
客房主管
4-6千/月
客房经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责客房部日常运营管理,确保服务质量与客户满意度达标
2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程
3.统筹排班调度,指导培训下属员工,提升团队专业能力与服务意识
4.处理宾客投诉及突发情况,及时协调解决,维护酒店声誉
5.定期盘点物资、控制运营成本,配合财务完成相关报表与预算执行
任职要求:
1. 具备客房管理工作经验
2. 熟悉客房运营全流程
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4.责任心强,抗压能力好
专职夜班
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询,提升宾客入住体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单客诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及发票,每日完成账目核对与交接
5.协助维护前台整洁
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
4.工作细致耐心,能适应含夜班
5. 遵守职业操守,无不良从业记录,认同酒店服务文化
前台接待
3-5千/月
酒店前台月结全职
工作职责:
1、受理电话、微信、互联网等不同形式的客房预定,将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位;
2、为客人准确快速地办理入住登记手续,合理安排好各种房间;
3、保持前台清洁整齐,检查所需表格、文具和宣传品是否齐全,并报告接待主管/经理;
4、负责总机接听、电话转接、微信等工作;
5、完成领导安排的其他任务。
任职资格:
1、性别不限,年龄18—30周岁,身体健康,身材匀称、五官端庄,身高155cm以上;
2、具有良好的沟通协调能力及服务意识,反应灵敏,端庄大方、举止文雅;
3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养;
4、有相关工作经验者优先。
酒店经理
9千-1.3万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定经营策略
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和维护客人信息及房态数据
3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与投诉
4.保持前台区域整洁有序,确保各类单据、钥匙及物资规范管理
5. 完成每日营收报表及交接班记录,保障运营流程顺畅
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统
3. 工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者亦可培养
5. 学历不限,热爱服务行业,认同客户至上的服务理念
前台服务管家
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询及酒店服务相关信息
3.处理客房预订及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
需要轮班制 月休四天 三班倒 轮休 早班:8-17:00 中班:14:00-23:00 夜班:23:00-8:00 底薪4000 +好评会员卡红酒提成 上不封顶
!有经验者优先!
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位要求
1.为宾客办理入住及退房手续等快速、准确的服务;
2.负责前台区域环境维护,保证设备安全及正常运转(包括前台电脑、空调、门招等)
3.积极完成上级交办的工作任务
4.有酒店前台工作经验者优先
薪资待遇
1.形象好,气质佳,年龄18-26岁
2.品形端正,普通话标准,会操作电脑。
3.工作时间上四天休两天。
4.包住不包吃,有餐补,住宿条件好
防水工卷材长期3-5人周结点工
韶关市武江区招防水工
岗位职责:
1.负责屋面、地下室、卫生间等各类建筑部位的防水施工与修缮工作
2. 按规范进行防水材料(如SBS、JS、聚氨酯等)的铺设、涂刷及节点处理
3. 配合项目进度完成防水层闭水试验及验收配合工作
4. 对施工质量自检,及时整改问题,确保符合国家及行业防水标准
5.做好现场安全防护与工完场清,遵守工地管理规定
任职要求:
1.有防水施工相关经验,能独立完成常规防水作业
2.熟悉常用防水材料性能及施工工艺,了解建筑结构基本知识
3.吃苦耐劳,具备良好的安全意识和责任心
4.身体健康,适应高空、潮湿等作业环境
5.持有防水工职业资格证或特种作业相关证书者优先
服务员
刘汤村炒公鸡埕口店招工前厅经理一名,负责整个酒店的运营,男女不限,工资6000-10000加提成领班一名5000加提成服务员5名,有工作经验的优先,工资3000-5000,加提成,一天公休欢迎来我们刘汤村大家庭地址,埕口镇尚客优酒店向北500米有意者联系
客房服务员
红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天4500-6000元前台接待员三班倒(6天休)底薪+提成奖金4500-5000元前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天(中班)大堂副理薪资面议服务经理5000-8000元客房地毯清洁维护4000+带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日、生日福利:(同步)地址:万达西侧500米红菊酒店
客房服务员酒店经理
宾馆招聘经理,吧员,房嫂,,要求品行端正,有沟通能力,责任心强,服务热情,待遇优厚,工资面议,有意者快快加入我们吧电话:
大堂经理1-2人
攀枝花市东区帝景华廷酒店招聘大堂经理一名,需有酒店和茶楼的管理经验,,形象气质佳,年龄30岁至50岁,工资待遇欢迎来电咨询:
电工
度假区某酒店诚聘以下岗位:
前台服务员:年龄21至35周岁,形象好、气质佳,无纹身、无体味,上班需着淡妆。薪资为3000-5000元/月。
