招聘酒店前厅经理。薪资为4000元以上每月。

招聘FrontDeskSupervisor（前台主管）。薪资为5千至6千。工作职责包括：在遵循酒店规章制度、维持优质高效服务的基础上，设法解决所有宾客及员工遇到的困难和问题。友好诚挚地问候，耐心倾听，沟通并解决所有宾客与员工的困难和问题。在团队中起到表率作用，能根据酒店需求调整工作时间。为顾客提供热情周到的服务，使其有宾至如归之感。依照预订为客人办理入住，核对预订信息、希尔顿荣誉客会号及航空公司会员号，确保入住登记表的完整性及付款方式安全有效。采取必要行动，及时有效地处理顾客的不满，在适当情况下告知值班经理或宾客关系经理。回访客人，确保客人对解决方法满意。维护顾客档案和信息，确保预订的有效性和准确性。引入新的荣誉客会会员，确保会员应得利益，为会员提供优质专业的服务。维护酒店电脑系统信息数据的准确性，便于系统操作，确保前台运营设备的正常运转以及工作区域的整洁清洁。核对入住登记表、会议及活动信息、预订备份等。如有要求，提供完整的报告，并及时送至所需部门。确保日常设施备用品的维护保养和必需库存，所有物品记录有序。任职资格：能有效地用英语沟通交流。能快速有效地运用电脑操作系统，包括希尔顿自有的管理系统。具备较强的人际交往能力以提高客人满意度。具备优越的数据理解性，能对日常运营的数据给予合理恰当的解释。擅长处理宾客关系，能快速有效地应对各种问题。拥有两至三年相关工作经验者优先。

【招聘】【招聘】【招聘】岗位♀前厅主管1名前厅待遇：综合薪资4.5K-5K月休四天八小时制包吃住稳定发展，暖心团队，等你同行应聘坐标：维也纳酒店（深圳国际会展沙井上南店）

招聘宾客关系经理。要求具备同岗位工作经验至少1年以上。熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。督导前台员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。具备一定英语对话能力，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。有良好的团队领导精神及执行力，良好的组织以及解决问题的能力。良好的心理承受能力，在工作中始终保持积极的态度。薪资福利为6000-9000元，月休6天，包吃住，购买社保公积金。工作地址在鮜门。

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

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深圳深铁铂尔曼酒店招聘雅高管事部帮工。

招聘店助/前厅经理，共5人。负责统筹前厅日常运营，管理前台团队排班、培训与考核，落实酒店服务标准；处理客诉与突发状况，协调客房、餐饮部门保障服务衔接；管控房态、账务与物资，优化宾客体验，协助达成经营指标。要求有酒店前厅管理经验，熟悉度假酒店运营，具备应急处理能力，熟练使用酒管系统，可适应轮班。薪资5000+元/月，具体薪资面议。工作地址：深圳市龙岗区南澳街道南隆社区海滨南路33号E18栋。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先， 3.吃苦耐劳，责任心强， 4.学历不限，热爱服务行业，具备团 队协作意识

岗位职责： 1. 负责商务车日常安全驾驶，准时接送老板及子女上下学、课外活动等行程 2. 做好车辆清洁、保养与基础检查，确保车况良好、行车安全 3. 遵守交通法规，保持良好职业形象，注重服务细节与隐私保护 4. 协助处理简单事务性工作，如接送访客、代取文件等（视情况而定） 5. 合理规划行车路线，应对突发路况，保障行程高效顺畅 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通事故记录 2. 无违法犯罪记录，品行端正，责任心强，具备良好沟通与服务意识 3. 身体健康，形象稳重，能适应弹性工作时间及短期临时加班 4. 熟悉深圳市区及周边主要道路，有高端商务用车或家政司机经验者优先 5. 学历不限，需具备基本读写能力，能清晰理解行程安排与指令

