
图书店长
8千-1万/月
店长1-2人月结1-3年本科
书店店长 岗位职责
1.负责书苑日常运营管理,包括店面形象维护、图书及产品陈列、客户接待与导览,营造专业、高端的服务环境。
2.负责接待到访的教育系统领导干部、合作伙伴及各类访客,提供专业的讲解与服务,并进行商务洽谈与项目接洽。
3.策划并执行面向培训教师等核心客户的店内活动、主题书展或小型沙龙,提升客户体验与店面影响力。
4.负责店内团队的日常管理与工作协调,确保基础服务工作高效、优质完成。
5.协助进行客户关系维护与深度开发,收集、反馈客户需求,并协调内部资源提供解决方案。
6.负责店内销售数据、客户信息的整理与分析,定期提交运营报告。
7.完成上级交办的其他运营管理及商务支持类工作。
任职要求
1.性别要求:不限,年龄25-40岁,统招本科及以上学历,教育学、管理学、市场营销等相关专业优先。
2.形象气质出众,谈吐优雅大方,具备卓越的商务礼仪素养和高规格接待经验。
3.2年及以上门店管理、高端零售服务、教育机构运营或相关商务接待工作经验,有教育领域经验者优先。
4.具备优秀的沟通协调能力、公关应变能力和客户服务意识,能够从容应对各类访客及商务场合。
5.具备一定的团队管理能力和运营策划能力,做事细致周全,有较强的责任心和抗压能力。
6.性格开朗外向,亲和力强,三观端正,能接受商务宴请、弹性工作时间及必要的加班。
7.无不良嗜好,职业素养高,保密意识强,稳重可靠,能代表公司形象。
8.需参与各类商务接待、客户到访及项目洽谈。
薪酬福利
1.薪资:底薪(8K-1W)+绩效奖金+全勤奖+接待补贴
2.福利:带薪年假、节日福利、定期团建
3.发展:深度参与核心商务项目,接触全国教育系统高端资源,明确的运营管理晋升通道
4.环境:平台资源优质,团队氛围良好,工作价值感强
工作时间
1.周一到周五:早班8点-5点,晚班11点-8点,周六日:9点-6点
2.单休 法定节假日正常休息
店长1-2人学历不限服装店长服装店经理
岗位职责:
1、负责完成店铺销售任务指标。
2、通过在货场与消费者交流向消费者宣传货品,提高品牌知名度。
3、做好店铺及货品的陈列、清洁、安全维护工作。
4、做好私域宣传工作。
5、做好客户维护,收集顾客对货品和店铺意见,对顾客线上/下回访、感谢,并妥善处理顾客投诉。
6、完成月销售指标、补货、盘点等工作,并向上级汇报。
7、完成上级交办的各项工作,并实行店铺的各项政策。
任职要求:
1、年龄要求:30-50岁
2、有女装销售经验,身高1.60米以上、能穿版。
3、有较强的服务意识,具有良好的表达和沟通能力、责任心。
4、性格开朗、充满激情,具备亲和力。
工作地点:大兴星光工业园、大兴旧宫、房山良乡、通州半壁港、昌平立水桥、丰台部基地、朝阳定福庄,西城区马连道
门店店长
8-9千/月
店长1-2人月结全职
菜市场正在运营中,生意稳定,招合伙人,主理人,店长和运营人员,有想创业的做过超市和市场管理人员运营人员,可以过来考察,洽谈。
还有几个餐饮摊位,水产,牛羊肉摊位可以过来。
#创业 #餐饮 #商业#菜市场#超市#商铺#摊位
店长有提成月结
店长40岁以内,形象佳,有亲和力,零售行业经验优先薪资福利:综合底薪7000/月+奖励+提成,综合收入8k-1.2W,月休四天请主动发份简历以便沟通,不发简历的勿扰,谢谢!欢迎大家多多自荐或推荐~工作地址:北京大兴龙湖天街
门店店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结全职
找超市菜场合伙人主理人,正在经营中,需要全面管理,经验丰富,有创业精神,敢于担当,想创业当老板合伙人,不投资或少量投资均可,可随时联系我。
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,提升门店区域影响力
5.定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议并推动落地
任职要求:
1.具备门店店长相关工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,具备良好沟通协调与团队管理能力
3.熟悉零售行业运营逻辑,有数据分析意识者优先
4. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活工作时间
5.工作地点明确,服从公司统一调配
