
餐饮主管
1. 全面运营管理:统筹学校餐厅日常运营,包括餐品供应计划制定、窗口调配、就餐秩序维护,确保师生按时、安全用餐。
2. 食品安全把控:严格执行食品安全法规及学校卫生标准,监督食材采购验收、存储、加工全过程,定期开展卫生检查与支持员工健康管理,杜绝安全隐患。
3. 团队管理:负责餐厅服务人员、后厨团队的招聘、培训、排班及绩效考核,提升团队服务意识与专业能力,营造积极工作氛围。
4. 餐品与服务优化:收集师生对餐品口味、种类、服务的反馈,协同后厨优化菜单,提升餐品质量与多样性;制定服务规范,提高师生就餐满意度。
5. 成本与资源管理:合理控制食材采购成本、人力成本,减少浪费;管理餐厅物资(餐具、设备等),确保正常运转。
餐饮主管
岗位职责
1. 负责门店日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班
2. 管控服务品质,处理客诉,维护顾客体验
3. 把控食材损耗、门店卫生及员工纪律
4. 配合店长完成营销、盘点等工作
餐饮主管
北京金隅凤山酒店有限公司
招聘餐饮主管1名,
要求大专学历。
薪资:6000-7000。
公司福利:包吃住、定期体检、六险一金。
岗位职责:负责餐厅日常经营与现场服务管理,提升管理与服务品质;
负责人员调配、班次统筹及交接班管理、人员业务培训,跟踪落实问题整改;
监督日常及VIP接待服务标准化落地,处理客户投诉与服务问题,优化客户就餐体验;
统筹前厅与后厨联动,同步顾客反馈及建议,协调解决经营服务问题;
负责餐厅设备、餐具的清理维护、领用保管及定期盘点,管控水电及设备能耗,协助分析经营数据、落实成本管控措施;
负责员工考勤、绩效考评,规范基础人事管理,做好跨部门沟通协作;
负责餐厅全域卫生、安全巡查及隐患排查,强化员工安全意识,落实安全管理制度,参与安全培训及应急演练,配合宿舍日常管理检查,参与公司各类培训活动;
完成领导交代的其他工作。
任职要求:
大专以上学历,具备两年以上酒店、餐饮行业管理工作经验,熟悉餐饮行业运营管理模式;
熟练运用office办公软件,可独立完成文档编撰、数据处理、汇报材料制作,普通话标准、沟通表达能力优秀,具备初级及以上饭店英语能力,持证优先;
精通餐饮服务专业技能,具备扎实的培训能力,可独立开展员工技能指导、教学与培训工作,拥有优秀的统筹组织、多方协调、高效执行及客诉处理能力;
接受过餐饮服务、消防安全、管理技能等相关培训,掌握行业相关法规及消防安全知识,熟练掌握基础消防器材使用、火警处置及人员疏散流程;
敬岗爱业、踏实稳重,具备极强的服务意识、团队协作意识及良好人际关系。
工作地址:南邵镇蟒山路10号。
餐饮主管(前厅领班)
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅前厅日常运营管理,统筹迎宾、点餐、传菜、结账等服务流程
2.监督服务员仪容仪表、服务标准及工作状态,确保顾客体验优质统一
3.处理顾客咨询、投诉及突发状况,及时协调解决,维护餐厅声誉
4.协助排班、培训新员工,并对服务团队进行绩效反馈与指导
5.配合店长完成营业数据统计、物料盘点及卫生安全检查工作
任职要求:
1.具备餐饮行业前厅管理经验,有餐厅领班或主管岗位经历者优先
2.形象端正,沟通表达清晰,具备良好的服务意识与应变能力
3.责任心强,能承受工作压力,适应轮班及节假日工作安排
4.学历不限,热爱餐饮服务行业,有持续学习与团队协作精神
5.持有健康证,无不良从业记录,,年齡25-35
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门要求及公司规范
5.处理客户投诉与突发事件,及时协调解决,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握基本财务与成本控制知识
4. 服务意识强,注重细节,具备较强的执行力与责任心
5. 学历不限,持有健康证,无食品行业不良从业记录
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店运营保障部经理
一、岗位职责
1. 工程管理
制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划,监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。
