喆啡酒店招聘： 酒店厨师一名（男女不限）， 招聘前台若干 经理一名 主管一名 联系电话

季枫国际酒店 前厅经理1名 5400底薪＋销售提成 客房服务员2名 3600底薪＋做房提成 联系电话:

招聘高铁直属贵宾厅经理 招聘人数：2人 薪资:一万左右，五险一金，北京局子公司直签合同 ，30岁内，曾在高铁乘务，高铁贵宾厅，机场贵宾厅，空乘等相关行业任职，有丰富的工作经验，形象好，业务能力强等 咨询电话：

北京酒店店长直聘 岗位职责: 1、负责酒店整体运营管理，确保服务流程标准化和客户体验一致性； 2、调各部门运作，提升酒店运营效率和团队协作能力； 3、制定并落实酒店营销策略，提升品牌影响力与客户满意度； 任职要求: 1、具备良好的服务意识与客户关系管理能力； 2、熟悉酒店运营管理流程，具有较强的责任心与执行力； 3、具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力； 4、能适应灵活的工作节奏，具备一定的市场分析与决策能力。 保洁:2人 4000➕提成 前台接待:2人 4000➕提成 店长:1人 6000/8000元 店长要求大专以上学历 2-5年酒店管理经验优先 包吃包住 过节团建聚餐 北京捌月住房租赁有限公司 应聘电话:

汉庭直营店招聘啦 值班经理1名，前台1名5000-8000； 月度奖，年终奖，高温补贴，带薪年假节日福利节假日三薪，工作环境温馨❤有经验最好，无经验可带教欢迎推荐或自荐（同步）

美居酒店招人啦！ 宾客服务经理/前台服务大使，共3个席位，和华住一起把服务做成闪光的事 王经理：

喆啡酒店招聘： 酒店厨师一名（男女不限）， 招聘前台若干 经理一名 主管一名 联系电话

美居酒店招人啦！ 宾客服务经理/前台服务大使，共3个席位 在昌平立汤路，和华住一起把服务做成闪光的事 王经理：，速来组队！

桔子北京燕莎亮马河酒店 招聘以下岗位： 前台俩名， 餐厅服务员一名 中班主管一名 客房清洁师一名 包吃包住， 节假日三薪 过年不回家的 联系电话位置同步

酒店招聘 值班经理1人 前台接待2人 客房服务员2人 待遇优厚 工作环境温馨、法定节假日三薪， 免费提供工作餐[饭] 住宿 有经验者可优先，名额有限，工作地点:北京市朝阳区

北京市昌平区柳村镇派出所找个好木工做吊顶做造型，密度板底，好师傅来一个带工具

谁现在能来打电话

招送货司机，一天一趟。工作地点新发地。联系电话

北京商场贴地板砖袋装砂浆，有附近的老师么，

过年补贴1000元-马驹桥-小食品拣货员-常温仓-可以提供住宿 班次岗位： 拣货员（晚上7点-凌晨6点） 常温18/h，冷库20/h，次日下班后天天结，不回家的补贴1000元，3月20号在职发放，长期优先安排入职 工作要求：18-50之间，拣货员，有活就干，没活就休息 每个岗位有吃饭休息时间1小时左右 工作：对各类小食品拣货，都是食品小件，工作轻松，简单 工作地址:通州马驹桥普洛斯园区 面试时间：每天下午6点半

西安天域凯莱大饭店招聘：前台接待，宾客关系经理，男女不限，双休，五险一金，有前台工作经验者优先，酒店地址：雁塔路北段1号。有意向可联系：刘女士

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划、预算及绩效目标，优化成本控制 3.领导和培训各部门团队，提升员工专业能力与服务意识 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店良好声誉与运营秩序 5.协调对外关系，拓展市场渠道，提升酒店品牌影响力与入住率 任职要求： 1.具备1-3年及以上酒店管理相关工作经验，有星级酒店管理经验者优先 2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运营流程与服务标准 3.具备较强的团队管理、沟通协调及应急处理能力 4.有责任心，抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，旅游管理、酒店管理等相关专业背景者优先考虑

1.任职要求： 拥有多年中高端酒店管理经验，在华驻、亚朵、锦江等连锁酒店担任店总五年以上。具备出色的团队带领与酒店经营能力，过往业绩表现优秀。 2.岗位职责： 全局统筹：领导指挥酒店前厅、客房、餐饮、工程、安保等各部门的日常运营与管理，确保服务品质与运营顺畅。 ·经营创收：制定并执行酒店的年度预算、市场营销策略及销售计划，积极开拓线上（OTA）与线下客源，对酒店的整体营收和利润负责。 成本控制：精通成本核算，有效管控人力、物耗及采购成本，建立高效的库存管理体系，提升酒店盈利能力。 团队建设：负责员工的招聘、培训、激励与考核，打造一支具有凝聚力与服务精神的专业团队。 品质与安全：建立并维护酒店的服务质量标准与卫生管理体系，全面落实安全、消防责任，确保为宾客提供安全、舒适的体验 3.薪酬待遇：提供极具竞争力的薪酬（具体可再面议），我相信您的能力值得匹配优厚的回报。

