
酒店经理1-2人月结全职买五险节假日上一补三节日福利
招聘房务经理1名。要求年龄25-35周岁,经验丰富者可适当放宽年龄限制。要求大专及以上学历,具备酒店行业及管理经验,有一线品牌(酒店及民宿)值班经理、前厅经理、店总助或者运营经理;或者非一线品牌店长1年以上工作经验优先。
具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力。原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标。认同企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心。
综合月薪6500-8000元,买五险,福利待遇从优
店长大堂经理
大堂经理(预备店长)上午9.30至下午2点。下午4.30至10点。基本工资3500-5000元()能够胜任前厅各个岗位,有参与创业的愿望,对合伙人模式有兴趣20-35岁之间,条件好的可以放宽到40岁大专以上学历
宜宾必胜客领班+福利好+连锁餐饮管理方向
170-260元/天
餐厅领班日结兼职全职
J100MA0007
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时。
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属餐饮折扣;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教。
工作地点:市区必胜客门店。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,持续提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3.带领管理团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设,营造积极向上的团队文化
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系
5. 对接集团总部及监管部门,落实合规要求,保障安全生产与服务质量达标
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店部门主管或副经理经验,有独立运营单体酒店或中型连锁酒店经历者优先
2. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务分析、成本管控与市场应变能力
3. 本科及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先
4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力与跨部门协作意识,持有酒店职业经理人证书者加分
5.形象气质佳,服务意识强,能适应轮班及节假日在岗安排
餐饮主管
(期望候选人具备成熟稳重、沟通协调能力强、家庭相对稳定等特质)。
学历:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、餐饮管理、市场营销等相关专业优先。
2.工作经验:
5年以上餐饮行业工作经验,其中至少3年以上中高端餐厅/茶楼餐厅或类似业态的全面管理经验**(担任店长、经理等职位)。
具备独立负责单店全面运营管理**的成功经验,对前厅服务和后厨管理均有深刻理解和实操能力。
有茶楼或与茶文化相关场所、管理经验者、优先考虑**。
3.核心能力:
卓越的领导力与团队管理能力:能有效激励、培养和带领团队达成目标。
出色的沟通协调能力:对内能顺畅沟通上下级、跨部门;对外能妥善处理客户关系及供应商关系。
强烈的经营意识与数据分析能力:精通成本核算、利润分析、预算制定与控制,能通过数据驱动决策。
***优秀的解决问题能力与抗压能力:**能冷静、高效地处理运营中的突发问题。
***细致严谨与责任心:**对品质、服务、安全、成本等有极高的要求,责任心强。
客户导向思维:深刻理解客户需求,致力于提升顾客体验。
4.专业知识
*熟悉餐饮行业运营管理全流程、食品安全法规及相关法律法规。
酒店OTA管理+无责底薪3500+社保+周末双休
8千-1.2万/月
酒店经理3-5人月结全职
1、工作时间:周一到周五,9:00-18:00,周末双休
2、工作地点:四川省成都市金牛区抚琴西路181号(蜀汉路东地铁站C口步行320米)群益大厦801
3、薪资待遇:高底薪+高提成(具体情况需要面议)
一般销售提成:15%起提
资深同行销售:20%起提
优秀团队奖励,员工平均薪资在7000-12000以上,优秀者可达到20000以上薪资。
4、工作内容:开发酒店,通过了解酒店业务现状,进行价格谈判,每日酒店沟通数量15—20家全国除港澳台的所有酒店(非电销),不需要外出,利用携程、艺龙、去哪儿、飞猪等OTA预订平台售卖酒店房源,处理客人订单,工作内容有趣灵活不死板,可长期持续发展。
5、任职要求:性别不限,语言表达能力强,有良好的沟通能力,分析能力,五宫端正、口齿清晰、反应灵敏,逻辑思维清晰,有销售工作经验优先。
6:熟手优先,有意者联系咨询。
快递员
5-6千/月
快递员1-2人快递
岗位职责:
1.负责指定区域内的快件收派工作,确保及时、准确、安全送达
2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作
3. 主动联系客户协调收派时间,提供礼貌周到的服务体验
4.妥善保管快件及运输工具,每日完成车辆与装备的清洁检查
5. 配合站点完成快件分拣、装车及数据录入等基础运营支持
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 诚实守信,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
3.能适应户外作业及灵活工作时间,吃苦耐劳
4.会骑电动车/摩托车并持有相应驾驶证者优先
5. 无犯罪记录,能提供有效身份证明
南充组装5000+包吃住长白班
4-6千/月
长白班包吃包住月结
南充长白班
[烟花]包吃包住,高工资,工作轻松不累,不穿无尘服,上班可带手机
[庆祝]招聘要求:18-35岁,有经验优先,没经验也可学习
[吃瓜]招聘岗位:普工,充电桩组装
[红包]工资待遇:18/小时
