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餐厅店长
7-8千/月
店长1-2人月结全职
餐厅店长 餐厅管理,统筹团队,把控出品口味质量,管控食材损耗,落实厨房及餐厅卫生安全,责任心强,热情周到,能带队开展日常工作。
大兴区火锅店招聘:店长,厨师长对火锅店有管理经验,自助火锅店和点餐火锅店,有责任心的,地址
店长厨师长
火锅店招聘:店长,厨师长对火锅店有管理经验,自助火锅店和点餐火锅店,有责任心的,地址大兴区黄村
北京 大兴区
9月15日 08:19拨打电话
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店长厨师长
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北京 大兴区
9月15日 21:19拨打电话
店长厨师长
【火锅店招聘】诚聘店长、厨师长!岗位要求:有火锅店管理经验,熟悉自助火锅店及点餐火锅店运营流程,具备较强的责任心和团队管理能力。工作地点位于大兴区黄村,交通便利,周边客流量大,发展潜力足。薪资面议,待遇优厚,具体面谈。欢迎有志之士加入我们的团队,共创餐饮事业新篇章!联系电话:/,期待您的来电咨询!
北京 大兴区
9月17日 21:39拨打电话
店长厨师长
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北京 大兴区
9月17日 21:39拨打电话
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店长厨师长
火锅店招聘:店长,厨师长对火锅店有管理经验,自助火锅店和点餐火锅店,有责任心的,地址大兴区黄村
北京 大兴区
9月15日 08:19拨打电话
图书店长
8千-1万/月
店长1-2人月结
书店店长 岗位职责 1.负责书苑日常运营管理,包括店面形象维护、图书及产品陈列、客户接待与导览,营造专业、高端的服务环境。 2.负责接待到访的教育系统领导干部、合作伙伴及各类访客,提供专业的讲解与服务,并进行商务洽谈与项目接洽。 3.策划并执行面向培训教师等核心客户的店内活动、主题书展或小型沙龙,提升客户体验与店面影响力。 4.负责店内团队的日常管理与工作协调,确保基础服务工作高效、优质完成。 5.协助进行客户关系维护与深度开发,收集、反馈客户需求,并协调内部资源提供解决方案。 6.负责店内销售数据、客户信息的整理与分析,定期提交运营报告。 7.完成上级交办的其他运营管理及商务支持类工作。 任职要求 1.性别要求:不限,年龄25-40岁,统招本科及以上学历,教育学、管理学、市场营销等相关专业优先。 2.形象气质出众,谈吐优雅大方,具备卓越的商务礼仪素养和高规格接待经验。 3.2年及以上门店管理、高端零售服务、教育机构运营或相关商务接待工作经验,有教育领域经验者优先。 4.具备优秀的沟通协调能力、公关应变能力和客户服务意识,能够从容应对各类访客及商务场合。 5.具备一定的团队管理能力和运营策划能力,做事细致周全,有较强的责任心和抗压能力。 6.性格开朗外向,亲和力强,三观端正,能接受商务宴请、弹性工作时间及必要的加班。 7.无不良嗜好,职业素养高,保密意识强,稳重可靠,能代表公司形象。 8.需参与各类商务接待、客户到访及项目洽谈。 薪酬福利 1.薪资:底薪(8K-1W)+绩效奖金+全勤奖+接待补贴 2.福利:带薪年假、节日福利、定期团建 3.发展:深度参与核心商务项目,接触全国教育系统高端资源,明确的运营管理晋升通道 4.环境:平台资源优质,团队氛围良好,工作价值感强 工作时间 1.周一到周五:早班8点-5点,晚班11点-8点,周六日:9点-6点 2.单休 法定节假日正常休息
储备经理
6-8千/月
店长3-5人月结全职
1. 门店 QSC 标准化运营管理 熟练掌握前厅、后厨全岗位 SOP:汉堡、小食制作、出餐、收银、打包、外卖操作,能顶岗所有岗位。 统筹门店品质 (Q)、服务 (S)、清洁 (C),落实总部卫生、食品安全、消毒、周清 / 日清标准,配合督导巡检。 负责开店、打烊、交接班全流程,设备日常点检、维护、报修,保障门店正常营业。 2. 团队人事管理(协助店长全权负责) 人员排班、考勤统计、工时核算、调休统筹,保障高峰人力充足。 新员工一对一带教、技能培训、考核,搭建门店人才梯队,稳定员工流失。 团队氛围管理,员工沟通激励,处理员工矛盾,落实仪容仪表、纪律管理。 3. 库存、成本与数据财务管理 根据销量预估完成每日 / 每周物料订货、收货验收、库房分类管理。 每日盘点库存,管控原材料损耗、过期报废,严控货损成本,提升门店毛利。 填写营业报表、营收对账、现金 / 外卖账款核对,分析每日客流、客单价、销量数据,优化经营。 4. 客户服务与线上外卖运营 直面处理线下客诉、差评、退换餐,安抚顾客,维护门店口碑,提升到店复购。 盯紧美团、饿了么评分,优化出餐速度、包装,处理外卖差评与售后。 落地总部新品、套餐、节日营销活动,布置门店宣传物料,完成门店业绩目标。 5. 合规、安全与总部对接 落实食品安全、防火、防盗、用电用气安全,台账完整留存。 及时上报门店经营、设备、人员、客诉问题,执行总部下发所有制度、活动、整改要求。 完成阶段性管理培训考核,储备期满独立接管单店全盘运营工作。