深圳市宝安区招工一位地打磨工(打磨焊点和刮腻子打磨，能上脚手架工资300一天不包吃住，能做两三天

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深圳市福田区招贴砖

宾主管工作地址:哈尔滨市南岗区尤家街199号综合工资4700+

招聘酒店经理。薪资为1万-1.5万。士山度假致力于提供高质感、高情绪价值的度假与住宿体验，现因项目发展需要，诚邀具备丰富行业经验与出色沟通能力的精英加入团队。招聘岗位为项目主管。岗位职责包括：统筹项目管理，全面负责项目的日常运营与管理工作，确保各项服务标准与经营目标的高质量达成；对外公关与对接，作为项目核心接口人，负责与外部合作方、供应商、渠道商及重要客户的沟通、谈判与关系维护，拓展并深化合作网络；跨部门协同，协调区域、营销、客房等内部团队，打通业务链路，确保对外承诺与对内执行的高度一致；经营分析，关注项目流水与经营数据，结合市场反馈，为营销策略与服务优化提供数据支持与决策建议。任职要求包括：拥有度假区、高端奢华品牌酒店或同级别高端服务行业的从业背景；具备区域管理、营销管理或客房管理等核心管理岗位的实际经营经验，熟悉高端服务业的运营逻辑与标准；具备出色的商务谈判能力、公关交际能力及跨部门协调能力，形象气质佳，能从容应对各类对外对接场景；具备敏锐的市场洞察力、强烈的责任心与抗压能力，结果导向，能够独立解决复杂问题。薪酬福利包括：基础薪资8000-12000元/月；高额提成，享项目流水2%-3%的业绩提成，上不封顶；其他福利包括五险、带薪年假、员工住宿/餐食、定期团建等。工作地点为安徽省黄山市西递村。

乐购附近麗枫酒店招聘[庆祝][庆祝]诚聘各岗位精英[勾引][勾引][勾引]1、储备干部：5000-6000元时间：08:00-17:00，月休4天。2、储备经理：4000-6000元时间：08:00-17:00，月休4天3、前台接待员：3000-5000元20岁以上，倒班制，底薪加提成4、客房服务员：时间：08:00-17:00，月休4天底薪加提成，3000-5000元5、PA保洁员：月休4天，2600-3500元；6、半天班厨师：薪资面议；7、半天班餐厅服务员：工资3000-4000元以上人员提供工作餐、五险，节日福利等。锦江集团麗枫品牌内部晋升空间大，欢迎自荐和推荐[勾引][勾引][勾引]地址：海港区河北大街中段158号杨女士

三里屯亚朵酒店高薪诚聘招聘酒店前台、客房、各岗位经理：薪资保障：高底薪+绩效生活：包吃住全面保障：保险+法定节假日三倍工资！暖心关怀：带薪年假、高温补贴，生日福利等联系电话

电竞酒店店长工作地址:泰州8000-12000元/月

包饺子，煮饺子，出餐 要求能吃苦耐劳，服从分配，有责任心 本职位需要上夜班

招聘KTV服务员，要求18到35岁，无需任何经验，新人可做，有人带，包吃住，可日结，主要负责包厢服务，点歌倒茶端水，推销酒水打扫卫生。

【招聘】欢住酒店招聘客房服务员 ，薪资待遇:月休3天(具体面议)要求:30-45岁，做事灵活，有工作经验！联系方式:()地址，椰林镇建设路2号。（原怡景湾酒店）

（岗位职责） 为顾客提供优质服务，营造愉快的娱乐氛围 （职位要求） 身高158cm.年龄18—32岁，形象气质佳，性格开朗，善于沟通，可接受新人小白。 （工作时间） 晚八点至凌晨五点， （薪资福利） 薪资无上限，综合薪资7000—9000，个人能力突出月入过万不是梦，薪资日结，小时结

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

入职可安排宿舍，洗衣机热水器空调标配 需要倒班 要求工作认真负责

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.配合餐厅日常运营，协助完成备餐、传菜及收银辅助工作 5.遵守服务规范与食品安全要求，保障顾客用餐安全与满意度 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 3. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用基础电子设备 5. 责任心强，具备团队协作精神和基本应变能力

1. 按照订单信息准确完成菜品、配料、餐具的核对与打包，确保餐品完整、无错漏、无遗漏 2.协助做好出餐区域卫生清洁、餐具整理、物料补充及台面规整工作 3.配合外卖平台订单分拣、核对，及时交接给配送人员，减少错单、漏单 4.服从现场管理，配合完成餐前准备、餐后收尾及上级安排的其他辅助工作

任职要求： 1.年龄16-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

薪资待遇：面议/日结（200-500元/天） 招聘人数：6 •工作内容：主要负责店内氛围营造，配合音乐律动，与顾客简单互动，带动全场气氛，无酒水销售压力。 • 任职要求：性格活泼开朗，不怯场，热爱音乐和夜生活。有无经验均可，可兼职可全职。 •特别说明：工作轻松，环境好，纯玩就把钱赚了。寻找爱蹦迪、爱热闹的你！