[咖啡]上班时间:8:00-18:00
[啤酒]食宿情况:包吃工作餐包住
[胜利]发薪日期:20日
质检员品检工餐补包住五险一金20人以上月结全职假期工入职购买五险一金接受无质检经验两班倒上六休一不需要出差
玫瑰]岗位一【操作机台设备】
1.【工作内容及要求】操作半自动化的机台设备开关机,上下料,走动站岗,(穿/不穿无尘服自己选择)
2.【要求】
男女不限,男生17-48 以下,女生17-46以下
3.薪资待遇:计件工资+补贴+加班费,平均薪资4-7k,多劳多得,上不封顶
4.上班时间:8:00-20:00(12小时两班倒,半个月倒一次班),月休2-4天[玫瑰]岗位二【品检/质检,部分长白班】
1. 【工作内容及要求】质检看产品瑕疵,坐岗
2.【要求】18-35岁,,眼睛近视不超过200度
3.【工资】计件工资 4000-7000
4. 【上班时间】8:00-20:00,月休2-4天
[玫瑰]所有岗位福利待遇:
包住宿6-8人间,空调洗衣机独立卫生间,平摊水电费;
吃饭厂区食堂一天三顿5块钱,两餐夜宵免费;
每月15号发放上月工资,计薪(本月26日-下月25日为一个月工作周期)
浙江台州招聘:前台主管薪资:4500元以上/月负责酒店前厅部的接待和管理工作,办理入住退房
酒店经理酒店前台
招聘:前台主管薪资:4500元以上/月负责酒店前厅部的接待和管理工作,办理入住退房,处理客诉
酒店经理
招聘:酒店中餐经理薪资:4000-5000位职责:1、全面负责餐厅的日常经营管理工作;2、执行各项规章制度并拟定本店的工作计划;3、做好客勤关系,主动与客人沟通,虚心接受客人意见,处理客人投诉,并立即采取切实可行的解决方法;4、营业高峰期的巡视,检查服务质量、出品质量,并及时采取措施解决;5、严格实施有效的成本控制,控制本店的各项开支和成本消耗;6、对下属员工实施业务考评与人才推荐,合理安排人事调动、任免;7、注重门店的各类安全管控及员工的人身安全;8、加强员工的业务技能培训,加强员工的职业道德教育,关心员工的思想和生活。9、协调、平衡各部门的关系,发现矛盾及时解决;10、负责门店的外围关系协调;11、分析每日经营状况,发现问题及时采取措施。任职要求:1、年龄35岁以内,学历不限;2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;3、有较好的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。5、有中高端酒店/中餐厅/商务宴请/会所/酒楼/大饭店等管理经验者优先。6、具体薪资面谈
客房服务员酒店经理
镇江丹徒区上党镇仙人湖酒店|岗位招聘餐饮服务员3名工作时间:8:30‑17:30薪资:3500‑4500,其它具体面议客房服务员3名工作时间:8:30‑17:30,需要值班薪资:3500‑4500酒店经理1‑2名薪资:面议运营总监1名薪资:面议文员1‑2名作息:薪资:3000‑3500,交社保感兴趣的姓名+年龄+电话私我报名。
酒店经理1-2人月结
孟村汉庭酒店招聘前台经理1名薪资:3000+绩效,待遇优厚地址:孟村回族自治县建设大街爱尔眼科对面联系电话
客房服务员强电工
客房服务员1名,限女性,8小时制,月休6天,工作时间为8:00至17:00。
高压配电工2名,限男性,55岁以下,需持有高压电工证,工作制度为上1休1。
以上岗位均包吃住,购买五险。
上班地点为高坪天来酒店。
客房服务员
2-3千/月
客房服务员月结兼职假期工全职
客房打扫岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味
2. 按标准补充客用品(如毛巾、洗浴用品、纸巾等),检查设施设备完好性
3.协助处理客人提出的合理服务需求,及时反馈异常情况
4. 配合完成公共区域(走廊、电梯间等)的清洁与维护工作
5. 严格遵守酒店卫生与安全操作规范,做好消毒及防疫相关工作
任职要求:
1.工作认真细致,具备良好的服务意识和责任心
2. 身体健康,能适应站立作业及体力劳动
3. 具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识强
4. 有酒店或物业保洁经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.学历不限,年龄18-50周岁,男女不限
酒店前台月结全职
高尔夫酒店前台招收银员一名,要求:五官端正,年龄不超过四十五岁,会简单的电脑操作,已经录用,待遇从优。
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递、账务结算及发票开具等日常事务
4.协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.保持前台区域整洁有序,妥善保管钥匙、单据及备用金,确保交接班信息清晰完整
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康
客房服务员月结
招聘客房服务员两名,,年龄在30至50岁之间,身体健康、吃苦耐劳,有工作经验者将优先考虑录用。该职位位于营山县北坝横街15号和营山县城三星路三星美庐6楼四川南充,工资待遇面议。
南充营山县天籁酒店招聘前台一名,年龄18-40岁以下,会简单的电脑操作,有相关工作经验优先
酒店前台
营山天籁酒店招聘前台一名,年龄18-40岁以下,会简单的电脑操作,有相关工作经验优先,联系电话:
四川南充2、酒店经理两名,负责门店全盘管理,有酒店管理经验优先,有意向都请联系:
酒店经理1-2人
2、酒店经理两名,负责门店全盘管理,有酒店管理经验优先,有意向都请联系:
南充高坪区学校聘大堂副理1名.要求有1年以上大形团餐管理经验工资面议。微胡经理,不要打电话
楼面经理
高坪学校聘大堂副理1名.要求有1年以上大形团餐管理经验工资面议。微胡经理,不要打电话
厨师长月结
厨师长上午9.30至下午2点。下午4.30至10点。基本工资4000-5500元()能够胜任后厨各个岗位,有参与创业的愿望,对合伙人模式有兴趣25-40岁之间,条件好的可以放宽到45岁大专以上学历
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供仪陇大堂经理招聘兼职在线招聘信息,主要招聘南充酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。