招聘：酒店经理薪资：8.0K-15K职位详情：酒店经理（加盟方事总岗）岗位要求：1.学历要求：通常要求大专及以上学历；2.专业要求：酒店管理、工商管理或市场营销等相关专业优先；3.年限要求：要求具备3至5年以上的酒店管理经验；4.业务精通：熟悉酒店运营全流程，精通服务质量管理、成本管控及收益管理；具备基础财务数据统计与经营分析能力（熟悉华住旗下酒店运营流程者优先）；5.职业操守：责任心强，抗压能力强，无重大服务投诉、运营失职等不良从业记录，能适应酒店行业的排班与节假日工作。岗位职责：1.负责酒店的全面运营及经营管理，制定酒店阶段性经营目标，统筹日常运营，对接品牌方经理开展相关工作；2.负责市场营销与宾客关系维护；3.负责团队建设与人员管理，提升团队效能；4.负责酒店资产与安全管理，确保酒店核心产品品质达标，正常运营。

西北路酒店招聘店助，要求有工作经验，有责任心，联系电话：

大西门星际酒店需要领班多名，要求必须是，有一定的领班基础，懂基本管理，性格开朗，酒店每月准时发工资，待遇面谈，需要欢迎来电张经理

企业名称：葛家沟滋补养生火锅店岗位名称：大堂经理招聘人数：1名薪资待遇：4500包吃住，月休2天，11点上班，10点30下班入职要求：干净利落工作地址：乌鲁木齐市水磨沟区葛家沟村577号联系方式：

岗位职责： 1.负责酒店前厅日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店前厅管理相关工作经验，熟悉酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

中端商务酒店招聘前厅经理岗位职责1. 全面负责前厅日常运营管理，统筹前台接待、收银、入住退房、客诉处理、卫生督导等整体工作；2. 负责门店OTA平台运营维护，优化评分、回复客评、处理订单异常，提升门店线上流量与入住率；3. 统筹前厅人员排班、培训、督导、绩效考核，搭建高效、服务优质的前厅团队；4. 负责每日账务核对、营收统计、台账登记，配完成月度业绩目标；5. 快速妥善处理宾客投诉及突发状况，维护酒店口碑与客户满意度；6. 配合门店完成节假日活动、客源引流、店内营销落地工作，协助完成月度营收指标。任职要求1. 有2年以上酒店前厅经理经验，熟悉精品商务酒店运营，懂OTA操作者优先；2. 熟悉前台全套工作流程、账务流程、公安登记系统操作，上手快、执行力强；3. 沟通能力好，情商在线，能从容应对各类客诉，服务意识强；4. 自律稳重、责任心强，能带团队、懂管理，无不良从业记录；5. 年龄25–35岁，形象气质良好，普通话标准，能适应酒店轮班制度。薪资待遇综合薪资6000-8000元，月休四天（能力优秀可面议高薪）联系电话：

外卖打包

招服务员，包吃包住，有酒水奖，一个月3500到5000。每个月有两个半天带薪休息。工作地点，若羌县城 联系电话

漠北抓饭开发区店招聘前厅服务员 主要工作为前厅服务顾客 需要长期工

喀什市上海馆公无名蹄店花 招聘 工下一作人员 服务员2名 求要：必须有工验经作 以上员人聘招，，通勾语国能力好，求要长期干，期短勿扰，汉餐厅 天三休月，包吃住，有全勤奖，有提升空间 工资 ：3000 电话：（微信同步）

骨科医院需要女护工270管饭

招聘客服聊天员. 主要负责聊天唠嗑讲笑话娱乐互动工作轻松简单. 18-35岁小姐姐宝妈性格开朗.无需经验无需才艺.包吃包住，工资周结.月休3天 白班夜班均可.时间自由月保4500+（纯提成模式）。 节假日.团建.奶茶.咖啡统统满足[得意][得意][得意]

乌鲁木齐市米东区招弱电/安防/监控 活在阿克苏市县上，单位新建，监控 安防 门禁 智能机房 需要垫 个人不行

招聘乌鲁木齐市瑞安达物流有限公司因业务需求招聘装卸工人数名。工作地址恒汇汽配城有物流经验者优先，（无不良嗜好），责任心强，团队意识强，认识简单汉字，沟通无障碍，提供食宿，工资面议！

岗位职责： 1. 负责来访客户/嘉宾的迎候、引导、登记及信息传达工作 2. 保持接待区域整洁有序，展现良好企业形象与专业服务素养 3. 熟练使用电话、对讲机等设备，准确转接来电及传递信息 4. 协助处理临时性接待事务，如茶水服务、资料分发、活动支持等 5. 遵守保密要求，妥善保管访客信息及接待记录 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 具备基本礼仪知识，了解商务接待规范 3. 工作细致耐心，责任心强，具备应变能力 4. 学历不限，有相关接待经验者优先 5. 能适应轮班或弹性工作安排，服从岗位调配

