招聘：如家酒店招聘前厅经理薪资：3500-4500元/月岗位职责：1、全面负责前厅部日常运营管理工作，确保服务标准有效执行，持续提升客户满意度与服务体验。2、统筹安排接待、入住、退房、行李寄存等核心服务流程，保障各环节衔接顺畅，提升服务效率。3、及时响应并妥善处理客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象，促进客户关系良性发展。4、监督员工仪容仪表、服务礼仪及操作规范，定期组织业务培训与绩效评估，持续提升团队专业素养。5、协同相关部门落实预算管理、物资调配与安全防范工作，确保运营合规、高效运转。任职要求：1、具备出色的沟通协调能力与抗压能力，能独立应对复杂事务，有**酒店前厅管理经验者优先。2、熟悉前台系统操作与客户服务流程，具有较强的服务意识和团队领导力，能够带领团队达成服务目标。3、有连锁酒店相关工作经验优先。

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

一、岗位核心 全面负责电竞酒店日常运营，重点做督查管控，保障门店合规、服务、设备、业绩都达标，管好门店、管好员工、管好客户体验。 二、主要工作内容 1. 运营督查 监督门店前台接待、入住退房、清洁消杀等全流程按标准执行，严查违规操作；做好消防、卫生、治安合规检查，杜绝安全隐患和违规经营。 2. 服务督查 盯紧客房卫生、员工服务态度，抽查设备完好度；处理客户投诉，跟进线上评价整改，保证客户满意度，维护门店口碑。 3. 设备资产督查 监督电竞设备、水电设施的日常巡检维护，确保设备正常使用；管控门店资产、耗材库存，防止浪费和流失。 4. 人员纪律督查 管理员工考勤、在岗状态，严查迟到早退、怠工等违纪行为；监督员工工作落实，按督查结果做绩效奖惩。 5. 业绩与成本督查 紧盯门店营收目标，监督营销活动执行；管控水电、耗材等成本，杜绝铺张浪费，监督财务收银规范，避免资金漏洞。 6. 其他管理 主持门店日常工作，处理突发问题；对接总部，定期上报运营和督查情况。 三、任职要求 1. 有电竞酒店/酒店/网咖店长经验，熟悉行业运营流程。 2. 做事认真负责、有原则，执行力强，擅长督查管控、问题整改。 3. 能适应电竞酒店工作时间，懂基本电竞设备常识优先。

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

岗位职责：负责团餐项目现场客户、产品质量，卫生，数据统计，现场快速解决餐品、服务、，监督食堂餐食质量、服务规范与环境提升满意度；配合做好日常服务沟通、反馈收集及基础工作。 任职要求：40岁以下，大专及以上学历，3-5年团餐行业相关工作经验，熟悉团餐运营及食品安全规范；具备超强现场沟通、应急客诉处理能力，耐心负责，抗压性强，熟练使用基础办公软件。 薪资待遇：月薪5000-6000元，单休；入职即买社保，法定节假日三薪、可串休，平日加班可调休，每月10日准时发薪，包员工餐，福利稳定。有意者速投简

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

J28LJ0004 关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

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负责前厅人员招聘，培训，调休。整店的运营管理

【岗位要求】 1.年龄20~30周岁优先 大专及以上学历优先。专业不限。 2.热情开朗，善于沟通协调，较强亲和力，善于思考总结；有团队意识； 3.具备一定抗压能力，能接受早晚班倒班制工作； 4.愿意从事餐饮服务行业，具备良好的服务意识。 5.入职带新培训，接受无管理经验人员。 【薪资福利】 1、值班组长&储备经理：月薪约3600元~4400元+季度绩效奖金。 2、上班地址有宜宾，内江资中，攀枝花米易，凉山州会理，可以选择就近地址 3、升迁渠道: 值班组长-储备经理-副经理-预备餐厅经理-餐厅经理

