前厅经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）
5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守
前厅经理
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1. 门店运营：负责前厅日常营业全程管控，开餐前检查设备、物料、卫生；营业中把控服务节奏、翻台效率、现场秩序；收班后落实收尾、断电等工作。
2. 团队管理：日常管理、岗前带教与服务标准化培训，监督员工仪容仪表、在岗纪律，提升团队整体服务水平。
3. 品质服务：统一门店服务流程，全程把控顾客进店到离店全流程服务，主动收集顾客反馈，优化服务细节，提升就餐体验。
4. 客诉处理：快速、妥善处理店内顾客投诉、差评及各类消费纠纷，降低差评率，维护门店口碑。
5. 物料与成本：管理前厅各类耗材、餐具、饮品物料的领用与盘点，严控物料损耗，节约门店运营成本。
6. 经营配合：做好前厅与后厨工作衔接，同步顾客特殊需求，协调出餐节奏。
任职要求
1. 1-3年餐饮前厅管理经验，熟悉中餐/餐饮店整套前厅运营流程。
2. 具备团队管理、人员培训及现场统筹能力，抗压能力强。
3. 善于沟通，有良好的服务意识、应急处理能力和客诉处理经验。
4. 工作认真负责，执行力强，能落地各项门店管理制度及标准。
餐饮主管
和府捞面招聘
（选择当下赢在未来）
因公司发展需求现招募以下，
欢迎有志者前来加入我们的团队，
储备管理组
1、岗位要求：20-35岁之间，阳光自信，手脚麻利，具有一定的管理能力，吃苦耐劳，服从调动，有连锁店经验优先
2、做六休一，公司提供带薪年假，社保福利，生日礼品，过年红包等。
3、综合薪资：
兼职薪资：28-30元/小时
员工:5700_6000+
资深员工待遇:4900-6000+
主管工资待遇：5500-7000+
店长工资待遇：6500-7500+
地址：北京，哈尔滨，呼伦贝尔，唐山等
和府捞面致力于打造餐饮业明星品牌，目标2023年 全国1000家。
和府面向大众，提供晋升平台。先进和府先人一步。只要你有能力，只要你有学习热情，选择和府不会错。真正有能力的人，从实习员工到店长用时不足一年，而且含金量十足，你还在等什么？同一时间看到这个招聘信息的人，坚决而果断进和府的人，也许到时候已经是主管，甚至更高。而徘徊不定，犹豫不决的人 ，还在等待什么。。。。。。
有意者速联
酒店经理
7000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1，制定酒店客房工作计划，建立和完善各项规章制度，并指挥实施；
2，严格控制各项收支状况，进行成本控制；
3，审批酒店各项费用支出及酒店相关物品的领用计划；
4，主持工作例会与专题经营会议，传达上级指示并执行；
5，组织全体员工的相关业务培训，不断提高员工素质；
6，定期对下属进行效益，业绩评估；
7，及时完成领导交办的其他任务；
任职要求：
1，酒店管理相关大专以上学历；
2，5年以上酒店餐饮管理经验；
工资面议
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，达成业绩目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围
4.监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营并通过各项检查
5. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好口碑
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务
3. 有成本意识和数据分析能力，熟练使用基础办公软件
4. 服务意识强，注重细节，具备较强的执行力与责任心
5.持有健康证，无食品行业不良从业记录
小工1-4天包吃1-2人日结个人
北京市朝阳区招工小工/杂工9号早上8-5点，798艺术区模特走秀节目需要兼职人员3个，40岁之内，有饭有水，就是搬搬东西，东西特别少，很自由，价格120元/
养护工除草草坪植保工绿化长期1-2人月结
岗位职责：室内植物养护或室外花园养护能力。
室内植物养护，租摆经验，对于室内植物习性，日常浇水，修剪，施肥，打药有养护经验。
户外花园养护，包含草坪，绿篱，花卉浇水等植保工作，也包含花镜修剪设备的使用等。
1、负责庭院、花园或室内绿植景观日常精细化养护，包含每日定时浇水、松土、除草、绿植修剪整形；
2、根据北方气候特点，定期完成绿植施肥、病虫害预防与消杀、绿植防寒养护等工作；
3、及时观察植物生长状态，处理绿植黄叶、枯萎、病虫害等问题，保证景观绿植长势良好、整洁美观；
