前台主管40岁以下；大专及以上学历；形象气质佳，沟通表达流畅，有高端酒店前台工作经验者优先；具备1年以上酒店前厅/前台管理相关工作经验，熟练操作酒店PMS系统、CRM系统及Office办公软件，具备基础英语沟通能力；条件优异者可放宽录取标准。薪资福利:1.正式职工，入职签订正规劳动合同，工作稳定有保障。2.缴纳五险一金，享受带薪年假、系统化专业岗前及在岗培训、节日福利、免费工作餐、岗位晋升通道等多重福利。简历投递邮箱：投递要求：邮件主题统一命名为应聘岗位－姓名工作地址:湖北省宜昌市点军区将军路与江南大道交叉口

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，保证甜品不断货、补充餐具及物料 3. 主动观察顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成营业前准备、营业中协作及收尾工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4.责任心强，具备基本应变能力和团队协作精神 5.遵守服务规范，服从门店管理安排

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，确保出餐与服务节奏顺畅高效 5.参与日常例会及服务培训，持续提升服务意识与专业能力 任职要求： 1.身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应餐饮行业快节奏工作环境 3.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作精神 5.遵守职业规范，服从门店管理安排

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、及时 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升用餐满意度 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成节假日、高峰期等特殊时段的运营支持任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力与服务意识 2.学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及站立作业 4.遵守门店规章制度，服从工作安排，具备基本团队协作能力 5.无违法犯罪记录，无传染性疾病，持有效健康证上岗

每日备餐，收银及前厅所有工作

周末或者放月假及节假日过来上班，其余时间不用

手脚麻利，服务态度一定要好岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程餐饮服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房与传菜组高效协作，确保服务流程顺畅 5.参与日常营业准备与收尾工作，遵守食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 服务意识强，性格开朗，沟通表达清晰流畅 2.身体健康，手脚麻利，具备良好的应变与抗压能力 3. 无经验要求，接受应届生及转行人员，公司提供带教培训 4.遵守职业操守，注重仪容仪表与服务礼仪 5. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排

岗位职责： 1、负责餐厅开餐前的餐具摆放及环境布置，确保工作区域整洁卫生 2、热情接待顾客，准确记录点单并及时上菜，提供优质用餐服务 3、主动关注顾客需求，适时添茶倒水、更换骨碟，提升顾客就餐体验 4、配合店长完成日常运营工作，积极协助同事完成各项任务 5、遵守门店规章制度，服从上级合理工作安排，维护团队协作氛围 任职要求： 1、年龄18-35岁，身体健康，男女不限 2、品行端正，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队合作精神 3、初中及以上文化程度，具备基本沟通能力 4、有餐饮行业工作经验者优先

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动了解顾客需求，提供友好、耐心、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与合理诉求，及时反馈异常情况 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备良好的沟通表达能力 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验可带薪培训 5.形象端正，身体健康，无不良从业记录 6.单身，没有情感纠葛能专心上班

猇亭巴比客优招一名炒饭学徒，工价6000，联系电话刘总

公司直招安全员一名，要求40岁以内，有房建项目同岗位5年以上经验，会做全套安全资料，持有建筑行业相关证书。包吃包住，工资于次月10日前发放。工作地点：宜都。

工作内容：配合防水施工，吊卷材、场地清理及各类杂活 要求：能吃苦耐劳，服从安排 待遇：工资面议，非诚勿扰，联系电话：

找两个焊工师傅，会铆会焊，dn150钢管野外焊接，工期1个多月，有证，包不漏水就可以

招聘长期师傅一名。

招聘：酒店前台经理薪资：4000-6000元/月全面负责酒店大堂日常运营，统筹管理餐饮部（前厅/包厢）与客房部的服务品质与现场调度；监督服务标准执行，处理宾客投诉及突发事件，确保宾客满意度；负责部门员工的排班、学习与绩效考核，提升团队整体素质；协调前厅、客房、后厨等部门联动，优化运营流程，提升经营效益。任职要求：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；3年以上酒店/餐饮行业管理经验，有“餐饮+客房”复合管理经验者优先；具备优秀的沟通协调能力和抗压能力，服务意识强；形象气质佳，能适应轮班工作制。

