
餐厅领班月结全职
招聘:宏泰盛宴招聘厅长
薪资:2800-3000元/月
岗位职责:
1、全面负责餐饮厅的日常运营管理,统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作,确保餐厅运营高效有序。
2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度,监督员工执行情况,及时纠正不规范行为。
3、负责客户关系维护,处理顾客投诉与突发问题,提升顾客满意度和餐厅口碑。
4、参与制定菜品推广、营销活动方案,配合后厨优化菜品呈现,推动餐厅营业额增长。
5、管理前厅团队,组织员工招聘、培训、绩效考核与激励,打造高素质服务团队。
6、把控餐饮厅成本,合理管控物料消耗、人力成本,做好卫生、安全、消防等管理工作。
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟悉餐饮前厅运营全流程,具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力;能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。
2、拥有强烈的客户服务意识,注重细节,善于挖掘顾客需求,能带领团队提供优质服务。
3、具备良好的团队领导能力,能有效激励员工,提升团队凝聚力和执力。
连锁酒店店长
9千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职酒店店长
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、服务至上的团队文化
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体酒店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业认证(如CHIA、CMI)者更佳
3. 熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达与团队领导力,责任心强,抗压能力突出
5.热爱服务行业,认同客户至上理念,具备良好的职业素养与服务意识
【必胜客】成都急招值班组长+快来和披萨做朋友!
170-260元/天
餐厅领班日结兼职全职
J100LJ0073
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时。
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属餐饮折扣;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教。
工作地点:市区必胜客门店。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,责任心强
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
【成都必胜客】急招领班+快来和披萨做朋友!
170-260元/天
餐厅领班日结兼职全职
J100LJ0025
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时。
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属餐饮折扣;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教。
工作地点:市区必胜客门店。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工执行力与归属感
4.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,适应轮班制工作
天车工铆工
乐山五通桥区招聘长白班焊工、铆工、油漆工、打磨工、天车工,各岗位大量招聘中。薪资为7000-10000元。
中控员社保月结
乐山冠英区机场监控室招聘,需有消控证,3500-4000,买社保,不包吃住,三班倒,8小时轮班,55岁以下,不限男女,经验丰富的,联系人王老师
营业员
零食有鸣批发超市人才招募中!岗位要求:20-45岁,,兼职勿扰,身心健康,工作认真负责,吃苦耐劳,有零售行业从业经验者优先工作时间:早晚班,轮休制工作地点:二号桥店(蒙氏幼儿园旁)工资待遇面谈!联系人:徐女士
临时工3-5人月结
招聘:岗位:助理5名,工资面谈工作时间:9点到下午4点年龄:25到50岁综合薪资:4000五险,周末双休,国家法定节假日照常休息!联系方式:,欢迎咨询!工作地点:乐山市市中区
促销员月结
苏稽职业技术学院14号到21号,需要1名临促军训场门口卖饮料,,年龄18~50岁,上班系统打卡,时间8:00~18:00,工资120元一天,月结打银行卡!吃的苦的来,都是力气活路!联系电话
大堂经理1-2人月结
罗坪拾光小镇山庄酒店招聘大堂经理1名8000要有营销经验,熟悉自媒体运营,28-45岁,本店是一家集餐饮,垂钓,采摘,棋牌,娱乐为一体的山庄酒店,包食宿,联系人:余先生
楼面经理酒店经理
开发区平江路附近中型酒店诚聘以下岗位:楼层主管一名,月薪6000-8000元。前厅经理,月薪7000-9000元。以上岗位均提供包吃包住福利,月休三天。联系电话:,欢迎来电。
静安区招聘大堂经理一名薪资:7500左右月休四天地址芷园路联系方式:(电联)
大堂经理
招聘大堂经理一名薪资:7500左右月休四天地址静安区芷园路联系方式:(电联)
酒店经理1-2人
酒店主管有酒店运营管理经验,熟悉前厅客房流程,责任心强、会管理、能抗压、稳定长期干薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:巩留县
