
ota运营经理
4-9千/月
酒店经理3-5人月结全职
我们正在寻找优秀的酒店OTA运营,加入我们的团队,共同推动酒店业务的持续增长和发展。
岗位职责:
1. 负责酒店在各大OTA平台(如携程、美团、去哪儿、飞猪等)的日常运营及管理,包括但不限于房源信息维护、价格策略制定与调整、促销活动策划与执行。
2. 密切关注OTA平台规则变化,及时调整运营策略以确保酒店在平台上的良好表现和竞争优势。
3. 分析运营数据,对流量、转化率、客单价等关键指标进行深入研究,提出改进方案并实施。
4. 与OTA平台保持良好沟通,争取更多资源和曝光机会,提升酒店的知名度和预订量。
5. 处理客户评价和投诉,维护酒店良好的口碑和形象。
任职要求:
1. 具备酒店行业工作经验。
2. 熟悉各大OTA平台的运营规则和流程。
3. 具备较强的数据分析能力和市场敏感度。
4. 拥有良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力。
5. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力。
我们提供:
1. 有竞争力的薪资和福利待遇。
2. 广阔的职业发展空间和晋升机会。
3. 积极向上、团结协作的工作氛围。
如果您对这个职位感兴趣,欢迎发送简历至[具体邮箱],期待您的加入!
酒店经理
岗位名称:前台经理(酒店前台管家);岗位要求:1.1年以上酒店前台管家管理经验;2.熟悉酒店管家工作客房流程;3.熟练掌握各OTA平台操作使用;薪资待遇:具体薪资面议,根据经验和能力决定。
酒店前台月结全职前台,客房,客房经理,酒经理
星级文化温泉度假酒店|诚聘英才
酒店坐落弥勒,集客房、温泉、私宴、休闲康养于一体,严格执行星酒店服务标准,现面向社会广纳人才。
福利:包吃、免费工装、月休、节日福利、带薪培训、团建聚餐、工龄奖,工作环境优美。
工作地点:弥勒孜玛格尼温泉度假酒店
1、酒店店长|薪资:面议
岗位职责
1. 全面统筹酒店整体运营管理,落实四星级酒店服务、卫生、安全标准,统筹前厅、客房、后勤、温泉板块工作。
2. 制定经营计划,管控营收、成本,维护OTA平台,提升酒店口碑、好评率与入住率。
3. 搭建团队,负责员工排班、培训、绩效考核,规范各岗位服务流程。
4. 妥善处理宾客重大投诉与各类突发事件,落实消防、安全巡检工作。
5. 对接供应商,管控物资采购、库存管理,把控客房备品、欢迎礼遇、公共区域品质。
任职要求
1. 具有3年以上酒店全面管理经验,四星/五星/高端度假温泉酒店经验优先。
2. 熟练操作PMS,别样红、酒店管理系统,熟悉OTA运营、客户维护。
3. 优秀统筹、沟通、应急处置能力,重视服务细节,可适应酒店轮班。
4. 熟悉前厅、客房、温泉全套运营标准,具备成本管控意识。
2、前台接待|薪资:3000-5000元
岗位职责
1. 按照四星标准办理宾客入住、退房、,熟练操作PMS系统,别样红系统,如实登记宾客身份信息。
2. 接待到店客人、接听预订咨询,讲解房型、温泉、餐饮、私宴套餐,记录预抵客人特殊需求。
3. 做好客史台账,跟进预抵客人信息,做好宾客引导,维护线上平台评价。
4. 及时响应宾客需求,妥善处理一般客诉,保管前台物资、单据,规范交接班。
任职要求
1. 形象得体,谈吐大方,具备良好服务意识,基础电脑操作,有星级酒店前台经验优先。
2. 细心耐心,责任心强,熟悉身份证登记流程,会别样红系统优先。
3. 服从班次安排,可接受轮班,热爱服务行业。
3、客房主管|薪资:4000-6000元
岗位职责
1. 落实客房卫生、布草、客房备品标准,统筹客房班组,分配房间清洁任务、排班管理。
2. 客房查房:逐间检查客房卫生、设施、布草、等客房配套,严格把控客房出品质量。
3. 负责布草盘点、客房耗材申领,管控物资损耗,做好台账登记。
4. 开展客房员工服务、清洁标准化培训;房间设施损坏及时报修。
5. 对接前厅,实时同步房态,处理客房宾客需求。
