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店长3-5人月结全职
招聘:店长(社保+生日福利) 薪资:6000-8500元/月 2.福利 社保+生日福利+部门团建 3.上班时间 9.30-21.30(月休8-10天) 岗位要求 1.年龄18-45有经营者优先(实在没有我们可以教) 2.热爱服装行业,有耐心责任心强,性格开朗,服从管理
网管,店长
4-5千/月
店长月结全职
全店事务处理
店长1-2人月结
店长年龄50周岁以下,吃苦耐劳福利待遇:缴纳五险薪资福利:10000元/月招工人数:1名工作地址:仪征市解放西路339号
扬州 仪征市
9月28日 21:52拨打电话
店长1-2人月结全职
扬州桌游店招店长,男女不限,年龄不超过40岁。工作时间下午3点到凌晨2点。最好是在扬州的外地人,能吃苦耐劳,忠诚度高。工作轻松。收入高多种模式可谈!有靠谱的人可以推荐一下!
门店店长
6千-1万/月
店长6-10人月结全职
负责日常经营。订货及销售。控制损耗。
店长1-2人月结全职
一、岗位职责 1.销售管理 -制定并执行店铺月度/季度销售目标,分析销售数据,优化业绩。 -监督员工完成个人KPI,策划促销活动(如节假日折扣、会员日等)。 -定期提交销售报表,分析商品畅销/滞销原因并提出解决方案。 2.团队管理 -招聘、培训新员工,制定排班表,协调人员分工。 -定期组织例会,提升员工销售技巧、服务意识和产品知识。 -处理员工矛盾,营造积极向上的团队氛围。 3.库存与商品管理 -监控库存周转率,协调补货、调货,避免积压或缺货。 -负责商品陈列更新(根据季节、节日或潮流调整布局)。 -监督货品盘点,确保账实相符,处理退货、调拨等流程。 4.客户服务 -处理客户投诉,维护VIP客户关系,提升复购率。 -推动会员体系运营(如生日礼、积分兑换等)。 -收集客户反馈,向总部提出产品改进建议。 5.店铺运营 -确保店面整洁、陈列美观,符合品牌形象。 -管理日常开支(如水电费、耗材),控制运营成本。 -监督安全措施(防盗、防火),处理突发情况。 --- 二、任职要求 1.教育背景 -初中以上学历,市场营销、服装设计或管理类专业优先。 2.经验要求 -3年以上服装零售经验,1年以上店长或副店长管理经验。 -熟悉服装行业运作流程(如快时尚、奢侈品牌或运动品牌)。 3.核心能力 -领导力:能激励团队,解决冲突,高效分配任务。 -沟通能力:擅长与员工、客户及总部沟通。 -数据分析:会使用Excel、POS系统,分析销售报表。 -时尚敏感度:了解潮流趋势,具备商品搭配和陈列审美。 4.其他要求 -抗压能力强,适应早晚班、节假日加班。 -部分品牌要求形象佳,身高、年龄符合品牌定位(如高端女装)。 --- 三、薪资与福利 -薪资范围: -二线城市:6K-10K/月(底薪+提成+绩效) -福利: -员工购衣折扣、五险一金、年终奖金、带薪培训、晋升机会等。 四、职业发展路径 1.横向发展:单店店长→区域经理/多店督导→零售总监 2.纵向转型: -转向品牌总部(如商品企划、培训师、买手)。 -创业开加盟店或自主服装品牌。 五、行业挑战 -高强度工作:节假日、店庆等时期需应对客流高峰。 -业绩压力:需平衡总部指标与市场实际需求。 -人员流动:零售行业员工流动性较高,需持续培养新人。
江苏扬州店长能力出众,学习能力强,能吃苦,执行力强!薪资福利:2500-5000元
2.5-5千/月
店长月结
店长能力出众,学习能力强,能吃苦,执行力强!薪资福利:2500-5000元
扬州
9月20日 18:53拨打电话
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率 3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长
4-5千/月
店长1-2人全职
负责店内各项事务
店长
6-9千/月
店长1-2人全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部反馈市场动态与改进建议 任职要求: 1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强,执行力强,能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.学历不限,有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证(如涉及食品/服务类)或可入职后及时办理
起重工起重机月结
招聘起重工,薪资为7000-10000元。 岗位职责包括:根据吊装工艺规范和起重安全操作规程,进行船舶建造过程中的分段吊装翻身、脱胎、大件产品驳运;负责车间内场、外场的原材料、切割料平台收铺料等所有起重作业。 相关要求:年龄在18-45周岁以内;持证者、有工作经验者优先;高中或中技及以上学历。
扬州
9月29日 18:45拨打电话
起重工起重机月结
招聘起重操作工(集配物流)。 薪资:5000-10000元。 岗位职责:负责钢板的吊运作业,根据作业指令安全、准确地完成钢板吊装与转运;负责钢板的整理与整顿,确保物料堆放整齐、标识清晰,符合现场管理要求;定期检查起重设备及吊具,发现异常及时上报,保障作业安全;配合集配物流的日常调度,按时完成分配的工作任务。 任职要求:持有有效的起重设备操作证书,具备相关工作经验;工作认真负责,安全意识强,能适应现场作业环境。
扬州
9月29日 18:45拨打电话
扬州邗江区招工地小工/杂工
200-270元/天
小工1-2人
扬州邗江区招工地小工/杂工
扬州 邗江区
9月29日 18:43拨打电话
扬州邗江区招通风安装/维修
300-400元/天
通风安装1-2人
扬州市招通风安装/维修
扬州 邗江区
