
花艺师
7千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
招摄影工作室店长
8千-1.5万/月
店长1-2人月结全职
我们是拥有1500平超大实景拍摄场地的专业写真摄影工作室,场地宽敞、拍摄场景丰富,团队成熟、客源稳定,现因门店精细化运营需要,诚聘全职店长1名,全权负责门店日常管理,期待有经验、有能力的你加入!
岗位职责
1. 全面统筹1500平摄影门店整体运营,把控前台接待、选片、化妆、拍摄、后期全流程服务,保障门店高效有序运转;
2. 负责店内团队统筹管理,包含摄影师、化妆师、后期、前台、客服等人员排班、工作督导、技能带教与绩效考核;
3. 把控客户服务质量,跟进客户体验,高效处理各类客诉问题,维护门店口碑与品牌形象;
4. 负责门店线上线下营销策划与执行,推进小红书、抖音、大众点评等平台运营,提升客资量与业绩转化,完成门店业绩目标;
5. 管控门店运营成本、耗材物资、日常财务核对,做好场地、设备维护管理;
6. 制定完善门店运营规范与服务标准,优化工作流程,提升团队整体工作效率与服务水平。
任职要求
1. 2年及以上写真摄影店店长全职工作经验,熟悉摄影行业全运营流程;
2. 具备大型门店团队管理经验,执行力、沟通协调能力、抗压能力强;
3. 有线上引流、活动策划、客户运营、业绩提升实操经验,结果导向;
4. 工作认真负责、细心严谨,有极强的服务意识与责任心,品行端正;
5. 能全职稳定到岗,长期稳定发展,认同门店经营理念。
巴比新模式招聘大师傅店长待遇9000老板不自己经营
9千-1万/月
店长1-2人月结
老板有2家巴比,一家传统外带店,一家新模式堂食店,需要一名堂食店大师傅兼店长,基本工资9000/月门店利润分红,要有一定经营管理经验,提供单人间住宿,月休2天,
上海浦东新区浦东闵行500-1000平清美中超肉禽主管7000-9000刀手6000-8000电话直接电话我是
7-8千/月
店长6-10人
浦东闵行500-1000平清美中超肉禽主管7000-9000刀手6000-8000电话直接电话我是
店长6-10人月结全职
新开连锁店长期招聘(8家)
工作地点上海,张江,孙桥
店长6名
底薪4000+提成60%+12%
薪资8000-20000上不封顶
销售专员60名
行业最高提成60%
薪资8000-15000上不封顶
影院值班经理(浦东,4500-5000元/月)
4-5千/月
店长
任职要求:
25-40岁,大专及以上学历,有服务业现场管理经验,能接受轮班、夜班,擅长沟通应急处理,有影院管理经验优先。
岗位职责:
1. 负责影院当班期间全面运营管理,统筹现场售票、卖品、场务、放映各岗位工作,合理排班,监督员工在岗状态,保障营业流程顺畅;
2.负责卖品部的商品订货、收货、库存盘点及损耗控制;负责卖品设备的日常检查、保养及故障报修;
3.处理现场突发情况:客诉、设备故障、观影秩序维护、应急事件处置,快速妥善解决顾客问题,提升观影体验。
4.执行总部及影院下达的营销活动,落地现场活动执行,配合完成票房、卖品业绩目标。
棋牌桌游店店长。需会拼桌。
8千-1.2万/月
店长1-2人月结全职形象好,情商高,态度好
薪资福利:底薪8500元/月+门店利润3%提成(上不封顶),做六休一/弹性排班,有餐补,无住宿(如需住宿按1800折扣)
岗位职责:统筹棋牌桌游馆日常运营(包间管理/设备维护)、团队管理与培训、客诉处理+老客维护、线上平台(美团/抖音)运营及简单活动策划、成本管控。
任职要求:形象气质佳,情商高善沟通;1年以上棋牌室/茶楼/餐饮等服务业管理经验优先;懂棋牌基础规则,能独立处理突发情况;会线上引流/活动策划经验加分。
门店店长
1-1.4万/月
店长1-2人月结全职酒店餐饮高端会所
工作地点:上海东庄海岸高尔夫俱乐部
【岗位标准及要求】
岗位核心标准:形象气质佳,待人接物端庄得体丨高星级酒店大堂经理,宾客服务经理,高端会所服务及管理经验丨小团队管理及培训经验。
1.教育与经验:大专及以上学历,拥有3年以上高端酒店(前厅、宾客关系、大堂经理、行政酒廊)、高端会所、等相关高端服务岗位经验;具备VIP服务经验尤佳;
2.服务意识与技能:具备极强的服务意识,笑容自然,仪态端庄,沟通表达流畅得体。精通商务礼仪,能把握服务分寸,做到热情而不失分寸;
3.高端客户理解: 熟悉高端客户的消费心理、行为习惯及服务期待,懂得如何与之建立信任并维护长期关系;
5.个人素质: 形象气质佳(硬性条件),有极强的亲和力、学习能力和团队合作精神,能承受一定的工作压力。
工作内容
1. 统筹东庄海岸高尔夫俱乐部茶空间整体运营、人员管理与团队带教;
2. 独立策划落地高端私享茶会、企业茶宴、商务沙龙活动;
3. 维护高净值客户,搭建长期合作关系,完成经营指标;
4. 把控空间美学、服务标准,统筹合作资源,优化运营效益。
我们提供
品牌全链路赋能、优厚业绩分红、顶层圈层资源对接
坚果零食行业资深店长
1-2万/月
店长1-2人月结全职
坚果零食行业资深店长
1. 我们是谁?