临河区米宿印象酒店,前厅经理，综合薪资5000——7000元，月休3天，统筹前厅日常运营管理，优化接待服务流程；管理前台团队，做好培训、考核与工作安排；处理宾客投诉及突发问题，提升宾客满意度；做好房态、账务等核心数据把控与上报，有1年以上酒店前厅管理经验，熟悉掌握OTA，酒店管理系统；具备良好的团队管理、沟通协调及抗压能力；服务意识强，能统筹处理前厅各类事务，，临河区清宜林海岸s5号楼

酒店经理（店长）男女不限，年龄25-30岁左右薪资福利:5000（供吃供住，月休4天）工作地址:思茅区

岗位名称 店长助理 / 前厅客服经理 岗位核心定位 全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作，统筹前厅与客房衔接，保障门店日常稳定运营，提升入住体验、好评率及复购率，协助店长完成门店经营与人员管理。 主要工作职责 一、前厅全盘运营管理 1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作，保证服务标准统一、礼貌规范。 2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控，杜绝超售、漏单、错单。 3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情，快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题，控制差评、维护店铺评分。 4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结，保证账目清晰、无长短款。 5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存，及时补库、登记台账。 二、客房管理与质检统筹 1. 统筹客房保洁工作，合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 服务意识强，注重细节，具备客户导向思维 5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验

一，店铺介绍：一家麻辣烫店铺，工作简单不复杂，暑假工寒假工均可胜任，不会可以带可以教。 二，工作内容： 1. 负责店内麻辣烫食材的预处理、简单切配，以及日常菜品的及时补充和摆放，保证展示柜内食材新鲜整洁。 2. 热情接待进店顾客，引导顾客点单、取餐，解答顾客关于菜品和口味的疑问。 3. 负责店内的外卖日常后台工作（简单的收银核对、库存盘点、卫生清洁等），保持店内环境干净舒适。 4. 配合店长完成其他日常营运工作。 三，工作要求：为人正能量，做事靠谱，学习能力强，有亲和力，无违法犯罪记录。 四，工作时间待遇请来电咨询。 Pls:兼职暂时不招，谢谢。

状元楼诚聘服务员 工作认真负责，有服务意识 有无经验均可，带薪培训 薪资优厚，待遇从优 期待热情开朗的你加入！ 联系电话：

北站之星酒店招聘1.厨师，月薪7000-8000，本地菜为主，月休两天。2.前台，月薪4000，有经验者优先，年龄50岁以下，上班时间下午2点-12:00。有意者联系

服务员夜班可以兼职300到400一天 全职一个月6000到7000认真搞事正规工资

招小溪塔一名酒店前台兼职坐班前台基本很清闲有工作经验的优先有意向者：（）

客房服务员

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

喜居酒店前台招聘启事你是否向往一份充满温度与机遇的工作？三峡喜居酒店，坐落于风景如画的长江之滨，正寻找一位热情细致的前台伙伴，与我们共同守护宾客的每一次美好停留！岗位职责-负责宾客入住、退房、房务检查及咨询服务，以专业与微笑传递给宾客；-协调客房预订、账务处理及突发事件应对，确保服务流程高效顺畅；-挖掘客户需求，推荐酒店特色服务，提升宾客体验与满意度；-维护前台环境整洁，展现酒店品牌形象。-年龄18-35岁，形象气质佳，普通话标准。-热爱服务行业，性格开朗，善于倾听与沟通，有酒店前台经验者优先；-熟练操作办公软件。-具备直播或新媒体运营技能者上班时间：上午10点-10点我们提供-有竞争力的薪资+绩效奖金+节日福利，让你的付出皆有回报；-免费工作餐、员工宿舍及带薪假期，工作生活两不误；电话/：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询、建议与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.形象端正，沟通表达清晰，具备良好服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 具备基本应变能力与团队协作精神 5.无不良从业记录，遵纪守法，责任心强

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结算及客房状态实时更新 2. 提供咨询接待、行李寄存、叫车等基础服务，提升客户体验 3. 处理客诉与突发事件，及时协调相关部门妥善解决 4. 管理前台物资及单据，确保账目清晰、资料完整 5.配合完成销售推广、会员发展及日常报表填报 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.具备服务意识与应变能力，能适应轮班制工作安排 5.学历不限，持旅游服务类相关证书者更佳

工资4500-5000元包三餐 岗位: 点餐，收银，打包，备料，出餐等 任职要求: 年龄50岁以内 身体健康，有健康证 手脚麻利，责任心强，服从安排 有餐饮面馆或餐馆经验优先 无经验可培训