南充市嘉陵区招砍伐工

南充砍竹子日结20人 要求：28-60岁 30/55岁 计件待遇:250元/吨 【第三个月】 计件待遇:240元/吨 【第二个月】 计件待遇:220元/吨 【第一个月】个人/组 平均每人220-380元/天 工具自备 吃 租房水电平摊每人预计50元-100/ 【 50元/ 方可上岗】 工作内容:砍竹子 打堆 修竹子【上车额外10元/吨】 ⚠提示: 每天日结 【需要 最低做1个月以上 也可以一直做 人走帐清】 上班地址:四川南充阆中市 注:压二吨后 每天称重现金购买 联系电话：（同微）名额不多？？？看清楚要求 直接报名哈！！！事多者勿

招聘：宾馆企业 一，宾馆客房运营2名，，本职工作两年以上经验，年龄40岁以下，形象佳，普通话流利，具有亲和力，熟悉电脑操作，能适应倒班，会自媒体者优先，工资3000以上，。 三，会计2名，，熟练财务软件操作，掌握做账会计的各项工作流程。工资：3000/月（同上）

招聘：夜嘉陵厨师一名 薪资：6000-8000元/月 诚聘厨房及服务岗位人员，工作地点位于武胜夜嘉陵。具体岗位如下： 厨师一名：负责菜品制作与厨房管理，确保出品质量稳定。要求具备扎实的烹饪技能和良好的食品安全意识，有相关工作经验者优先。 墩子一名：负责食材切配、初加工及备料工作。要求认真细致，熟悉各类食材处理流程，具备基本的食品安全知识。 杀蛙一名：负责活蛙宰杀及净处理，要求操作规范、卫生意识强，具备一定实操经验。 厨房杂工一名：协助完成厨房清洁、物资整理及日常杂务。要求勤快踏实，能适应厨房工作节奏。 服务员一名：负责顾客接待、点单上菜及餐桌服务。要求沟通能力强，服务态度积极，具备基础的服务礼仪知识。 薪资待遇根据岗位职责及能力面议，具体范围为：厨师6000-8000元/月，墩子3500-4500元/月，杀蛙3000-4000元/月，厨房杂工3000-4000元/月，服务员2500-3000元/月。包吃，具体工作时间由店方统一安排。

招聘：夜嘉陵美蛙处理工 薪资：3000-4000元/月 1、负责美蛙的清洗、分割、去骨等加工处理工作，确保食材符合食品安全标准与出品要求。 2、按照操作规范完成夜班时段的原料处理任务，保持工作区域整洁有序，遵守卫生管理制度。 3、具备一定的体力与耐力，能够适应夜间工作节奏，保证高效、稳定地完成生产任务。 4、具有1至3年相关食品加工或餐饮后厨工作经验者优先，熟悉水产类食材处理流程者更佳。 5、工作期间提供餐食保障，团队协作意识强，服从合理的工作安排，具备基本的职业责任感。

南宁市厢竹大道88号 广西怡养花园大酒店招聘： 1、中餐厅营业部经理、酒店销售经理（待遇面谈） 2、喜宴部经理、销售员（待遇面谈） 3、中餐厅服务员：3000-4000 4、荷皇：4200-4500 岗位福利：月休四天，有五险、带薪年假、法定节假日、节日福利等，包食宿。 联系人： 谢女士

【•49】 阳光假日酒店 ☎电话 1⃣客房服务/清理/房扫 (白班) ✧负责房间整理工作，(酒店环境好 活轻松好干) ✧常年白班 月休四天 ✧年节福利齐全 ✧底薪2200+满勤200+绩效200+做房提成=保底3500～4500+ 2⃣前厅经理 ✧有工作经验 ✧月薪5000+ 3⃣前台领班(中班) ✧有工作经验 ✧月薪4000-5000 4⃣前台收银 (10天班) ✧年龄38以下，有经验优先，弹性管理，可以坐着，有顾客需要起立，夜间12点后可以休息。 ✧月综合3500-5000 ✧时间:一个月10天班，上1天休息2天，（上24休48，早8点30到第二天8点30），每个月10整天班，三班倒，供三餐 待遇优厚 具体面议 地址:大街2段

