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酒店前台月结全职
岳普湖县城某某酒店(岳普湖县文化中路店)招聘 1。前台接待员1名 具备良好的沟通技巧和客户服务理念 熟练掌握办公软件操作。 形象大方,亲和力强,有责任心。 要求:18岁-35岁,高中以上学历工资待遇:3000元。
酒店前台月结全职
“霍尔果斯中世公馆”诚聘: 1.前台接待 工作内容:办理宾客接待,入住,退房,办公区文件整理。 ,18-30岁,形象好气质佳,至少掌握哈萨克语或俄语其中一种,熟练使用办公软件,服务意识强。 月休4天,待遇面议。 工作地点:霍尔果斯市连云港大厦24楼 联系电话:
阿勒泰阿勒泰酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台
酒店前台月结全职
招聘!招聘!招聘, 鑫瑞大酒店 现招前台收银员2名,热爱服务行业,有工作经验者优先, 长期工作,勤恳踏实,服从安排,有责任心, 年龄20岁到40岁待遇优厚,薪资面议,联系电话:
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待,
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
1.熟练负责前台内的卫生保洁工作及设备设施维护,做好前台接待及收银工作。 2.有效处理对客服务关系,有力的促销酒店房间,检查房间预订情况,了解和掌握房态,准确高效为客人办理入住登记。 3.做好所有入住客人信息输入工作并确保准,确性。 4.按时高效完成老板交办的其他事项 5.勤快,爱干净,工作麻利
前台
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
年龄35岁以下,漂亮气质佳,有工作经验,底薪6千,包吃住和社保。
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职包吃住
负责宾客入住、退房、预订、咨询等接待工作,热情礼貌、服务周到。 熟练办理登记、结算、房卡发放,维护前台秩序与环境卫生。 接听电话、处理客诉与需求,配合各部门保障酒店正常运营。 形象良好、沟通顺畅,有责任心,能适应倒班。
酒店收银
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
酒店招聘 前台3名,保安3名,保洁若干 岗位职责 1.负责酒店前台接待工作,包括接待客人、办理入住和退房手续等 2.维护酒店前台的日常运营,保证前台工作流程的顺畅 3.协助客人解决各种问题,提供优质服务 任职要求 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接待客人,形象气质佳 2.具备一定的组织协调能力和应变能力,能够应对各种突发情况 3.具备良好的团队合作精神和工作责任心 4.具备相关酒店前台工作经验者优先考虑 保安:有保安证者优先考虑,上24小时休24小时,长期3200/月 要求:能上夜班,有责任心,无不良嗜好 工作地址:沙湾市宜朵酒店 联系电话:
前台兼保洁
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责民宿日常运营与客人接待,提供温馨入住体验 2.客房清洁、布草更换及设施维护,确保环境整洁舒适 3.协助处理预订管理、入住登记、退房结算及客户反馈跟进 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先 3热爱生活,认同慢旅行理念,愿意长期扎根在地发展
新疆阿拉尔一团招电焊带证焊接扁铁
400-430元/天
电焊焊接1-2人焊工证
阿拉尔市一团招电焊带证焊接扁铁
阿拉尔
5月9日 07:37拨打电话
A2挂车社保月结
诚聘A2司机50名,证件齐全,2年以上驾驶经验,全部标载侧翻半挂,工作地点,阿拉尔,沙雅,库车,拜城,周边拉戈壁料,拉煤,工资趟算月结,不拖欠,缴纳社保,入职需带身份证,驾驶证,上岗证,体检报告,联系电话刘队
阿拉尔
5月9日 07:37拨打电话
新疆阿拉尔招拖拉机
200-300元/天
拖拉机长期1-2人月结全职
阿拉尔市招拖拉机
阿拉尔
5月9日 05:06拨打电话
新疆阿拉尔夜市招兼职,七点半到十二点,15一小时,长期优先,
15元/时
兼职
夜市招兼职,七点半到十二点,15一小时,长期优先,
阿拉尔
5月9日 04:30拨打电话
新疆阿拉尔胜泰纺织聘挡车工两名,机器好开,包食宿,综合薪资13500+,,,非诚勿扰。
挡车工纺织工包吃包住1-2人月结
新疆阿拉尔胜泰纺织聘挡车工两名,机器好开,包食宿,综合薪资13500+,,,非诚勿扰。
阿拉尔
5月9日 03:27拨打电话
酒店经理1-2人月结
嘉恒澜庭酒店 诚 聘 餐厅经理:1名 面议 男女不限,有经验优先 酒店销售:1名 底薪+高额提成 沟通能力强,有酒店销售、商务拓展经验优先;有跨行销售经验亦可; 视频运营:1名 面议 任职要求:学历不限,执行力强,学习能力强,熟练运营线上各大平台(、拼多多、淘宝、小红书等) 保安:1名 2800-3200元/月 60岁以下,身体健康 五险,团建、包吃包住,过节礼品、年终奖 联系人:滕经理 地址:金华江北八一北街89号
金华
5月9日 07:34拨打电话
酒店经理1-2人
