招聘：前厅部经理 薪资：3-5K 岗位职责： 1、承担餐厅日常经营中所涉及到的服务以及管理 2、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。 3、协助与更高一级领导处理突发事件。 职位要求： 1、熟悉酒店餐厅前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。 2、热爱酒店、餐饮文旅、康养事业，吃苦耐劳，有团队协作精神。 3、掌握一定养生，中医膳食方面经验者优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

高端客栈招聘启事 因业务发展需求，现诚聘店长、前台岗位人员，深耕高品质住宿服务，期待用心做事、专注负责的你加入！ 一、招聘岗位 （一）客栈店长 1.统筹客栈日常运营管理，把控服务品质，保障客人住宿体验，维护客栈良好口碑； 2.负责人员排班、培训及协调，提升团队服务能力，落实服务标准； 3.对接客诉处理、物资管控及日常事务统筹，确保客栈高效有序运转； 4.具备高端住宿/客栈相关管理经验，服务意识极强，注重细节与客人体验； 5.责任心强、沟通顺畅，执行力到位，能主动解决运营中的各类问题； 6.工作专注严谨，在岗期间严禁玩手机游戏，全身心投入工作。 （二）客栈前台 1.负责客人入住/退房办理、信息登记、咨询答疑，提供贴心接待服务； 2.协助处理客人日常需求，配合落实客栈服务安排，维护前台服务秩序； 3.做好日常台账记录，配合店长完成基础事务对接，保障前台工作顺畅； 4.形象得体、亲和力强，服务态度热情周到，具备高端住宿服务意识； 5.认真负责、细心踏实，沟通表达清晰，能快速响应客人需求； 6.在岗期间专注工作，严禁玩手机游戏，坚守岗位职责。 二、任职核心要求 1.认同高端客栈服务理念，服务意识突出，重视客人体验，待人真诚有礼； 2.工作专注认真，纪律性强，严格遵守在岗规定，杜绝摸鱼、玩游戏等行为； 3.责任心强、踏实肯干，能主动承担工作任务，具备良好的沟通与协作能力； 4.有相关住宿行业服务/管理经验者优先，无经验但态度端正、愿意学习也可投递。 三、薪资福利 薪资面议，福利含带薪假期、节日福利、绩效奖励等，待遇优厚，具体面谈。

全面管理酒店前台，熟悉酒店管理系统，熟练掌握OTA运作

岗位职责： 1．负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理入住和退房手续等； 2．维护酒店前台的日常运营，保证前台工作流程的顺畅； 3．协助客人解决各种问题，提供优质的服务； 4．管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性； 5．协调酒店各部门的工作，保证酒店整体运营的协调性。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接待客人；形象气质佳； 2．具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应对各种突发情况； 3．熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件； 4．具备良好的团队合作精神和工作责任心； 5．具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。

酒店前台

负责酒店前台的卫生和定房服务以及收银 收银前台：4000底薪，全勤奖金综合5000上下。上班：18：00点到02：00。月休4天，7天试用期。

本酒店前台接待总二人24小时调班，包住不包吃，工资待遇面谈，

酒店前台管理服务

1.负责开房结账、介绍安排、住宿登记等前台工作 2.上四休二，包吃包住 3.新人有老员工教，教会才独立上岗，五天试用期 4.提成包括办卡提成和卖品提成，只需要对到店顾客推销推荐就行。一个月平均1000左右提成，加上3000底薪，一个月到手4500左右

上恒绿都茶楼招聘一名茶楼服务员，年龄：20-35岁，上一天休一天，具有较好的亲和力和沟通能力，联系人：李女士，电话，。

楚雄彝族自治州楚雄市招贴砖

新坝找挖机带班一个，干到过年，钱脆

楚雄彝族自治州南华县招贴砖

楚雄市南华县TCL招光伏安装小组干过TCL的优先 活量充足 付款快 感兴趣来电

前台经理 招工人数:1名

要做过的熟悉ota，有经验优先

1、组织并参加前台各岗位员工会，督导本部门员工培训，以提高员工素质，保证服务质量。 2、调整和完善本部门的组织机构及各项规章制度，使部门运营更有效率，运作更流畅。 职位要求： 1、有服务意识和拼搏精神，有1年以上星级酒店或同岗位工作经验。 2、熟练使用邮件办公，具备基础财务知识。3、具备英语听读能力，能和外籍客人交流。4、认同亚朵企业文化。

