
湖北宜昌三峡大坝一餐饮住宿为一体的中型酒店招聘管理人员、需有酒店管理经验的。工资1万+。联
酒店经理月结
宜昌三峡大坝一餐饮住宿为一体的中型酒店招聘管理人员、需有酒店管理经验的。工资1万+。联系电话陈总
餐饮主管
岗位职责:
1. 负责门店日常服务接待工作,包括人员排班、成本控制、食品安全与服务质量监督
2. 带领团队落实“七味”人文理念,营造尊重、正直、有温度的服务氛围
3. 精准把握社区客群需求,有效与客沟通搭配菜品,提升顾客复购率与口碑
4. 门店营销活动的有效执行
5. 定期组织员工培训与绩效反馈,助力团队成长与企业文化落地
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉社区型餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,认同“育导员工、尊重他人”价值观
3. 责任心强,能适应快节奏工作环境,具备基础数据分析能力
4. 学历不限,有连锁餐饮或健康餐饮管理经验者优先
5. 无不良从业记录,身心健康,热爱餐饮服务事业
餐饮主管
招聘:学校食堂经理
薪资:5000-6000元/月
岗位职责:全面负责食堂质量安全管理、服务满意度及外联工作;食安、消安主要责任人。
岗位要求:具备3年以上食堂或大型餐饮机构管理经验,熟悉餐饮行业运营流程与食品安全规范。具备较强的团队管理、沟通协调与问题解决能力。
酒店店长
5000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.
酒店前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
运营管理:制定前厅排班表,监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程;处理房态管理,确保客房分配、入住/退房手续高效准确,减少客人等待时间。
2. 客户服务:直接对接并解决客人的复杂需求或投诉,提升客户满意度;定期收集客人反馈,优化前厅服务标准(如入住引导、行李寄存、问询响应等)。
3. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估,提升团队专业能力;组织班前/班后会,传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。
4. 协调与沟通:与客房部、餐饮部、销售部等部门对接,确保客人需求(如清洁需求、餐饮预订、会议安排)高效落地;处理与外部合作方(如旅行社、出租车公司)的协作事宜。
5. 财务与安全:监督前厅收银流程,确保账目清晰、资金安全;配合酒店安保部门,执行入住登记核查、应急事件(如客人遗失物品、突发安全问题)处理流程。
6. 收益辅助:协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务(如接送机、景点门票);根据房态数据,向上级反馈客房销售建议,辅助提升入住率。
酒店经理1-2人月结
招聘·沐足总经理
武汉新店装修筹备中
诚聘总经理1名,全权负责门店管理
岗位职责:
统筹门店运营、人员管理、服务品质、业绩提升
协助新店筹备、员工培训、客诉处理
任职要求:
有沐足/养生行业管理经验优先
责任心强,沟通管理能力佳,能长期稳定
薪资待遇:
10000–20000元/月(底薪+绩效+提成)
包吃住,晋升空间大
工作地点:武汉(新店筹备,即将开业)
酒店销售、销售经理、协议客户、酒店服务、维护客户
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责开发和维护客户关系,了解客户需求,提供专业的酒店产品和服务信息;
2、策划并执行销售策略,提升酒店市场份额和品牌知名度;
3、参与谈判并签订合同,确保销售目标的达成;
4、跟进销售流程,包括预订、入住及后续服务,确保客户满意度。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能有效与客户建立信任关系;
2、熟悉酒店行业,有销售经验或相关背景者优先;
餐饮主管
任职要求:
1、3—5年以上前厅管理工作经验.
2、具备良好的团队管理能力、沟通能力.
3、具有较强的问题解决能力以及应变能力、能够迅速应对和处理突发事件.
4、有较强的责任心和执行力.
5、具有良好的组织协调能力,能有效推进餐厅运营流程.
包吃包住、月休4天、工资面议
挖机司机1-2人
明天要个挖机师傅,史丹利对面搞事,联系电话:吴<br/>岗位职责:<br/>1. 干完自己先看看、该改的改、再交验<br/>2. 交下一道时说清注意啥、有啥遗留<br/>3. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>4. 油料、配件领用对上,该记的记
厂区招仓库招搬运工380一天,可周结包吃住,满月津贴奖金6400
1.3-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃五险高温补贴交通补助免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/420天,每月12000-14000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工作10小时
[招聘要求]
年龄18-53岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
4月招仓库招搬运工380一天,可周结包吃住,满月津贴奖金6400
1.3-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃五险一金有提成餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/420天,每月12000-14000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工作10小时
[招聘要求]
年龄18-53岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
4月招仓库招搬运工380一天,可周结包吃住,满月津贴奖金6400
1.3-1.5万元/月
搬运工装卸工包住包吃高温补贴有提成交通补助20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/420天,每月12000-14000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工作10小时
[招聘要求]
年龄18-53岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
客房经理酒店经理酒店迎宾员
龙门万豪万枫酒店招聘以下岗位:
前厅主管:1名(税前月薪6000)
前厅领班:2名(税前月薪4000)
前厅接待员:3名(税前月薪3500)
客房主管:2名(税前月薪5000)
福利待遇:
1、税前月薪为固定薪酬,另设有绩效、提成等浮动薪酬;
2、提供食宿;
4、8小时制 ;
5、五险一金;
6、免费岗前培训。
工作地址:龙门县迎宾大道1号惠州龙门万豪万枫酒店
联系方式:
同步(吴小姐)
酒店经理
5000-7000元/月
酒店经理
岗位职责:
1、负责酒店整体运营管理工作,确保服务流程规范和服务质量达标;
2、组织和协调各部门工作,优化人员配置,提升团队协作效率;
3、监督日常服务标准执行情况,定期检查环境卫生、安全管理和设施运行;
4、处理客户重大投诉及突发事件,建立客户反馈机制,提升客户满意度;
5、控制酒店运营成本,合理管理物资使用,降低损耗与浪费。
任职要求:
1、具备较强的组织管理能力和团队领导经验,能有效推动运营目标落地;
2、具有良好的服务意识和沟通协调能力,能够妥善处理客户关系;
3、熟悉酒店运营各环节流程,对服务质量控制有清晰认知;
4、责任心强,具备问题分析与解决能力,能主动提出优化建议。
5、工作地点:广东省梅州蕉岭县(如不能接受,勿投),有3年以上酒店管理或连锁酒店门店运营管理经验者优先。
薪资待遇
薪资5000-7000元/月(面议)
酒店前台
喜居酒店前台招聘启事
你是否向往一份充满温度与机遇的工作?三峡喜居酒店,坐落于风景如画的长江之滨,正寻找一位热情细致的前台伙伴,与我们共同守护宾客的每一次美好停留!
