
酒店经理酒店迎宾员
招聘:前厅接待主管
薪资:面议
职位详情:
任职要求:
优先条件:酒店管理/日语专业,日本留学背景
2、语言能力:·持有日本语能力测试N1证书(150分以上者优先)或其它主流日语资格证书。
口语能力:能流畅处理以下场景对话:
·紧急事件协调(如医疗救助、证件遗失)
·客房销售或其它产品推荐,以及售后服务跟进
·日本商务客VIP接待全流程
岗位职责:
1、处理客人投诉,收集宾客意见,解决客人在酒店遇到的问题;
2、促销散客,负责24小时日语热线;
3、配合销售做好翻译工作。
酒店经理酒店迎宾员
招聘:前厅接待主管
薪资:5000元以上/月
任职要求:优先条件:酒店管理/日语专业,日本留学背景2、语言能力:·持有日本语能力测试N1证书(150分以上者优先)或其它主流日语资格证书。口语能力:能流畅处理以下场景对话:·紧急事件协调(如医疗救助、证件遗失)·客房销售或其它产品推荐,以及售后服务跟进·日本商务客VIP接待全流程岗位职责:1、处理客人投诉,收集宾客意见,解决客人在酒店遇到的问题;2、促销散客,负责24小时日语热线;3、配合销售做好翻译工作。
酒店经理月结
招聘:前厅经理
薪资:4000元以上/月
1、管理前台、礼宾、总机团队,确保高效接待与宾客满意度;?2、处理突发事件及VIP客人特殊需求;?3、3年以上同岗位经验。
酒店管家
5000-7000元/月
酒店经理
专职管家
Hotel-Butler
WorkContents职位概述
1.萨和酒店管家为宾客提供个性化、定制化的服务。
2.专职管家用其最专业的技能、最规范的礼仪、最负责的态度,量身定制的服务,并尽力满足客人的任何合理需求。
JobRequirements职位要求
1.相貌端正,形象良好。
2.具有良好的对客交流能力,喜欢对客服务工作。
3.具有星级酒店客房、前台、礼宾、餐饮等任何部门工作经验者优先考虑。
工作地区:广州市 提供食宿:提供
年龄要求:20-35岁 国际联号经历:优先
薪资待遇:5K-7K 学历:大专及以上
萨和
SAVHE
HOTEL 亚朵集团旗下高端生活方式品牌
深圳龙岗区黄店长紫薇店前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金地址
5000-6000元/月
前厅部长月结全职
黄店长
紫薇店
前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金
地址:深圳市龙岗区龙城街道紫薇社区碧湖大酒店商铺吉祥路562-568号
电话:
餐饮主管
团队管理:负责员工排班、考勤,合理分配前厅、后厨工作;定期组织培训,提升员工服务技能与业务水平;监督员工工作状态与服务质量,建立良好团队氛围。
2. 运营管理:协助老板制定营销计划,分析客流与销售数据,提出改进建议;监督菜品、物料库存,合理控制成本;检查店内设备设施,保障正常运营。
3. 服务管理:制定并落实标准化服务流程,处理顾客投诉与需求,提升顾客满意度;维护门店形象,确保店内环境整洁、卫生达标。
4. 协调沟通:与后厨保持密切沟通,确保出餐速度与质量;协调前厅与后厨工作衔接,及时反馈问题;与供应商、商场物业等外部单位保持良好合作关系。
任职要求
1. 经验:1-3年餐饮行业工作经验,至少1年餐饮主管/经理岗位经验,熟悉小炒服务流程。
2. 技能:具备较强的数据分析能力,能通过销售数据优化运营策略;熟练使用基础办公软件,可完成排班表、销售报表制作。
3. 素质:具备优秀的沟通协调能力,能有效处理客诉与团队矛盾;有较强的责任心与抗压能力,能适应餐饮行业高强度、节假日无休的工作节奏;具备良好的成本控制意识,能合理管理物料、人力成本。
待遇好:工资面议包吃包住做的好有奖金奖励
服务经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1. 服务质量管理:监督并执行华住服务标准,定期对服务流程进行检查,及时发现服务中午存在的问题并加以改进,致力于实现客户满意度的提升。
2. 团队管理:带领前台等服务团队,对员工开展培训、绩效评估等工作,营造良好工作氛围,提升团队凝聚力与整体服务能力。
3. 客户投诉处理:直接面对客户投诉,以积极的态度迅速做出回应,采取有效举措解决客户的不满,维护好酒店声誉和客户关系。
4. 部门协调配合:和客房、销售等酒店其他部门进行协调,为销售工作提供必要支持,同时确保各部门间信息互通,以保障服务工作的流畅性。
5. 设施维护跟进:关注酒店设施设备的运行状况,定期巡检,发现问题后及时对接维修部门跟进处理,确保设施能安全且正常使用。
6. 数据与反馈管理:收集整理服务数据,如客户满意度调查结果、投诉类型数据等,根据这些数据及客户反馈提出针对性的服务优化方案。
酒店经理
岗位职责:
1.负责酒店前台的日常管理工作,确保服务质量;
2.监督和管理前台员工,提升团队服务水平;
3.处理客户咨询,解决客户在住宿期间遇到的问题;