4、维护养护区域环境卫生，整理园艺工具，做好日常养护记录，配合门店景观日常管理工作。
任职要求
1、26-45周岁，身体健康、手脚麻利，能适应户外日常作业；
2、拥有北方市政、庭院、花园绿植养护实操经验，熟悉北方各类花草、绿植生长习性，懂浇水、施肥、打药、修剪全套养护流程；
3、真心喜欢花草植物，热爱园艺养护工作，做事踏实细心、有耐心、责任心强，工作认真不敷衍；
4、有多年一线园艺养护经验，熟悉绿植病虫害防治、四季养护技巧，有庭院景观养护经验者优先；
5、服从工作安排，稳定性高，情绪稳定，长期稳定从业者优先。
工作地点
根据实际情况沟通，项目分布在三元桥、香山、西单等养护地点，具体沟通。
应聘须知
具体良好的沟通能力和文明素质，看重实操经验和敬业工作态度
护工月结
[爱心][爱心][爱心]订单类型:住家护工薪资:5500单休病人情况:女老人62岁，阿尔茨海默病，工作内容:做饭打扫卫生，照护病人，扶着老人去厕所，扶着老人散步，和老人同屋睡觉服务地址:北京朝阳要求:50-56岁之间，有爱心有耐心有责任心
市政安检上二休一7K包吃住上五险
6000-7000元/月
保安包住包吃交通补助有提成11-20人日结全职假期工可以多劳多得
【直招地铁安检员｜无需经验，无需培训】
岗位工作：
负责地铁站内安全检查，行李安检、秩序维护，工作简单上手快，有人带，零基础也能做。
任职要求：
18–45周岁，男女均可，身体健康，无纹身、无犯罪记录；
服从站点安排，责任心强，能适应轮班。
我们提供：
就近分配地铁站，家门口上班
带薪岗前培训，上岗即安排
包吃住一日三餐都有
工资按月准时发放，不拖欠、不压薪
工作环境室内，冬暖夏凉，站点稳定
长期短期均可，可稳定长期干 可日结可日结 可日结
面试：简历投递后尽快联系，合适可安排当天面试，尽快上岗
有意直接投递简历，在线留言咨询！也可在线咨询
高端私人会所经理
1.8-2.1万元/月
酒店经理1-2人月结
设施巡查与维护：
· 每日定时巡查会所各区域（大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等），确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。
· 及时发现并上报设备故障，跟踪维修进度。
2. 库存管理：
· 管理前台、吧台、休息区的物品库存，如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。
· 及时申请采购，确保供应充足且符合标准。
3. 部门协调与沟通：
· 作为信息中枢，与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通，确保会员的需求被准确传达并执行。
· 例如：将会员的订餐信息准确传达给厨房；将会议室的需求告知会议服务团队。
知识储备：了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。
· 活动策划能力：有协助或主导小型高端活动（如品酒会、生日宴、商务沙龙）的经验。
· 驾驶技能：持有驾照，并能熟练驾驶，有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。
要有一定的工作经验，情商高，指挥能力强，策划能力强
语言要求：普通话和粤语
薪资：18000～21000
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验，OTA运营，成本控制
岗位职责：
1. 门店全盘运营：统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理，落实标准化运营，保障门店有序运转。
2. 销售业绩攻坚：承接门店营收指标，提升入住率、均价及客房销量；运营OTA平台、拓展线下政企渠道，维护老客、开发新客，完成月度季度业绩目标。
3. 团队统筹管理：负责门店人员排班、培训、考核，搭建稳定服务团队，提升团队服务水平与工作效率，降低人员流失。
4. 品控与客诉处理：把控客房服务及卫生标准，高效处理客诉、差评及客户咨询，提升客户满意度与门店口碑。
5. 经营数据复盘：统计门店营收、入住、成本数据，复盘经营问题，优化定价、营销及运营策略，严控成本，提升门店整体利润。
6. 渠道平台维护：负责携程、美团等OTA店铺运营，优化流量、评分、活动及房源展示，稳固线上线下客源。
任职要求：
1. 硬性经验：1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验，熟悉酒店全盘运营流程，有实际业绩操盘经验。