电工:年龄50周岁以下,持有有效电工证书,实际操作经验丰富,能适应倒班(综合8小时工作制),包食宿。薪资为3500-5000元/月。
后勤领班:年龄40周岁以下,男女不限,熟练操作电脑办公软件,具备基础管理协调能力,能适应倒班工作,有酒店或服务行业经验者优先。薪资为4000-5000元/月。
酒店副主管:年龄40周岁以下,形象气质佳,酒店行业从业经验丰富,实操与团队管理能力突出,能适应倒班,英语口语良好者优先考虑。薪资为4500-6000元/月。
工作地点为北大湖滑雪场某酒店。以上岗位为季节性用工,工作周期为10月初至雪季结束(明年三月末左右)。
民宿管家月结全职有餐饮,住宿业经验者优先
因业务发展,急需招聘民宿阿姨1名 工作地点:韶关市仁化县牛鼻村栖霞居民宿 工资待遇:3000+绩效奖金,包吃包住,有餐饮、民宿经验者优先(工资可以调整),年龄55岁以下
客房服务员服务员
桔子酒店招聘1、客房服务员:数名,薪资3500-5000,月休4天,节假日三倍工资,工作时间8小时岗位职责:负责客房清洁、整理床铺、更换布草、补充客房用品、检查房间设施。任职要求:工作踏实、认真肯干、吃苦耐劳,服从管理,有经验者优先2、餐厅服务员1名,薪资3000-3300,节假日三倍工资月休4天,工作时间8小时岗位职责:负责餐前准备、餐具餐桌卫生及打扫、接待就餐客人。任职要求:热情有礼,服从安排,做事勤快,有无经验均可。以上岗位一旦录用,待遇从优,欢迎加入,可直接到店面试联系人:钟先生,廖女士联系电话:
民宿管家月结全职
前台管家20-25岁
1.负责民宿日常运营与客人接待,包括入住办理、咨询解答、需求响应及离店协助
2.统筹客房清洁、布草更换、设施检查与基础维护,确保住宿环境整洁舒适、安全合规
3.策划并执行本地化体验活动(如手作、茶叙、徒步导览等),提升住客满意度与复购率
4. 管理线上预订平台(如携程、小红书、飞猪等)信息更新、评价回复与口碑维护
5.协同房东或运营团队完成库存管理、成本记录及月度运营简报
任职要求:
1.热爱服务行业,形象亲和,具备良好的沟通能力与应变意识
2. 有民宿、精品酒店、文旅项目或高端服务业经验者优先,经验不限
3.具备基础办公软件操作能力,能独立处理日常事务及简单文案输出
4.责任心强,注重细节,可适应弹性工作时间及节假日轮值安排
5.学历不限,欢迎热爱生活、富有温度的服务型人才加入
客房服务员月结全职
岗位职责:
1,正确使用清洁剂和工具,清洁和保养客房设施
2,负责营业区域的清洁,包括走廊,客用卫生间等公共区域的清洁和维护
3,检查退房,按规范处理客人遗留物品,及时报告并上交。
4,在服务过程中积极,主动,热情,熟练使用礼貌用语,关注宾客需求,提供温馨的服务。
5,在清扫客房和公共区域时,发现设施设备的故障和损坏,按规定程序报修福利待遇:
1,单间计件
2,免费提供工作餐
3,员工福利如:生日礼物,节假日礼物等
6,严格执行酒店管理人员日常工作安排
酒店前台
酒店前台接待1.有酒店前台或服务行业工作经验优先,大专及以上学历,应届毕业生亦可。2.形象端正,气质佳,具备良好的职业形象和礼仪素养。3.服务意识强,沟通能力好,有耐心和亲和力,能适应轮班制。1.负责前台全部事务,包括接待、入住/退房办理、预订、总机接听、商务中心服务及其他相关协助。2.通过履行工作职责支持酒店各区域的服务,包括行李服务、问询、餐食准备、餐具摆放、早餐准备、清洁及待客服务,并协助其他部门满足相关需求。3.为运营工作提供其他方面的支持薪资福利:3000-6000元/月招工人数:3名,以上岗位购买五险,带薪年假,包食宿,工龄奖,节日福利等工作地址:韶关市武江区芙蓉新城韶州大道(滨江路)9号粤港澳大湾区数据应用产业园B栋
客房经理月结全职
招聘:客房经理薪资:5000元以上/月客房经理(主管)1名,大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先,2年以上星级酒店客房管理工作经验,熟悉客房运作流程及标准,精通客房清洁标准、布草管理及客房物资管控,负责统筹酒店客房部全盘运营工作,统筹员工排班培训考核、客房卫生质量巡检、物资耗材成本管控等,提供食宿。
酒店前台月结全职
职要求:
1、年龄在35岁及以下,形象气质佳,身高在1.6米及以上 。
2、高中及以上学历,有酒店前台接待工作经验者优先。
3、具备良好的服务意识和沟通能力,能够熟练使用办公软件和酒店管理系统。
4、具备一定的听说读写能力,能够与外宾进行简单的交流。
5、能够适应轮班工作制度,服从上级领导的工作安排。
福利待遇
1、五险+节日福利;
2、底薪+绩效+业绩提成(具体薪酬面议)。
3、工作时间:月休4天,排休制。
4、酒店免费提供工作餐。
客房服务员服务员
桔子酒店招聘1、客房服务员:数名,薪资3500-5000,月休4天,节假日三倍工资,工作时间8小时岗位职责:负责客房清洁、整理床铺、更换布草、补充客房用品、检查房间设施。任职要求:工作踏实、认真肯干、吃苦耐劳,服从管理,有经验者优先2、餐厅服务员1名,薪资3000-3300,节假日三倍工资月休4天,工作时间8小时岗位职责:负责餐前准备、餐具餐桌卫生及打扫、接待就餐客人。任职要求:热情有礼,服从安排,做事勤快,有无经验均可。以上岗位一旦录用,待遇从优,欢迎加入,可直接到店面试联系人:钟先生,廖女士联系电话:
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店经理1-2人
黄店长
紫薇店
前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金
地址:深圳市龙岗区龙城街道紫薇社区碧湖大酒店商铺吉祥路562-568号
电话:
酒店前台月结全职
酒店公寓前台招聘
一、薪资待遇
综合薪资4000+
二、岗位职责
1. 高效办理入住、退房手续,热情接待解答宾客咨询。
2. 准确处理订单,及时与各部门协调沟通。
3. 负责前台区域整洁,保障工作有序开展。
三、任职要求
1. 沟通能力强,有服务意识和应变能力。
2. 熟练使用电脑办公软件,学习能力良好。
四、工作地点
花都融创商务楼7栋19楼
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供韶关酒店经理急招4000一月在线招聘信息,主要招聘韶关酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。