管理工程团队,确保紧急维修响应及时,降低设备故障率。
控制能源消耗,优化设备效率,降低运营成本。
协调第三方供应商,跟进设备升级或大修项目。
2. 安全管理
制定酒店安全制度(消防、监控、门禁等),定期组织安全演练。
监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。
协调消防、公安等外部机构,确保合规性。
管理安保团队培训,提升风险防范与应急处置能力。
3. 跨部门协作
与客房、餐饮等部门沟通,确保设施维护不影响正常运营。
参与酒店改造或新项目规划,提供工程及安防专业建议。
二、任职要求
1. 资质与经验
工程管理:需持有相关专业学历(如机电工程、建筑工程),5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。
安保管理:需具备安全管理资质(如消防证书、建筑施工),5年以上大型酒店安保管理经验,至少3年团队管理经验。
持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者,具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。
双岗复合者优先(需同时具备工程与安保管理能力)。
2. 学历及年龄要求:
本科及以上学历,工程类(如机械、电气、建筑等)或安全管理相关专业。
年龄40-45岁
3.专业领域经验:
工程方向:熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。
安保方向:精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。
三、核心能力
1. 技术能力:
精通工程设备维护、故障诊断及成本控制;熟悉安全风险评估与隐患排查。
2. 管理能力:
具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。
3. 应急处理能力:
能快速响应突发事件(如设备故障、安全事故),制定有效解决方案。
4.培训能力:
具备团队激励与培训能力,能提升员工岗位技能与操作效率。
四、软技能要求
1. 沟通与合规意识:
熟悉酒店行业规范及法律法规,确保运营合规。
与各部门及外部相关单位沟通能力。
2. 责任心与抗压性:
需具备高度责任感及应对高压环境的能力,适应轮班或节假日值班安排。
3、审核及写作能力:
能够审核标书及良好的写作能力。
餐厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
招聘:餐厅主管2名
店1:北京房山长阳
店2:北京朝阳北土城
薪资:底薪5000+提成,综合待遇优厚,能力强者薪资可谈
【岗位职责】
1、统筹前厅日常管理,人员排班、服务管控、客诉处理,保障门店正常运转;
2、负责门店线上流量拓展,策划短视频、抖音本地生活直播,团购活动落地;
3、线上线下营销联动,提升门店到店客流与营业额;
4、维护老客社群,策划门店各类促销活动。
【任职要求】
1、具备餐饮前厅管理经验;
2、了解抖音本地生活,能够独立策划、落地门店直播、短视频拍摄优先;
3、沟通能力强,思维灵活,目标感强,愿意一起把门店线上生意做起来;
4、长期稳定发展。
通州区正规600平绿色足疗店[玫瑰],团队稳定[玫瑰]区域排名第一招聘【服务员】包吃住,薪
5000-7000元/月
服务员包住包吃月结
通州区正规600平绿色足疗店[玫瑰],团队稳定[玫瑰]区域排名第一招聘【服务员】包吃住,薪资5000-7000,工资稳定,不拖欠。招聘【管理人员】1人,要求有正规门店管理经验,人品端正,执行力强,待遇面议。联系电话:刘总
面点
北京市通州区玉桥东一路附近食堂招聘:洗消1名60以内工资4300。月休4天有国假日。面点小工1名50以内。4000-4500月休5天有国假日,要求有工作经验,服从安排。住宿方便。有意联系电话同步,(下午2-4点勿扰)[合十]
新媒体运营经验不限学历不限前台文员工作轻松独立办公室无任务提成高混合办公不接受居家办公接受无经验牛人
【招聘|内勤文员兼新媒体运营】北京新金菱驾校独立办公室,办公环境优越作息:8:00-17:00,周休1天福利:固定底薪+五险一金,提供免费工作午餐岗位介绍:日常负责前台内勤事务,工作量宽松;自主运营、小红书等,线上线下全渠道均可拓展招生;无硬性招生任务,无业绩压力招生全部提成归个人推广所需资质、物料、资源公司全力配套支持,你提需求,公司落地!招聘电话:
客房服务员
酒店急聘|平潭镇怡发二路维也纳3好酒店招人啦【待遇优渥,即日上岗】地址:平潭镇怡发二路维也纳3好酒店1、前厅经理要求:拥有连锁酒店前厅管理实战经验,统筹前台排班、客诉处理、会员运营,熟悉酒店各项流程;责任心强,善于沟通管理。薪资优厚。2、客房主管负责客房全员管理、卫生质量检查、物资盘点、排班安排、督导保洁工作,有客房管理经验优先,踏实细心。3、客房服务员(白班+中班轮班)负责客房清扫、床品更换、房间整理,手脚勤快爱干净,有无经验均可带薪培训。每月15号准时发工资,福利稳定。4、安保+司机(两班倒)门店门禁看管、楼层定时巡逻、进出人员车辆登记、维持酒店整体安全秩序;负责物资采购运输、临时接送事务、酒店货品转运。持有C1及以上有效驾照,无重大交通事故、不良驾驶记录;身体素质良好,责任心强,服从两班倒排班。优势:工资发放准时、工作环境干净舒适、团队氛围简单融洽有意向直接私信/电话联系,欢迎推荐朋友入职!:
酒店经理
招聘前台经理,要求3年以上同岗位经验。负责管理前台和礼宾,确保高效接待与宾客满意度。处理突发事件及VIP客人的特殊需求。
长宁区中山西路全季酒店招聘主管一名。大房量,比较忙。有意者电话联系:。。
酒店经理1-2人
长宁区中山西路全季酒店招聘主管一名。大房量,比较忙。有意者电话联系:。。
服务员
秋果酒店招聘[庆祝][庆祝][庆祝]前台服务员2名月薪6000-7000前厅经理1名月薪6500-8000免费食宿、节假日三薪、福利待遇好、联系电话:
北京通州区汉庭环球度假区临河里地铁站4.0新店全城火热招聘客房清洁师招人啦客房服务员工资6
6000-8000元/月
客房服务员月结
汉庭北京通州环球度假区临河里地铁站4.0新店全城火热招聘客房清洁师招人啦客房服务员工资6000-8000(底薪3600-3800)全员福利高温补贴|年终奖|带薪年假节日福利|法定节假日三薪工作环境舒适温馨,团队氛围超好欢迎自荐、推荐亲友入职应聘电话:
副厨师长
传统韩餐烤肉店招聘,汤肉副厨师长,6000-7000-,学徒4500-5000,,我们节奏快,不需要做很多年,要求手脚快,能吃苦耐劳,人品要好。冲工资没能力的勿扰。包吃住。地址北京通州
烧烤店店长
6000-7000元/月
餐饮店长月结全职有经验者优先
要求:28-40岁,工资6-8k,管吃住,最好是3-5年左右的烧烤店店长经验或者领班经验,
北京通州区亦庄附近招配菜一名工资面议,湘菜馆,厨师长电话工资6000——6500准时发放
配菜厨师长
北京通州亦庄附近招配菜一名工资面议,湘菜馆,厨师长电话工资6000——6500准时发放
厨师长月结
招聘职位:家常菜厨师长招聘人数:1人工资待遇:11000-12000元工作地点:北京市通州区任职要求:备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
菜馆切配面点
单位食堂招聘切配主管一名,年龄50岁以下,有食堂切配主管工作经验,工资6000到6500元,切配2名,年龄55周岁以下,工资5000到5500元。面点大工二名,年龄52岁以下,工资5500元。以上人员要有团餐经验,工作踏实,跑江湖勿扰;每月4天休息,干满一年,准时发工资。地址北京市通州区马驹桥镇景盛南四街。电话
客房服务员
[西瓜]28-29号两天临时客房通州附近酒店需要临时客房熟手数名230/天,15间房,超房15一间管吃管住,没酒水,会议房简单好做,管吃管住联系电话
开荒保洁保洁后厨切配面点洗碗工
招聘:切配主管1名,5000元—-6000元,保洁2名3800元-4000元,洗碗工3名工资3800元-4000元,厨师3名工资7500元-8000元,面点大工2名工资7000元-7500元,面点中工2名5000元-5500元,工作地址北京通州,联系电话杜同步,鸽子勿扰
餐厅领班洗碗工
通州区九棵树水哥京味铜锅涮肉招聘前厅领班和洗碗工。前厅领班月薪5500元,另有菜品提成和酒水提成,综合收入约10000元。需具备良好的沟通能力与团队管理能力,有相关经验者优先。洗碗工招聘1名,月薪4500元,综合到手约6000元。要求踏实肯干,认真负责。工作地点位于通州区九棵树水哥京味铜锅涮肉。待遇优厚,多劳多得。欢迎有意者致电咨询。
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