岗位职责
- 负责宾客入住、退房、房务检查及咨询服务,以专业与微笑传递给宾客;
- 协调客房预订、账务处理及突发事件应对,确保服务流程高效顺畅;
- 挖掘客户需求,推荐酒店特色服务,提升宾客体验与满意度;
- 维护前台环境整洁,展现酒店品牌形象。
任职要求
- 年龄18-45岁,形象气质佳,普通话标准。
- 热爱服务行业,性格开朗,善于倾听与沟通,有酒店前台经验者优先;
- 熟练操作办公软件。
- 具备直播或新媒体运营技能者,我们将提供额外发展机会!
我们提供
- 有竞争力的薪资+绩效奖金+节日福利,让你的付出皆有回报;
- 免费工作餐、员工宿舍及带薪假期,工作生活两不误;
工作地址:乐天溪镇下岸溪
联系方式:黎总
湖北宜昌宜都市餐饮、民宿主管年龄25-45岁,男女不限,1年以上餐饮或民宿管理相关经验,熟
6000-8000元/月
民宿管家月结
餐饮、民宿主管
年龄25 - 45岁,男女不限,1年以上餐饮或民宿管理相关经验,熟悉乡村文旅、民宿运营流程优先
薪资福利:月薪6000 - 8000元,入职签订劳动合同,缴纳五险。
招工人数:1名
工作地址:湖北省宜都市聂家河镇邓家桥村二组
客房服务员
宜昌雅斯特酒店招客房服务员一名工资3500到5000元,招前厅服务员一名,工资4000到6000,月休四天,包吃住,带薪年假,联系电话
客房服务员月结
湖北华梦城市服务有限公司诚聘1、酒店客房清扫员10名,,年龄56岁以内,计件工资,月平均4500元左右。2、有餐补和交通补贴,外地可提供住宿,有酒店保洁工作经验者优先。3、要求有较强的服务意识和团队协作精神,身体健康,无传染病史。4、面试合格后,凭体检报告上岗,工作地点:三峡工程大酒店(湖北省宜昌市三峡坝区江峡大道)。5、联系电话:/
客房服务员
[玫瑰]丽橙酒店火车东站店)现招聘优秀人才1.客房服务员2名2.厨房阿姨1名买社保,节假日补休,发放福利,!联系电话
前台服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
湖北宜昌点军区档口负责人1、48周岁以内,学历不限,具备1年以上餐饮行业(优先麻辣烫、炸串
4000-6000元/月
餐厅领班月结
档口负责人
1、48周岁以内,学历不限,具备1年以上餐饮行业(优先麻辣烫、炸串、小吃类)从业经验,熟悉小吃档口运营流程者优先;。1、全面负责档口日常运营管理,包括食材验收、库存管控、物料调配,确保原料新鲜合规,降低损耗;2、主导麻辣烫汤底调制、炸串腌制裹粉等核心工序,严格把控口味标准化与出品质量,保障餐品口感稳定;3、统筹档口卫生清洁工作,遵循食品卫生规范,维护操作台、烹饪设备及就餐区域的整洁有序;4、负责顾客点单、收银、取餐等服务流程,主动回应顾客咨询与反馈,提升消费体验;5、合理安排档口人员排班与工作分配,协调团队协作,解决运营中的突发问题;6、严格遵守食品安全法规及门店规章制度,落实消防安全与卫生防疫要求;
薪资福利:4 - 6K
招工人数:1名
以上岗位能力优秀者可适当放宽条件;工作地点:三峡职业技术学院点军校区
工作地址:湖北省宜昌市西陵区三峡企业总部基地百盛总部大楼
湖北宜昌雅斯特酒店招客房服务员一名工资3500到5000元,招前厅服务员一名,工资4000
3500-5000元/月
客房服务员月结
宜昌雅斯特酒店招客房服务员一名工资3500到5000元,招前厅服务员一名,工资4000到6000,月休四天,包吃住,带薪年假,联系电话
湖北宜昌诚聘:1、酒店客房清扫员10名,,年龄55左右,纯计件工资,月平均4500-600
4500-6000元/月
客房服务员月结
诚聘:
1、酒店客房清扫员10名,,年龄55左右,纯计件工资,月平均4500-6000元左右。
2、可提供住宿,全勤有餐补,有酒店保洁工作经验者优先。
3、要求有较强的服务意识和团队协作精神,身体健康,无传染病史。
4、面试合格后,凭体检报告上岗,工作地点:三峡工程大酒店(湖北省宜昌市三峡坝区江峡大道)。
联系人:/
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宜昌大堂经理急聘190一天在线招聘信息,主要招聘宜昌酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。