岗位职责： 1。全面监督前厅服务流程，确保服务高效且优质，提升宾客印象。 2。有效管理前厅团队，定期组织培训，持续提升团队服务意识和业务能力。 3。积极解决宾客各类问题，迅速响应需求，全力确保宾客满意度。 4。密切与酒店其他部门协作，优化前厅运营流程，提高整体服务效率。 5。深入分析营业数据，把控市场动态和宾客需求趋势。 6。精心制定部门预算，严格控制各项成本费用，提升部门经济效益。 7。定期培训和公平评估员工，采用多样化激励措施提升团队绩效。 8。定期维护前厅设备，保障设备正常运行，为宾客提供舒适环境。 9。确保前厅信息准确无误，严格管理财物安全，防止酒店资产流失。任职要求： 1。大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，具备丰富的酒店管理经验。 2。熟悉前厅部各项运营流程和服务标准，能够把控服务质量。 3。具备良好的沟通协调能力和领导能力，能够有效激励团队。 4。应变能力强，能冷静，高效地处理各类紧急情

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本公司招聘有丰富餐饮行业经验的人员加入团队，招聘多名管理人员，要求热爱工作、营销强大的人士。

岗位职责： 1.按照门店经营标准，负责管理门店任务，包括大小事务的安排。 2.负责人员工作安排，包括招聘及培训。 3.完成老板下达的要求，包括产品制作与经营方向的调整。 4.确保服务质量，维持顾客满意度。 5、监督员工工作表现，提供指导与培训，做好培训工作，提升团队服务质量; 6、处理顾客投诉，维护良好的顾客关系，提升顾客满意度;配合店长完成各项经营指标，参与制定并执行营销策 7、配合店长完成各项经营指标，参与制定并执行营销策 8、协调前厅与后厨之间的工作，确保出餐速度和质量，合理安排餐厅座位，提高餐厅翻台率，保证餐厅运营顺畅。 9、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准;正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正;及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜;餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好;督导服务员认真落实酒店与部门规章制度; 任职要求： 1、备餐饮行业领班工作经验，有3年以上餐饮行业工作经验，其中2年以上前厅管理经验。 2、优秀的沟通能力和团队协作精神，能够有效管理员工 3、熟悉餐饮服务质量标准，有较强的责任心和服务意识; 4、能够在快节奏环境中保持冷静，解决问题 能力强， 5、具备独立带店的能力，能够独立完成店面运营。 6、有良好的团队管理能力与沟通技巧。

餐厅主管招聘 岗位职责： 1.统筹餐厅日常运营，协调前厅、后厨衔接，确保服务高效流畅。 2.管理服务团队，负责排班、培训及绩效评估，提升员工服务意识。 3.处理顾客反馈与突发问题，维护良好客情关系，保障用餐体验。 4.监督食材损耗、成本控制及卫生安全，符合行业规范。 任职要求： 1.1年以上餐饮管理经验，熟悉中餐/西餐（根据餐厅类型调整）运营流程。 2.具备较强沟通协调能力，能灵活应对服务场景中的各类问题。 3.注重细节，有成本管控意识，持有健康证。 4.责任心强，能适应轮班制，有团队管理经验者优先。 薪资福利：月薪6k-8k，含绩效奖金+包吃住+节日福利，晋升空间清晰。 工作地点：员村

配合店长执行任务，督促下属完成任务，做好每天的接待任务，以身作则

值班经理薪资5700+500+奖金+分红 岗位职责： 1.现场管理：统筹门店当班运营，把控服务、出品与卫生标准 2.人员调度：安排员工工作，处理当班人员突发情况 3.客诉处理：及时解决顾客问题，维护消费体验。 4.成本与安全：管控物料损耗，落实门店安全与消防规范 5.数据与交接：记录当班经营数据，完成班次交接工作 盘点下货，伙伴培训，排班考勤，口碑管理

从事会所服务管理工作，有酒水销售或餐饮管理经验优先

工作时间两个饭市，午餐晚餐，早上10点到下午2点半，晚上5点到9点半左右具体时间看安排

•有餐饮或服务行业相关经验，至少1–2年前厅主管、领班或相关管理岗位经验。 •熟悉前厅服务流程，具备良好的服务意识和团队管理能力。 •具备较强的沟通协调能力，能与顾客、员工及厨房等部门有效沟通。 •具备一定的培训能力，能指导新员工并提升团队整体服务水平。 •能独立处理顾客投诉和突发情况，保持冷静并给出合理解决方案。 •熟悉餐厅运营管理，包括排班、物料准备、卫生标准和安全规范。 •形象良好，亲和力强，工作积极主动，责任心强。 •能适应餐饮行业的工作节奏，接受轮班、周末及节假日上班。 •具备基本的电脑操作能力，能使用点餐系统、收银系统等。 •有相关餐饮管理证书或培训经历者优先。

