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酒店经理
一、运营管理 制定与执行制度 制定前厅部工作计划、服务标准及工作流程,并监督实施13。 优化部门组织架构及规章制度,确保高效运转1。 现场督导与问题处理 实时巡查服务现场,及时纠正服务问题,保障服务质量14。 处理突发状况及客人投诉,维护客户满意度145。 设备与物资管理 检查工作设备(如POS系统、打印机、通讯设备)状态,确保正常运作2。 负责部门财产管理,定期盘点物资,控制物料损耗及费用支出14。 二、团队管理 人员调配与考核 负责员工排班、考勤核准、定岗定编及薪酬建议124。 实施员工绩效考核,协助开展培训计划145。 团队建设 召开班前例会和周例会,分配任务并传达工作要求34。 关注员工思想动态,加强沟通与思想教育1。 三、客户关系维护 建立客户档案,定期拜访重要客户,深化客情关系1。 收集并反馈客人对服务、产品的意见(如向厨师长传递菜品反馈)4。 管理线上舆情,提升品牌形象2。 四、收益与协作管理 收益优化 在酒店场景中,需管理房态、房价策略,分析营业报表25。 跨部门协作 协调后厨、销售等部门,确保服务衔接顺畅15。 协助店经理调整人员及物资配置以适应客情变化14。
前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
1、会使用电脑打字,能接受夜班; 2、有团队意识,沟通顺畅; 3、工作长期稳定,最好有相关工作经验; 4、东呈集团熟手优先考虑 5、无经验也行
前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日上班安排
餐厅领班月结全职领班经验客诉处理办公软件健康证人员培训,考勤管理
待遇:综合薪资:5500~6000或以上根据实际能力定,试用期3个月,包吃住 有年终奖、节日福利、带薪休假等相关福利哦~ 有前厅领班经验1~2年小白勿扰!! 会办公室软件,会水吧,会咖啡,年龄:23~30岁,必须有健康证 岗位职责: 1、负责前厅区域的日常运营管理,确保服务流程顺畅; 2、协助制定服务标准并监督执行,提升整体服务质量; 3、协调服务员工作安排,指导团队完成接待、点单、上菜等服务环节; 4、处理顾客现场反馈与投诉,维护良好的用餐体验; 5、配合门店培训计划,组织员工进行服务技能和礼仪培训。 任职要求: 1、具备较强的服务意识和责任心,能主动解决顾客需求; 2、具有良好的沟通能力和团队管理能力,能有效带动团队协作; 3、熟悉餐饮前厅工作流程,有较强的应变能力和抗压能力; 4、注重细节,对服务品质有较高要求,能够适应快节奏工作环境。
酒店前台周结全职
岗位职责: 1.热情迎接宾客,提供咨询、登记、入住及退房等全流程接待服务 2.准确录入客户信息,妥善保管客人资料,确保信息安全合规 3.协调客房、餐饮、礼宾等部门,及时响应并处理客人合理需求 4. 保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象与服务氛围 5. 参与日常交接班,如实记录重要事项及待办任务 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或接待相关经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本计算机操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳 4.责任心强,服务意识突出,能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
会所高管总监
1.8-2.2万/月
酒店经理20人以上月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门工作 2.制定并落实经营计划、服务标准及成本控制方案,提升客户满意度与运营效益 3.组织员工培训与团队建设,优化人员配置,提升服务品质与执行力 4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序 5.开展市场调研与客户关系维护,拓展本地及周边客源渠道 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,有会所或中高端酒店管理经验者优先 2.具备较强的组织协调能力、抗压能力及卓越的执行力 3.熟悉酒店运营全流程,具备良好的服务意识与客户导向思维 4.具备一定本地人脉资源,能有效推动业务合作与市场拓展 5.学历不限,热爱服务行业,责任心强,形象气质佳
清远清城区招门窗安装/塞缝
5-8千/月
塞缝门窗安装长期3-5人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅
清远市清城区招门窗安装/塞缝
清远 清城区
10月26日 07:54拨打电话
清远佛冈县二保焊/气焊要焊工证
400-410元/天
气保焊小工二保焊5-14天1-2人焊工证
清远市佛冈县招工地小工/杂工、二保焊/气焊要焊工证
清远 佛冈县
10月26日 07:54拨打电话
搬运工/装卸工
210-400元/天
搬运工装卸工餐补3-5人日结兼职
主要负责棉纱的装卸 一包50斤重 要求吃苦耐劳 身体健康
清远清新区招砌砖/石
