合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营

酒店前台，全职岗位，月薪4000-6000元。无需经验，高中及以上学历，年龄18-35岁。负责接待客人，办理入住和退房手续，解答客人咨询，维护前台秩序。工作稳定，环境好，适合细心耐心的你。快来加入我们吧！

酒店前台包吃住

食堂项目经理招聘（余杭区、临平区） 一、食堂项目经理 现因食堂业务发展需求，诚聘食堂项目经理三名。 二、岗位职责 1. 全面负责食堂的日常运营管理，制定并执行食堂运营计划、规章制度，确保食堂高效、有序运转。 2. 统筹食堂食材采购、存储、加工等环节，严格把控食材质量与成本，优化采购渠道，降低运营成本。 3. 监督食堂菜品研发与制作，根据员工口味需求和季节变化，定期更新菜单，保证菜品质量、口感与多样性。 4. 负责食堂食品安全与卫生管理，落实食品安全相关法规，定期组织员工进行食品安全培训，确保食堂卫生达标，无食品安全事故发生。 5. 管理食堂团队，包括员工招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等，提升团队整体素质与服务意识。 6. 收集员工对食堂的意见与建议，及时处理员工反馈的问题，不断提升食堂服务质量与员工满意度。 7. 协调与食堂相关的外部单位（如食材供应商、卫生监管部门等），维护良好的合作关系。 三、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，餐饮管理、酒店管理、食品科学等相关专业优先。 2. 工作经验：3年及以上食堂或大型餐饮企业管理经验，有企业食堂项目经理经验者优先。 3. 专业能力：熟悉食堂运营管理流程、食品安全法规及食材采购渠道；具备菜品研发、成本控制、团队管理的能力。 4. 素质要求：责任心强，有较强的沟通协调能力、问题解决能力和服务意识；能承受一定的工作压力，适应食堂工作节奏。 5. 其他：持有食品安全相关证书（如食品安全管理员证书）者优先。 四、薪资福利 1. 薪资：具体薪资可根据个人能力与经验面议。 2. 福利：五险、员工餐、岗位培训与晋升机会等。 联系电话：毛总

接待与登记：负责酒店客人的入住登记与退房办理，核对身份证件，录入客人信息，分配客房并发放房卡。 2. 收银结算：处理客人各项费用结算，包括房费、餐饮费、杂费等，支持现金、银行卡、电子支付等多种支付方式，确保收款金额准确。 3. 账务管理：每日核对收银款项、票据及账目，编制收银日报表，做到账实、账账相符；妥善保管现金、发票及收银设备。 4. 咨询与服务：解答客人关于酒店服务、周边设施、房价政策等问题，协助客人办理预订修改、续住等手续，提升客人体验

快餐公司，项目点食堂餐厅经理主管，有大型团餐工作经验者优先

舟山普陀区招酒店前台

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境舒适规范 4.配合人事、行政等部门完成基础数据录入、文档整理等支持性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.责任心强，具备较强的应变能力与团队协作精神 4.学历不限，有同岗位实习或工作经验者优先 5. 能适应标准工时制，服从工作安排，稳定性好

岗位职责】 ·负责酒店前台接待、登记与咨询 ·处理收银及日常办公事务 .负责查房、补货 【职位要求】 ·有酒店前台或客服相关经验优先 ·能熟练操作办公软件 ·可接受白班、夜班或倒班安排 【工作时间】 ·具体时间班次面议 【薪资福利】 ·月薪5500-6000元，薪资月结 ·提供住宿

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2.熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4.能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力突出 5. 学历不限，持有健康证及食品安全管理员证书者优先

杭州市上城区招水电

杭州萧山要个冷菜工资8500起步冷菜都是半成品，有点资造，不多，A家家香餐饮,F勇，

报名 ———————————— 2、19元/小时临安市地车灯厂，注塑岗位夜班248元/天，白班228元/天，不体检，上班可以带手机，包吃包住，面试当天安排住宿 招聘要求:男女不限20-30岁能够接受两班倒站班 招聘岗位： 注塑岗位，操作注塑机 组装岗位，站班，两班倒打螺丝 工作时间:12小时两班倒8：00-20：00正常情况下做六休一， 食宿情况:提供免费工作餐，住宿4-6人间， 薪资待遇:工资计时，19元/时，夜班补贴20/班，上班可预支， 工作地址：临安横畈市工业园 联系方式:

坐标：杭州萧山‼ ✅组长2名（自带组员2-3人） ✅ 预售精英8名 ✅底薪4500➕满点20%➕定金返现50➕完整做完预售 实地面积600平㎡ ➕包住宿 综合收入2～8万上不封顶，项目结束1⃣天内全部结清 项目周期3⃣5⃣天左右 2⃣6⃣天制月休4⃣天 欢迎来挑战高薪！！ 联系方式:（）

杭州市萧山区招专业封石膏板。

天天优品酒店邵东高铁站店 招聘:前台主管1⃣名 年龄:35周岁以下 要求:服从管理，沟通能力强，有连锁酒店相关经验优先录用， 薪资待遇:月休四天，待遇面议，有餐补 地址:邵东市宋家塘街道金龙大道与雷祖路交叉口（金利华酒店隔壁）

林雪别墅度假酒店招聘 酒店前台 街供销大食堂 招聘餐厅经理 改刀 厨师 联系电话

岗位职责： 1.认真执行并完成领导安排的工作任务； 2.协助前厅经理完成前厅各项考核指标； 3.负责前台团队员工的培训，带教，考核，认证工作； 4.协助处理前台各项突发事件 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.大专及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

要求：负责餐饮运营、团队管理、服务品质，有餐饮管理经验，执行力强、能扛事 薪资：底薪加提成面议 包吃包住·社保齐全 晋升空间大·福利多多 地址：银川市兴庆区长城路

岗位职责 1. 团队管理：全面负责前厅部的日常运营、排班及员工培训，打造高执行力、高服务意识的团队。 2. 服务质控：监督前厅服务标准与流程的执行，处理宾客投诉与特殊需求，确保服务体验。 3. 房务协同：与客房、工程部等部门高效联动，精准控制房态，保障入住与退房流程顺畅。 4. 营收优化：关注预订渠道与收益管理，协助完成酒店营收目标。

杭州万达广场金街夜宵招兵买马 夜宵服务员5000-6000 服务员领班5300-6500 服务员主管6500-8000 川菜炉台一名8000-10000（做夜宵，下午4点上班到下半夜3.30。） 任职要求： 1.能吃苦，身体素质，职业素质，有团队精神，相互合作，性格开朗。 2.无不良嗜好，身体健康。 3.能吃苦耐劳，有爱心。 享受福利:包吃合住+月休3天 +绩效奖金 电话联系:

管理经验一年以上，有责任心，服从安排，抗压能力强

招聘门店助理一名，有一定餐饮工作经验优先，每天工作10小时，需要面试，年龄25—35岁，试用期3个月，试用期工资4500—5000，试用期过工资5500—6000

勤劳肯吃苦爱干净

招酒店客房服务员5000-6000元包吃住，联系电话。地址：杭州拱墅区莫干山路759号

客房阿姨

【诚聘】客房保洁员 本公司因业务发展需要，现面向社会诚聘一名责任心强、爱干净的客房保洁员，主要负责公司客房服务及宿舍公共区域的日常清洁与维护工作。 一、岗位职责 1、客房服务：负责公司客房的日常打扫、床品更换清洗、物品补充、卫生间深度清洁及定期消毒，确保客房环境整洁舒适，达到高标准接待要求。 2、宿舍公共区域保洁：负责宿舍公共区域（如走廊、墙面、楼梯、公共洗衣房等）的地面清洁、垃圾清理、设施擦拭及定期消毒，保持公共区域干净整洁。 3、其他工作：完成领导交办的其他临时性清洁任务，协助进行定期的深度大扫除。 二、任职要求 1、年龄55岁以下，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证者优先。 2、为人诚实守信，品行端正，保密意识强。 3、有星级酒店客房服务或高端公寓保洁经验者优先考虑。 4、工作细致认真，手脚麻利，懂得基本的清洁工具使用和清洁剂配比。 5、服从管理，性格开朗，沟通顺畅。 三、薪资待遇 月薪：3500元 + 200元全勤奖 工作时间：双休，享受法定节假日 福利：提供工作午餐、节日福利、6-9月高温费等 四、联系方式 联系人：李女士 联系电话： 工作地址：浙江省杭州市滨江区滨康路603号

☎联系我，请说是在的，谢谢！ ————————————— 招聘【前台服务员、前台专职夜班管家阿姨、管家阿姨（节假日福利）】 【招聘】 千岛湖鸿廷遇见酒店 1、前台服务员三名，待遇面议。 3、前台专职夜班一名，待遇面议。 3、管家阿姨一名，会做简单的餐食，会整理房间及打扫卫生。待遇面议。 待遇从优，节假日有福利，具体面议或者电话联系：

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

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