一、宾客接待与入住服务 -热情迎接到店宾客，询问预订信息或入住需求，核对身份信息（如身份证、护照等）。 ​ -为宾客办理入住登记手续，录入系统信息，分配客房并介绍房号、房价及相关政策。 ​ -发放房卡，告知客房设施使用方法、酒店服务项目（如早餐时间、电梯位置、健身房等）。 二、预订管理与信息查询 -处理宾客的预订请求（电话、线上平台、现场等），确认预订细节（房型、日期、人数等），并及时录入系统。 ​ -解答宾客关于酒店房型、价格、优惠活动、周边交通及景点等信息的咨询。 ​ -处理预订变更或取消，协调房态以满足宾客需求。 三、退房结算与账务处理 -为离店宾客办理退房手续，核对客房消费（如迷你吧、洗衣服务等），打印账单并解释费用明细。 ​ -接受多种支付方式（现金、银行卡、移动支付等），完成费用结算并开具发票。 ​ -核对当日账务，确保账实一致，整理相关票据交由财务部门。 四、客诉处理与服务协调 -及时响应宾客在入住期间的需求或投诉（如设施故障、服务问题等），耐心沟通并协调解决，无法处理时及时上报上级。 ​ -协助联系酒店其他部门（如客房部、餐饮部、工程部等），确保宾客需求得到满足（如送物、维修、叫醒服务等）。 五、日常基础工作 -保持前台区域整洁有序，确保设备（电脑、打印机、电话等）正常运行。 ​ -交接班时做好工作记录，交接房态、未处理事项、重要宾客信息等。 ​ -保管好房卡、钥匙、票据等重要物品，确保安全。 总之，前台接待是酒店的“第一窗口”，需要具备良好的沟通能力、应变能力和服务意识，以提升宾客的入住体验。

花城新区招聘酒店前台薪资待遇：综合薪资3800休息制度：上一休一有意者：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务品质与运营效率； 2.制定并执行酒店营销策略，提升品牌影响力和市场竞争力； 3.监督并指导各部门工作，优化客户服务流程，提高客户满意度； 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店形象与客户关系； 5.带领团队完成销售目标，推动酒店业绩增长。

负责收银记账

包吃包住 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 经验不限 3.学历不限

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答宾客咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对房态与账务，确保日结准确无误 5. 保持前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作细致耐心，抗压能力强，可适应轮班制工作安排 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 提供咨询解答、叫车、行李寄存等基础服务，提升客户体验 3.处理客房预订、电话转接、账务核对及发票开具等日常事务 4.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并解决客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行及资料完整归档 6.会员卡售卖和平台点评维护。 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.无学历硬性限制，中专及以上学历者优先考虑 5.有酒店前台实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可培养

1、负责酒店前台接待工作，热情接待来访客人，提供专业周到的服务； 2、办理客人入住、退房及预订等相关手续，确保流程高效顺畅； 3、妥善处理客人咨询与投诉，及时协调解决问题，提升客户满意度； 4、维护前台区域整洁与秩序，保持良好的服务形象与工作环境； 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力，工作认真负责； 2、能熟练使用办公软件及酒店管理系统，具备基本电脑操作能力； 3、有较强应变能力，能独立处理突发情况； 4、具备团队协作精神，适应轮班工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制（含夜班）及节假日在岗安排 5.遵守职业操守，尊重客户隐私，认同服务行业价值观

南部老鸭招聘代班驾驶员，负责驾驶150型号挖机进行挖沟作业。要求技术熟练，经验丰富者优先，技术不熟练者请勿联系。

岗位职责： 1.负责轿车底盘、发动机及电路系统的故障诊断与维修保养 2.独立完成常规检修、大修及技术升级任务，确保维修质量达标 3.配合客户沟通维修方案，提供专业建议并做好维修记录 4. 定期维护保养设备工具，保障作业安全与规范 5. 协助团队完成车间日常运维及技术协作任务 任职要求： 1.具备汽车维修相关工作经验，技术扎实、动手能力强 2. 熟悉主流轿车结构原理及常见故障处理流程 3.责任心强，具备良好的服务意识和职业素养 4. 四川籍优先，能适应驻店工作安排 5.吃住全包，薪资保底9000元/月+绩效提成，每月10日准时发放