炸鸡店店长
8千-1万/月
店长1-2人月结全职炸鸡
1. 负责门店整体运营管理,排班管控、外卖单量维护、食材库存盘点;
2. 把控炸鸡出品口味、后厨卫生,对接商场物业与日常食检合规工作;
3. 管理店员,优化出餐效率,提升门店线上线下营业额。
我们希望你:有餐饮门店带班经验,做事细心执行力强,有炸鸡店工作经验和外卖平台运营经验优先。
店长
8千-1.2万/月
店长1-2人月结全职
户外服装店铺店长的核心职责是全面统筹店铺运营,带领团队达成销售目标,同时保障客户服务质量、品牌形象及店铺日常管理有序开展。
1.销售管理与目标达成(1)制定店铺年度、季度、月度销售计划,结合历史数据、市场趋势及团队能力,将销售目标分解至各销售人员,并跟踪进度。(2)分析每日/每周/每月销售数据(如销售额、客单价、连带率),识别销售短板(如某类产品滞销、个别员工业绩不达标),及时调整策略(如推出限时促销、开展针对性培训),确保销售目标达成。(3)关注竞品动态(如价格、促销活动、新品上市),结合店铺实际制定应对方案,保持店铺市场竞争力。(4)根据销售情况确定订货品类及数量。
2.团队管理与培养(1)负责销售人员招聘、入职引导及日常管理,明确员工岗位职责与绩效考核标准,定期开展业绩复盘与奖惩,激发团队积极性。(2)组织店铺培训,内容包括户外服装专业知识(如新型面料功能、户外场景穿搭)、销售技巧(客户需求挖掘、异议处理)、服务标准等,提升团队专业能力。(3)营造积极协作的团队氛围,协调员工间工作矛盾,增强团队凝聚力,确保店铺日常运营高效顺畅。
3.客户服务与关系维护(1)制定店铺客户服务标准(如接待流程、售后处理规范),监督员工服务执行情况,确保客户获得优质、一致的购物体验。(2)亲自处理高价值客户咨询、复杂售后问题(如大额订单投诉、产品质量争议),妥善解决纠纷,维护客户满意度与品牌口碑。(3)主导店铺会员体系运营,如优化会员权益(积分兑换、专属活动)、策划会员专属活动(户外体验日、新品品鉴会),提升会员复购率与忠诚度。
4.店铺运营与库存管理(1)统筹店铺日常运营,包括开门闭店流程、卫生管理、设备维护(如试衣间设施、灯光)、安全巡查(防火、防盗),确保店铺环境合规、安全。(2)负责店铺库存管理,制定补货计划,结合销售数据与季节变化调整库存结构,避免缺货或积压;定期组织库存盘点,核对库存数量与系统数据,排查差异并处理。(3)管理店铺陈列,根据品牌要求、季节主题及销售重点,规划陈列方案并指导员工执行,确保陈列兼具美观性与引导性,促进产品销售。
5.成本控制与行政事务(1)控制店铺运营成本,如水电费、物料损耗、促销费用等,确保支出在预算范围内,提升店铺盈利水平。(2)完成公司下达的行政任务,如提交销售报表、库存报告、员工考勤表等;传达公司政策(如新品上市通知、品牌活动要求),确保信息及时、准确落地。
储备经理
6-8千/月
店长3-5人月结全职
1. 门店 QSC 标准化运营管理
熟练掌握前厅、后厨全岗位 SOP:汉堡、小食制作、出餐、收银、打包、外卖操作,能顶岗所有岗位。
统筹门店品质 (Q)、服务 (S)、清洁 (C),落实总部卫生、食品安全、消毒、周清 / 日清标准,配合督导巡检。
负责开店、打烊、交接班全流程,设备日常点检、维护、报修,保障门店正常营业。
2. 团队人事管理(协助店长全权负责)
人员排班、考勤统计、工时核算、调休统筹,保障高峰人力充足。
新员工一对一带教、技能培训、考核,搭建门店人才梯队,稳定员工流失。
团队氛围管理,员工沟通激励,处理员工矛盾,落实仪容仪表、纪律管理。
3. 库存、成本与数据财务管理
根据销量预估完成每日 / 每周物料订货、收货验收、库房分类管理。
每日盘点库存,管控原材料损耗、过期报废,严控货损成本,提升门店毛利。
填写营业报表、营收对账、现金 / 外卖账款核对,分析每日客流、客单价、销量数据,优化经营。
4. 客户服务与线上外卖运营
直面处理线下客诉、差评、退换餐,安抚顾客,维护门店口碑,提升到店复购。
盯紧美团、饿了么评分,优化出餐速度、包装,处理外卖差评与售后。
落地总部新品、套餐、节日营销活动,布置门店宣传物料,完成门店业绩目标。
5. 合规、安全与总部对接
落实食品安全、防火、防盗、用电用气安全,台账完整留存。
及时上报门店经营、设备、人员、客诉问题,执行总部下发所有制度、活动、整改要求。
完成阶段性管理培训考核,储备期满独立接管单店全盘运营工作。
