常州金坛万豪万枫酒店招聘万豪管事部员工

常州艾美酒店招聘万豪管事主管，岗位为包月制，提供工作餐。

常州新城希尔顿酒店正在招聘希尔顿管事员。

【招聘】常州大酒店岗位：中餐厅经理薪资：8000‑10000欢迎各位同行推荐沟通请添：徐女士

常州艾美酒店招聘万豪管事小时工（计时）。

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梁溪区ktv服务员16~25岁，男女不限，宿舍当地安排，服从领导安排。周结一个礼拜发一次，一个报价200。

吃苦耐劳 做过包厢服务的优先

主要生产各大车企汽车线束 厂吃厂住 免费工作餐 车间有空调 水电费均摊 民族不限 男女不限，年龄16-45周岁 两班倒 能适应站班 半个月倒一次班 月工时330小时，夜班补贴15 员工满勤综合，加班多赚的多 手机可以带进车间 不穿无尘服 次月28号发上月工资 要求文化，简单识字， 面试时间：1点面试，12点半集合

新建appne18工厂，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 18-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在湖北 湖南 江西 江苏 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘经理

汽车部件注塑件 主要岗位操作工 有坐班，修边和修毛刺，两班倒，管吃，住宿 日结20一小时 月结21一小时 可带手机

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、OTA调价，安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（具备同等能力与丰富实操经验者优先） 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强，责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书（如酒店职业经理人证、消防管理员证等）者优先

酒店各部门主管招聘启事岗位：客房，前厅，餐饮主管薪资：8000元工作性质：全职|月休4天|稳定长白班为主1. 年龄25–45岁，身体健康，无不良嗜好，能适应酒店轮班、节假日高峰。2. 有1年以上酒店客房、前厅、餐饮领班/主管经验优先，熟练酒店相关流程。3. 懂管理、会带人、执行力强，做事细致负责，抗压能力强，能独立带队完成每日任务。4. 熟悉酒店卫生标准、消杀流程、耗材管控，能快速落地酒店标准化作业。5. 沟通顺畅，有团队意识、服务意识。联系电话：张酒店位置：阿拉善左旗

溪头下68号边设计师酒店招管家2名，工作时间9小时。月休4天要求做事利索，勤快，前台工作经验。联系电话。

火热招聘～～招聘厨师长丶工作地:武进高新区某企业食堂待遇:9000起步交社保联系人:向总要求:年龄50岁以内，会成本控制，会开菜单，成本核算丶会烧大锅菜，会包厢菜

【餐饮带班招聘】因业务发展需要，现诚聘带班人员1名，日薪300元，工作地点位于省常州市奥体中心附近，交通便利，周边配套设施齐全。主要负责协助店长进行日常运营管理，带领员工完成前厅后厨各项工作任务，确保餐厅运营高效有序。要求具备良好的沟通协调能力，有餐饮带班经验者优先，能吃苦耐劳，适应快节奏工作环境。工作期间提供良好的团队氛围和发展空间，欢迎有意向者致电详询：。

常州新城希尔顿酒店招聘希尔顿客房服务员，提供工作餐。

接待客户，大平台引流，偶尔和客人一起玩密室

招聘：门店店长年龄：28-35周岁经验要求：1-3年餐饮店长经验薪资待遇：9K-13K联系人：刘店电话：地址：常州万象城四楼胡叨叨砂锅焗海鲜岗位职责：1、负责餐饮门店的日常运营管理，确保服务质量和食品安全；2、制定并执行门店销售计划，提升营业额和顾客满意度；3、管理店内团队，包括员工培训、绩效评估和团队建设；4、控制成本，优化库存管理，确保高效运营；5、处理顾客反馈和投诉，维护良好的客户关系。任职要求：1、具备餐饮行业管理经验，熟悉餐饮门店运作流程；2、优秀的团队领导能力，能够激励员工达成目标；3、良好的沟通能力和服务意识，能够处理各类顾客需求；4、具备成本意识，能够有效控制运营成本；5、具有较强的解决问题能力和应急处理能力。

招聘前厅主管2名。薪资面议，提供食宿，每月休息2天。工作时间：9:00至13:30，16:00至21:00。工作地址位于春江百馨西苑五期154幢。

同步招聘，宝龙广场老北京涮肉，卷肉摆盘师傅，有做过老北京经验的优先，后厨洗菜配菜阿姨，前厅服务员，[抱拳]以上人员工资待遇面谈

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.配合团队完成营业前准备及收尾工作 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，具备责任心和团队协作精神 4. 能适应轮班制及节假日工作安排 5. 无不良从业记录，服从管理，积极学习

热情迎送： 负责前台迎宾，微笑着接待进店顾客，引领入座，并在顾客离店时礼貌道别。 高效收银： 负责前台点单、收银结算工作，确保账目清晰准确。 堂食协助： 配合后厨与团队，负责准确、快速地为顾客上菜。 环境维护： 及时收台、清理桌面并重新摆台，保持前台及用餐区域的干净整洁。 日常沟通： 解答顾客的基本咨询，收集客人的用餐反馈。

临时工25h 不接受日结 继峰座椅一手单，现大量招工。岗位有装配工、缝纫工、缝纫工学徒、发泡工、物料员、叉车工。 小时工单价：装配工25元/小时，缝纫工27元/小时，发泡工24元/小时，物料员24元/小时，辅助工24元/小时，叉车工24元/小时。后期可转计件，计件折算保底24‑28元/小时，综合月薪7000‑9500元。 上班时间8:30‑20:30，计薪11小时，站班，两班倒、长白班均可安排。 厂区包吃；，住宿费10元/天，宿舍水电平摊。次月15号准时发放工资。

因生产需求，现急需操作工20名，男女不限，18-45岁，长白班两班倒都有，长白班需配合厂里加班，包吃包住，不穿无尘服，空调车间，人性化管理，车间自由，留职率高！能吃苦耐劳者优先录用

遥观招聘炉灶一名，工资9000，一个月休息二天，包吃住，前厅经理一名，工资9000到一万绩效，横林招聘蒸锅小工，一个月5500，联系电话

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