汽车维修每个月9000，每个月10号发工资，不压工资，技术好一点的。岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.独立完成车辆日常维护、定期保养及突发故障抢修任务 3.使用专业检测设备进行车辆性能评估与数据读取分析 4.配合质检流程，确保维修质量符合技术标准和客户要求 5.妥善保管工具设备，保持工位整洁安全，遵守车间作业规范 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，技术扎实者优先 2. 熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法 3. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 学历不限，热爱汽修行业，能适应快节奏工作环境

轿车底盘，发动机电路维修。9000一个月。不压工资。吃住全包。技术好一点的。每月10号发工资。岗位职责： 1.负责轿车底盘系统的检测、故障诊断与维修保养 2.独立完成发动机机械及电控系统常见故障的排查与修复 3.承担车辆电路系统（含启动、充电、照明、信号等）的检修与调试 4.配合完成车辆定期保养、技术升级及客户返修处理 5.严格遵守安全操作规程，确保维修质量与作业安全 任职要求： 1. 学历不限，具备汽车维修相关基础知识或培训经历 2. 有实际轿车维修经验者优先，能独立处理常见故障 3.熟悉主流车型底盘结构、发动机原理及电路图识读 4.工作认真负责，动手能力强，具备良好的服务意识 5. 吃苦耐劳，适应车间工作环境，服从工作安排

南充市嘉陵区招外墙漆/真石漆

招聘：项目经理薪资：4000-5000一、工作内容<br>1、统筹负责物业项目的整体工作规划与安排，确保项目运营有序推进<br>2、管理项目团队的日常事务与人员，提升团队工作效率<br>3、与甲方及相关合作方进行沟通协调，跟进项目需求与问题解决<br><br>二、任职要求<br>1、具备物业项目管理经验，熟悉物业行业相关规范与运作流程<br>2、具备团队管理能力，能够合理分配工作任务，带领团队达成目标<br>3、具备良好的沟通协调能力，可有效对接各方需求，推进工作落地<br>4、持有物业相关职业资格证书者优先<br>5、责任心强，品行端正，能适应物业项目工作需求

招聘：物业主管薪资：5000-6000公司：江西正皓瑞森精密智能制造股份有限公司招聘人数：4人工作经验：不限学历要求：中专工作时间：第一班：08:30-20:30   第二班：20:30-08:30（两班制）职位描述：【※公司福利：工作餐，带薪年假，公费旅游※】任职资格：1、中技以上学历；2、操作三坐标检测测；3、责任心强，具备一定的沟通协调、分析解决能力；4、石墨模具及石墨制品的尺寸检、外观检，无经验也可以，前辈会带5、工作细致，认真负责，吃苦耐劳，努力上进。主要职能：1、负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识；2、负责制程检验、出货检验和来料检验；3、行驶检验职责，填写相应的检验记录表单；4、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪；5、遵守我公司和车间其他质量、安全和环境保护规定；6、完成领导交办的临时工作。待遇：1、公司提供食宿，宿舍含热水器、空调、独立卫生间及洗衣房。2、员工经录用签订正式合同转正后，购五险一金。3、员工节日福利。4、加班费及享有年终奖。你的工资=工资+绩效奖+加班费，另有年终奖。联系方式：康先生工作地址：地址：江西省赣州市南康区龙岭镇电子信息产业园D区D3栋

招聘一、物业经理，1名1）要求45岁以下，大专及以上学历；2）有工厂物业管理经验，有消控证、安全员优先。3）综合工资7000~10000元，具体面谈。工作地点，龙港彩虹大道(龙港四桥旁边)联系电话，

