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酒店经理月结
招聘:前厅管家 薪资:4000-5000元/月 专科以上学历,,熟练使用电脑,良好的沟通能力,有前台接待经验或酒店管理专业优先
湛江
5月9日 14:47拨打电话
餐饮主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
日常管理和服务工作
酒店经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人全职酒店
岗位职责: 1. 酒店筹备工作(如:装修跟进、证照办理等) 2. 成本控制、运营制度搭建 3. OTA及协议客户对接 任职要求: 1. 大专及以上学历 2. 2年以上酒店管理/筹备经验,熟悉运营流程 3. 沟通协调能力强,有责任心,能适应弹性工作节奏。
客户关系维护
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
团队管理:负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核,提升员工服务意识和专业技能。 服务监督:巡查各服务区域,监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量,及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护:接待并妥善解决客户投诉与需求,建立良好客情关系,提升客户满意度与复购率。 运营协调:协调各部门间的工作衔接,保障酒店日常运营顺畅,参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表:统计服务相关数据,制作运营报表,为酒店管理层的决策提供依据。
大堂经理
8000-14000元/月
大堂经理1-2人月结全职
需要有四星级以上酒店大堂经理工作经验。 3-5年以上酒店前台工作经验,1-3年管理经验, 年龄在28-35以内。
饭店主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
负责饭店包房就餐服务和厨师反馈客人意见
酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
【岗位职责】: 1、全面负责酒店的经营管理工作,制定年度经营计划,对酒店的业绩、服务和品质负责, 2做好酒店市场调研、掌握顾客需求和市场动态,不断开拓酒店市场及客户维护 3、建立、健全酒店 标准化管理体系,包括各项规章制度、规范化标准、流程等,并监督贯彻执行; 4、负责酒店的成本管控,严格审查酒店各项成本费用支出,督导酒店节能工作,确保酒店的运营成本和费用得到合理控制; 5、建立高效的客户意见反馈机制,及时有效处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈,不断提升服务质量; 6、全面负责酒店的安全管理,抓好消防、食品卫生和治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全; 7、督促酒店的维修保养工作,结合酒店实际,提出硬件更新改造计划; 8、维护酒店与外联的公共关系,为酒店营造良好的经营环境,维护酒店形象; 9、做好酒店人才梯队建设、培养人才,致力于打造一支高效、高执行力的团队; 10、充分配合集团总部各职能部门对酒店职能板块的条线管理工作。 【任职要求】: 1、专科或以上学历(条件优秀的可适当放宽), 熟悉广州酒店市场; 2、从事酒店工作8年以上,具有3年以上总经理岗位工作经验优先,有营销管理工作经验及过往工作的酒店含客房+自营大餐饮管理经验的优先; 3、事业心强,具备较强的经营管理、团队管理及营销能力; 4、精通酒店整体运营管理、品质管控、服务流程,有丰富的相关资源; 5、具备良好的职业素养,有较强的沟通、计划、 决策和综合判断能力。 6、年龄30-45岁。
餐饮主管
餐厅招聘|餐厅经理 本店诚聘资深餐厅经理1名 年龄要求:45 周岁以下 薪资待遇:7000-10000元 要求有餐饮门店管理3年以上相关经验,责任心强,性格开朗、做事干练,擅长前厅运营、人员管理、服务把控,待人亲和,沟通能力好,能统筹店内日常经营,抖音运营,带货主播,销售等相关行业优先,月休四天,底薪7000起加业绩提成,公司提供食宿。 包待遇优,工作稳定,氛围轻松,长期稳定发展。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