潍城区东风街永安路酒店招聘[庆祝]优秀炒锅一名工资7500-8500前厅经理一名工资6000-7000前厅主管一名工资5000-6000服务员两名工资4000-5000三天休班工资及时要求干活麻利电话:
潍坊 潍城区
5月9日 07:28拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
天保国际酒店招聘 1⃣前台接待 2名,4000➕ 20-45岁,能适应倒班/夜班 2⃣酒店营销经理 3名,25-45岁,5000➕ 3⃣餐厅经理2名,45岁以下,6000➕ 4⃣服务员2名,45岁以内,4000➕ 5⃣餐饮出纳1名:4000➕ 五险一金➕年终奖金➕孝道基金➕节日福利➕免费午餐➕员工团建➕带薪休假 益都西路天保国际酒店1楼 ☎
潍坊
5月9日 07:02拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
高薪诚聘|张家界云芙酒店 前厅部管家(5名) 任职要求: - 有前台或客房管理相关经验优先 - 形象气质佳,服务意识强 - 工作细致认真,责任心强 - 前台接待(2名) 薪资:5000–8000元 - 前台接待·英文岗(2名) 薪资:5800–8800元 - 前台接待·专职夜班(1名) 薪资:4500–7500元 任职要求: - 形象气质佳,应变能力强 - 工作细致,责任心强 工作地点:张家界官黎坪国际旅游商业城 应聘方式:电话/: 我们,你负责发光 张家界云芙酒店,期待优秀的你加入! 说优先录取
张家界
5月9日 06:37拨打电话
酒店经理1-2人
招聘 乌兰布统 酒店客房招聘前台经理一名 收拾客房假期工数名 要求干活利索 管吃住 老板人好 电话
赤峰
5月9日 06:14拨打电话
前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待酒店到店客人,办理入住和退房手续,提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询,提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 4.协调处理客人投诉与特殊需求,及时反馈并跟进解决 5.配合其他部门完成日常运营工作,确保前厅服务高效有序运行 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识 2.有无经验均可,有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准,具备基本的电脑操作能力 4.工作认真负责,能适应轮班制,具备较强的应变能力
客房服务员月结
【招聘】阿拉尔陌上轻雅酒店招聘 客房服务员,能吃苦耐劳 工资待遇,4000-6000 联系电话 工作地址:阿拉尔市秋收大道与幸福路交叉口悦汇天街2号楼
阿拉尔
4月29日 16:20拨打电话
新疆阿拉尔地址:一号拐角楼小湖南理发店旁长期招聘酒店招前台,客房人员待遇优,联系电话
客房服务员酒店前台
地址:阿拉尔市一号拐角楼小湖南理发店旁长期 招聘 酒店招前台,客房人员 待遇优,联系电话
阿拉尔
5月6日 16:24拨打电话
新疆阿拉尔地址:步行街微大刻章换招聘酒店招前台,客房人员待遇优,联系电话
客房服务员酒店前台
地址:阿拉尔步行街微大刻章 换阿拉尔 招聘 酒店招前台,客房人员 待遇优,联系电话
阿拉尔
5月6日 04:43拨打电话
前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.解答客人咨询,处理电话预订、客房分配及突发情况,确保客户满意度 3.准确录入和管理客人信息,保持前台系统数据的完整与安全 4.协助处理客人投诉与特殊需求,及时与其他部门沟通协调解决问题 5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象 任职要求: 1.具备良好的服务意识和沟通能力,性格亲和、有耐心 2.能够适应轮班工作制,服从酒店排班安排 3.熟练使用办公软件及酒店管理系统,打字速度快 4.有酒店前台工作经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可 5.普通话标准,具备基本英语沟通能力者更佳
新疆阿拉尔地址:步行街微大刻章换招聘酒店招前台,客房人员待遇优,联系电话
客房服务员酒店前台
地址:阿拉尔步行街微大刻章 换阿拉尔 招聘 酒店招前台,客房人员 待遇优,联系电话
阿拉尔
5月5日 16:33拨打电话
新疆阿拉尔招聘酒店招前台,客房人员待遇优,联系电话
客房服务员酒店前台
招聘 酒店招前台,客房人员 待遇优,联系电话
阿拉尔
5月5日 15:26拨打电话
客房服务员月结
最美国潮陌上轻雅酒店现诚聘客房服务员(4000-6000元)提供三餐地址:阿拉尔市秋收大道与幸福路交叉口西北100米,悦汇天街店2号楼电话:
阿拉尔
5月8日 09:36拨打电话
酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
性格开朗,对工作认真负责
前厅经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职客房经理
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
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