招聘：前厅部经理（客房型酒店） 薪资：3500~5000元/月 岗位职责： 1. 负责前厅部的日常运营管理，确保高效、有序的服务流程； 2. 监督前台接待、入住退房、客房预订等工作，保证服务质量； 3. 协调与前厅相关的各部门工作，提升客户满意度； 任职要求： 1. 有酒店前厅或服务行业管理经验者优先； 2. 具备良好的沟通能力、组织协调能力及团队管理能力； 3. 熟悉酒店前厅业务流程，能熟练使用前厅管理系统；

招聘：前台经理（五险+包住） 薪资：3800~4500元/月 岗位职责： 1.具备相关的酒店管理经验和培训，确保服务质量。 2.负责酒店经营和日常内务管理 3.门店经营数据复盘和指定经营计划 4.前台人员日常工作带教和技能培训 5.参与各项前台的工作，发现并上报工作中出现的问题 任职要求： 1.华住酒店经验2年以上，或其他酒店前厅经理经验1年以上。 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效的处理客户需求。 3.具有一定的业务分析能力，能够根据市场变化调整服务策略。 4.具备良好的组织和协调能力，高效完成上级下达的任务。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

1、18-32岁，身体健康普通话标准。 2、性格开朗，敢于挑战自我，带薪培训。 3、接待顾客应主动，热情，礼貌，耐心，周到。 4、月休4天，自主安排可以连休。 5、包吃包住，新员工提供新的床上用品。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，提升客户入住体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及应急事件初步处理 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制（含夜班）工作安排 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

华住旗下酒店前台小姐姐/小哥哥招募中 我们希望你： 热情开朗，有服务意识，懂客人需求 有前台经验优先，熟悉华住系统加分 能接受轮班，抗压能力在线 薪资4-7k，五险+包吃住+员工房福利 华住集团正规平台，培训+晋升双保障，欢迎加入我们！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，提升宾客服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础计算机操作能力 4. 具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分

宾馆前台。做一休一

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

招聘：数控车工（五险+包吃住） 薪资：7000~12000元/月 岗位职责： 1. 负责数控车床的操作与维护，确保生产任务的顺利完成。 2. 根据图纸和技术要求进行加工，保证产品质量。 任职要求： 1. 具备2—3年的数控车床操作经验。 2. 熟悉数控车床的操作流程及加工工艺。

招聘：厨师（节日福利） 薪资：7000~7500元/月 岗位职责： 负责食材的挑选、处理与烹饪，确保菜品质量与口味稳定；根据菜单要求，高效完成各类菜品的制作； 任职要求： 具备扎实的烹饪技能，熟悉多种菜系的制作方法；有经验优先

招聘：杂工 薪资：21元/小时（） 岗位职责： 1. 负责日常杂务工作，包括清洁、搬运、整理等基础事务； 2. 协助其他部门完成临时性体力或简单操作任务； 3. 按要求维护工作区域的整洁与安全； 4. 完成上级安排的其它杂项工作。 任职要求： 1. 身体健康，能适应体力劳动； 2. 工作认真负责，服从安排； 3. 有基本的安全意识；

有懂船舶的铆工微我一下。

招装修木工、吊顶半瓢水勿扰340/8.5小时，要求带个锂电手电钻。修边机，木工刨子贴木饰面。人走帐清，半瓢水勿扰。

酒店招聘 1、前台接待1名，综合工资4000+，要求：形象气质佳，年龄20-30之间，能适应倒班。能力强条件可以放宽。 2、前台经理1名，综合工资5000+，要求：有酒店前台管理经验。 3、客房服务员2名，底薪3000+,要求：有酒店客房服务经验，干净利索，服从管理。 以上岗位具体薪资待遇面议。上五险，法定节假日三薪，生日红包，干满一年有5天带薪年假，提供食宿。 联系电话

前厅经理 薪资福利:基本待遇：一日三餐，提供食宿，法定三薪，五险；培训待遇：专业技能培训，华住集团员工优惠入住计划；额外福利：季度聚会、节日福利、季度奖金等 工作地址:大连市沙河口区会展路41号星海万科大都会

龚总 两江新区铁山坪玉峰山民宿酒店招聘客服服务员1名工资3800+，前台领班1名工资4500+，工作比较轻松，，熟手优先，休四天，包吃住!