4500元/月，五星级酒店领班1人男女不限（东四十条）59岁内男女不限，工资4200-4500元，夜班22:00-7:00月休4天，管吃住被褥自带

惠庭(故城)酒店管理有限公司招聘：一：大堂经理（25~45周岁）1. 有酒店大堂经理/主管相关工作经验，熟悉酒店运营流程2. 具备较强管理能力、沟通协调能力与应急处理能力3. 责任心强，执行力高，形象端正，服务意识突出4. 熟练使用酒店系统，有连锁酒店管理经验者优先二：前台接待（18~35周岁）1. 负责宾客入住、退房、登记、及结算工作2. 接听预订电话，处理线上、线下订单，解答宾客咨询3. 维护前台区域整洁，做好房态管理、账单核对4. 妥善处理简单客诉，配合其他部门完成接待服务三：客房保洁（55周岁以下）1. 负责客房、走廊、楼梯、公共区域等卫生清洁工作2. 按标准整理客房，更换床品、洗漱用品，保持房间整洁3. 及时清理垃圾，维护清洁工具，做好物资盘点4. 服从工作安排，配合完成临时保洁任务电话：陈经理

前厅主管 工作地址:惠州 6000-8000

招聘 1⃣服务员数名 2⃣领班1名 3⃣大堂经理1名 电话:

近江时光酒店招聘： 前台吧员一名，要求年龄在35岁左右，身体健康，会电脑操作。待遇面议。联系电话：（0817）5800999，。酒店地址在高坪华诺国际1幢。非诚勿扰。

招聘 1⃣服务员数名 2⃣领班1名 3⃣大堂经理1名 电话:

招聘 锦煜蓝酒店招聘客房服务员数名，年龄45岁以下，待遇面谈，生熟手均可。 联系方式： 地址：营山县新汽车站旁

招聘：餐饮大堂经理【包吃+节假日福利】 薪资：3000-5000元/月 岗位职责 1. 负责大堂日常管理，确保服务流程顺畅 2. 处理客户投诉，维护餐厅良好形象 3. 协调各部门工作，保障餐厅高效运转 任职要求 1. 酒店管理等相关专业 2. 具备良好沟通、组织协调及抗压能力 3. 有餐饮大堂管理经验者优先

近江时光酒店招聘： 前台吧员一名，要求年龄在35岁左右，身体健康，会电脑操作。待遇面议。联系电话：。酒店地址在高坪华诺国际1幢。非诚勿扰。

前厅接待员年龄30岁以内，性别不限，身高1.73米及以上，1.60米及以上，大专及以上学历，形象气质佳，热爱酒店事业，有经验者优先。薪资福利:3000元—3500元，五险一金、年终奖、年假、工会福利、不定期外派学习、提升招工人数:2名工作地址:南充市顺庆区文化路301号

岗位内容： 1.负责酒店前台日常接待、咨询、退房等工作，提供优质的服务体验。 2.协助处理客人投诉和问题，并能够高效地解决相关事宜。 3.按照规定流程完成住客入住及离店的相关操作，以确保行政工作的顺利进行。 4.维护好前台区域的整洁和秩序，协调与其他部门的合作。 任职要求： 1.热爱酒店管理工作，具备相关工作经验者优先考虑。 2.具备良好的商务礼仪，对客人热情礼貌。 3.服务意识强，具有良好的沟通协调能力和团队协作精神。 4.认真细致，能够独立工作并承担压力； 5.身体健康、仪表端庄，身高160-165CM 6.熟悉电脑办公软件及酒店管理系统，有相关经验者优先；

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递、账务结算及发票开具等日常事务 4.协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序，妥善保管钥匙、单据及备用金，确保交接班信息清晰完整 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康

客房打扫，年龄30-55岁，手脚麻利，有责任心，身体健康。上班时间：打扫完就可以走薪资福利:薪资待遇面议招工人数:1名