会所经理包吃住待遇好
8千-1.3万/月
酒店经理1-2人月结全职足浴养生会所
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
客房服务员月结
【招聘】晴天精品酒店招客房卫生员2名工作内容:酒店客房日常清洁、整理补充客房用品,保持房间整洁公共区域卫生维护待遇:3000-3800元/月(基本工资+超房提成+社保)时间:早8点上班,干完就走休息:月休4天(不休补工资)要求:符溪人或常住符溪优先52岁以下识字、好沟通、勤快踏实、有团队意识联系电话:(不)地址:符溪镇溪谷一期晴天精品酒店
客房服务员月结
晴天精品酒店招聘客房卫生2名待遇:基本工资+超房+社保(3000-3800)工作时间:8点—下午5点(轮流值班,值班的下午5点下班,不值班的做完就下班),月休4天(不休算工资)岗位职责:1.负责酒店客房的日常清洁与整理2.补充客房内所需用品,保持良好住宿环境3.负责酒店公共区域卫生,营造良好的酒店环境任职要求:1.符溪人或常住符溪优先,52岁以下2.识字,善于沟通、按时完成上级交给的工作3.勤奋踏实,拥有良好的团队合作精神。联系:(不)地址:符溪镇溪谷一期晴天精品酒店
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及留言服务
4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉
5.保持前台区域整洁有序,确保各类单据及系统数据准确无误
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)
3. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
4.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
5. 工作细致耐心,具备较强应变能力与团队协作精神
客房服务员月结
晴天精品酒店招聘客房卫生2名待遇:基本工资+超房+社保(3000-3800)工作时间:8点—下午5点(轮流值班,值班的下午5点下班,不值班的做完就下班),月休4天(不休算工资)岗位职责:1.负责酒店客房的日常清洁与整理2.补充客房内所需用品,保持良好住宿环境3.负责酒店公共区域卫生,营造良好的酒店环境任职要求:1.符溪人或常住符溪优先,52岁以下2.识字,善于沟通、按时完成上级交给的工作3.勤奋踏实,拥有良好的团队合作精神。联系:(不)地址:符溪镇溪谷一期晴天精品酒店
酒店前台
招聘:酒店前台接待1名薪资:3000-4000岗位职责:1.负责酒店宾客入住、退房等前台接待工作,确保流程规范、服务高效;2.提供咨询与协助服务,妥善处理宾客需求,维护良好的客户体验;3.协助完成日常账务核对、信息登记及文档整理,确保数据准确完整;4.配合团队完成客房状态更新、物资管理及其他支持性工作。任职要求:1.高中或中专及以上学历,具备良好的服务意识与职业素养;2.语言表达清晰,沟通能力良好,能熟练使用办公软件及基础电脑操作;3.工作认真细致,责任心强,具备一定的应变能力和抗压能力;4.身体健康,无不良记录,能适应轮班制工作安排。工作时间:实行上一天休息一天的轮班制度。薪资待遇:综合月薪3000至4000元,包吃。
餐饮主管
中餐馆招聘:餐饮主管(营销)
要求:熟悉犍为餐饮,会营销,擅长玩转线上线下,给菜品、活动攒创意。没经验热爱餐饮,脑洞大,爱折腾也欢迎加入。工资面议,有意者请拔打电话或
客房服务员
3-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1. 负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草及垃圾
3. 检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修
4. 协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提供基础礼宾支持
5. 遵守酒店安全规范与操作流程,妥善保管钥匙及工作用品,保障客人隐私与财产安全
任职要求:
1. 学历不限,有酒店客房服务经验者优先
2. 吃苦耐劳,具备较强的服务意识和责任心
3. 身体健康,能适应轮班制及站立作业
4. 具备基本沟通能力,服从管理,团队协作良好
5. 无不良记录,遵守酒店规章制度
客房服务员月结
晴天精品酒店招聘客房卫生1名待遇:基本工资+超房+社保(3000-3800)工作时间:8点—下午5点(轮流值班,值班的下午5点下班,不值班的做完就下班),月休4天(不休算工资)岗位职责:1.负责酒店客房的日常清洁与整理2.补充客房内所需用品,保持良好住宿环境3.负责酒店公共区域卫生,营造良好的酒店环境任职要求:1.符溪人或常住符溪优先,52岁以下2.识字,善于沟通、按时完成上级交给的工作3.勤奋踏实,拥有良好的团队合作精神。联系:(不)地址:符溪镇溪谷一期晴天精品酒店
厨师长月结
盐帮菜厨师长薪资:9‑12K,能力优秀可另谈地点:乐山市市中区福利:包吃住、绩效、节日福利,工资准时岗位职责把控盐帮菜出品口味,菜品研发优化;管控后厨成本损耗,管理后厨团队;落实食品安全卫生,配合门店运营。任职要求精通盐帮菜,1年以上厨师长管理经验,自贡盐帮菜从业优先;手艺过硬,会控成本带团队;持健康证,适应餐饮作息,30‑50岁。有意电话联系栾店长
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
栏目概述
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