
临时工酒店经理
招聘:具备大型连锁酒店其他办事人员岗位经验3-5年的候选人,现寻找在四川省乐山市峨眉山市峨山街道的人才。
前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
1、负责酒店前台接待工作,热情接待来访客人,提供专业周到的服务;
2、办理客人入住、退房及预订等相关手续,确保流程高效顺畅;
3、妥善处理客人咨询与投诉,及时协调解决问题,提升客户满意度;
4、维护前台区域整洁与秩序,保持良好的服务形象与工作环境;
任职要求:
1、具备良好的服务意识和沟通能力,工作认真负责;
2、能熟练使用办公软件及酒店管理系统,具备基本电脑操作能力;
3、有较强应变能力,能独立处理突发情况;
4、具备团队协作精神,适应轮班工作安排
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符
5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识与应变能力,能适应轮班制工作
5.学历不限,热爱服务行业,责任心强
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店客人入住、退房手续办理,确保服务流程高效、准确
2.接听客户来电,解答咨询,处理预订及变更需求
3.热情接待来访宾客,提供问询、行李协助等前台服务支持
4.维护前台区域整洁与秩序,保持良好的第一印象
5.协同各部门解决客人问题,提升整体客户满意度
任职要求:
1.学历不限,具备基本沟通与书写能力
2.有无经验均可,愿意学习并适应轮班工作制
3.普通话流利,具备良好的服务意识和应变能力
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统者优先
5.形象端正,亲和力强,能代表酒店专业形象
吧台接待
3-5千/月
酒店前台月结全职
1.日常为客人办理入住,离店,收银等相关手续工作
2.积极处理各种宾客问题,及时接听所有来电
3.能够友好的为客人提供服务
4.完成部门安排的相关工作
岗位要求:
1.熟练操作酒店电脑系统
2.有相关工作经验即可
3.性格开朗,具有较强的服务意识和责任感
4.善于处理宾客关系,有效的处理各种问题
四川乐山翡翠国际许胖白肉庄招聘家常菜红锅师傅一位墩子一位.半瓢水勿扰工资自己谈:陈总
墩子
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四川乐山烧烤店招聘:服务员、后厨帮厨。包吃不包住、月休两天要求:踏实肯干,有餐饮经验者优先
服务员配菜
烧烤店招聘:服务员、后厨帮厨。包吃不包住、月休两天要求:踏实肯干,有餐饮经验者优先!联系:
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前厅经理
5-9千/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
酒店经理
西乌旗连锁酒店-招聘:酒店经理;负责运营及管理,有经验者优先,薪资面议前台接待♀有责任心,沟通能力强要求女士!长期工!薪资待遇优厚,详情请咨询。联系电话:
酒店经理
西乌旗连锁酒店-招聘:酒店经理;负责运营及管理,有经验者优先,薪资面议前台接待♀有责任心,沟通能力强要求女士!长期工!薪资待遇优厚,详情请咨询。联系电话:
酒店经理酒店前台
招聘:前台领班薪资:3500-3800元/月岗位职责:1.负责宾客服务团队的日常管理和监督,确保服务质量和效率达到酒店标准;2.协调并处理宾客的各类需求和投诉,提供及时、有效的解决方案;3.参与和支持团队培训,提升员工的服务技能;4.监控宾客服务区域的运营状况,及时调整服务流程;5.与其他部门保持紧密沟通;6.定期向上级汇报工作进展和宾客反馈。任职要求:大专学历(旅游/酒店管理)。
客房服务员
3-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1. 负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草及垃圾
3. 检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修
4. 协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提供基础礼宾支持
5. 遵守酒店安全规范与操作流程,妥善保管钥匙及工作用品,保障客人隐私与财产安全
任职要求:
1. 学历不限,有酒店客房服务经验者优先
2. 吃苦耐劳,具备较强的服务意识和责任心
3. 身体健康,能适应轮班制及站立作业
4. 具备基本沟通能力,服从管理,团队协作良好
5. 无不良记录,遵守酒店规章制度
酒店迎宾员月结
招聘:前厅接待薪资:2400-3200/月负责宾客接待、入住退房办理,解答客人问询,维护房态,做好前台收银及交接班工作,能接受轮班。
客房服务员月结
酒店客房卫生阿姨有工作经验者优先,要求会骑电瓶车。客房卫生薪资福利:3000元/月,(包午餐)上班时间朝九晚五工作地址:见山府轩宇酒店
酒店迎宾员
乐山华邑酒店招礼宾员1名(五险一金、包吃包住、节假日3倍工资、生日福利、节日福利)上班时间(两班倒,无夜班):年龄要求18--30岁,身高175以上,负责酒店宾客基础服务。有意向联系电话刘女士(工作时间联系,)
四川乐山客房大姐薪资福利:工资3000-5000招工人数:数名做二休一不上夜班
3-5千/月
客房服务员月结
客房大姐薪资福利:工资3000-5000招工人数:数名做二休一不上夜班
客房服务员月结
客房服务员18-55岁,中专及以上学历,身体健康,无不良嗜好,服从管理,有团队意识,能适应倒班。薪资福利:2500-2800元/月,包工作餐买社保;法定节假日、年休假、员工福利。招工人数:2名工作地址:乐山市沐川县沐溪镇幸福大道三段1号(幸福里旁)
酒店前台酒店迎宾员
--◆枫烨云璟酒店招前台接待!负责入住退房、接待客人,熟手优先,新人有人带。年龄22-35岁(形象气质好的可放宽年龄限制)福利:包吃,可包住宿,待遇3000-5000K,节假日福利,年终奖,购买五险,接受轮班(上班班次AABB休休)熟手优先工作环境轻松。地址:乐山市高新区枫烨云璟酒店联系电话:
酒店前台
招聘:前台负责宾客入住,退房,登记接待。房间销售工作 四川省乐山市犍为县凤凰城
客房服务员月结
【单位/地点等详情】:井号://乐山乐米招聘/kTFXbDUtbCDq0Xd←点我查看【岗位】:客房保洁(打扫完毕即可下班)【单位】:乐米人力【薪资】:3000元【工作内容】:负责客房打扫和公共区域卫生,完毕即可下班。(21间客房2个保洁一起做,月休4天)、员工3...【联系方式】:
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