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酒店经理月结
招聘:储备干部 薪资:3500元以上/月 1.形象:要求形象好,气质佳。(能够进行简单的英语交流)2.学历及工作经验:大专及以上学历,有酒店前台工作经验者优先,也有部分岗位接受无经验者,会提供培训。3.技能要求:需熟练使用办公软件,能够操作酒店前台的相关系统。4.个人素质:具备良好的沟通、表达能力和理解能力,有服务意识和团队合作精神,做事踏实认真、细心负责,能够承受一定强度的工作压力5.包吃包住,8小时制,三班倒
惠州
4月8日 01:44拨打电话
酒店前台
招聘:酒店前台领班(3k-8k/月+社保+包吃住) 薪资:3000-8000元/月 岗位职责: 1. 负责酒店前台日常运营管理,确保各项工作有序开展。 2. 合理安排前台员工班次,保障高效服务。 3. 处理宾客入住、退房等手续,提供优质接待服务。 4. 及时解决宾客提出的问题和投诉,提升宾客满意度。 5. 协助完成酒店客房预订工作,确保预订信息准确无误。 6. 与其他部门保持良好沟通协作,共同推进酒店业务。 任职要求: 1. 具备酒店前台管理相关经验,熟悉酒店运营流程。 2. 拥有良好的沟通协调能力,能与宾客及同事有效交流。 3. 具备较强的服务意识,致力于为宾客提供优质服务。 4. 工作认真负责,注重细节,确保工作准确无误。 薪资待遇:3000-8000元/月,缴纳社保,提供包吃包住福利。
惠州
4月3日 15:20拨打电话
酒店店长
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:全面负责酒店日常运营管理,确保服务标准与流程得到严格执行;负责团队建设与管理,包括员工培训、排班与绩效考核;制定并实施酒店营销策略,提升酒店知名度和入住率,完成营收目标;管理酒店预算,控制运营成本,确保盈利目标达成;处理客户投诉和突发事件,维护良好客户关系。 任职要求:大专及以上学历,酒店管理等相关专业优先;具有3-5年酒店行业工作经验,至少2-3年酒店管理经验;精通酒店运营流程,熟悉酒店管理系统系统;具备较强的市场分析、营销策划和成本控制能力;出色的领导力、沟通协调能力和抗压能力。 福利待遇:提成,提供住宿
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待,对客服务,办理入住与退房手续 解答客人咨询 保持前台区域整洁 配合各部门完成日常服务保障工作。 底薪加提成,不提供吃,可以提供住宿
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
【岗位职责】 - 负责酒店前台接待及客户咨询工作 - 处理入住退房、账单核对等日常事务 - 协助完成行政与客服相关工作 【职位要求】 - 大专及以上学历,1-2年相关经验 - 普通话标准 - 熟练操作办公软件,有客服/行政/财务经验优先 - 无经验可培养,需持有普通健康证 - 单体酒店工作经验者优先 【工作时间】 夜班,具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪5000-5500元 - 包住 + 饭补,具体面议
餐厅领班月结全职
蔡玉蛟蒸饺·粥粉面饭招店长1名、领班2名和厨工、前厅服务员多名啦! 我们专注薄皮蒸饺和广式茶点,是有好口碑的老字号,现在要找懂吃更懂管理的“掌柜人”~ 要求很简单: 1.年龄在25-45岁之间,最好有1-3年及以上中式快餐或者简餐店长的经验。 2.得懂前厅服务,会管理员工,能控制成本,还能保证品质。要负责店里日常运营管理,像现场营运、人员管理、订货排班、成本管控、设备维护这些都要管。 3.做事踏实有担当,能带着团队把事情做好。 你能得到什么呢?综合月薪4000-5000元,还有绩效,包2餐。另外,有带薪培训、节日福利,还有团队聚餐。我们有20多家连锁店,是稳定发展的老品牌,能给你施展才能的平台。 想申请店长或者领班的,直接到江门市新会区人民路19号门店面谈就行~ 期待认真负责、想干实事的你,一起把这笼热乎乎的蒸饺做好!