任职要求
1. 2年以上客房管理经验,四星或五星度假酒店客房主管经验优先。
2. 精通星级客房全套作业标准,熟练查房、布草管理、客房物资管控。
3. 执行力强,擅长人员管理,细心严谨,可接受酒店班次。
4、客房保洁员|薪资:3000-6000元(多劳多得)
岗位职责
1. 按照四星客房标准清洁客房:除尘、擦拭、更换布草、卫生间深度清洁,补齐客房各类客用备品。
2. 检查客房内设施设备,发现物品损坏、遗失第一时间上报主管。
3. 负责楼层公共区域清洁,垃圾分类处理,清洁工具归位保养。
4. 节约酒店耗材,服从主管安排,保障客房按时清洁完工。
任职要求
1. 吃苦耐劳,做事干净利落,有酒店客房保洁经验优先,有无经验可带薪培训。
2. 注重卫生细节,服从管理,身体健康。
5、客房台班|薪资:3000元
岗位职责
1. 中班在岗,接收前台报房,跟进脏房、查房,实时更新房态信息。
2. 负责楼层布草收发、清点,做好布草出入登记台账。
3. 楼层区域巡检,处理宾客临时客房需求,设施问题及时上报报修。
4. 维护楼层公共区域整洁,做好楼层安全巡查,规范填写交接班记录。
5.懂简单水电原理优先录用
任职要求
1. 有客房相关工作经验优先,熟悉客房基础作业流程。
2. 细心稳重,擅长台账登记,责任心强,能稳定上中班。
前台夜班|薪资:3000元
岗位职责
1. 夜班值守,按照酒店标准办理夜间宾客入住、退房,操作系统,落实身份登记。
2. 接听夜间来电,接待晚到宾客,做好夜间收银对账、各类值班台账。
3. 定时巡检大堂、公共区域,做好夜间安全巡查。
4. 记录夜间突发事件、宾客需求,详细填写值班日志,清晨与白班前台完整交接。
任职要求
身体健康,能够适应通宵夜班。
2. 基础电脑操作,有酒店前台/值班岗经验优先。
3. 遇事冷静稳重,具备基础应急处理能力,无不良嗜好。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
只招长期,短期,兼职勿扰,站班!
1、负责接待客人,提供入住登记服务;
2、解答客人关于酒店设施和服务的咨询;
3、处理客人的投诉和建议,确保客人满意度;
4、保持前台区域的整洁和有序。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金及票据管理,完成日结账与报表提交
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)
3.工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
早8晚8 没客人晚班可就寝
底薪3300+200全勤+提成 上四休二 包吃
餐厅领班月结全职提供食宿免费培训
诚聘
[庆祝][庆祝]新店筹备中,诚邀以下精英人员共同发展:
前厅经理
薪资(4300-4600)+200(全勤)+有经验者优先,可面试详谈
厨房炒锅:
4300+200(全勤)+100(社保)
厨房主管:(4300-4600)+200(全勤)+100(社保)
前厅领班:3300+200(全勤)+100(社保)
注意:提升空间大,以上人员一经录用,提供食宿,月休四天。
地址:龙湖•时代天街商场6楼
联系方式:(微信同号)
保洁开荒保洁
才村龙凤村,到,找临时保洁,25一间房,房间不是干湿分离,好打扫,不洗布草,要求打扫干净。电话(不,联系打电话)
云南大理明天才村小邑庄找兼职保洁,退房2间,有1间较大,总价45,不洗布草联系电话:
保洁开荒保洁1-4天1-2人
明天才村小邑庄找兼职保洁,退房2间,有1间较大,总价45,不洗布草联系电话:
水电工3-5人电工证
物业招聘水电维修师傅,年龄30至55岁,身体健康,具备水电维修实操能力,熟悉强弱电及给排水维修。持有电工证、有物业维修经验或小区工作经验者优先考虑。要求工作踏实、责任心强、服务意识好,能独立处理常见水电问题,并能接受临时抢修任务。无不良嗜好,服从管理,能长期稳定工作者优先。
