1. 全面负责门店日常运营、人员管理、业绩目标达成。 2. 统筹门店销售、货品、库存、收银、环境卫生及服务标准。 3. 带领团队完成月度/季度销售指标，做好客户维护与客诉处理。 4. 执行总部制度、活动方案，把控门店成本与损耗。 5. 负责员工排班、培训、考核及团队氛围搭建。

招聘店长一名。年龄要求25至45岁左右，有一年左右零售终端门店店长工作经验者优先。需服从公司管理，善于沟通，具有服务意识，具备一定的抗压能力。工作内容包括：门店经营（数据分析、商品组合、订货管理、陈列管理、损耗管理、营销活动、粉丝管理等），对经营结果负责，确保门店盈利；人员管理（团队组建、员工培养、员工关怀，营造良好氛围）；标准落地（负责公司各项标准在门店的执行，包括卫生、打包、陈列、退货、服务等）；服从公司管理及工作安排。薪资福利为4000至6000元，排休，提供社保、团建、旅游，以及完善的培训体系和广阔的晋升空间。

薪资：4000-12000【招聘岗位】：店长【任职要求】：要求具有一定的管理经验;有茶艺相关工作经验最佳;亲和力强，能够很好的融入团队，有责任心，做事细心，能。够独当一面，有较强的责任心和良好的沟通表达能力。【薪资待遇】：4000元-12000元(基本工资+全勤+提成)【工作时间】：9:00-18:00,月休4-5天(家住附近优先)

宜城巴拉巴拉招聘导购：1人店长/店助：1人薪资:底薪+提成+绩效奖+月休3天++法定节假日奖励综合导购工资3200-6000综合店助工资3500-6500·工作时间:7小时制（2班制）要求38岁以下，有耐心、愿意学习、执行力强，有团队合作精神、有童装童鞋零售相关工作经验优先！联系方式:（李店长）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的销售目标及回款任务 2.负责襄阳及周边市场渠道开拓与维护，包括经销商、终端门店、团购单位等 3.组织策划品牌推广活动，提升“盛世凤凰”白酒在本地市场的知名度与美誉度 4. 指导并管理销售团队，开展日常培训、业绩督导与过程管理 5. 收集市场信息与竞品动态，定期提交分析报告，为产品策略与营销决策提供支持 任职要求： 1. 具备3-5年快消品或酒类行业销售管理经验，有团队管理经历者优先 2. 熟悉唐山及河北区域酒类市场，具备扎实的渠道资源和客户关系 3.本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 4.具备较强的市场洞察力、沟通协调能力与抗压能力 5.认同民族酿酒文化，热爱白酒事业，形象端正，执行力强

急聘：健康理疗馆招聘店长2名和老师2名，文化年龄不限。工作地点在枣阳财富广场和襄阳店，长白班，月薪6000以上，详询微电同号

负责门店销售和门店所有事，

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1、主要做手机组装，工作简单轻松、空调车间 2、上班时间8：00-20：30 长白班 月休4天 3、福利待遇：13元/小时 143元/天 月薪4000-4500元 4、包工作餐包住宿 5、男女不限 18-40岁 工人18-50岁身体健康

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

招聘店长一名。要求年龄18-35周岁，五官端正，口齿伶俐，愿意挑战高薪，喜欢销售工作，有销售经验者优先录用。薪资4000以上。工作地址位于无棣县棣新一路27号圣豪购物中心。

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招聘内仓店员、分拣员、理货员、水产员，无经验亦可。薪资为6000-8000元/月，工资结构包括基本薪资、绩效奖金、职级奖金和提成，综合薪资6500-8500元/月。法定节假日三倍薪资，每月15号发放薪资。工作简单易上手，多劳多得，有晋升机会。

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招聘岗位:伊利奶粉襄阳市区（武商超市)导购，湖北区域推广工作要求:1.年龄:45岁左右；2.有超市销售工作经验优先；3.能够操作智能手机；工资待遇:1.底薪+提成+绩效+福利；2.入职公司购买社保；联系电话:

诚招一、门店店员4000-7000元负责店内产品销售工作踏实肯干能服从安排30-45周岁待遇：底薪3200＋提成+奖金+社保月薪4000以上二、店内促销员4000-8000元要求高中及以上学历，沟通能力强有亲和力以上岗位上班时间上午7：30-11：00下午2：00-6：00，月休4天法定休息有五险地址：人民广场群艺馆一楼有意者可联系◆点链接◆投简历◆查电话◆

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算，核对账款，确保资金准确安全 4. 协助开展促销活动，反馈顾客需求及市场信息 5. 配合店长完成库存盘点、报表填写等基础运营事务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正 2. 具备良好的沟通表达能力与应变能力 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗 4. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 遵守职业规范，具备团队协作精神

伙牌利龙源中国移动，招聘营业员数名，上班时间：7点50—11点30下午：2点—6点主要工作为打电话星期六星期天休息一天月休四天联系电话：

招聘肉类分割师。年龄55岁以内，身体健康，体力良好，爱干净，讲卫生，有相关肉品分割经验。负责猪肉、禽类、水产等生鲜肉品的分割、剔骨、切块、切片等工作；根据销售情况合理分割，控制损耗，保证肉品品相；维护操作区域卫生，确保符合食品安全标准；协助进行肉品陈列和保鲜工作。薪资福利面议，包括节日福利、生日礼、团建、全勤奖、带薪休假等。招聘师傅和学徒。工作地址位于东津新区越秀C区商铺。

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