酒店招聘管家吃包住，吃苦耐劳，有责任心，需要接送客人，年龄18岁以上，工资面议服从安排，有意向联系：

前厅经理有酒店前厅管理经验，会操作OTA平台熟悉收银流程，做事细心有责任心。1.门店整体运营管理，排班及人员管理2.OTA线上平台（携程、美团）房态、价格、订单维护3.前台收银、入住退房、账务核对4.督查客房清扫、公共区域卫生5.接待客人，处理客诉，维护门店口碑薪资福利:面议，待遇从优

五环五方桥知旅酒店招聘店长一名，40岁以下，有同级别及以上工作经验，需驻店，男女不限，薪资待遇税前8000-12000之间.有资源可议前台主管一名，住折系统，有2年以上工作经验，薪资5500-7000客房保洁，1名，有经验，底薪+房提孙伟电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

【6-8k，五险一金，年终奖，包食宿等】 岗位要求：形象良好，沟通能力佳，有一定的前厅管理经验，有华住酒店工作经验优先 二、工作内容 1.管理前厅部员工,确保客人享受快捷，热情和人性化的服务。 2.管理前厅部团队，确保较高的住房率 3.确保常住客和贵宾得到优质的服务。 4. 维持部门内部之间良好的关系，确保对客服务的优质性等 三、薪资福利：6K-8K 福利待遇：包食宿、五险一金、节日福利、生日福利、年终奖等

打扫客房卫生，做好客人服务需求

要求点餐，收碗擦桌子打包

主要负责外卖店的打包出餐及洗菜，搞卫生。工资3000~4500之间。招聘全职，兼职半天班，钟点工都要。具体打电话面议。

穿串串，打扫卫生等

年龄18-35岁，身体好，懂汉语，会汉字，能吃苦，工资4500

岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2. 准确记录顾客需求，及时传达至后厨并跟进上菜进度 3.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及纸巾等用品 4. 主动关注顾客用餐体验，妥善处理咨询、建议与简单投诉 5. 配合完成营业前准备、营业中协作及收尾盘点等工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 学历不限，有餐饮行业服务经验者优先 3.普通话流利，具备基本沟通能力与应变能力 4. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

本店招聘服务员多名，要求吃苦耐劳，有责任心，有经验优先。待遇优厚，工资面议，有意者请联系。 急招服务员！工作轻松，环境好，包吃包住，薪资可观。踏实肯干、服务意识强的小伙伴欢迎加入～ 招聘餐饮服务员，男女不限，年龄18-45岁，工作认真负责，服从安排。待遇从优，有意直接私信。 诚聘服务员，待遇好，福利佳，团队氛围融洽。有无经验均可，愿意学就行，期待你的加入！ 主管，经理要求1到3餐饮管理经验

岗位职责： 1. 负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2. 保持洗碗间整洁卫生，定期清理设备与排水设施 3. 配合后厨工作节奏，及时高效完成餐具周转任务 4. 检查餐具破损情况并如实登记上报 5. 遵守食品安全与操作规范，杜绝交叉污染 餐饮店长岗位职责 任职要求： 1. 工作认真负责，能适应快节奏餐饮环境 2. 身体健康，持有有效健康证 3. 有洗碗或后厨辅助工作经验者优先 4. 学历不限，踏实肯干，服从管理 5. 具备基本沟通能力，团队协作意识强 1. 开店前 1.检查燃气、汤锅、冰柜、电器设备安全，验收牛肉、牛骨、粉丝、千张、香料、面粉等当日进货食材，查验新鲜度。 2.安排全员分工：后厨熬汤、卤味、面点、切配；前厅收银、点餐、保洁，检查全员仪容、店内环境卫生。 3.核对备货量，预估高峰用量，确定当日优惠套餐、小菜售卖方案。 2. 营业中 1.高峰期盯控后厨出餐速度，严控牛肉汤汤底口味、肉量、配菜标准，杜绝偷料、口味忽浓忽淡。 2.前厅巡场，处理客诉（汤咸淡、分量、等待超时），协调前厅后厨错单、漏单问题。 3.管控食材损耗，随时补原料，避免牛骨、牛肉、饼胚断货。 3. 打烊后 1.当日营收对账、清点营业款，核对收银账单。 2.盘点剩余牛肉、卤货、粉丝、粮油，统计损耗，制定次日采购清单。 3.督导全店深度清洁（汤锅、卤锅、操作台、冰柜、地面），关闭水电燃气、排查消防隐患、锁店。 4.员工排班、考勤、新人带教培训。

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 3. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 4. 学历，中专/技校及以上学历优先

经开万达广场连锁酒店招聘客房服务员，电话