
酒店经理
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等部门协同运作,确保服务标准与运营效率
2.制定并落实服务质量提升计划,监督前台接待、礼宾、预订等关键环节执行情况,持续优化宾客体验
3. 高效处理客户投诉及突发事件,建立快速响应机制,维护酒店声誉与客户忠诚度
4.编制部门预算,控制运营成本,分析经营数据,提出改进措施并推动落地
5.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
任职要求:
1.具备酒店运营管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营流程与服务标准
2. 具备优秀的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力
3. 有较强的数据分析意识和成本管控意识
4. 具备良好的职业素养与服务意识,抗压能力强
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者优先
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作
2.解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引
3. 处理客房预订、房态管理及系统录入,确保信息准确及时
4.协调各部门(客房、餐饮、工程等)保障客人服务需求
5.妥善处理客人投诉与突发情况,提升客户满意度
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,熟悉酒店管理系统者优先
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,经验不限
5.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
酒店前台(宾馆前台)
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于50字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日在岗安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职有经验者优先
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符
5.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与应变能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
酒店前台2名
3-4千/月
酒店前台月结全职有经验者优先
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符
5.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象与职业礼仪
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
单人宿舍+长白班+包吃住7000+
7-8千/月
长白班操作工车间普工包吃包住20人以上月结经验不限
长白班,单人宿舍
开招宋剑湖【摩泰金属】
下午1点面试 提前报备
招聘岗位:
♂1、操作工(初中以上学历)
年龄要求:18-45周岁
普工薪资模式:
6天8小时底薪4000元
周六加班:21.5/H
周日加班:29/H
法定加班:43/H
学历补贴:100-500元
岗位津贴:0-300元
平均工资:6500+(23/H)
10号发工资
厂区生产:模具钢板的专业制造(车间有轻微气味)
厂里包吃住(住宿水电AA)
酒店经理1-2人月结
招聘:酒店前台主管(1人)薪资:3500~4500/月职位描述职位类别:经营/管理类/储备干部/储备干部岗位职责:1、负责与客户进行有效沟通,根据用户需求提供咨询服务;2、负责对客户进行培训和指导,并提出合理的建议和分析报告;3、负责拓展业务,不断开发新的客户、维持老客户;4、负责和相关部门进行具体项目的沟通,保证咨询项目的顺利进行。任职资格:1、3年以上相关工作经验;2、工作认真踏实,能承受一定的工作压力;3、品行端正、身体健康、富有敬业精神;4、有责任心,团队合作精神强
酒店经理月结
招聘:前台经理薪资:4500-6000职位:前台经理工作内容:带领并辅助前台完成各项数据,监督辅助前台岗位卫生清洁等情况工作时间:早班8:00-16:00,夜班:15:00-23:00薪资待遇:4500-6000包吃住,可以交五险
酒店经理月结
招聘:前台经理薪资:5500-7000岗位职责:1、负责酒店前台筹开阶段的团队组建、培训及日常管理工作2、制定并优化前台服务流程与标准操作程序(SOP)3、统筹开业前物资采购清单编制及设备调试工作4、对接工程部完成前台区域功能验收及问题整改5、建立客户档案系统及预订管理流程6、策划试运营阶段的服务压力测试方案任职条件:1、熟悉国际联号酒店前台运营体系者优先2、具备筹开项目全周期管理经验3、掌握西软/PMS等酒店管理系统操作逻辑4、能适应高强度筹备期工作节奏5、未达到法定退休年龄,入职后可依法正常办理职工社保参保手续,可正常缴纳五险。投递简历以“应聘岗位+姓名”的格式,请通过邮箱投递简历