图书店长
8千-1万/月
店长1-2人月结
书店店长 岗位职责 1.负责书苑日常运营管理,包括店面形象维护、图书及产品陈列、客户接待与导览,营造专业、高端的服务环境。 2.负责接待到访的教育系统领导干部、合作伙伴及各类访客,提供专业的讲解与服务,并进行商务洽谈与项目接洽。 3.策划并执行面向培训教师等核心客户的店内活动、主题书展或小型沙龙,提升客户体验与店面影响力。 4.负责店内团队的日常管理与工作协调,确保基础服务工作高效、优质完成。 5.协助进行客户关系维护与深度开发,收集、反馈客户需求,并协调内部资源提供解决方案。 6.负责店内销售数据、客户信息的整理与分析,定期提交运营报告。 7.完成上级交办的其他运营管理及商务支持类工作。 任职要求 1.性别要求:不限,年龄25-40岁,统招本科及以上学历,教育学、管理学、市场营销等相关专业优先。 2.形象气质出众,谈吐优雅大方,具备卓越的商务礼仪素养和高规格接待经验。 3.2年及以上门店管理、高端零售服务、教育机构运营或相关商务接待工作经验,有教育领域经验者优先。 4.具备优秀的沟通协调能力、公关应变能力和客户服务意识,能够从容应对各类访客及商务场合。 5.具备一定的团队管理能力和运营策划能力,做事细致周全,有较强的责任心和抗压能力。 6.性格开朗外向,亲和力强,三观端正,能接受商务宴请、弹性工作时间及必要的加班。 7.无不良嗜好,职业素养高,保密意识强,稳重可靠,能代表公司形象。 8.需参与各类商务接待、客户到访及项目洽谈。 薪酬福利 1.薪资:底薪(8K-1W)+绩效奖金+全勤奖+接待补贴 2.福利:带薪年假、节日福利、定期团建 3.发展:深度参与核心商务项目,接触全国教育系统高端资源,明确的运营管理晋升通道 4.环境:平台资源优质,团队氛围良好,工作价值感强 工作时间 1.周一到周五:早班8点-5点,晚班11点-8点,周六日:9点-6点 2.单休 法定节假日正常休息
店长月结
地产店长/经理|北京亮亮成业餐饮管理有限责任公司|北京市大兴区黄村镇龙河路东侧2号|100|月薪7000-7500元|
北京 大兴区
9月11日 19:07拨打电话
电焊1-2人
明天大兴亦庄工地需要一名熟练的打栓钉焊工,日薪600元。工作内容为完成1100多个栓钉的焊接任务,工作地点位于大兴亦庄。
小工力工15-30天包住包吃11-20人完工结算班组
岗位职责: 1. 协助完成施工现场的物料搬运、清理及基础辅助作业 2. 配合工长及各工种进行基础施工准备与收尾工作 3. 负责工地日常环境卫生维护与安全秩序协助管理 4. 按要求使用和保管基本施工工具,及时反馈异常情况 5. 服从现场管理安排,保障施工进度与作业安全 任职要求: 1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外及体力劳动 2. 工作经验不限,有工地从业经历者优先 3. 学历不限,具备基本沟通能力和责任心 4. 遵守工地安全规范,无不良从业记录 5. 吃苦耐劳,踏实肯干,具备团队协作意识
北京 大兴区
9月19日 14:36拨打电话
北京大兴区招工地小工/杂工
100-300元/天
小工15-30天1-2人周结
北京市招工地小工/杂工
北京 大兴区
9月19日 14:36拨打电话
北京大兴区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工、振捣工/打大棒、工地力工
7-8千/月
砼工振捣工小工打灰力工浇筑长期6-10人月结点工吃苦耐劳技术好专业师傅
北京市大兴区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工、振捣工/打大棒、工地力工
北京 大兴区
9月19日 14:35拨打电话
店长1-2人月结
[机智]【打电话的时候,麻烦说一下在上面看到的,谢谢[抱拳]】----【阳光康桥小奶娃母婴招聘】①:店长1名②:导购2名③:洗澡老师2名薪资面议待遇丰厚
徐州 丰县
9月19日 14:36拨打电话
吉林长春招聘西餐店长一名,要求有过粤菜或者西餐5年以上经验者优先。待遇面议联系电话
店长1-2人
招聘西餐店长一名,要求有过粤菜或者西餐5年以上经验者优先。待遇面议联系电话
长春
9月19日 14:32拨打电话
店长3-5人
【】招聘——————————保定市汇顺商贸有限公司现招骋:1、公司经营部经理一名2、公司经营业务2名;3、兼职业务6名4、公司外联经销店店长3名5、生鲜肉销售员10名6、白条猪肉分割操作工8名7、装卸工4名8、配送司机3名以上岗位每月公休2天,具体薪资待遇可面议或电话联系。——————————联系电话:工作地址:保定市南二环路农大农副产品综合批发市场A23号——————————更多招聘信息:井号:///v5nKnTmldmnq9sd
保定
9月19日 14:25拨打电话
山西大同招聘:坐店总监两名;销售技师两名。院长两名。联系电话:郑
店长1-2人
山西大同招聘:坐店总监两名;销售技师两名。院长两名。联系电话:郑
大同
9月19日 14:25拨打电话
天津招聘店长一名面谈摘菜一名4200-4500服务员两名4500-5000电话下午打电话