岗位职责： 1.负责酒店日常运营管理，制定并实施运营优化方案，提升服务效率与客户满意度 2.指导定价策略与收益管理，确保平均房价、出租率等核心指标达成经营目标 3.严格管控运营成本与能耗支出，落实节能降耗措施，保障财务健康运行 4.监督服务质量、卫生标准及安全管理，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故 5.优化酒店管理制度，妥善处理突发事件，并负责团队培训与人员调配工作 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上酒店管理工作经验 2.有担任酒店店长、店助或高星酒店前厅以上职务者优先 3.熟悉酒店各岗位运作流程，具备较强的现场管理与应急处理能力 4.具备良好的沟通协调能力，能有效对接业主并推动问题解决 5.具备团队培养与培训能力，责任心强，能适应多门店协同管理要求

岗位职责： 1.负责酒店整体运营管理工作，分析运营数据并制定优化方案，提升出租率与平均房价，确保经营目标达成。 2.严格管控酒店各项成本支出，推进节能降耗措施，合理控制运营费用。 3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故。 4.组织开展员工培训与团队建设，提升服务技能与工作效率，打造专业化运营团队。 5.协调处理业主关系及突发事件，维护良好的内外部沟通机制。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有2年及以上酒店管理相关工作经验。 2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。 3.熟悉酒店运营管理流程，具备较强的数据分析与成本控制能力。 4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能妥善处理应急事务。 5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排，月休4天，享年休假及节假日福利。

桔子水晶北京奥体中心鸟巢酒店 招聘： 前台2名（有华住经验优先） 包食宿，伙食很好！ 可电话 可

岗位职责： 1、负责客房的日常清洁与维护，确保房间整洁、卫生达到标准； 2、及时补充客房用品，满足客人需求，提升服务质量； 3、处理客人入住期间的反馈与请求，确保客人满意度； 4、协助客房管理团队完成其他相关工作，保证酒店运营顺畅。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和团队合作精神； 2、有相关工作经验者优先，但无经验者可提供培训； 3、身体健康，吃苦耐劳，能适应轮班工作； 4、责任心强，注重细节，能够独立完成分配的任务。

井号北京酒店客房服务员高薪 ⑴通州附近招客房服务员 计件23元/间，多劳多得，节假日三薪，没有酒水不数布草，有客房经验要求50岁以下，身体健康有健康证，生手勿扰 (2)东四附近酒店 客房服务员计件19元/间，前一个月保底270元一天，平均分房后9000-1w多/月，要求最少坐满3个月，节假日双薪，酒店提供3餐 要有五星级酒店客房经验，年龄50以下能吃苦服从管理，有健康证 联系电话

"  军事博物馆附近酒店急招1名长期客房服务，固定工资住4700一月住楼房，不住5000一月休四天！计件14一间，节假日18一间! 16:30下班! 地铁7号线达官营地铁口附近酒店急招2名长期客房服务，单价15元一间，无酒水，管吃管住! 地铁1号线金鱼胡同附近酒店招1名长期客房服务员，单价21元一间，三餐！熟手每天分房12到15间！三餐，节假日双薪！ 过年不回家的! 地铁 5 号线灯市口地铁口酒店急招1名长期客房服务员，单价16元一间，酒店管吃管住! "

打扫客房卫生，维护公区整洁

速8精选酒店（北京通州环球度假区九棵树地铁站店） 招聘前台 • 底薪4000元，叠加会员卡提成+储值提成+好评提成，多劳多得无上限，综合薪资5000-6500元； • 法定节假日享受三倍工资，保障假期劳动报酬； 联系人王经理：

1. 按照酒店客房清洁标准与流程，完成客房的日常清扫、整理工作，包括床铺整理、卫生间清洁、地面除尘、物品归位与补充等，确保客房达到待客标准。 2. 负责客房内客用品（洗漱用品、毛巾、茶具等）、消耗品的补充与更换，检查客房设施设备（电器、洁具、家具等）是否完好，发现损坏或故障及时上报领班。 3. 严格执行客房消毒制度，对卫生间洁具、杯具等进行规范消毒，做好防疫卫生工作。 4. 留意宾客遗留物品，发现后立即按酒店规定登记、上交，严禁私自留存。 5. 负责布草的分类、收集与送洗，从布草间领取干净布草并妥善存放，做好布草损耗控制。 6. 配合前台完成客房的退房检查、入住前准备工作，确保客房按时交付使用。 7. 保持工作区域（布草间、清洁工具存放处）的整洁有序，清洁工具定期保养、分类摆放。 8. 遵守酒店各项规章制度，服从领班的工作安排与调度，积极参与部门培训与技能提升活动。 9. 遇到宾客咨询或求助时，礼貌热情回应，无法解决的问题及时上报上级或相关部门。 10. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应倒班、加班等工作安排。

北京朝阳王四营单体酒店招聘客房服务员，提供年后底薪加提成的工作机会。

麗枫酒店北京国贸万达店招聘啦 招聘客房服务员 工资约7-9K 员工福利:节假日三薪、生日奖、工龄奖、年假 欢迎来咨询(„• ֊ •„)੭ 客房王经理-

招聘：客房服务员 薪资：3700-5000元/月 身体健康，动作利索，有良好的品德和职业道德，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。