
店长1-2人
店长有相关管理经验优先,沟通能力强,有责任心。负责门店日常运营、人员管理、活动策划、业绩把控薪资福利:面议/底薪+提成+全勤+福利招工人数:1名酒吧招聘,工作地址:兴义汇金购物中心广场面一楼
贵州黔西南店长年龄18-35,有相关经验者优先,招聘全职或兼职,兼职需要长期;薪资福利:店
4000-6000元/月
店长1-2人月结
店长年龄18-35,有相关经验者优先,招聘全职或兼职,兼职需要长期;薪资福利:店长:4000-6000元/月;招工人数:1名;注明:
店长1-2人
主管具备相关门店管理经验,服务意识强。门店日常运营管理、人员统筹、服务质量管控等管理工作。薪资福利:薪资面议招工人数:1人工作地址:兴义望谟
店长
456.职位名称:店长;需求人数:若干;专业类别:不限;学历要求:不限;综合年薪:底薪+奖金+门店福利;地址:安宁壹然广场;联系电话:
贵州黔西南超市店长男女不限,高中及以上学历,专业不限2年以上零售行业门店管理经验,精通门店
6000-15000元/月
店长1-2人月结
超市店长男女不限,高中及以上学历,专业不限2年以上零售行业门店管理经验,精通门店营运、人员管理、库存控制及顾客服务。具备出色的领导力、业绩推动能力和突发情况处理能力。有超市/零售业店长经验者优先。薪资福利:6000—15000+年终分红,月休3天,法定节假日招工人数:2名工作地址:名扬连锁蓝天花园店(就近门店安排工作)
黔西南贞丰县店长需有餐酒吧门店管理经验;薪资福利:4400-5500元/月,上不封顶;招工
4400-5500元/月
店长1-2人月结
店长需有餐酒吧门店管理经验;薪资福利:4400-5500元/月,上不封顶;招工人数:1名工作地址:贞丰县星中心商业中心
店长1-2人
主管具备门店管理相关经验,沟通协调能力强,服务意识良好,责任心强。负责门店日常运营管理、人员统筹、服务质量管控、团队管理等相关工作。薪资福利:底薪+提成,薪资面议招工人数:1名;招聘有效期至:招满即止工作地址:望谟县环城路商业楼
黔西南兴义市店长负责负责门店日常运营管理,确保服务与食品安全;管理前厅团队,协调员工工作安
4000-10000元/月
店长1-2人月结
店长负责负责门店日常运营管理,确保服务与食品安全;管理前厅团队,协调员工工作安排;处理顾客投诉,提升客户满意度;完成销售目标及成本控制。薪资福利:4000-10000元/月招工人数:1名工作地址:兴义汇金购物中心六楼
店长1-2人
主管具备相关门店管理经验,服务意识强。门店日常运营管理、人员统筹、服务质量管控等管理工作。薪资福利:薪资面议招工人数:1人工作地址:兴义望谟
店长
门店店长薪资福利:底薪5500+55~70%管理提成+月休6天(购买社保、公积金)工作地址:兴义市印象兴义3栋1001号房
打荷1-2人
招聘打荷两名,踏实勤快,大姐也可以,年纪20到45,月休四天,工资准时,地址:天合喜宴桔山店,电话:,刘师,非诚勿扰,谢谢!