我们是一支充满激情的初创团队,即将在上海开设一家主打“新鲜、健康、高性价比”的线下坚果零食铺。作为开拓者,我们看到了健康零食市场的巨大潜力,但对于坚果这一细分赛道的“门道”还在深度探索中。我们不只想开一家店,更想打造一个懂行、专业的品牌。
2. 我们在找谁?
● 你是“老炮”:在坚果炒货、休闲零食行业摸爬滚打过,无论是做过采购、做过销售、开过铺子,还是做过供应链,只要懂行,我们都欢迎。
● 你是“行家”:你能分得清巴旦木和杏仁的区别,你知道什么样的核桃口感最好,你了解不同产地的瓜子有什么不同风味。
●
3. 这个岗位是做什么的?
这不是一份简单的“看店”工作,而是一次深度的行业知识共建。我们需要你:
● 精通“干货”:需要具备辨别坚果的品质(如:如何看色泽、闻香气、辨干湿);了解不同品类的进货渠道和成本构成。
● 参与选品:结合市场趋势和本地口味,一起搭建第一批核心产品矩阵
● 共创模式:如果你有资源或想法,我们甚至可以探讨合伙经营模式,一起把这家店做成区域标杆。
4. 我们能提供什么?
● 灵活的合作方式:全职、兼职、顾问、合伙,都可以聊。
● 可观的回报:根据你的经验和贡献,提供行业内有竞争力的薪酬+绩效提成,优秀者可参与门店分红。
● 成长的空间:未来可能拓展连锁或线上业务,你将是核心元老。
5. 你只需要具备以下条件(任职要求)
● 有1年以上坚果、炒货、干货或休闲零食相关行业经验(有开店经验者优先)。
● 热爱零食行业,对产品有敏锐的感知力。
● 性格开朗,愿意沟通,不藏私,愿意带团队。
● 有责任心,能和初创团队一起面对挑战。
6.面试地点和时间可议,不拘于传统面试方式
上海港招A2集装箱司机
1.2-1.5万/月
箱车A2社保月结A2照驾龄1-2年跨省配送长期主驾货运从业其他集装箱货车不需要装卸货物能开会倒
上海招A2集装箱驾驶员
要求1.三齐证全,并在效有期内(身份证,A2驾驶证,从资业格证)
2.三年内无重责大任事故,驾驶证积不分低于7分。
3.年龄52周岁以下,身健体康
4.能开会倒
有无经均验可,没做有过码头柜的,公司安排老司带机教,不用担心
公直司招.无何任费用.
联系电话:(微信号)
绿化5-14天1-2人日结
日结绿化工岗位招聘2名人员,明天面试,工作地点在芦潮港飞渡路附近,工期约一周,。
要求年龄60岁以下,薪资为22元/小时,提供工作餐,每天工作8小时以上。主要工作内容为打草、抽枝,需具备相关经验,露天作业。
应聘者须确保能完成整个工期,无法做到者请勿报名。
B2
招聘3名驾驶员。驾驶员要求男性,年龄在45周岁以内;每天工作10至11小时,薪资为每小时25元,每天扣除1 hour吃饭时间。每月需缴纳商业保险80元。新员工入职前七天为试岗培训期,每天工作8小时,共56小时,每天培训费为100元。七天过后按正常薪资计算。若前七天内员工当天工作超过8小时,超出部分按每小时20元结算。做满七天计发工资。工作地址位于浦东新区长空路。
充电桩安装长期1-2人月结
1.负责汽车家庭充电桩设备的现场安装、调试及基础故障排查
2.按照图纸安全规范完成线缆敷设、电气连接
3.配合物业或客户完成场地勘察、安装条件确认及完工验收
4.做好安装过程中的物料清点、工单填写及现场照片留存
5.服从调度安排,高效完成安装任务
6.负责上海浦东的订单
岗位基本条件:
1.年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外及登高作业
2.具备电工基础知识,有弱电/新能源设备安装经验者优先
3.必须持有有效 低压电工作业操作证及C1驾证优先
4.吃苦耐劳,责任心强,具备基础沟通与协作能力
5.学历不限,接受短期项目制工作安排 具体可私聊:马先生
广东揭阳超市招聘蔬菜主管一名工资7000加提成不包吃包住,伙食补贴600联系电话郑
店长1-2人
揭阳超市招聘蔬菜主管一名工资7000加提成不包吃包住,伙食补贴600联系电话郑
吉林长春位置:支农大街飞跃路交汇,博众新城二期店名:牛火火招聘岗位:店长薪资:1万+联系电
店长月结
位置:支农大街飞跃路交汇,博众新城二期店名:牛火火招聘岗位:店长薪资:1万+联系电话:
店长
北京招聘要求年龄40以内顺义招聘:优秀院长销售技师人品差没能力绕行踏实稳定来保你不用东奔西跑管住宿可以自己做饭话:应聘打电话,打不通忙完回诚信裙裙
店长月结
