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常州溧阳市曲禅里酒店·傲途格精选,招聘夜班值班经理,待遇佳,有意向可加我。
酒店经理
溧阳曲禅里酒店·傲途格精选,招聘夜班值班经理,待遇佳,有意向可加我。
常州 溧阳市
9月9日 14:17拨打电话
江苏常州新城希尔顿酒店招聘希尔顿管事员
酒店经理
常州新城希尔顿酒店招聘希尔顿管事员
常州
9月11日 09:01拨打电话
酒店前台
招聘:酒店店助薪资:5000-7000元岗位职责:1.前厅客房管理统筹前台接待、收银、房态管控及客房清扫工作,处理宾客投诉与现场突发问题;负责客房布草、易耗品申领、分配与管控,严控客房运营成本。2.班组管理负责前台、客房人员排班、工作督查,组织班组培训与工作复盘。3.流程优化规范前厅、客房标准化作业,优化服务与物资管控流程,提升服务质量与成本管控能力。任职要求:1.年龄25-35岁,高中及以上学历,有酒店前台、客房管理经验优先;2.1年以上酒店前厅或客房管理经验,熟悉房态管理、账务操作及客房服务标准;3.擅长班组管理、客诉处理,具备流程优化及人员统筹能力;4.服务意识强,工作细致,具备良好沟通及现场管控能力。工作时间排班做六休一
常州
9月8日 15:22拨打电话
服务经理
4-6千/月
酒店经理
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 3.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 有成本控制、收益管理及团队绩效考核经验者优先 4. 服务意识强,具备良好的职业素养与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书或学历背景者更佳
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保食材供应及时、库存合理、出品稳定 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限,有3-5年餐饮主管/经理经验者优先
餐厅领班月结
南京花迹招聘领班一名薪资:6500~8000元(底薪+全勤+绩效+提成+奖金)福利:包吃包住、月休4天、工龄奖。工作地点南京市浦口区响堂游客中心花迹山野联系电话:(,可直接电话)
酒店经理
8千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的服务意识与客户导向思维,注重细节与品质管理 4.具备基本财务分析与成本管控能力,能独立开展经营分析 5. 亲和力强,责任心强,适应轮班及节假日工作安排
餐饮主管
【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。 3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅形象与品牌口碑 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况 3.有责任心、服务意识强,注重细节与执行力 4.具备基础财务与数据分析能力,能看懂营业报表 5.学历不限,35-40岁左右,工资6500-7000+提成
苏州吴中区火锅店经理,有相关方面管理经验不少于5年,负责对客服务,有自己的想法,能吃苦耐劳
餐饮主管
火锅店经理,有相关方面管理经验不少于5年,负责对客服务,有自己的想法,能吃苦耐劳
常州新北区横山桥需要2个冷做工,工资400+,预计工期一个月左右,有意向的联系
300-500元/天
电焊铆工钣金工1-2个月3-5人完工结算点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅
常州横山桥需要2个冷做工,工资400+,预计工期一个月左右,有意向的联系
常州 新北区
9月17日 22:33拨打电话
常州武进区配管穿线安开关,3~4天,330元/天,招水电、强电
300-400元/天
水电工强电工1-4天1-2人完工结算点工
配管穿线安开关,3~4天,330元/天,常州市武进区招水电、强电
常州 武进区
9月17日 22:27拨打电话
常州新北区招打孔师傅,有二三十个,十五元一个孔,有两个孔需要防尘袋,现钱。
100-210元/天
打孔1-2人日结
常州市新北区招打孔师傅,有二三十个,十五元一个孔,有两个孔需要防尘袋,现钱。