2. 销售能力：具备较强营收思维，熟悉OTA运营、线下渠道拓客，可独立制定销售方案并完成业绩指标。
3. 管理能力：擅长团队搭建、员工培训与日常统筹，执行力、问题处理能力强，可稳定带队落地各项工作。
4. 综合素养：熟悉酒店服务标准与客诉处理流程，抗压性强、目标感足，对门店营收及利润负责。
5. 优先录用：有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先，薪资可面议。
客房服务员
6000-8000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责：
1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求：
1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识
2. 无经验要求，有酒店客房服务经验者优先
3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度，注重职业操守与客人隐私保护
朝阳区北京朝阳区新久城涮肉招聘以下人员:主管3名:6500-7000工作要求：形象气质佳，
6500-7000元/月
餐厅领班月结
北京朝阳区新久城涮肉招聘以下人员:主管3名:6500-7000工作要求：形象气质佳，能吃苦耐劳、积极向上、执行力强，无不良嗜好，有经验者稳定性好的优先。福利待遇：本公司包吃包住，宿舍有空调，有相应岗位有提成。工作地址:北京市朝阳区团结湖（杨京～同步）应聘请直接打电话短期不稳定者勿扰[抱拳][抱拳]北京北京
客房服务员月结全职
北京圣德姆酒店鸟巢安贞门地铁站店，酒店共计190间客房，客房服务员基本工资4000元，保底13间房，超过一间退房续住都是，多劳多得！综合薪资5000-8000元，管吃管住，宿舍就在酒店内！24小时热水，24小时空调！自己不用交水电费！月休4天！周一到周五，9:00-17:00可以到酒店面试，面试地点:10号线安贞门地铁站下B口出，步行500米，到酒店前台就说是应聘的，招聘热线
餐饮店长
岗位职责
协助店长做好门店日常运营管理，配合把控前厅服务、出餐效率、环境卫生，落实门店各项制度。
协助排班、员工考勤，监督员工仪容仪表、服务流程，带动员工做好顾客接待。
协助库存盘点：食材、物料盘点，核对进货收货，把控食材损耗，杜绝浪费。
处理简单客诉，记录顾客反馈，及时上报店长；维护店内就餐秩序。
协助美团/外卖平台核对订单、查看评价，配合做好线上线下营销活动执行。
协助检查食品安全、餐具消毒、厨房前厅卫生，落实食品安全规范。
店长不在岗时，临时协助协调门店现场，完成店长交代的其他工作。
任职要求
学历不限，愿意从事餐饮管理，能接受门店轮班、晚班、节假日上班。
有餐饮服务员经验优先，无经验愿意学习也可。
沟通能力好，做事勤快，抗压能力强，善于协调人员。
服从管理，有服务意识，想往店长方向长期发展。
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成
3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，落实服务标准与食品安全规范
4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.协调与供应商、总部及其他部门的沟通协作，保障物资供应与政策落地
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强、抗压能力佳
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证及必要从业资质者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件
5. 学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
有无经验均可。
你关心的问题先回答：
1：员工住宿是楼房。
2：每天三餐，每顿两荤一素一汤，随便吃，不限量。
3：每天工作8.5个小时左右。
4：不需要预约，随时面试，合格后当天安排住宿！
5：每月26号保证发工资，从来不拖欠。
6：知名连锁餐饮，大型培训学校帮助提高，晋升空间广阔。
企业【用人原则】：
1. 英雄不问出处，不看背景，只看实力。
2. 不唯上，不唯书，只唯实。
3. 敬业勤奋，务实向上。
在这里，
奋战的不仅仅是一份工作，而是一份事业。
只要你对工作，
足够热爱，足够用心，足够敬业，大鸭梨必将助你成就人生目标！
公司人员聘用秉承原则：
能者上，平者让，庸者下。
公司在人才建设中坚持：
用事业留人、用感情留人、用优厚的待遇留人。
企业【四不用】：