9月29日 18:43拨打电话
工厂焊工年终奖餐补包住包吃加班补贴3-5人月结
扬州要焊工师傅450一天包吃包住 二把刀也要 ,不用证学徒可以带 年龄18-49岁 点击下方【免费聊】联系我报名
店长1-2人月结全职
招聘:店长薪资:10000-15000元/月一、门店店长1名,任职要求-大专及以上学历,年龄20-36岁,性别不限;-具备汽车门店管理相关工作经验优先录用,熟悉汽车销售、售后整体运营流程;-岗位职责:擅长团队管理、客户维护、业绩统筹,沟通协调能力强;-有较强目标感,执行力强,能完成月度、年度业绩指标。2. 薪资待遇:10-30万年薪。
店长月结
招聘:店长(长白+五险+奖金+福利)薪资:5000.00-7000.00岗位职责:1.收取顾客衣物,录入系统并对衣服做好相关检查2.对洗好的衣物进行质检,并有序存放3.维护店内设施与环境岗位要求:1.大专以上学历(优秀者课放宽学历要求)2.具备良好的服务意识,有责任心岗位福利:5000-8000元,缴纳五险,饭补+满勤奖+绩效工资有意者可电话联系李经理
淄博
9月29日 18:45拨打电话
店长收银员
招聘:船山区兴和东街零食优选省钱便利店收银员/店长薪资:3000-4000元/月1.工作地址:遂宁市船山区老兴街65号零食优选省钱便利店。2.工作地址:遂宁市船山区兴和东街95号零食优选省钱便利店。工作待遇:3000-3600元/月。工作内容:负责门店收银、理货及管理。工作时间:早班08:00-12:00,16:00-23:00。中班12:00-22:00。晚班22:00-08:00。月休2天。要求:工作较辛苦,要求吃苦耐劳、工作积极、有上进心、**者优先,工作规划一年以上。
遂宁 船山区
9月29日 18:45拨打电话
店长月结
方老祖鼻炎馆,店长,30-50岁,8小时工作制月休四天,法定假日,无责底薪加提成月入4000以上,有无经验可培训,地址翔园23号楼底商,联系、
唐山
9月29日 18:45拨打电话
店长月结
招聘:招店长,前期设计人员,安装师傅数名薪资:5000元/月以上1、招聘图文前期设计人员,常用软件:WORD、PS、CDR、EXCEL、CAD输出、PDF拼版等,性格开朗,做事细心,责任心强,熟悉以上常用排版软件的操作及良好的
上海
9月29日 18:44拨打电话
店员1-2人月结
1,负责便利店日常商品陈列与整理 2,熟悉食品/饮料类商品,做好销售服务与顾客沟通 3,协助完成收银、盘点及门店清洁工作 4,1年内相关工作经验优先,无经验可培训 ·有责任心,能适应白晚班工作
招店员,上一休一
4-6千/月
店员1-2人月结
招店员上一休一
江苏扬州急招理货员!地点省,手脚麻利,能吃苦,有力气。工资5200-6300元,包吃住。
5.2-6.3千/月
理货员月结
急招理货员!地点省扬州市,手脚麻利,能吃苦,有力气。工资5200-6300元,包吃住。
扬州
9月24日 17:30拨打电话
超市店员
3-4千/月
店员11-20人月结全职
盒马零售店前场店员 应聘要求:经验不限 工作内容:岗位不同,负责的工作内容不同 收银店员-在自助收银区,协助客户使用收银机,协助客户打包物品等。处理客户的诉求和投诉问题 理货店员:货物上架/盘点/排列整齐,以及拾乱放的物品。食品饮料生鲜类,商品不重,月薪制,不计件工作轻松 烘焙店员:在超市烘焙区制作面包西点等烘焙产品,工作简单,前期有人带教(主要是半成品简单加热和摆放)。 夜班上架:负责把大仓来的货物按照批次拆包,分到各个货架,会涉及一些体力活 作息时间:8小时工作制,月休4天
店员
店员学历不限,有经验优先,零基础可带教薪资福利:缴五险,团建+旅游+学习+晋升店员→店助→店长→战区经理,发展空间大
扬州
9月21日 16:31拨打电话
理货员1-2人月结
仓库理货员年龄20-45周岁,中专学历,吃苦耐劳,有仓库管理工作经验者优先薪资福利:3000-4000元/月福利待遇:缴纳五险招工人数:1名工作地址:仪征市汽车工业园区康民路9号
扬州 仪征市
9月23日 21:01拨打电话
营业员
3-6千/月
营业员3-5人营业员,药品,销售
门店卫生,商品陈列,引导顾客销售商品,做好服务
收银员
3-6千/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 识别并核对各类支付方式(现金、移动支付、会员卡等),妥善保管营业款项 3.维护收银台及周边区域整洁有序,及时补充耗材,保障设备正常运行 4.协助顾客解答基础咨询,处理简单退换货及发票开具事宜 5.按规范完成日结报表,配合财务进行账务核对与交接 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求,有零售或服务行业从业经历者优先 3.性格踏实细致,责任心强,具备良好服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度 5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
前台接待
3-4千/月
收银员3-6个月1-2人月结全职
负责收发、整理衣物,收银等
店员月结
招聘:【店员】五险一金/节日福利薪资:3000-5000元/月招聘岗位:店员岗位职责:1.负责门店的卫生清洁工作,保持环境整洁;2.负责来客的接待,提供良好的顾客服务;3.负责冰箱货物的整理,确保商品陈列有序。任职要求:1.工作认真负责,具备基本的服务意识和沟通能力;2.能够适应轮班制度,遵守门店工作安排。工作时间:8:00-18:00,月休4天薪资待遇:3000-5000元,1-3个月试用期,岗位福利:缴纳五险一金有意者电话联系!!!
扬州
9月20日 15:29拨打电话
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