常州 新北区
9月17日 22:27拨打电话
江苏常州目前只招聘叉车岗位。
叉车工
目前只招聘叉车岗位。
常州
9月17日 22:24拨打电话
水电
招聘直流调试员。 不定期夜班,有补贴500。 要求具备电路基础,持有电工证者优先。 年龄35岁以内。
常州
9月17日 22:22拨打电话
酒店经理3-5人月结
招聘:遇见未来酒店管理薪资:3000-5000要求:切菜,炒菜,蒸菜,我们正在寻找5位有干劲的伙伴加入团队。工作内容包括日常运营协助、客户接待、信息登记、环境维护等基础事务。岗位不设门槛,有责任心、愿意学习就能上手。1.按时完成每日值班任务,保持区域整洁有序2.协助处理来访人员登记和基本咨询3.配合完成房态更新、物资补充等流程性工作4.记录并反馈服务中的问题或建议5.服从安排,确保工作衔接顺畅要求如下:1.能够稳定到岗,按时完成分配任务2.有基本的书写和沟通能力,能看懂简单指令3.做事认真,不推诿拖延4.适应轮班制,能配合灵活排班5.无不良记录,遵纪守法,服从管理
赣州
9月17日 22:14拨打电话
前厅经理
7-9千/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。 3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
酒店管理
2-2.2万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求: 1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先) 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
酒店前台月结全职
爱巢酒店招聘前台 年龄:18-38岁 要求:沟通能力强,工作认真负责,熟悉电脑操作 工资:3000-4000 上4休2,坐班,工作轻松易上手 两个白班两个夜班休两天 地址:奔牛镇佳家玛超市旁爱巢酒店 电话:
楼面经理月结
西子河畔.江南司宴~(全城寻找优秀的您)楼面经理|10名综合工资12000+/月基本要求:「年龄22-38岁」五官端正、身材匀称、形象气质佳优先,身高160以上,有较强的服务意识及管理能力联系人:高先生
常州
9月17日 12:10拨打电话
楼面经理月结
西子河畔.江南司宴~(全城寻找优秀的您)楼面经理|10名综合工资12000+/月基本要求:「年龄22-38岁」五官端正、身材匀称、形象气质佳优先,身高160以上,有较强的服务意识及管理能力联系人:高先生
常州
9月16日 14:30拨打电话
江苏常州嬉戏谷酒店招收银两名,男女都行,五险,四天休,有宿舍,待遇好,年轻的优先联系电话,
酒店前台
嬉戏谷酒店招收银两名,男女都行,五险,四天休,有宿舍,待遇好,年轻的优先联系电话,
常州
9月9日 08:11拨打电话
江苏常州嬉戏谷酒店招收银两名,有宿舍,待遇好,年轻的优先联系电话,
酒店前台
嬉戏谷酒店招收银两名,有宿舍,待遇好,年轻的优先联系电话,
常州
9月7日 17:59拨打电话
客房打扫
3-4千/月
客房服务员月结全职
打扫客房
酒店前台
常州酒店前台接待员岗位,要求熟练掌握酒店产品知识及销售政策,熟练操作前台各类管理系统,提供优质接待服务,薪资待遇为月薪3000至4000元。
常州
9月17日 09:38拨打电话
客房服务员。
4-6千/月
客房服务员月结全职
常州武进区招客房服务员
客房服务员月结全职包吃住
包吃包住招江苏省常州市天宁区酒店长期客房清扫员,男女不限,接收新人培训,月综合7000-9500元/月: 天宁区四星级不用查房,16元/间,熟练工每天15-25间房左右,天宁区华住会旗下酒店,类似全季,不用查房,14元/间,熟练工每天15-30间房左右。天宁区华住会旗下套房酒店,28元/间,熟练工每天8-15间房左右,包吃三顿,伙食好,宿舍在酒店附近。
餐厅领班
慈溪白沙大食堂诚聘带班一名,薪资待遇350元/天,工作地点位于省常州市。岗位主要负责协助店长进行日常运营管理,包括人员调度、出品质量把控、前厅后厨协调及客户接待服务等。要求具备良好的沟通能力与团队协作意识,有相关餐饮管理工作经验者优先。我们提供良好的工作氛围和发展空间,欢迎热爱餐饮行业的你加入我们的团队,联系电话:。
常州
9月9日 12:29拨打电话
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