
服务员、传菜+外卖打包、领班+咨客、主管+前厅经理
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职领班、咨客、主管
招有经验长期人员;服务员(4000),领班+咨客(4500),主管+前厅经理(5500),工作比较辛苦,有意愿在餐饮行业深耕,服从管理,晋升空间大,小型连锁企业,包吃住(住朝南维岗半岛小区)离店走路5-6分钟,月休4天,年假4天,20号发工资。
会所经理,日常工作安排接待…
1-1.5万元/月
酒店经理6-10人月结全职
新店即将开业,招聘以下岗位,海鲜姿造,粤菜炒锅,创意融合菜,你的优秀值得被看见,包吃包住、多劳多得、获得的不止是一份工作;欢迎加入新的一个大家园,薪资美丽[勾引][勾引][勾引][勾引][勾引][勾引]
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 熟悉酒店信息系统(如Opera)及财务基础分析工具
4.服务意识强,具备良好的职业素养与抗压能力
5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
餐饮主管
【急招】科学城总部大厦 餐厅主管
任职要求:,35岁以内,身高160cm以上,大专及以上学历
上班时长:8小时工作制,单休
薪资待遇:月薪6000-7500元,入职缴纳五险一金
福利齐全:包吃包住,环境优越,办公大厦工作轻松稳定
做事认真负责,有餐饮管理经验者优先,有意速联
工作内容
1. 日常运营统筹与现场管理
开工前:到岗检查前厅、后厨卫生、餐具消毒、食材准备、设备状态;核对当日预订,合理排班与分工。
运营中:全程巡查现场,监督服务规范与出餐效率,把控餐品质量与摆盘;快速处理投诉、设备故障、食材短缺等突发情况。
打烊后:组织清洁、消毒、食材储存、设备关闭等收尾工作;核对营收数据,整理运营日志。
2. 团队管理与培训指导
人员管理:执行考勤管理制度,关注员工状态,沟通疏导,降低流失率。
培训带教:新员工岗前培训(制度、流程、菜品、应急);老员工技能提升与专项指导。
考核协作:建立多维度绩效考核与奖惩;组织团队会议,协调前后岗配合,提升凝聚力。
3. 客户服务保障与关系维护
服务管控:主动收集客户意见,监督服务礼仪,保障用餐体验。
投诉处理:第一时间响应、倾听、道歉并快速补救,维护餐厅声誉。
客户维护:建立常客档案,提供个性化服务;协助优化菜品与活动,提升复购。
4. 库存管理与成本控制
库存管理:定期盘点食材、餐具、耗材,制定采购计划;严把食材入库质量关。
成本控制:监督后厨减少食材损耗与浪费;管控耗材使用;优化采购成本,分析并改善成本薄弱点。
5. 合规与安全管理
食品安全:落实索证索票、分类储存、餐具消毒等规范;组织食品安全培训。
消防安全:检查消防设施完好有效;开展消防培训与应急演练,制定预案。
酒楼部长
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 协助店长统筹酒楼日常运营管理,做好前厅人员排班、分工与督导,保障服务流程顺畅高效。
2. 主动对接顾客需求,处理用餐过程中的咨询与投诉,提升顾客满意度与复购率。
3. 负责前厅物资盘点、台账登记,管控物料损耗,配合后厨做好备餐、出餐衔接。
4. 组织前厅员工开展服务技能培训,落实酒楼各项规章制度与卫生标准。
5. 参与酒楼营销活动执行,协助推广特色菜品与优惠套餐,完成业绩指标。
任职要求:
1. 年龄22-40岁,有1年及以上酒楼、餐厅前厅管理经验者优先。
2. 形象气质佳,沟通表达能力强,具备良好的服务意识与团队协作精神。
3. 熟悉餐饮服务流程,能灵活应对各类突发情况,抗压能力强。
4. 会基础办公软件操作,能熟练记录营业数据与排班信息。
薪资福利:
- 月薪 5200 元,购买社保
- 包吃住,月休3天,法定节假日可以补班
工作地址:广东省汕尾市海丰县鲘门街道百安海景旅游度假村海景壹号酒楼
小工1-2人日结
珠海市金湾区招工地小工/杂工。这个位置我需要临时工,天天日结的,经常随叫随到的,工资基本上大概到有200有200多的,不一定的,每天都基本上有活,每个月基本上只休息一两天左右,天天都是可以日结,干什么活都能吃苦,最好是云贵川,广西,湖南。这一段人,这一段老乡可以,其他地方。最好是在金湾区三灶附近
珠海金湾区急聘超市配送骑手8000
8000-10000元/月
货物配送包住高温补贴包吃餐补11-20人月结假期工全职
招聘岗位:超市驻店配送骑手
招聘渠道:站点直招,无中介,入职无押金
一、薪酬待遇
1. 配送提成4-8元/单,日均有效订单50-80单,配送范围门店3公里内
2. 新人正常出勤完成单量,每月综合薪资6500-7000元,多劳多得
3. 每月25日统一发放工资,开放工资预支通道,缓解资金周转压力
二、岗位优势
4. 每月享有4天休息日,可自主申请调休,作息灵活
5. 两轮电动车配送,片区订单密集,联单量大,减少空跑
6. 商超提前分装全部货品,无需分拣、搬运大件重物
7. 系统自动分配订单,无需骑手手动抢单
三、应聘要求
年龄18-50周岁,身体健康,会骑行电动车、操作手机导航,零基础专人培训,面试通过当日办理入职手续
安徽宿州如家睿柏云酒店,招聘店长,善于沟通,活泼开朗,熟练操作电脑,工资详谈,联系电话