岗位职责包括:负责小区公共区域及业主家中的水电维修、安装和检修工作,涵盖水管、电路、灯具、开关、插座及给排水设备等;负责园区公共水电设施、水泵、照明、楼道线路及管网的日常巡检维护,及时排查漏水、漏电、线路老化、管道堵塞等隐患;接收业主报修,上门快速处理水电故障,确保维修规范、完工整洁、服务态度良好;负责小区公共设备保养、简单改造、临时接电接水及换季检修工作;做好维修记录和台账登记,管理工具及耗材领用,服从物业日常工作安排;配合小区防汛、检修、应急抢修及夜间突发水电问题的处理。
薪资福利:试用期一个月,薪资为2600元底薪加200元全勤奖加200元绩效;转正后薪资为2800元底薪加200元全勤奖加500元绩效。每月休息4天。招聘人数为3名以上。被录取后,公司提供中餐和晚餐。工作地点在县城内。
水电工长期3-5人电工证
物业招聘水电维修师傅,要求年龄30至55岁,身体健康,懂水电维修实操,熟悉强弱电及给排水维修。持有电工证、有物业维修经验或小区工作经验者优先考虑。要求干活踏实、责任心强、服务意识好,能独立处理常见水电问题,并能接受临时抢修任务。无不良嗜好,服从管理,能长期稳定工作者优先。
工作内容包括:负责小区公共区域及业主家中的水电维修、安装和检修工作,涉及水管、电路、灯具、开关、插座、给排水设备等;负责园区公共水电设施、水泵、照明、楼道线路及管网的日常巡检维护,及时排查漏水、漏电、线路老化、管道堵塞等隐患;接收业主报修,上门快速处理水电故障,确保维修规范、完工干净、服务态度良好;负责小区公共设备保养、简单改造、临时接电接水及换季检修工作;做好维修记录和台账登记,管理工具及耗材领用,服从物业日常工作安排;配合小区防汛、检修、应急抢修及夜间突发水电问题的处理。
薪资福利:试用期一个月,薪资为底薪2600元加全勤奖200元加绩效200元;转正后薪资为底薪2800元加全勤奖200元加绩效500元。每月休息4天。招聘人数为3名以上。被录取后,公司提供中餐和晚餐。工作地点在县城内。
酒店经理1-2人月结
前厅主管身体健康,责任心强,能够服从酒店排班及工作调度,具备酒店相关从业经验者优先录用。薪资福利:基础工资+全勤奖+绩效奖+工龄补贴;客房岗位另设有计件提成,优质服务好评可获专项奖励,薪资待遇面议。招工人数:1名工作地址:岷县工业开发区金大地酒店
酒店经理月结
招聘:酒店前台主管-包工作餐薪资:4.5千-5千岗位职责:1、管理、协调前台日常事务工作;2、督导前台团队仪表、仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率;3、对前台进行定期培训、考核,合理安排工作;4、不断优化,完善前台工作流程、工作规范,做好客户服务工作;5、实施顾客满意度调查,统计、分析相关信息及数据。任职要求:1、年龄40岁以下,大专及以上学历;2、具有5年以上酒店前台经验;3、具备良好的沟通能力及应变能力。
甘肃定西主管经理熟悉宾馆日常运营,前台业务熟练薪资福利:薪资面议招工人数:一名
酒店经理1-2人月结
主管经理熟悉宾馆日常运营,前台业务熟练薪资福利:薪资面议招工人数:一名
酒店前台
欢乐主题酒店酒店前台主管1名5000-6000酒店前台领班1名4000-5000(具体面议)地址:谷饶镇谷贵路中段71号张先生
酒店经理1-2人月结全职
佳木斯长安路(原鼎特酒店)现星辉国际大酒店招聘酒店经理1名薪资:5000‑8000元/月+业绩提成+绩效奖金,,缴纳社保工作地点:星辉国际大酒店岗位职责:全面负责酒店日常运营管理,统筹客房、前台、后勤、安保等部门工作,落实各项服务标准。制定经营目标,管控营收、成本、损耗,完成酒店业绩指标;做好OTA平台维护、客户维护。负责团队管理:人员招聘、排班、培训、绩效考核,调动员工积极性。处理宾客投诉、突发事件,提升客户满意度;把控服务质量、卫生标准。对接消防、公安、市场监管等相关部门,落实安全、消防、防疫等合规工作。把控物资采购、库存、能耗管控,控制运营成本。任职要求:2‑3年以上酒店经理/前厅经理、店长管理经验,有中高端酒店经验优先。熟悉酒店全套运营流程,懂OTA平台管理,会做成本管控。较强沟通协调能力,抗压能力强,能处理各类客诉及突发情况。福利待遇:节日福利、员工团建、带薪月休、岗位晋升联系电话:
云南大理湾桥镇杨家登村明天有3间房要打扫20元/间不洗布草要求干净整洁有人做联系我
客房服务员
湾桥镇杨家登村明天有3间房要打扫20元/间不洗布草要求干净整洁有人做联系我
云南大理下鸡邑10间房不洗布草,每月休息2天,工资3000联系电话自己和老板联系哈
3千/月
客房服务员月结
下鸡邑10间房不洗布草,每月休息2天,工资3000联系电话自己和老板联系哈
切配服务员凉菜厨师长打荷
【宴坐~甄选云南菜~花园餐厅招聘】1、厨师长1名要求:厨艺精湛,擅长厨房培训管理,控制好厨房成本菜品质量。待遇:工资8000—10000加提成2、厨师2名要求:厨艺扎实,菜品稳定,注重卫生,服从管理。待遇:工资6000—7000加提成3、凉菜2名,打荷2名要求:有工作验。待遇:面议。4、厅面服务员8名,切配洗捡4名要求:热情待人,工作踏实,有服务意识,有无经验均可,带薪培训。待遇:面议。地址:大理市洱滨村生态廊道边上电话:招聘时效:招满为止。
民宿管家
1-4千/月
民宿管家月结全职喜爱小孩,热情细心
岗位职责:
1.负责民宿日常运营与客人接待,提供温馨、细致的入住及离店服务
2.管理客房清洁、布草更换与设施维护,确保环境整洁舒适、安全合规
3.协助策划并执行本地化体验活动(如手作、茶叙、徒步等),提升住客满意度与复购率
4. 处理客人咨询、投诉与个性化需求,及时响应并协调解决
5.配合业主完成库存管理、费用登记及基础财务记录,保障运营有序
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先,经验不限
3.学历不限,热爱生活、责任心强,能适应弹性工作时间
4.具备基础英语交流能力或本地文化讲解能力者更佳
5.熟悉主流预订平台操作,会使用基础办公软件
民宿管家
3-4千/月
民宿管家月结全职
岗位职责:
1.负责民宿日常运营与客人接待,包括入住办理、咨询解答、需求响应及离店协助
2.统筹客房清洁、布草更换、设施检查与基础维护,确保住宿环境整洁舒适、安全合规
3.策划并执行本地化体验活动(如手作、茶叙、徒步导览等),提升住客满意度与复购率
4. 管理线上预订平台(如携程、小红书、飞猪等)信息更新、评价回复与口碑维护
5.协同房东或运营团队完成库存管理、成本记录及月度运营简报
任职要求:
1.热爱服务行业,形象亲和,具备良好的沟通能力与应变意识
2. 有民宿、精品酒店、文旅项目或高端服务业经验者优先,经验不限
3.具备基础办公软件操作能力,能独立处理日常事务与简单文案
4. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者更易适应系统化运营要求
5.接受弹性排班,能适应节假日及周末工作安排
保洁酒店前台
自行联系酒店招前台白班,清洁工(前台上班时间上班时间早8点到晚20点)要求有酒店前台工作经验,打扫前台内外,拖楼道楼梯,吃苦耐劳,服从安排,工资2200-3000,具体面议,工作地点:下关经济开发区文华路上段(金星小区对面)联系电话
大理大理市洱海站希尔顿欢朋酒店招聘:厨师长1人厨师1人要求有中高端连锁酒店工作经验。有意者
厨师长
大理洱海站希尔顿欢朋酒店招聘:厨师长1人厨师1人要求有中高端连锁酒店工作经验。有意者联系。
前台接待
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 具备基础英语会话能力者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大理招聘酒店大堂经理4800一月在线招聘信息,主要招聘大理酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。