空调安装月结
大兴区招聘空调运行岗位员工,年龄50岁以内,需持有空调证并具备空调运行经验。薪资待遇为4300元加基础三薪。工作时间采用白夜休休制度,具体为3白4夜、5白6夜,班次时间为9点至次日2点或9点。工作地点位于北京大兴旧宫地铁站附近。面试通过后临时爽约者请勿报名。有意者可私信联系。
服装导购
招服装导购精英3名工作地:北京/大兴旧宫工资:200/2提时间:9:30-9:30有特卖销售经验()
冲筋打点泥瓦工1-2人
岗位职责:
1. 负责墙面、顶面冲筋打点及泥瓦施工,确保垂直度与平整度符合验收标准
2. 独立完成地坪灰饼制作、砂浆找平及基层处理工作
3. 配合主工进行现场卫生清理、材料搬运及小工协调管理
4. 严格按施工图纸和工艺要求作业,保障工序质量与进度
5. 遵守施工现场安全规范,正确佩戴劳保用品,杜绝安全隐患
任职要求:
1. 具备冲筋打点、泥瓦相关实操经验,能独立完成基础施工任务
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的配合意识与沟通能力
地址在建国门 贡院九号
3. 身体健康,适应工地作业环境,无传染性疾病或职业禁忌症
4. 最低学历不限,有带小工经验者优先
5. 工作地点为北京市朝阳区,需保证稳定出勤
打包分拣
包装岗位(蔬菜水果包装)工作地址:大兴区小龙路普洛斯北区物流园12小时两班倒、8-20、12-12包装20/小时,分拣22/小时,20元/天食宿补贴,入职工作满一个自然月额外再给500元补贴。(补贴只给一个月)要能吃苦耐劳,能接受夜班20-45岁
铝模
铝膜师傅岗位招聘多名工人。男工年龄要求在55岁以下,女工年龄要求在50岁以下,需无犯罪记录。薪资福利方面,工人可收入3万元后回去过年。工作地址位于北京大兴区项目新开工地。
店长店员
武邑亮晶眼镜职位名称:店长或者店员(喜欢拍摄的优先+保险+餐补+年度双薪+加班补助)薪资待遇:4000-8000元/月工作地址:河北省衡水市武邑县县医院南行50米亮晶眼镜企业详情:井号://鲸鱼直聘/职位详情/EzU0wODn8L92Tug拨打电话:
店长店员
【招聘岗位】店员,店长(待遇好)【招聘人数】10【薪资待遇】3000-10000元/月,能力优秀薪资可更高【工作地址】红旗大街清大创研【联系方式】【公司名称】清大创研联系人:老板-------------------------万条岗位尽在【黄骅直聘】井号:黄骅直聘丨
店长包住3-5人
招聘招聘福建厦门岛内高保工资总监1名店长3名销售3名半销3名前台1名宿舍离店近、想换个环境、想长期稳定的,老板事少,人品第一能力第二、实力与工资匹配,工资随走随结。混工资的绕行,老板不差工资电话:李
店长
钱大妈(深圳东莞)熟手店长寻找门店寻找门店,有,责任心强具备抗竞能力;懂运营如:运营标准,促销折扣率,毛利损耗及公司红线。(同步)
店长营业员
招聘钱大妈营业员任职要求熟手保底5000全勤200奖金1年以上工作经历,会叫卖推销性格开朗服从管理新手保底3600全勤200加奖金包吃住,工作环境住宿环境好能力优秀可适当提高待遇,欢迎介绍!入职成功有红包另新店招聘店长一名,工资面议!要求高,半桶水勿扰电话:
店员
3-4千/月
店员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2. 执行商品陈列、库存盘点及货架整理,确保卖场整洁有序、货品充足
3.熟悉商品信息与促销政策,主动推荐适配产品,完成销售目标
4.处理顾客咨询、退换货及简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日结报表、交接班及临时性运营支持任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识
2. 有零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
4. 责任心强,具备基础数据记录与协作执行能力
5.遵守职业道德,服从管理,认同品牌服务理念
营业员包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架清洁,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客,主动介绍商品信息,提供专业选购建议,提升购物体验