招聘：前厅部经理 薪资：1.5万-2万 【岗位职责】<br/>1. 负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。<br/>2. 进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。<br/>3. 督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。<br/>4. 保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。<br/>5. 协助酒店与更高一级领导处理突发事件。<br/>【岗位要求】<br/>1. 同等职业工作经验，高度的工作热情;<br/>2. 熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。<br/>3. 督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。<br/>4. 有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。<br/>5. 全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

昌平区，酒店招聘（急招） 1、餐厅服务员： 工资：5-6k； 上班时间：9:30-14:00、17：-21:30； 休息：月休4天； 身体健康，干活麻利，正餐两餐 2、酒店经理： 薪资：7-8k 上班时间：9:30-14:00、17：-21:30； 休息：月休4天； 有管理经验，正餐两餐 3、客房保洁员（房嫂） 薪资：4.5k 上班时间：8：30-18:00、12:00-21:00（两班倒）； 休息：月休4天； 身体健康，干活麻利，正餐两餐 过节假日倒休制，有工作需要。联系我 地址北京.昌平区 电话:（）

远达国际温泉度假酒店，前台接待，人数 2 名，要求大专及以上学历，18-35 岁，身高 175cm 以上 / 身高 160cm 以上，形象气质佳、会电脑操作，薪资 4000-4600 元 / 月，地址同上，联系电话

远达国际度假酒店 一、招聘岗位、要求及公司待遇（所有岗位都不招假期工） 1. 餐饮传菜员、服务员：薪资3000 - 3600元/月 招聘人数：2人 年龄18 - 30岁，会普通话，五官端正，踏实肯干，有无经验均可。 2. 保安：薪资3000 - 4000元/月 招聘人数：2人 年龄30 - 45岁，身体状况良好、无不良嗜好、无犯罪记录，有无经验均可。 3. 前厅礼宾：薪资4500 - 5100元/月 招聘人数：1人 年龄18 - 30岁，净身高170cm以上，，形象气质佳，普通话流利，善于沟通交流，有良好的服务意识。 二、其它福利待遇 免费工作餐 + 月休4天 + 过节福利 + 年终福利 + 住宿补贴。 三、工作地点： 楚雄市远达国际度假酒店 四、联系方式：

收银/销售 薪资福利:底薪3500元-6000元，所有薪资待遇上不封顶，新手带薪培训免费教学至上岗，工作轻松、包吃包住、月休3天 招工人数:10名 面试时间:13:00-22:00，面试地点:南华县嘉禾和美食城对面龙腾宾馆旁锦华酒店6楼 工作地址:南华县嘉禾和美食城对面龙腾宾馆旁锦华酒店

酒店打扫卫生 打扫房间、铺床、洗被子，时间灵活，可接送孩子，搞完就下班 招工人数:3名

宾馆清洁员在楚雄云南地区负责打扫卫生工作，表现认真负责，现招工一名，具体薪资福利面议。

13. 远达国际温泉度假酒店 远达国际温泉度假酒店，客房部服务员，人数 5 名，要求 18-50 岁、精力充沛、有 1 年以上岗位经验优先，薪资底薪 2800 元 / 月 + 提成（提成后约 4500-5200 元），地址元谋远达国际温泉度假酒店，联系电话

楚雄云南酒店招募三名灵活工时员工，主要负责打扫卫生、打扫房间、铺床和洗被子工作，工作完成后可接送孩子并下班。

前台人员 1．负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理入住和退房手续等；2．协助客人解决各种问题，提供优质的服务；3．管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性。 薪资福利:底薪2400元/月+提成，包吃，购买五险。上班时间：白白夜夜休休（月休10天)，早班8:00-20:00；夜班20:00-08:00。 工作地址:禄丰侏罗纪大道(天龙酒店)

招聘酒店客房 服务员两名，20-45 岁， 做事踏实，认真，服从管理安排，短期勿扰 薪资待遇：2600底薪十提成 每月带薪休假4天，有工作经验者优先考虑 联系电话：

客房服务员 年龄45岁以下，能吃苦耐劳，有工作经验者优先录用 薪资福利:工资2200元，全勤每月50元，供吃住 招工人数:1名 有意者可到对面金源酒店二楼前台咨询 或 工作地址:大姚县北街金源酒店