酒店经理
如家睿柏云酒店,招聘店长,善于沟通,活泼开朗,熟练操作电脑,工资详谈,联系电话
大堂经理
三顾缘商务宾馆招聘大堂经理启事我们正在寻找一位热情专业、善于沟通的宾馆大堂经理!无论你是经验丰富的行业精英,还是充满潜力的新生力量,只要你对服务行业充满热忱,这里就是你施展才华的舞台!**岗位亮点**性别不限~年龄20~45岁|公平晋升机会|完善的职业培训体系薪资|团队氛围融洽|员工福利优厚**岗位职责**统筹大堂日常运营,确保接待、礼宾、问询等服务高效有序处理客户需求与突发情况,提供超预期解决方案•督导宾馆服务团队服务标准,定期开展业务培训优化客户服务全流程体验收集顾客反馈,推动服务品质持续升级**任职要求**学历不限,酒店管理/电商直播专业优先具备卓越的应变能力与服务意识,普通话标准形象气质佳,擅长团队建设与客户关系维护**加入我们**联系地址:河南唐河桐寨铺镇大石门往南五百米巜三顾缘商务宾馆》联系电话:我们期待与优秀的你共同打造顾客心中的"五星级体验"!
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
前厅经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1. 全面负责前厅日常运营,统筹接待、入住退房、预订、收银、礼宾等工作
2. 管理前厅员工排班、培训、考核,规范服务流程
3. 处理客诉,维护客户关系,提升宾客满意度
4. 把控前厅账务、房态,对接客房、销售等部门
5. 落实酒店各项服务、安全管理制度
任职要求
1. 有1年以上同岗位或酒店前厅主管管理经验
2. 熟悉酒店前台操作系统、客房运营流程
3. 沟通应变能力强,擅长处理各类宾客问题
4. 能接受轮班、节假日在岗,抗压能力好
5. 形象得体,有服务意识,具备团队管理能力
客房服务员绿化
珠海长隆旅游度假区(55岁内)【招聘岗位】1,绿化工:30-55岁,男女不限2,客房服务员:25-48岁,男女不限,生熟手不限3,洗碗工:30-55岁,男女不限【薪资待遇】17-20元/小时[红包]平日17/元小时,法定20/小时[强]满300小时:次月18元/小时[强]满600小时:次月19元/小时[红包]客房熟手计间:17-18元/间【工期】2个月,可长期做【时间】09:00-18:00左右,具体以部门排班为准【宿舍】包吃包住,提供床上6件套,拎包入住,公寓宿舍,热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市【要求】无案底,无明显纹身、夸张染发,自备黑色鞋子,需健康证(可面试后办理)。
客房服务员绿化
珠海长隆旅游度假区(55岁内)【招聘岗位】1,绿化工:25-55岁2,客房服务员:25-48岁,男女不限,生熟手不限3,洗涤中心:24-45岁,男女不限【薪资待遇】17-20元/小时[红包]平日17/元小时,法定20/小时[强]满300小时:次月18元/小时[强]满600小时:次月19元/小时[红包]客房熟手计间:17-18元/间【工期】2个月,可长期做【时间】09:00-18:00左右,具体以部门排班为准【宿舍】包吃包住,提供床上6件套,拎包入住,公寓宿舍,热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市【要求】无案底,无明显纹身、夸张染发,自备黑色鞋子,需健康证(可面试后办理)下周一()面试。
客房服务员绿化
珠海长隆旅游度假区(55岁内)【招聘岗位】1,洗碗工:30-55岁,男女不限2,绿化工:30-55岁,男女不限3,客房服务员:25-48岁,男女不限,生熟手不限【薪资待遇】17-20元/小时[红包]平日17/元小时,法定20/小时[强]满300小时:次月18元/小时[强]满600小时:次月19元/小时[红包]客房熟手计间:17-18元/间【工期】2个月,可长期做【时间】09:00-18:00左右,具体以部门排班为准【宿舍】包吃包住,提供床上6件套,拎包入住,公寓宿舍,热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市【要求】无案底,无明显纹身、夸张染发,自备黑色鞋子,需健康证(可面试后办理)。
酒店招聘客房服务员(香洲区体育中心附近)
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
我们正在寻找经验丰富的酒店客房服务员,负责客房的日常清洁与维护工作,确保为客人提供舒适、整洁的住宿环境。
岗位职责:
1.按要求完成客房清洁、布草更换及物品补充;
2.检查客房设施,及时上报维修需求;
3.协助处理客人的合理需求;
4.遵守工作流程,维护工作区域整洁有序。
任职要求:
1.有酒店客房服务经验者优先(熟手);
2.工作认真细致,吃苦耐劳,能适应体力劳动;
3.服从管理安排,具备良好的团队合作意识;
4.年龄18-55岁,身体健康,责任心强。
薪资待遇:
面议(提供培训、福利及晋升机会,具体薪资根据经验面谈)。
服从安排,能吃苦耐劳。有酒店客房工作经验者优先录用。年龄18到55岁。工作时间:
早上8:00到16点30,需适应周末及节假日上班。
应聘方式:
请直接致电或前往酒店前台咨询,期待您的加入!