发布时间:2026.010.17-。B2-单位名称:乐派儿大码女装万达店招聘岗位:店长招聘要求:3年以上女装店长工作经验,最好有连锁门店经验工作时间:一天8小时工资待遇:8000-15000底薪+补助+提成+充值奖+完成任务奖+阶梯提成工作地址:朝阳万达广场二楼联系电话:
店长洗碗工
【高薪诚聘】深州市医院对面《大荷里鸡公煲店》即将开业:现招聘1.店长1名要求:爱岗敬业,沟通能力强,学历大专,年龄18-35周岁,男女均可,月工资4000-6000元。2.后厨人员3名要求:工作踏实认真,年龄18-30周岁,,月工资3000-4500元。3.招聘洗碗工1名要求:干净整洁,年龄18-40周岁,男女均可,月工资3000-4000元。本店预计10月底开业,员工福利待遇优厚,长期工可上养老保险,需要办理健康证,持证上岗有时间的小伙伴们可以报名预约啦联系电话:
面包店店员
4-6千/月
店员1-2人月结
面包店招聘全职导购员和长期固定兼职数名
要求:18-45岁,愿意学习,需要有健康证。
工作内容:收银,推销面包,日常管理,简单烘焙(无需经验会提供公司培训)。
待遇面议,家住附近优先考虑。
不包吃住,不招暑假工
工作时间:07:00-23:00,每班次8小时,做六休一
薪资福利:综合薪资4000~6000
理货员
现在紧急门店入职补贴500
面试当天可提供住宿,无需经验(不是外卖员哦!)
分拣店员/白班理货/夜班理货/水产:18-40
…………………………………
月薪6000-8000(底薪+补贴+计件)
多劳多得!
提供住宿,全上海就近分配门店
8-12小时制,做六休一
提供住宿
每周可预支薪资600-800
理货员
5-6千/月
理货员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库货物的清点、分类、上架及出库理货工作
2. 核对订单信息与实物,确保发货准确无误
3.定期盘点库存,及时反馈差异并协助处理异常
4. 保持理货区域整洁有序,符合5S管理要求
5. 配合物流、质检等部门完成协同作业
任职要求:
1.学历不限,吃苦耐劳,责任心强
2. 有仓储、物流或零售行业理货经验者优先
3. 具备基本的数据录入和单据填写能力
4.身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
5.服从安排,具备良好的沟通意识和团队协作精神
店员/营业员
5-6千/月
营业员店员6-10人月结全职
好想来品牌零食招聘店员
坐标上海龙阳路地铁站附近
1.工资内容:负责零食店的补货、收银、到货搬运、日常清洁等
2.工作时间:早班8:00-17:00晚班14:00-23:00加班有加班费(加班不多),每月休息4天,食宿自理
3、任职要求:18-50周岁、手脚麻利、有超市便利店经验者优先(需办理健康证)
4、综合薪资:底薪+奖金+加班费+日常福利
干的好晋升店长等工资也会提高。
桌游助教
1-3万/月
营业员日结桌游助教助教私影助教
岗位职责:
1。协助桌游教练进行游戏规则的讲解和玩家引导;2。维护游戏过程中的秩序,确保玩家体验顺畅;3。收集玩家反馈,协助优化
4。参与组织桌游活动,提升客户参与度和满意度;
任职要求:
1。具备良好的沟通能力和团队协作精神;
2。有责任心,能够在快节奏环境中保持专注;3。有服务行业背景,优先考虑4.
冰淇淋师
6-7千/月
营业员包住月结
制作冰淇淋,介绍口味特质,收银点单
岗位职责:
野人先生冰淇淋
1.负责制作和销售Gelato冰淇淋
2.保持产品质量和顾客满意度
3.参与团队合作,提升服务体验
4.试吃主动推荐产品叫卖
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神
2.对工作认真负责,能够按时完成任务
3.愿意学习新知识,不断提升个人技能
薪资待遇:
1.试岗7天,每天100元计算(入职满3个月底薪按正式工奖励差额)
2.,按120元/天计算,并等
3.入职满1个月必须参加品牌培训,公司、住宿费
4.底薪+补贴=5200+绩效=6000-7000不等(根据个人能力所得
5.绩效包含:会员充值、业绩日达标,转正后有月达标等
6.上班时间最早9:00、最晚23:00。每天9小时。上六休一
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浦东新区超市店长直招210一天在线招聘信息,主要招聘浦东门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。