招聘物业经理。薪资为每月3001元以上。岗位职责包括：全面负责本项目的日常管理工作，完成项目经营与管理目标责任状的各项指标。组织对相关目标的分解，督促指导各岗位，提高工作效率与服务品质。制定物业服务中心周，月，年度经营工作计划和总结。积极做好与客户沟通工作，定期拜访客户，听取客户意见。控制经营成本，编制年度预算。定期组织项目员工进行岗位技能，管理培训。定期组织项目内部检查，督促下属部门及时整改有关问题，提升服务品质。制定项目各种突发事件的处预案，规避经营风险。积极对社区文化活动的开展。维护好外联工作。每月休息4天。

前台接待办理入住离店手续，客房巡查

桂林高铁北站附近，远方的家精品民宿，招聘全职前台2名，要求有相关工作经验者优先

招聘酒店前台接待【工作时间】三班倒上6休2【要求】年龄18-25男女不限，有服务意识【主要工作】预订、办理开房退房手续，网评回复等工作【薪资待遇】3000-3500【地址】灵山县灵城街道燕山路52号【联系人】黄生

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础英语会话能力者优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成日结工作，确保账目清晰无误 5. 保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备基本英语会话能力，能应对外籍客人需求 5.责任心强，抗压能力好，可适应轮班制工作

上早班和中班，大夜班有专职人员上。底薪＋提成+好评奖。

•通常要求五官端正，形象良好，气质优雅，能够给来访人员留下良好的第一印象。 沟通能力 •具备良好的语言表达能力，能够清晰、准确地与来访者、员工及外部人员进行沟通交流。 •善于倾听，能理解他人需求，并给予恰当回应和帮助。 服务意识 •有较强的服务意识和亲和力，乐于为他人提供帮助，能以热情、周到的态度对待每一位来访者和员工。

1、热情接待每一位来宾，提供专业的酒店咨询服务； 2、熟练办理入住、退房及客房预订等手续，确保流程顺畅： 3、积极响应客人需求，处理客人投诉，提升客户满意度； 4、维护前台区域整洁，确保环境舒适宜人； 5、协助其他部门的日常工作，保持良好的团队协作。

招聘直营店店长。薪资为每月5001至7000元。岗位职责包括负责当地本土风粮油日化商行的日常经营，负责拓展销售渠道并开发新客户，以及负责门店货品陈列和出入库管理。任职要求为学历和专业不限，需责任心强且踏实肯干，党员及退伍军。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作 任职要求： 1. 年龄18-35岁，身体健康，无传染性疾病 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 初中及以上学历，不限专业背景

招聘洗碗工。薪资为3001-5000元每月。负责餐具的清洗和消毒。保持卫生清洁，遵守卫生规范。要求身体健康，吃苦耐劳。薪资和工作时间面议。

招聘店员，薪资为3001-5000元每月。上班时间为8小时。工作内容包括负责顾客接待、点餐收银、打包出餐，准确高效完成服务。按品牌规范制作鸡排、炸串，把控口味与卫生。维护店内清洁，整理食材，协助店长完成库存、促销等相关工作。

招聘店员，薪资为3001-5000元每月。工作时间为长期白班。工作内容包括收银结算、理货补货、顾客服务、店务清洁、收货盘点以及合规与执行。

招聘[烟花][烟花][烟花]项目经理，待遇面议学历大专及以上，有三年以上物业管理工作经验优先，具有一定的沟通能力及突然事件应变能力，工作认真仔细，服从工作安排；工作地点：人文博览中心，[666]联系人：王女士

招聘车场主任。薪资为每月5000元以上，具体范围为5000至6500元。福利包括双休、五险一金、带薪年假、带薪病假、生日假、高温津贴、年度绩效奖金、年度体检、团建活动及节日慰问福利。岗位要求中专及以上学历。有三年以上相关工作经验者优先考虑，例如大型商场物业、写字楼或综合性物业的治安、消防管理同岗位工作经验，或熟悉物业管理安防工作流程。要求责任心强、有良好的服务意识，熟悉国家及所在地区物业管理的相关法律法规者优先考虑。退伍军考虑。能适应轮班工作，班次包括A班9:00-18:00，B班13:00-22:00，早班8:00-16:00，中班16:00-24:00，晚班00:00-08:00。工作地址为荔湾区黄沙大道8号广州荔湾领展广场。联系人为蔡小姐，可通过邮箱联系。

招聘机电工程主管。薪资为每月7000元以上。要求大专以上学历，机电类相关专业。需具备物业管理行业三年以上高层楼宇机电设备及弱电系统的运行维护经验。需持有助理工程师以上技术职称。薪资待遇为月薪7000-8000元。周末双休。提供住宿但不包吃。提供五险一金、高温补贴、带薪年假、年终奖等福利。

招聘物业主管。薪资为每月3000元以上。负责物业项目日常运营管理、团队管理、业主沟通及投诉处理、突发事件应急处理，配合落实物业管理相关制度与整改工作。任职要求：熟悉国家及地方物业管理法律法规、行业规范和作业流程。具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力。有物业管理工作经验者优先。

招聘物业管理师。薪资为3500元以上每月。

[礼物][礼物]招聘：本店急招酒店前台一名，有无经验均可，上手简单有人带，薪资面议，想找稳定工作的来电咨询。

招聘客房领班。薪资为2600-3000元每月。

招聘客房服务员。

招聘客房服务员。薪资为2300-3000元每月。

[礼物][礼物]招聘：本店急招酒店前台一名，有无经验均可，上手简单有人带，薪资面议，想找稳定工作的来电咨询。

今日职位推荐！应聘请说【防城港市】看到的！万怡物业服务有限公司广西防城港分公司【招聘】保护站管理人员2名【工资】3000-3500元/月【文化程度】高中及以上学历【福利待遇】购买五险，月休4天，法定休息【要求】1.对金花茶保护区内的保护站的工作进行管理，日常采摘、除虫、养护、巡视、护林、值班等。2.完成站长交办的其他工作。会电脑，熟悉文档操作，录入数据，吃苦耐劳，听从站长安排，包住【咨询热线】

招聘客房服务员。薪资为3001-4500元每月。岗位职责是做好本职工作，听从部门领导安排。岗位要求是有酒店客房服务员工作经验者优先考虑，能吃苦耐劳，有1-3年工作经验。

招聘客房服务员。薪资为每月2700至3000元。岗位职责包括负责客房卫生清洁和公共区域卫生，并服从工作安排。岗位要求为身体健康，工作认真负责，能吃苦耐劳，有相关经验者优先。

招聘客房见习主管。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排