
招超市收银员工作自由
3500元/月
收银员
快购时光超市招募合伙人
合作待遇:3500生活费提成商品分成驿站分成年底分红
有手有脚有脑者优先
苏州吴江区招聘前台收银员一名薪资4500——5000充卡提成,年龄:18—30联系:
4000-5000元/月
收银员1-2人月结全职
招聘前台收银员一名
薪资4500——5000充卡提成
年龄:18—30
联系:
前台收银
3000-4000元/月
收银员1-2人月结
前台收银3000+
1、无责底薪3000+高额提成+(包食宿)
2、负责店铺收银及带客
3、有无经验均可免费培训上岗,外地人员成功入职满两月BXLF
4、会基本的电脑操作,细心负责,
福利待遇
1、缴纳五险
2、月休四天
苏州昆山市招聘食堂阿姨数名(男女不限),综合工资4500,包吃住,月休两天要求踏实肯干。过
4000-5000元/月
厨工3-5人月结
招聘食堂阿姨数名(男女不限),综合工资4500,包吃住,月休两天要求踏实肯干。过年不回家的,地址:中华园西路1798号
A2货运司机月结
岗位名称:货车司机(A2);物流运输司机(拉木方设备百货)。
岗位要求:1.具有A2驾驶证;2.熟悉驾驶平板车,具备木方运输经验;3.能适应江浙沪地区运输路线,服从并配合管理。
薪资待遇:月薪范围13,00018,000元,包含年终奖和提成;综合收入约为16,000元/月,其中包括额外补助。具体每日收入视卸货情况而定,第二天起收入递增。工作地点苏州。
江苏苏州园区找住家护理老人、不怎么能自理、无休6500,(能听懂话、)合适阿姨速度。
6500元/月
护工包住月结
园区找住家护理老人、不怎么能自理、无休6500,(能听懂苏州话、)合适阿姨速度。
保洁收银员
♨ 沈阳鑫荣旭洗浴8000平铁西店诚聘
部门经理2人要求有管理经验,薪资待遇面议。
银台主管两名,底薪4000➕全勤300➕提成月入5000➕
吧台员6人,底薪3300➕全勤200➕提成4000➕
收银员6人,底薪3500➕全勤200➕提成5000➕
服务员30人,底薪3200➕全勤200➕提成4000➕
保洁员20人,底薪3000➕全勤200➕提成3500➕
鞋吧员6名,底薪3000➕全勤200➕提成3500➕
万能工2人,底薪3000➕补助3500➕
⏰ 咨询早10~晚22
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郝总
公交车:186.240.241.264.199.288
应聘地址:沈阳市铁西区重工街勋业一路
收银员1-2人
诚聘英才
收银员1人:
3400+300满勤+工龄奖+提成
吧台员1人:
3000+300满勤+工龄奖+提成
以上岗位上班时间上24休24
员工工龄奖半年100元,300元封顶
招聘电话:
摆摊
招摆摊卖蛋糕
工作时长:6小时
工作时间:下午4点到10点
工作内容:称重收银
工作地点:常福夜市(周一到周五)大东社区(周六周日)
工作轻松,闲的时候可坐着,可以玩手机有顾客要第一时间放下手机!
工作要求:会打称,会算数!
薪资待遇:面谈
联系电话:
收银理货员
4000-5000元/月
营业员3-5人月结兼职假期工全职
下午2-11点,月休2天,每天8小时,员工底薪3000+下货500+全勤200+稽核分奖励(90分以下奖励400,90-94分奖励800,95分及以上奖励1200。
备注(加班15元/小时)
出现过期闭店等严重事宜稽核奖励取消。
最近几个月的稽核奖励是每人1200。
工作内容收银理货,接收零基础,易学。
招长期兼职!!
有想法可以当面沟通,就近优先!
苏州吴江区某五星及大酒店招前台及服务員工资底新2600上班5天8小时加班另算随时面试中介滿
2600元/月
酒店前台
吴江某五星及大酒店招前台及服务員工资底新2600上班5天8小时加班另算随时面试中介滿月100联系
江苏苏州有的可以推荐一下哦:酒店招聘大堂副理综合薪资:6500-7000具体面议,上班时间
6500-7000元/月
酒店经理月结
有的可以推荐一下哦:
酒店招聘大堂副理
综合薪资:6500-7000具体面议,
上班时间:倒班
要求:英语日常口语对客(额外有补贴)
包吃住、五险、上六休一
2、餐饮经理
综合薪资:1-1.2w具体面议
上班时间9:30-20:30
包吃住、五险、上六休一
联系:
厨师长
有意推荐朋友联系省苏州市吴江区盛家厍二期界釜河豚鱼捞招聘职位,包括厨师长、前厅经理和领班,薪资分别为900012000元、65008000元和60007000元,工作地点在苏州地区。
行政总厨
岗位名称:行政总厨/副总厨;
岗位要求:1.拥有优秀的西厨工作背景,接受晋升;2.执行并协调组织烹饪流程,保证高标准烹饪服务;3.管理厨房人员,采取与品牌文化一致的管理方式;
薪资待遇:薪资范围在1.2万1.5万。
店长
8000-9000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅的整体运营管理,确保服务质量和顾客满意度。
2.制定并执行餐厅的营销策略,提升营业额和品牌影响力。
3.管理团队,包括招聘、培训、绩效考核及人员排班。
4.监督食品安全和卫生标准,确保符合法规要求。
5.处理顾客反馈和投诉,维护良好的客户关系。
任职要求:
1.具备优秀的团队领导能力和沟通技巧,能够激励团队达成目标。
2.强烈的责任心和抗压能力,能够在快节奏环境中工作。
3.熟悉餐饮运营流程,具备成本控制和库存管理经验。
4.对餐饮行业有热情,具有创新意识和市场敏感度。
栏目概述
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