店长服务员
招聘店长一名面谈摘菜一名4200-4500服务员两名4500-5000电话下午打电话
天津
9月19日 14:21拨打电话
收银员、理货员。
5-6千/月
理货员3-5人月结全职兼职
收银员,兼职理货员。
网吧收银
5-6千/月
收银员1-2人
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结 4.维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求,有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度 5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
北京大兴区【招聘岗位】门店工作人员1名【岗位要求】25周岁以下【工作地址】【联系电话】
营业员1-2人
【招聘岗位】门店工作人员1名【岗位要求】25周岁以下【工作地址】北京大兴【联系电话】
北京 大兴区
9月10日 20:04拨打电话
大兴区【招聘】新辰天地广场好想来零食店招聘长期工作员工数名,致电:工资面谈
营业员月结
【招聘】大兴区新辰天地广场好想来零食店招聘长期工作员工数名,致电:工资面谈
北京 大兴区
9月11日 20:24拨打电话
营业员店员有提成免费培训交通补助3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责门店客户接待与健康咨询服务,专业讲解羊奶粉、羊初乳、益生菌等产品营养知识,结合客户体质提供个性化健康调理建议,达成销售目标 2. 维护老会员关系,定期回访并完善健康档案,提升复购率与转介绍率 3.协助策划执行健康沙龙、养生研学、社区推广及节日主题活动,承担邀约、现场服务与产品宣讲支持工作 4.负责货品陈列、门店日常整理、客户信息登记及销售台账记录,保障门店规范运营 5.积极参与公司组织的专业培训,持续学习大健康与营养知识,并及时反馈客户需求与市场动态 任职要求: 1. 年龄22–48岁,学历不限,有无销售经验均可,接受零基础带薪培训 2. 亲和力强、耐心细致,擅长与人沟通,认同大健康行业价值观 3.学习意愿强,能主动掌握营养康养知识,具备抗压能力与目标执行力 4.品行端正,服务意识与团队协作意识强,服从门店统一安排 5.具备门店导购、健康行业、会销或社区推广经验者优先;持有营养师证书者优先
促销员月结
明天后天招聘超市牛奶促销员,现结180天,月结190/天,,18-30岁,身材匀称,身高160以上,无美甲,缺人门店:9月9-10号周三周四两天大兴区荣京丽都B座海淀区汇众大厦报名加我。
北京 大兴区
9月9日 06:52拨打电话
店员免费培训6-10人月结全职
负责超市门店订单的分装、归位 薪资:25元/小时 时间 21.30-5.30 22.00-6.00 不限经验,简单上手,做事稳定
炸鸡店店长
8千-1万/月
店长1-2人月结全职炸鸡
1. 负责门店整体运营管理,排班管控、外卖单量维护、食材库存盘点; 2. 把控炸鸡出品口味、后厨卫生,对接商场物业与日常食检合规工作; 3. 管理店员,优化出餐效率,提升门店线上线下营业额。 我们希望你:有餐饮门店带班经验,做事细心执行力强,有炸鸡店工作经验和外卖平台运营经验优先。
杀生打杂
5-6千/月
营业员包吃包住1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店后厨杀鱼工作、补货及库存整理,保持货架整洁有序 2.协助开展促销活动执行与现场氛围营造,提升顾客购物体验 3.及时反馈顾客意见及商品信息,配合店长完成日常运营任务 任职要求: 1. 学历不限,有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强 3.工作认真负责,具备基本的数字计算与电脑操作能力 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理 5.无不良从业记录,遵守职业道德与公司规章制度
北京大兴区招油漆工、腻子/大白/墙漆
450-470元/天
油漆工腻子工大白工1-4天1-2人日结二把刀勿扰专业师傅自备工具技术好
北京市大兴区招油漆工、腻子/大白/墙漆
北京 大兴区
9月19日 14:35拨打电话
营业员有提成
好工作来喽[庆祝][庆祝][庆祝]诚招牛奶终端维护人员工作岗位:开发维护终端门店任职要求:42岁及以下,有超市工作经验或者快消品经验优先工资薪酬:基本工资+绩效奖金+销售提成福利待遇:北京社保,节假日福利等工作时间:每日8小时,上六休一工作地点:大兴联系人:张先生同步
北京 大兴区
9月11日 09:21拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供大兴区招超市店长4500一月在线招聘信息,主要招聘大兴门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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