开荒保洁 地址：京师家园 需要2个人，230元/人 100平方，不能使用钢丝球和强酸，验收合格就可以 要有吸尘器和双面玻璃刮，要熟手自带工具 要接单联系 吴店长：（同步）

有住红旗镇的小工吗。

工作地址:珠海 长白班 17元/小时（餐补20元/天），工期要求做到。 购买意外险 做电子产品，组装、检测岗位 16-23岁

斗门区西浦附近招安装架子临时工，2-3人。日结。有意者联系 远处人勿扰。

消防中控员: 男女不限，年龄22-45岁，持中级消防设施操作员证。 工资待遇：消控员工资6700元/月，每天工作12小时，每月休息4天，入职缴纳珠海社保，包住，不包吃，纯中控，不巡逻，不打点，不跑火警，要求要有一定的工作经验，精神面貌佳，有团队合作精神，责任心强，服从安排，能长期稳定的工作。 工作地点：珠海市横琴新区。 联系人:蔡小姐 联系电话:（同步）

【信息J:5177 -1】丘北新莲花酒店 一、招聘前厅经理、前台、管家（35岁以内），待遇3000—5000 二、招聘客房服务员待遇2400元加做房提成，招聘保洁（PA），待遇2500元 三、招聘厨房打荷，待遇2500元 四、招聘厨师，待遇5000/6000元。 五、招聘销售，待遇2500元 六、招聘出纳，待遇2800元 联系电话： 杨先生:

位于巴中江北火车附近一民宿酒店即将开业诚聘： 厨师 2人（50岁以下） 切配 2人（50岁以下） 大堂经理 1人 前台 1人 服务员 5 联系：

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蔷薇庄园诚聘主管一名，形象气质好，能说会道，懂酒店管理及文旅。

日常负责前厅的管理，然后传菜协调，服务员楼杂

需要熟练的，做好关于客人资料收集和存档工作，还有客人的入住登记，并对有关资料进行审核，工作轻松 三班倒，早八点到下午5点，下午4点到晚上凌晨1点，晚上12点到早上9点。 有兴趣可联系

岗位职责: 1.负责餐厅的整体管理与运营，确保服务质量。 2.监督和管理餐厅员工，包括招聘、培训、排班及绩效评估。 3.确保餐厅卫生和安全标准符合要求。 4.制定和实施餐厅营运标准和流程，提升工作效率。 5.推动餐厅销售目标，实施销售策略以提升营业额。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队管理经验。 2.优秀的沟通能力和协调能力，能有效解决员工关系问题。 3.对餐饮服务行业有深刻理解，能够把握客户需求。 4.具有较强的组织能力和执行力，能够带领团队达成目标。 5.对食品安全和卫生标准有高度责任心。

珠海香洲区工厂食堂招厨师长一名，要求会开菜单，成本控制，会做小碗菜，年龄50岁以下，有健康证，月休2天，工资12000元起，要求湖南籍 联系电话（李）

珠海市湾仔招炒锅师傅1名7000 打荷1名4500 部长2名4500

长隆寒假工【当天安排宿舍】 【即日起至2026年】 社会工、学生工都可以安排 【工期】，可继续做 【岗位】长隆酒店客房/餐厅服务员/园区服务员/接待员/客服员/后厨帮工/公区保洁/洗碗工等岗位 【时间】09:00-18:00左右，具体以企业排班为准 【待遇】包吃包住 平日16元/小时，春节黄金周23元/小时 【宿舍】免费提供宿舍6件套，拎包入住，公寓宿舍，热水器，独立卫生间，阳台，空调，超市，水电费平摊 【要求】18-52岁，男女不限，明显纹身、夸张染发，自备黑色鞋子，需要健康证或健康证回执（可入职后统一办理） 【地点】珠海长隆 报名电话：

代 诚聘 珠海吉大某餐厅招聘 楼面经理一名 工资待遇面议 月休息 4天 联系人 夏生

【工作内容】 -负责酒店前台接待工作，确保客人入住、退房等流程顺畅高效； -协调酒店各部门工作，提升客户满意度与服务质量； -处理客人投诉及特殊需求，维护酒店良好形象； -管理前台日常事务，包括账务核对、报表整理等； -配合制定并执行酒店服务标准和操作流程。 【任职要求】 -中专及以上学历，无需经验，酒店管理、旅游相关专业优先； -具备熟悉酒店运营流程； -具有良好的沟通能力和服务意识，能处理突发事件； -熟练使用办公软件及酒店管理系统； -有责任心，具备团队协作精神和抗压能力。

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如家酒店（珠海情侣北路唐家湾中山大学店）招聘啦 底薪1900+全勤600+1100绩效综合3600，月休10天，两班倒12小时，需要上晚班（八点到八点）包吃住。试用期一个月，综合工资3000元，试工期三天。还有会员卡和商品销售提成 请