服务员部长
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职前厅管理
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力 3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,具备基本读写与计算能力
湛江廉江市通讯,户外,生手不要
弱电工日结
通讯,户外,生手不要,无做过不要打电话。
广东湛江本厂现招聘一位指导工,专业做楼梯布童装,单件,厂地址在阿里山市场附近,联系电话,谢
服装纺织人员1-2人
本厂现招聘一位指导工,专业做楼梯布童装,单件,厂地址在阿里山市场附近,联系电话,谢谢
湛江
5月12日 18:04拨打电话
湛江麻章区招工地小工/杂工
5000-6000元/月
小工长期包住包吃3-5人劳务
湛江市麻章区招工地小工/杂工
湛江 麻章区
5月12日 18:02拨打电话
配送外卖骑手免费培训20人以上月结提供车住大额补贴
岗位职责: 1. 按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作,保障用户用餐体验 2. 规范佩戴装备、保持车辆整洁,遵守交通法规及平台服务规范 3. 主动与商家、顾客沟通,妥善处理配送过程中的异常情况 4. 及时响应系统派单,合理规划路线,提升配送效率 5. 配合站点日常管理,参与安全培训与服务质量提升活动 任职要求: 1. 年满16-55周岁,身体健康,无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 持有有效身份证件,能提供健康证明(部分城市需电动车驾驶证) 3. 熟悉所在区域道路环境,具备基础导航工具使用能力 4. 责任心强,服务意识佳,能适应灵活工作时间 5. 学历不限,接受全职/兼职,无经验者提供岗前培训
湛江麻章区招门窗安装/塞缝
100-110元/平
塞缝门窗安装3-5人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
湛江市麻章区招门窗安装/塞缝
湛江 麻章区
5月12日 17:57拨打电话
河南开封乡村酒店聘请大堂经理一名,服务员若干名,干过者优先,工资面议,电话周总
服务员大堂经理
乡村酒店聘请大堂经理一名,服务员若干名,干过者优先,工资面议,电话周总
开封
5月12日 17:41拨打电话
云南丽江岗位:国际大酒店前厅主管,薪资:面议、包吃包住、年终奖,联系电话:
酒店经理
岗位:丽江国际大酒店前厅主管,薪资:面议、包吃包住、年终奖,联系电话:
丽江
5月12日 17:15拨打电话
酒店经理月结
大堂副理 专科及以上。在酒店大堂内接见及问候客人,并保持酒店的标准。根据酒店标准处理客人需求和投诉确保客人最大的满意度,得到客人的认可和再次入住,协助各个分部的督导和运作。 薪资福利:4000 - 6000元/月(底薪+补助+奖金) 工作地址:海拉尔区河东发达广场
呼伦贝尔 海拉尔区
5月12日 16:52拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘和田万达美华酒店招前厅经理1名前台主管1名酒店前厅接待员2名要求:身体健康,能吃苦耐劳,有责任心,有相关工作经验者优先。待遇:薪资面议,月休4天,福利齐全。
和田 和田县
5月12日 16:36拨打电话
会所经理
1.5-2万元/月
酒店经理1-2人全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强,服务意识突出 4.熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台月结
万豪酒店招聘专职前台夜班收银员年龄18-30岁,懂电脑基础操作,每天8小时,月休4天,2600底薪+提成熟手优先!联系人:钟小姐工作地点:廉江市九洲江大道51号万豪假日酒店
湛江 廉江市
5月10日 02:03拨打电话
客房经理月结
客房主管 1、,30-50周岁,熟悉酒店客房管理工作;2、身体健康,吃苦耐劳,经验丰富工作能力强者优先考虑。负责酒店日常清洁,查房,物资分配整理,计划卫生,日常培训等管理工作以及上级分配的其他工作。 薪资福利:底薪3000元+补贴(综合3500-4000元起) 招工人数:1名 工作地址:徐闻县徐城街道贵生路2号(城西市场正对面)