酒店经理1-2人月结
“欢途酒店精品酒店”招经理一名:需要有酒店管理经验,40岁以内、,月薪6000—-7000。有合适的同行可以帮忙介绍,非常感谢
经理
5-7千/月
餐厅领班周结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、卫生标准落实及各项合规性工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨协同运作流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理多线程事务
3.责任心强,注重细节,具备基础财务分析与数据复盘意识
4.有连锁餐饮品牌管理经验者优先
5.学历不限,热爱餐饮服务行业,认同企业价值观
烧烤店店长/经理
8千-1万/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保门店盈利水平持续优化
3.负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极高效的工作氛围
4.监督食品安全与卫生标准落实,确保合规经营并通过各项检查
5. 处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立统筹多任务推进
3.熟悉餐饮SOP流程、库存管理及财务基础核算
4.责任心强,服务意识突出,具备较强的执行力与团队领导力
5.学历不限,热爱餐饮行业,认同企业文化
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房服务员月结全职包吃住
招常州市武进区湖塘附近星级酒店客房清扫员14元/间房、综合7500-9500元/月包吃包住,男女不限,住酒店员工宿舍条件好
客房服务员
4-5千/月
客房服务员月结全职
招聘客房保洁阿姨
岗位:客房保洁员
工作地点:常州孟河镇孟河大道(悦澜·云栖酒店)
岗位职责
1. 按照标准清扫客房,整理床铺、更换布草,擦拭家具门窗、清洁卫生间,做好垃圾清运;
2. 检查客房物品损耗、设施破损,及时上报报修,补充洗漱易耗品;
3. 维护公共走廊区域整洁,规范回收空矿泉水瓶等可回收杂物;
4. 遵守酒店卫生与安全制度,做好退房查房核对工作。
任职要求
1. 年龄55周岁以内,身体健康,手脚勤快,做事细致爱干净;
2. 有酒店、民宿保洁经验优先录用,无经验可手把手带教;
3. 踏实稳定、服从排班安排,待人友善,责任心强;
4. 能适应轮班作息。
薪资福利
- 月薪面议,底薪+绩效
- 工作环境整洁,同事氛围轻松,长期稳定岗位。
应聘方式
有意可致电咨询、到店面谈面试。
餐厅领班月结
;2、张中瑜:省常州市金坛区四合院家宴聘经理1名,综合工资8000-9000元,要求:形象好、气质佳。张
客房服务员月结
招聘:金坛民宿阿姨(包吃住)薪资:3000-4000元/月公司福利工作餐五项社会保险住房公积金带薪年假年终奖免费培训有晋升空间岗位说明一、工作内容:1. 客房清洁:10间35㎡客房,单日打扫上限5间,更换布草、全屋深度保洁、公区维护2. 早餐工作:全部蒸制客人早餐,备餐、餐后洗碗、清理厨房3. 客情服务:夜间客人取用物品及时响应二、休息:1.每周固定周二或周三休息,月休4-6天.,每日享有1小时固定午休用餐时间;2.早餐、退房忙完后的空闲时段可自由休息,夜间无客人需求正常休息三、待遇:包吃住,工资3300十打扫房间提成四、工作地点:茅山泉私汤美宿:金坛区薛埠镇东进村委桃园7号有意向者请直接与周女士联系:(来电请说明在)
前厅领班,经理
4-7千/月
餐厅领班月结全职要有工作经验的
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,确保账实相符,协助盘点与成本管控
5.维护餐厅环境与设备安全,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理经验者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与应变能力
4.责任心强,能承受工作压力,具备服务意识
5.熟悉餐饮运营流程,了解食品安全基本规范
酒店客房保洁员
4-6千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合卫生及安全标准
2.及时补充客房内洗漱用品、布草及客用物资,做好物品领用与登记
3.检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修并记录
4整理床铺响应客房服务需求,提供礼貌、高效的前台联动支持
任职要求:
1.年龄18–55周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班制工作
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识与沟通能力
3.有酒店或物业类服务经验者优先,无经验者可带薪培训
4.学历不限,初中及以上文化程度,能识字、会简单操作手机或对讲设备
5.遵守酒店规章制度,服从管理,无不良从业记录
栏目概述
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