1. 不敬业，缺乏诚信者。
2. 身在曹营心在汉者。
3. 这山望着那山高者。
4. 无德无才者。
职业化素养从我做起！态度决定一切，我必全力以赴！
一、来大鸭梨工作的六大理由:
1：环境优美,优雅时尚,位于CBD核心区域。
2：资金雄厚,客户资源广泛,是京城老百姓身边的美食厨房。
3：完备的培训体系,培训学校。帮助你尽快熟悉工作。
4：奖励机制齐全,只要肯学习,高薪没问题。
5：完善的晋升机制,每年的海选,现代化的管理方式,帮助你找到努力的方向。
6：具备体育特长,或者文艺特长的优先录用，直接提升为标杆员工底薪6000元起。
三、基本工资及岗位要求
1：服务员底薪: 5000—7000元/月 性别不限,有相关经验,形象气质佳,吃苦耐劳,聪明伶俐。酒水，菜品，售卡等提成多样化。
2：领位底薪:5500—7000元/月 有相关工作经验,形象气质佳,普通话标准,和蔼可亲。
3：经理助理（领班）底薪:5500—7000元/月，一年以上工作经验,男女不限,积极肯干,上进心强，作为储备干部培养。
4：服务经理（主管）底薪：6000—7500元/月，2年以上的同岗位从业经验。情商高，智商高，有培养的空间。
5：前厅经理底薪：8000—12000元/月，3年以上对标单位同岗位的从业经验，有年底奖金分红，是店长的储备人选。
公司包食宿,住楼房，24小时热水，每周休息一天,半年有三天年假，一年有六天年假，不定期举办员工活动。每年享受国家法定节假日。
只要你对自己够自信,只要你想在这个行业得到薪资和职位的双重发展,欢迎你加入大鸭梨,成为我们的一员!!!
每天10点到21点店内直接面试,不需要提前预约，合适即刻上岗,不收取任何形式的押金。
主营烤鸭，家常菜，餐饮行业，连锁优质品牌。地理位置优越，可承接婚宴包桌等。晋升渠道，广阔。
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责宾客接待与咨询服务，提供热情周到的前台服务；
2. 办理入住登记和退房手续，确保流程高效准确；
3. 处理客人问询与需求，协调解决住宿相关问题；
4. 维护前台区域整洁与秩序，保持良好服务形象；
5. 配合完成酒店日常运营所需的基础支持工作。
任职要求：
1. 具备良好的服务意识，态度亲切、有耐心；
2. 沟通表达清晰，具备基本应变与解决问题能力；
3. 工作认真负责，能适应轮班工作安排；
4. 具备基础电脑操作能力，学习意愿强；
5. 有团队协作精神，能快速融入工作环境。
北京朝阳区餐厅大堂经理工作地址:康养基地月薪：8000‑10000元（底薪+绩效奖金），能
8000-10000元/月
餐厅领班月结
餐厅大堂经理工作地址:北京朝阳区康养基地月薪：8000‑10000元（底薪+绩效奖金），能力优秀可面议；包吃住，法定节假日加班补助，缴纳社保，带薪休假。全面负责餐厅前厅全部运营管理工作，统筹餐厅日常接待、服务、环境卫生、物资管理。，负责前厅员工排班、考勤、岗前培训、服务标准督导，打造标准化康养服务；现场巡场管理，接待VIP及团体宾客，妥善处理客户投诉与各类突发问题，收集客户反馈同步后厨；管控前厅耗材、餐具物资，控制损耗；做好餐厅卫生巡检、消防安全检查；做好前厅后厨协同对接，保障自助餐、团体餐、散客用餐顺畅；完成上级交办的其他工作。，3年以上餐饮前厅管理经验，熟悉自助餐厅/度假村餐厅全盘运营，康养、养老机构餐饮经验优先。
酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录
5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好第一印象
任职要求：
1.形象端正，普通话标准，具备良好的沟通与服务意识
2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软
3.工作细致耐心，具备应变能力和团队协作精神
4.有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 大专及以上学历，接受应届毕业生
北京朝阳区桔子水晶三里屯酒店招聘客房服务员一名保底房10间脏房综合工资6000——8000
6000-8000元/月
客房服务员月结
桔子水晶三里屯酒店招聘客房服务员一名保底房10间脏房综合工资6000——8000吃住都在店里，法定节假日三薪，团队氛围好！联系电话:地址:北京市朝阳区农展馆南路12号1号楼通广大厦
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供朝阳区招大堂经理5500一月在线招聘信息，主要招聘朝阳区酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