招聘：薪资：面议招聘：垦利小区物业主管人数：1人学历：学历不限经验：不限公司：物业公司介绍：招聘：因公司发展需要，现招聘小区物业主管工资面议，。50周岁以上身体健康，工作认真，服从管理，执行力强。法定节假日轮休，公司统一发节日福利欢迎家大&#8236;来电&#9742;&#65039;咨询地址：垦利合力小区咨询电话：

新洲物业诚聘英才项目经理要求：有一级服务项目管理经验，45岁以下，统筹项目运营，熟悉物业服务全流程秩序主管要求：物业秩序管理实操经验，45岁以下，熟悉安保、应急、团队管理福利：五险、生日福利、带薪年假、工龄工资、年终奖，平台稳定有意向请致电：（）

招聘客服管家2名，年龄45以下，主要负责小区物业服务费的收缴，处理业主诉求等，有相关工作经验者优先，工作时间：8h，每月休息四天，工资3000，试用期工资80%，入职购买五险一金，满一年有司龄工资及带薪年假5天（递增），包午餐。工作地点南充市高坪区，联系方式（微信同号）。

招聘电工、洗碗工、客房服务员。要求年龄在45岁以下。

天来大酒店招聘以下岗位： 客房服务员1名，限女性，8小时工作制，每月休息6天，工作时间为8:00至17:00。 高压配电工2名，限男性，55岁以下，需持有高压电工证，工作安排为上1天休1天。 以上岗位均提供食宿，并购买五险。上班地点位于高坪天来酒店。

高尔夫酒店前台招收银员一名，要求：五官端正，年龄不超过四十五岁，会简单的电脑操作，已经录用，待遇从优。

招聘：客房经理薪资：3000-3500元/月酒店招客房经理一名，需要有相关工作经验，上班时间07:30--17:00，无夜班，**5天，买社保，有意者电话联系，地址:江南镇麓语山居客栈。

酒店前台（20-38岁），形象端庄，有亲和力，会计算机基础操作。有相同工作经验者优先录用。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:营山圣桦金街7号楼3楼酒店前台

天来大酒店招聘以下岗位： 客房服务员1名，限女性，8小时工作制，月休6天，工作时间8:00-17:00。 高压配电工2名，限男性，55岁以下，需持有高压电工证，上1休1。 以上岗位均包吃住，购买五险。上班地点位于高坪天来酒店。

酒店前台（20-38岁），形象端庄，有亲和力，会计算机基础操作。有相同工作经验者优先录用。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:营山圣桦金街7号楼3楼酒店前台

客房打扫岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味 2. 按标准补充客用品（如毛巾、洗浴用品、纸巾等），检查设施设备完好性 3.协助处理客人提出的合理服务需求，及时反馈异常情况 4. 配合完成公共区域（走廊、电梯间等）的清洁与维护工作 5. 严格遵守酒店卫生与安全操作规范，做好消毒及防疫相关工作 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和责任心 2. 身体健康，能适应站立作业及体力劳动 3. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识强 4. 有酒店或物业保洁经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，年龄18-50周岁，男女不限

岗位职责： 1.负责物业区域内日常巡查、秩序维护及安全防范工作 2. 受理业主咨询、报修与投诉，及时协调处理并跟进反馈 3. 管理物业设施设备运行情况，配合维保单位开展定期检查与维护 4. 协助组织社区文化活动，提升业主满意度与归属感 5. 完成物业费收缴、台账登记及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，具备物业服务意识与良好沟通能力 2. 有物业管理工作经验者优先，无经验者可带教培养 3.责任心强，服务意识佳，能适应轮班制工作安排 4. 熟悉办公软件操作，具备基础文书处理能力 5. 持有物业管理从业资格证或相关证书者优先

负责接待，咨询，办理入住退房，过程服务