4.负责日常收银及财务管理。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.能够熟练操作酒店前台系统;
3.具有较强的团队管理能力和协调能力;
4.细心且能够处理突发事件。
泡水砖地板贴砖墙地砖3-5人包工专业师傅自备工具
湛江市麻章区招贴墙地砖师傅二三组地板梯步一组,规格30X60泡水砖贴1.8米高,双面挂浆不打碰角阳角胶条收,质量要求块砖空壳3%内反工自己负责,缝隙大小均匀平整,统一价地板26元/㎡墙砖28元/㎡,适合你做联系,二混子勿扰
湛江霞山区招洗碗阿姨一名,工资3500,工资准时,一天休息,工作10小时夜工苏先生
3500元/月
洗碗工1-2人月结
湛江霞山招洗碗阿姨一名,工资3500,工资准时,一天休息,工作10小时夜工苏先生
调饮师
招聘单位:人气饮品店【益禾堂】
岗位:奶茶店员
要求:
1:有品牌奶茶店员工作经验更好。小白我们可以教。
2:性格开朗,责任心强。吃苦耐劳精神。
3:薪资待遇:面谈
4:能长期稳定工作
5:后岗位,切水果,泡茶。
6.年龄18到35
联系方式:
工作地址:水店市场旁边
货运司机
(不)三、[庆祝][庆祝]五十铃送货司机2名1、要求:工作责任心强!能吃苦耐劳!服从安排!有送饮料经验优先!工资待遇从优!2、有意者请致电:
客房服务员客房经理
景德镇在外桃园高端酒店诚聘英才,优先录用退伍军人前台接待/客房服务员20-35岁,男女均可4000+五险+绩效月休4天,包三餐,外地包住前厅经理/客房经理/中餐厨师5000起+五险+提成要求专业敬业李总:地址:梨树园附近
湖南永州新田县招聘:润兴皇庭酒店诚聘夜班值班经理【包吃+月薪5000】薪资:4000-50
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:润兴皇庭酒店诚聘夜班值班经理【包吃+月薪5000】
薪资:4000-5000元/月
【招聘单位】润兴皇庭酒店
【招聘岗位】夜班值班经理
【招聘要求】
1、性别不限
2、能吃苦耐劳、有责任心,有耐心有良好的沟通能力
3、热爱服务行业、具备良好的服务意识和团队精神
4、具备相关工作经验优先
【薪资待遇】月薪4000-5000元,免费入职培训/晋升培训、包吃、过节福利、免费工装,月度评优奖励
【联系电话】/梁总
【工作地址】湖南省永州市新田县龙泉街道车站北路以北、陶然街以东润兴时代广场A栋、润兴皇庭酒店
酒店经理1-2人月结
招聘:新宁崀山戴斯温德姆酒店诚聘店长1名【福利待遇优厚】
薪资:面议
【职位描述】新宁崀山戴斯温德姆酒店诚聘店长1名
【招聘要求】年龄:25–40 岁,大专及以上,有经验优先,形象气质好
【工作内容】1.负责酒店日常工作全面管理;
2.熟练OTA 运营,提升评分、入住率;
3.人员管理:招聘、培训、排班、考核;
4.成本控制、营收目标达成;
5.客诉处理、服务质量管控;
6.熟悉酒店消防、卫生、公安、市场监督局等合规要求;
7.熟悉酒店大型宴会、会议及住宿接待与服务流程
【福利待遇】具体薪资面议,包吃工作餐,生日福利+年假福利+节日礼品+团建活动+年终福利等
【联系方式】 雷先生
【面试地点】舜皇大道开元城市广场新宁崀山戴斯温德姆酒店
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待
薪资:2500元以上/月
1.具备良好的协调能力,沟通能力,责任心强。2.具有良好的服务意识,工作应变能力强。3.遵守酒店的各项规章制度和操作程序,有相关经验者优先,需三班倒。
湛江徐闻县酒店前台年龄20-35岁,会用电脑,无经验可培训薪资福利:底薪+绩效奖金+提成+
3500-5000元/月
酒店前台月结
酒店前台
年龄20 - 35岁,会用电脑,无经验可培训
薪资福利:底薪+绩效奖金+提成+员工福利+包吃住+带薪年假,综合薪资3500 - 5000元
超棒的工作环境,超大的升职空间,团队氛围超好,只要够努力,薪资拿到你满意;根据岗位需要安排工作地址
工作地址:徐闻县徐城街道城东大道;徐闻县徐海大道
餐饮主管
1. 餐厅部长(3名)
◦ 薪资:月薪3600元-5000起,叠加全勤奖与绩效奖金,业绩优异者入上限可观,多劳多得。
◦ 福利:免费提供一日三餐与舒适员工宿舍,从生活细节处为你减负,让工作更安心。
湛江廉江市【招聘】阿杏饭团店长(店)【要求】有奶茶店店长经验优先【待遇】底薪4000。有提
4000-5000元/月
餐饮店长月结全职
【招聘】阿杏饭团店长(廉江店)
【要求】有奶茶店店长经验优先
【待遇】底薪4000。有提成月休2天。25岁以上,
店员3200
湛江赤坎区湛师酒店招聘:客房阿姨1名要求:年龄30岁以上。薪资:到手工资底加提成4000-
4000-4500元/月
客房服务员月结
湛江赤坎湛师酒店招聘:
客房阿姨 1名
要求:年龄30岁以上。
薪资:到手工资底加提成4000-4500,月休4天,包吃住!