广东珠海唐家招聘,部长一名,4500-5000,月休息4天,包吃包住,电话
4500-5000元/月
餐厅领班月结
珠海唐家招聘,部长一名,4500-5000,月休息4天,包吃包住,电话
餐厅领班
招聘主任或部长,,年龄35岁以下,要求粤语流利。具备酒店或茶餐厅工作经验者优先考虑。工作内容包括管理餐厅人力调度,涵盖前台服务及楼面运作,确保餐厅运作顺畅。协助上级安排日常营业事务,管理团队成员的考勤情况并编排员工休假。协助上级对团队成员进行岗前培训及考核工作。处理客诉SOP。要求具备基础电脑知识。上班时间为7:00至22:30,每月休息4天。接受落场更工作。工作地址为珠海市拱北水湾路131号发展大厦1509室。
客房服务员绿化
长隆旅游度假区1,洗碗工:30-55岁,男女不限2,绿化工:30-55岁,男女不限3,客房服务员:25-48岁,男女不限,生熟手不限4,洗涤中心:18-45岁,男女不限(17号安排)【薪资待遇】17-20元/小时[红包]平日17/元小时,法定20/小时[强]满300小时:次月18元/小时[强]满600小时:次月19元/小时[红包]客房服务员[红包]生手计时:17元/小时[红包]转熟手计间:17元/间(自入职起累计满500间后涨到18元/间,法定双倍【工期】2个月,可长期做【时间】09:00-18:00左右,具体以部门排班为准【宿舍】包吃包住,提供床上6件套,拎包入住,公寓宿舍,热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市【要求】无案底,无明显纹身、夸张染发,自备黑色鞋子,需健康证(可面试后办理)。
广东珠海深圳湾安达仕酒店诚招:长期客房熟手3人,20/50岁,有五星级酒店工作经验优先,不
8000-10000元/月
客房服务员月结
深圳湾安达仕酒店诚招:长期客房熟手3人,20/50岁,有五星级酒店工作经验优先,不需要跑服务不查退房不查酒水,布草充足赶房有人帮忙撤布草,26.5元/间,节假日三倍工资,包吃不包住,多劳多得,月工资8000/10000元,月休4天
客房服务员绿化
招聘绿化工、洗碗工、客房服务员。洗碗工要求年龄30至55岁,男女不限。绿化工要求年龄30至55岁,男女不限。客房服务员要求年龄25至48岁,男女不限,生熟手不限。要求无明显纹身、无夸张染发,需自备黑色鞋子,需持有健康证(可面试后办理)。薪资福利为每小时17至20元。平日每小时17元,法定节假日每小时20元。工作满300小时,次月起每小时18元。工作满600小时,次月起每小时19元。客房熟手按计件计算,每间17至18元。提供包吃包住,提供床上六件套,可拎包入住。公寓宿舍配备热水器、洗衣机、独立卫生间、阳台、空调,附近有超市。工期为2个月,可长期工作。工作时间为09:00至18:00左右,具体以部门排班为准。
客房服务员绿化
珠海长隆旅游度假区(55岁内)【招聘岗位】1,绿化工:30-55岁,男女不限2,客房服务员:25-48岁,男女不限,生熟手不限3,洗碗工:30-55岁,男女不限【薪资待遇】17-20元/小时[红包]平日17/元小时,法定20/小时[强]满300小时:次月18元/小时[强]满600小时:次月19元/小时[红包]客房熟手计间:17-18元/间【工期】2个月,可长期做【时间】09:00-18:00左右,具体以部门排班为准【宿舍】包吃包住,提供床上6件套,拎包入住,公寓宿舍,热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市【要求】无案底,无明显纹身、夸张染发,自备黑色鞋子,需健康证(可面试后办理)。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供珠海大堂经理急招250一天在线招聘信息,主要招聘珠海酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。