湛江 徐闻县
5月8日 10:02拨打电话
客房经理月结
招聘:客房经理薪资:4000元以上/月1.确保客房及相关区域的卫生和品质标准。2.管理客房服务团队,监督团队完成日常工作。3.负责客房用品的采购与管理,确保物资充足且合理安排。4.组织和实施客房服务团队的日常培训,提升服务质量。
湛江
5月10日 14:29拨打电话
全季酒店前厅接待
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,为客人提供入住、退房等服务; 2.协助处理客人咨询、投诉及其他相关服务需求; 3.维护前台区域的整洁与秩序,确保服务流程顺畅; 4.配合完成酒店日常运营中的相关记录与报表工作。 任职要求: 1.有酒店前台工作经验优先; 2.具备一定的外在形象和气质; 3.普通话标准,有良好的沟通能力和服务意识。
餐厅领班
雨樾西餐厅(招聘以下岗位) 1、服务员 (工作经验不限) 18-45岁, 待遇:底薪:2800 -3300/月+绩效奖金, 包吃,月休3天,工作九小时。 2.领班:底薪:3500--4000元+绩效奖金,包吃,月休3天 工作时间:10:00--14:00,16:00--22:00 工作地址:双德广场三楼雨樾西餐厅 联系电话:
湛江
5月6日 19:37拨打电话
前台主管
酒店前台月结全职
,熟悉前台操作流程,负责前厅日常工作,后台网络订房
厨师长月结
招聘职位:食堂主管兼厨师长招聘人数:1人工资待遇:9000元起工作地点:广东湛江任职要求:无具体要求备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
湛江
5月10日 14:00拨打电话
后厨
4000-5000元/月
厨师长月结全职
1.核心技术管理 精通各类烤肉(尤其是泥炉烤肉)的腌制、火候把控、烤制手法,能根据肉质特性调整工艺,保证出品口感、色泽、风味的稳定性;定期研发新菜品、新口味,结合时令食材和顾客喜好优化菜单。 2.厨房团队管理 负责后厨人员的排班、分工、技能培训与考核,明确各岗位操作规范;监督员工严格执行食材加工、烤制流程,杜绝违规操作,提升团队协作效率。 3.成本与食材管控 制定食材采购标准,验收肉类、蔬菜、调料等原料的品质与新鲜度;合理管控食材损耗,优化备货量,减少浪费,控制后厨成本;定期盘点库存,确保食材先进先出。 4.卫生与安全管理 严格落实厨房卫生制度,监督厨具、操作台、烤制设备的清洁消毒;把控食品安全,规范食材储存条件,杜绝变质食材流入加工环节;定期检查燃气、电器设备,消除安全隐患。 5.出品质量把控 对每一批次烤肉成品进行抽检,确保口味、分量符合店铺标准;及时处理顾客对菜品的反馈,快速调整烤制工艺或配料比例,提升顾客满意度。 6.合规与制度执行 熟悉餐饮行业相关卫生法规,确保后厨运营符合市场监管要求;配合店长完成营销活动的菜品支持,比如拥军优惠套餐的食材配置与出品保障。 烤肉店厨师长任职要求 1.经验技能:3年以上烤肉店后厨管理经验,熟练掌握泥炉烤肉等特色烤制工艺,具备独立研发菜品的能力。 2.资质要求:持有健康证,具备食品从业人员相关资质优先。 3.能力素质:较强的统筹协调能力、成本意识和问题解决能力,能承受餐饮行业高强度工作节奏。 4.职业素养:注重细节、责任心强,具备良好的沟通能力,能有效衔接后厨与前厅工作。
厨师长月结
【茶餐厅招聘】诚聘西式厨师主管1名,薪资待遇7-8K/月,工作地点位于广东省湛江市。要求具备相关岗位工作经验,有游乐园餐饮从业经历者优先考虑。岗位主要负责西餐菜品的研发与制作、后厨团队的日常管理及出品质量把控,确保出品符合门店标准并满足顾客需求。要求责任心强,执行力好,能适应餐饮行业节奏。月休6天,有意者请电话联系陈总:,期待您的加入,共同发展!
湛江
5月8日 06:58拨打电话
客房服务员月结
廉江锦绣华景维也纳3好。 招客房服务员一名。 年龄50岁以下,工资3500到450O左右,月休4天,包吃。 购买社保。 编号
湛江 廉江市
5月8日 21:21拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供湛江招聘大堂经理4800一月在线招聘信息,主要招聘湛江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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