上班时间:8.30-下午4.30
联系方式:
酒店前台
招聘:前台接待员
薪资:3000元以上/月
1、面带微笑,亲和力满满,能以良好的精神面貌迎接每一位宾客;2、出色的语言表达与倾听能力,擅长处理突发状况,轻松化解宾客难题;3、熟练操作电脑及办公软件,对预订、入住、退房等流程细心严谨,确保信息零差错;4、热爱服务行业,愿意用耐心与真诚为宾客创造美好入住体验;5、有酒店前台或客服相关工作经验者优先,无经验但充满热情者,我们也提供全面培训!
客房服务员月结
招聘:酒店客房服务员
薪资:4000元以上/月
1.负责客房的日常清洁和维护工作,确保客房整洁卫生。2.提供优质的客户服务,包括但不限于客房清洁、整理和摆放。3.协助客人解决客房相关问题,确保客户满意度。
客房经理月结
招聘:客房经理
薪资:4000元以上/月
1.确保客房及相关区域的卫生和品质标准。2.管理客房服务团队,监督团队完成日常工作。3.负责客房用品的采购与管理,确保物资充足且合理安排。4.组织和实施客房服务团队的日常培训,提升服务质量。
全季酒店前厅接待
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作,为客人提供入住、退房等服务;
2.协助处理客人咨询、投诉及其他相关服务需求;
3.维护前台区域的整洁与秩序,确保服务流程顺畅;
4.配合完成酒店日常运营中的相关记录与报表工作。
任职要求:
1.有酒店前台工作经验优先;
2.具备一定的外在形象和气质;
3.普通话标准,有良好的沟通能力和服务意识。
后厨
4000-5000元/月
厨师长月结全职
1.核心技术管理
精通各类烤肉(尤其是泥炉烤肉)的腌制、火候把控、烤制手法,能根据肉质特性调整工艺,保证出品口感、色泽、风味的稳定性;定期研发新菜品、新口味,结合时令食材和顾客喜好优化菜单。
2.厨房团队管理
负责后厨人员的排班、分工、技能培训与考核,明确各岗位操作规范;监督员工严格执行食材加工、烤制流程,杜绝违规操作,提升团队协作效率。
3.成本与食材管控
制定食材采购标准,验收肉类、蔬菜、调料等原料的品质与新鲜度;合理管控食材损耗,优化备货量,减少浪费,控制后厨成本;定期盘点库存,确保食材先进先出。
4.卫生与安全管理
严格落实厨房卫生制度,监督厨具、操作台、烤制设备的清洁消毒;把控食品安全,规范食材储存条件,杜绝变质食材流入加工环节;定期检查燃气、电器设备,消除安全隐患。
5.出品质量把控
对每一批次烤肉成品进行抽检,确保口味、分量符合店铺标准;及时处理顾客对菜品的反馈,快速调整烤制工艺或配料比例,提升顾客满意度。
6.合规与制度执行
熟悉餐饮行业相关卫生法规,确保后厨运营符合市场监管要求;配合店长完成营销活动的菜品支持,比如拥军优惠套餐的食材配置与出品保障。
烤肉店厨师长任职要求
1.经验技能:3年以上烤肉店后厨管理经验,熟练掌握泥炉烤肉等特色烤制工艺,具备独立研发菜品的能力。
2.资质要求:持有健康证,具备食品从业人员相关资质优先。
3.能力素质:较强的统筹协调能力、成本意识和问题解决能力,能承受餐饮行业高强度工作节奏。
4.职业素养:注重细节、责任心强,具备良好的沟通能力,能有效衔接后厨与前厅工作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湛江大堂经理找工作4000一月在线招聘信息,主要招聘湛江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。