临时工
招聘临时工数名本月15号下午开始会玩手机即可,贞丰县城上班时间如下8:00到12:00下午16:30到20:30有时间有兴趣的家人欢迎私信或电话我[勾引]
店长店员
井号招聘以下岗位招聘鲜酒铺打酒员一名,店长一名(均夜班)歪马送酒白班店员一名,夜班店员数名,兼职店员数名(均需要配送)煮饭阿姨一名(午晚两餐),V同号
店长
诺诗兰童装招聘店长薪资:底薪阶梯提成周/月达成奖励法定节假日三薪等要求:45岁以下(销售能力强可适当放宽),对工作认真负责,吃苦耐劳,性格阳光招聘门店:开发区安盛有意者请联系,王
店长1-2人月结
;招聘!猪肉主管1名;工资8000+提成待遇丰富新店!超市自营!有意者致电朱地址;惠州市博罗县圆洲镇
早餐师傅店长面点煮粥餐饮收银包子
【喜铺破包子】招聘店长:5000-11000面案包子工:会擀皮.包包子煮粥工:负责粥品熬制.台面清洁厨房帮厨:备菜.洗消.台面清理以上岗位薪资3500-40002.收银付货员.负责点单收银.打包出,3000-3500元3.夜班后厨/售卖店员(晚间正常出餐)薪资面议地址:梁郡路军苑小区西门6号楼5号商铺平朔集贸楼对过(瑞幸咖啡隔壁)电话:以上岗位接受假期工.薪资不拖欠
贵州黔西南专业验配师需求一名,简单电脑操作即可。薪资待遇为每月2000至7000元不等,月
2000-7000元/月
营业员1-2人月结
专业验配师需求一名,简单电脑操作即可。薪资待遇为每月2000至7000元不等,月休四天,工作地点位于晴隆北街中国人寿斜对面自然之声助听器贵州黔西南。
营业员
凯辉便利店招聘门店营业员岗位职责:负责门店收银、接待顾客、商品补货理货、货架整理、卫生清洁、商品日期检查、日常盘点等基础门店工作。任职要求1. 18–35岁,女性优先,无需经验、学历不限,新手带薪培训;2. 踏实肯干、服从排班,服务态度好;3. 身体健康,能适应轮班,长期稳定优先。薪资福利-薪资:底薪+全勤+奖金(补助)-适合想稳定上班、长期就业的小伙伴工作地点:兴义凯辉便利店(兴义市区)联系电话:()诚招长期稳定人员,短期过渡勿扰!
贵州黔西南建材市场需要一位长期工人(23~50岁)(建材市场)待遇:3000起联系电话:
店员月结
建材市场需要一位长期工人(23~50岁)(建材市场)待遇:3000起联系电话:
贵州黔西南理货员,,年龄18-48岁,性格开朗,无不良嗜好,工作责任心强薪资福利:2600
2600-4000元/月
理货员11-20人月结
理货员,,年龄18-48岁,性格开朗,无不良嗜好,工作责任心强薪资福利:2600-4000元/月招工人数:20名
店长1-2人月结
营业厅店长具备一年以上通信、数码行业工作经验,拥有团队管理经验者优先,工作认真负责,具备良好的统筹能力与服务意识;。全面负责营业厅整体运营管理、团队管理、门店业绩统筹工作,安排门店日常工作,做好客户服务管理等相关工作;薪资福利:底薪4500元+营业提成+五险+年终绩效及其他福利,综合薪资9000元以上,月休4天;招工人数:1名工作地址:晴隆县中国移动营业厅
服务员营业员
兴仁塔斯汀中国汉堡店,操作员,男女不限,18‑48岁,善于吸收学习,持有健康证,2800‑3800元/月,法定节假日3倍薪资,店铺激励补贴,,兴仁市长兴路塔斯汀中国汉堡店
店员有提成1-2人月结
店员,,身体健康,无不良嗜好,有经验者优先,无经验可培训,工作认真、细心负责;薪资福利:月休2-4天,3200元+提成;招工人数:2名
门店店长
3000-5000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与排班
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3.带领团队提升服务质量与客户满意度,处理客诉并维护品牌形象
4. 分析销售数据与市场动态,制定并落实促销活动及业绩提升策略
5.负责员工培训、绩效辅导与团队建设,营造积极向上的工作氛围
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉POS系统及基础办公软件操作,具备数据分析意识
4.责任心强,注重细节,能独立处理突发状况
5.学历不限,有相关经验或管理潜质者均可考虑
黔西南普安县营业员1、18周岁以上35岁以下;2、大专及以上学历;3、无犯罪记录;4、身体
2000-6000元/月
营业员包吃3-5人月结
营业员1、18周岁以上35岁以下;2、大专及以上学历;3、无犯罪记录;4、身体健康,能吃苦耐劳,有良好的职业道德;5、服从工作安排,具有良好的沟通能力及服务意识;6、,;薪资福利:2000-6000元/月(市场拓展能力强者工资上不封顶),公司交五险,满一年后交住房公积金,供吃有生活费;招工人数:3名工作地址:普安文笔加油站、普安青山工业园区加油站、普安龙吟加油站
促销员月结
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黔西南超市店长招工210一天在线招聘信息,主要招聘黔西南门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。