3.熟练操作收银系统,准确完成销售结算、退换货及会员服务等业务流程
4.协助盘点库存,及时反馈商品缺货或滞销情况,配合开展促销活动执行
5.遵守门店各项规章制度,保障商品与资金安全,维护品牌形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 工作认真负责,有较强的学习能力与团队协作精神
3.有零售行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
营业员,店长,包吃,业绩达成奖,有晋升空间
4-7千/月
营业员有提成免费培训6-10人月结兼职全职
岗位职责:
1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3. 熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理
4. 协助盘点库存,核对进销存数据,及时反馈缺货或滞销信息
5. 配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进
任职要求:
1. 学历不限,具备良好沟通表达能力和服务意识
2. 无经验者可培训上岗,有零售行业经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础计算机操作能力,学习意愿强
5. 形象端正,亲和力佳,认同品牌服务理念
室内分拣理货+可戴耳机听歌+上班无需社交
8-9千/月
理货员20人以上月结全职
8500+/可提供住宿/可预支工资
内容:负责卖场 商品整理 摆放,无需经验的。
【综合薪资】7000-9000(首月保护期薪资7000左右)
【工作时间】早晚排班
【年龄要求】18-40岁
【岗位亮点】接受小白,零经验,接受零经验,
导购
5-8千/月
销售导购1-2人月结全职
岗位职责:
1.热情接待进店顾客,主动介绍商品特点、功能及促销信息,提供专业选购建议
2.熟练掌握所售商品知识,及时解答顾客咨询,提升购物体验与成交率
3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护,保持柜台整洁有序、标识清晰
4. 准确完成收银操作,核对销售单据,确保账实相符
5. 积极参与门店营销活动执行,协助达成销售目标并反馈市场信息
任职要求:
1.表达清晰,亲和力强,具备良好的服务意识与沟通能力
2.工作认真负责,有较强的学习意愿和团队协作精神
3.具备基础电脑操作能力,能适应轮班制工作安排
4.有零售/快消行业导购经验者优先
5.学历不限,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
导购1-2人月结全职
【直招·直播导购】年龄20‑30岁,五官端正,善于表达负责瓷砖直播讲解、短视频出镜有无经验可培养工资待遇面议地点:北京市大兴区新城工业园盛隆仓库,有意私信联系:,谢谢!
面包店营业员
4-8千/月
营业员有提成免费培训包住3-5人月结全职升职路线明确适合长期干工作好上手包住管午餐近地铁近交通便利
岗位职责:
1.负责顾客接待结账等服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持服务区及公共区域整洁有序
3.主动关注顾客需求,妥善处理服务过程中的咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 协助完成开业及日常物资清点工作,配合店长完成临时交办任务
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚轮班及节假日工作安排
4.有服务行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训,带薪培训工作
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续学习与成长
包住 管一顿饭 招长期工短期工,有五险,过年留岗三年,有带薪年假
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大兴区诚聘超市店长210一天在线招聘信息,主要招聘大兴门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。