招聘一名酒店经理，，30～40岁左右，工作地点昆明，感兴趣的可以联系我

招聘单位：百富广场酒店 招聘职位：①酒店经理1名， 任职要求：有酒店管理经验，有责任心； ②酒店前台8名， 任职要求：普通话标准，有酒店前台工作经验者优先； ③酒店保洁员10名， 任职要求：身体健康，卫生意识强，服从工作安排； ④酒店食堂阿姨2名， 任职要求：有做饭经验厨艺好，能做家常菜； 待遇：以上工作均包吃包住，工资待遇具体面议 联系方式：杨

招聘：客房总台服务员（五险一金+包吃住）薪资：3500~4500元/月岗位职责：1.负责酒店客房的接待服务工作，包括入住登记、退房手续办理等。2.熟悉并掌握酒店客房的基本管理要求、设施设备及服务种类。任职要求：1.高中以上文化程度。2.熟悉酒店客房基本管理要求、设施设备及服务种类以及总台工作程序和规范。3.具有相关工作经验者优先考虑。4.工作时间：两班制。5.福利待遇：五险一金、包吃住。

盐城 青年路耿伙路西宝龙附近招一名长期客房服务员，55岁左右，按照计件标准为12元/间，续房7元/间，薪资4500--5000左右。时间8点到班，5点下班，休息时间不定。 ：3个月/500一次性 名单报备：

招聘 建湖县人民路与新建路交汇处附近某小宾馆招常日班清洁工一名，及夜班吧台收营员一名，要求身体健康，有点文化，年龄不超45岁，月休假2天月工资：3500元，有诚意想干的速联系： 事事通韩老师

华住旗下，全国连锁全季酒店 客房服务员 1名，节假日三倍工资，月休四天，盐城全季南洋机场工学院店期待您的加入，地址:盐城市亭湖区太和名苑 欢迎同行推荐 联系电话同步

盐城金陵水城酒店客房部招聘水洗工一名，薪资为每小时15元，需服从领导安排，负责综合区域内的卫生和开餐前的准备工作，工作地点在盐城。

招聘：阜宁榴莲小星招打扫客房服务员8小时薪资：面议岗位职责：1.负责酒店客房的日常清洁与整理，确保房间卫生达标、设施完好。2.按照标准流程完成床铺更换、卫生间消毒、地面清洁等服务工作。3.及时反馈客房设备异常情况，配合完成相关维护工作。任职要求：1.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。2.有酒店或类似场所保洁工作经验者优先，熟悉基础清洁流程。3.能适应早班工作安排，服从管理，遵守公司规章制度。工作时间：每日8小时，上午8:00至下午5:00，月休4天。工作地点：阜宁县哈尔滨路599号（桔子酒店正对面）薪资待遇：月薪2500-3300元，加班按相关规定给予补助。联系人：153****6818

招聘：全季酒店前台接待 () 薪资：3500~4500元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前厅部日常接待工作，包括宾客迎送、入住登记、问询指引等； 2. 处理宾客消费结算、收银及发票开具等财务相关工作； 3. 推广酒店会员卡及相关增值服务，提升客户粘性； 任职要求： 1. 形象良好，气质端正； 2. 有酒店前台或相关服务行业工作经验者优先； 3. 性格外向，服务意识强，主动热情，具备良好的沟通表达能力； 4. 能适应四天一轮班制 联系电话：

招聘：客房经理（长白班五险+包吃） 薪资：3500~4000元/月 岗位职责： 1. 全面负责客房部的日常管理工作，确保客房服务质量和卫生标准达到酒店要求。 2. 监督客房清洁、布草更换及设施设备的检查维护，及时处理客人投诉与需求 任职要求： 1. 具有酒店管理或相关专业背景，熟悉客房管理流程。 2. 具备良好的组织协调能力和服务意识，能妥善处理各类突发事件。 3.月休四天，工作时间08:00-17：00

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分 6薪资待遇3000-4000，包吃

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房分配及突发情况，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，确保账务清晰准确，配合完成日结和报表工作 4.维护前台区域整洁，保持良好的仪容仪表和服务形象，展现酒店专业风貌 5.协同各部门做好宾客服务衔接，及时反馈客人需求与建议 任职要求： 2.需要穿高跟鞋 3吃苦耐劳的