300-400元/天
砌砖1-2人
清远市清新区招砌砖/石
清远 清新区
10月26日 07:51拨打电话
清远英德市招泥瓦工、会砌砖,会接管
240-280元/天
泥瓦工砌砖长期1-2人完工结算点工专业师傅
清远市英德市招泥瓦工、会砌砖,会接管
清远 英德市
10月26日 07:49拨打电话
酒店经理1-2人
桔子酒店招聘:值班经理:1人有华住经验可谈待遇从优,节假日三薪,北京五险一金,管吃管住,住宿条件优越,欢迎大家推荐!联系电话:(同步)
北京
10月26日 07:21拨打电话
开荒保洁保洁酒店前台
招聘|酒店招聘以下前台经理5000+前台吧台(收银员40周岁以下)3600-5000(ABO班)酒店保洁(55周岁以下),薪资5000-6000报名电话:
延边
10月26日 01:25拨打电话
酒店经理
6-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理
查看详情:井号:///公司名称:广西福满家食品有限公司职位名称:酒店经理/客房部经理薪资待遇:3000-5000元/月联系方式:
贵港
10月25日 23:10拨打电话
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责温德姆酒店前厅部的日常运营管理,统筹接待、礼宾、预订等各岗位工作协调; 2、制定并优化前厅服务流程与标准,提升整体服务效率与客户满意度; 3、监督前厅服务质量,及时处理宾客投诉与突发情况,维护酒店良好形象; 4、配合酒店管理层完成运营指标,推动前厅团队达成服务与营收目标; 任职要求: 1、具备良好的服务意识与团队管理能力,能有效带领前厅团队开展工作; 2、熟悉酒店前厅运营流程,掌握客房销售、客户关系维护等核心技能; 3、具有较强的沟通协调能力与应急处理能力,能应对各类宾客需求与突发事件; 4、注重服务细节,工作责任心强,能够适应轮班工作安排; 岗位福利: 购买五险,有餐补,工龄工资,节日福利,完善的培训体系,温德姆品牌平台发展机会。
清洁员
10-20元/件
客房服务员周结兼职
酒店客房重新开业清洗员,负责门窗清洁,卫生间清洗,地毯吸尘,桌椅板凳擦灰尘
客房服务员月结
客房服务员生/熟手工作地址:清远长隆长颈鹿酒店长白班8:30-18:00(月休4天)综合月薪:4500—8000元/月,前期按17元/间结算,做500间后按18元/间结算;培训期120元/天,培训期结束后按间计算,17元/间;每月15号发上月薪资()打扫客房卫生,更换被套,枕套,床单等清洁工作,需要清洗厕所。生/熟手,生手有一带一培训25-45岁,熟手可以48岁内,面试通过后需要办理广东食品健康证
清远
10月23日 08:59拨打电话
餐饮店长
4-8千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4. 责任心强,注重细节,能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务理念
餐厅部长
4-5千/月
餐厅领班月结全职
负责管理餐厅、迎客、点餐、联络等(有经验优先)
广东清远麦围大街清凤市场火锅店招部长一名,月薪4200-4500元,月休三日。午晚饭市。联
4.2-4.5千/月
餐厅领班月结
麦围大街清凤市场火锅店招部长一名,月薪4200-4500元,月休三日。午晚饭市。联系电话邓总。
清远
10月19日 10:15拨打电话
服务员
大良新世界排骨饭招聘楼面熟手服务员一名,工资4000加200外宿费,部长一名要求懂管理,要求手机电脑下单,善于沟通,对工作不计较,有责任心,手脚麻利,卫生干净,工资面议,节假日补一天,月休三天林小姐
清远
10月23日 12:37拨打电话
酒店迎宾员日结兼职假期工全职
工作描述 (1)、任职要求:年龄30岁以下,身高150以上,性格开 朗,五官端正,形象气质佳,没有不良嗜好。 (2)、本公司包吃包住,免费提供化妆品以及工衣工包 等 (3)、宿舍1-2人一间式公寓,内设无线wifi,电视,空调,冰箱,洗衣机等家用电器。 (4)、外地来本公司就职者,公司一律全额
客房服务员月结
客房服务员生/熟手工作地址:清远长隆长颈鹿酒店长白班8:30-18:00(月休4天)综合月薪:4500—8000元/月,前期按17元/间结算,做500间后按18元/间结算;培训期120元/天,培训期结束后按间计算,17元/间,熟手每天分房13-20间,多劳多得,每月15号发上月薪资()打扫客房卫生,更换被套,枕套,床单等清洁工作,需要清洗厕所。生/熟手25-45岁,熟手可以48岁内,面试通过后需要办理广东食品健康证
清远
10月24日 01:40拨打电话
酒店夜班前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
酒店夜班前台,有酒店工作经验优先
酒店前台夜班
3-4千/月
酒店前台月结兼职假期工全职
过年期间兼职
快餐店管理人员,要适应厨房出餐工作
厨师长
负责厨房出餐管理工作
酒店前台接待
3-5千/月
酒店前台月结全职
三班倒综合薪四千二。需要有酒店前台经验
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
完成入住,招聘酒店前台
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