3000-4000元/月；享受保险和节日福利。

永平要求押运员联系云南大理的某项事务（不涉及具体电话）。

惠丰新城招配菜1名 工资3800到4500 月休3天 电话

给木头翻新上色

华住旗下青县你好酒店招聘高级值班经理，待遇优厚，包括工资4200-4500元/月，月休4天，有保险及节假日福利，法定节假日三薪，年底有奖金，提供宿舍单人间，位于河北沧州。

本酒店招聘一名有经验能力强主管一名、有意者可以前面试“男女不限“地址在杨家庄清真寺对面“轻住酒店，嘉禾精选，，韩先生。

新疆石河子开发区大型酒店招聘前厅经理，要求具备宴席经验。

丽银酒店招聘酒店总台工作人员，工作地点在黑龙江牡丹江，薪资范围约为3000-4000元，性别不限。

福州市鼓楼区海之奇酒楼招聘经理职位，月薪范围6000-6500元，联系人李*，不接受联系方式。

大理古城玉洱路，招长期客房阿姐，12间客房，要求爱干净，认真负责，打扫仔细，要求有经验，不洗布草，包早餐、午餐。工资3500元。有意者联系：

招聘长期保洁卖花村20间房，不洗布草，房间小，好打扫，需要仔细的阿姨，工资3800.月休两天.能来联系（电话同步）

磻溪3间退房，25一间不洗布草，要求打扫干净仔细

大理三月街民宿招保洁阿姨1名 工作内容：退房打扫、房子日常卫生维护 薪资待遇：月薪3500，月休4天 有意者请：

明天古城红龙井民宿打扫房间大床4间（20一间），有可以过来帮忙的，麻烦联系

万宜酒店招聘启事因酒店经营发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位工作人员，我们提供优质的工作环境、完善的福利待遇与广阔的发展空间，期待有志之士加入，携手共创美好未来！一、招聘岗位人数及任职要求1.客房服务员：3名，年龄25-50周岁，身体健康，吃苦耐劳；熟悉客房清洁、整理流程，有相关工作经验者优先；工作细心，责任心强，严格按照酒店标准完成客房清扫、布草更换、物品摆放等工作；服从工作安排，具备良好的服务意识。二、福利待遇1.薪资面议，薪资水平高于同行业标准，每月按时发放，不拖欠；2.免费提供员工食宿，宿舍设施齐全，提供营养工作餐；3.入职满一定期限可享受工龄补贴、全勤奖、节日福利等；4.月休4天。三、应聘方式1.应聘地址：大理市满江街道御培坊万宜酒店前台2.联系电话：3.应聘时间：周一至周日9:00-18:004.应聘须知：请携带本人身份证、相关资格证书原件及复印件前往酒店面试万宜酒店期待您的加入，与我们一同为宾客提供优质服务，共筑职业梦想！

古城玉洱路今天退房4间20一间洗布草12点左右能来的姐加我

本地工作:招聘；酒店前台招长期工人一名，年龄35岁以下，会电脑，形象气质佳，有酒店工作经验者优先；工资:2400元每月（试用期一个月，试用期工资2100-2200元）上班时间:上一天休一天（24小时）吃住情况:包吃包住；工作内容:前台接待；工作地点:下庄有意者联系

29号开始到5.1结束请一位客房熟悉临时工，有空的联系

大理拉赛德健康咨询有限公司 招聘：保洁 岗位描述 : 岗位职责： 1. 负责办公区域和客房的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清理等。 2. 定期客房进行深度清洁，确保环境整洁卫生。 3. 合理使用清洁工具和设备，执行公司制定的卫生标准。 4. 协助团队完成其他临时性的清洁任务，保持工作区域的良好状态。 任职要求： 1.具备良好的服务意识，能够积极主动地完成清洁任务。 2. 有责任心，注重细节，保证工作质量。 3.遵守公司规章制度，维护工作场所的安全与卫生。 4.良好的团队合作精神，能够与同事有效沟通协作。 薪资：2k-4k/月，联系人：倪女士 地址：大理拉赛德月子中心