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
办理酒店客人入住退房手续 完成酒店要求的其他事宜
招聘酒店前台
酒店前台月结全职
招聘酒店前台接待人員
餐厅领班月结兼职全职
招聘: 部长:5000-5500元/月 服务员4500-4800元/月 两个饭市, 月休三天,包吃包住,国家节假日补休,过年放假,有空调热水器。 ️ 未及时接听电话,可加微信。 地址:广州市番禺区大学城
前台接待入住客人
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
服务态度好
惠州龙门县惠州市龙门县厂房宿舍带机子外墙钢管架上喷防水。带机子,每平方0.5元,大概1.2万平方。
300-400元/天
外墙防水工1-2人
惠州市龙门县厂房宿舍带机子外墙钢管架上喷防水。带机子,每平方0.5元,大概1.2万平方。
惠州 龙门县
4月11日 06:38拨打电话
惠州惠阳区安装厨房排烟净化要求师傅
300-400元/天
排烟1-2人
安装厨房排烟净化要求师傅
惠州惠阳区招泥瓦工
300-400元/天
泥瓦工1-2人
惠州市惠阳区招泥瓦工
惠州 惠阳区
4月11日 06:33拨打电话
技师
100-110元/趟
按摩师1-2人
岗位职责: 1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务,包括中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目 2.根据顾客身体状况及需求,制定个性化理疗方案并做好服务记录 3. 保持操作区域清洁卫生,规范使用和消毒按摩工具及用品 4. 主动了解养生保健知识,提升服务专业度与客户满意度 5. 配合门店开展健康咨询、会员维护及基础营销工作 任职要求: 1.热爱健康服务行业,具备良好的服务意识与沟通能力 2. 持有国家认可的中医康复理疗师、保健按摩师等相关职业资格证书 3.身体健康,无传染性疾病,仪容整洁,亲和力强 4.具备基本的解剖学、经络学常识,能准确识别常见亚健康问题 5. 有医疗机构、高端养生会所或连锁品牌从业经验者优先
惠州惠城区空调安装学徒打酱油的勿扰!
6000-9000元/月
空调安装工地学徒工1-2人月结
空调安装学徒打酱油的勿扰!
惠州 惠城区 大湖溪
4月11日 06:31拨打电话
保洁酒店经理酒店前台
招聘单位:百富广场酒店 招聘职位:①酒店经理1名, 任职要求:有酒店管理经验,有责任心; ②酒店前台8名, 任职要求:普通话标准,有酒店前台工作经验者优先; ③酒店保洁员10名, 任职要求:身体健康,卫生意识强,服从工作安排; ④酒店食堂阿姨2名, 任职要求:有做饭经验厨艺好,能做家常菜; 待遇:以上工作均包吃包住,工资待遇具体面议 联系方式:杨
邵阳
4月11日 06:27拨打电话
大堂经理1-2人
招聘 招聘大堂主管1名、大堂经理1名 要求:25-40岁,有相关工作经验者优先 薪资:工资面议 联系电话:
长治
4月11日 06:20拨打电话
湖北十堰招酒店运营管理经理,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系陈女士
酒店经理月结
招酒店运营管理经理, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系陈女士
十堰
4月11日 06:13拨打电话
湖北宜昌招酒店经理,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系杨先生
酒店经理月结
招酒店经理, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系杨先生
宜昌
4月11日 06:09拨打电话
酒店前台,联系电话
酒店前台月结全职
惠州惠城区招酒店前台
民宿管家
民宿管家月结全职
民宿管家工作
广东惠州招聘客房清洁工:1名要求:身体健康,能吃苦耐劳,工资面议招聘地址:三和伯恩附近联系
客房服务员月结
招聘 客房清洁工:1名 要求:身体健康,能吃苦耐劳, 工资面议 招聘地址:三和伯恩附近 联系电话:
惠州
4月9日 08:40拨打电话
广东惠州招聘:前台薪资:2800元以上/月酒店前台
酒店前台月结
招聘:前台 薪资:2800元以上/月 酒店前台
惠州
4月4日 05:09拨打电话
服务员
各位同行惠州仲恺陈江餐厅诚聘经理一名工资 6000~8000 元,服务员 3800~4500 元,看能力确定工资。有意者请联系 (),欢迎大家推荐人过来,谢谢!
惠州
4月3日 13:51拨打电话
酒店前台月结
招聘:酒店前台 薪资:3500元以上/月 招聘酒店前台一名,成年到35。办理入住/退房,更新和管理客房状态、预订信息。负责当班期间的收银、账目核对及交接。薪资待遇面议联系电话:张小姐工作地址:惠州惠城区沥林镇英光潼湖碧桂园1期T7栋一楼澳运之星公寓
惠州 惠城区
4月8日 01:31拨打电话
服务员
本店招聘:部长工资4500~6000、领班、服务员,要求熟悉客家菜,会点客家菜,有良好的职业道德。 待遇面谈。联系电话
惠州
4月9日 10:39拨打电话
民宿管家
民宿管家月结全职
民宿管家服务
客房服务员
月日招聘信息!▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃长白班惠州双月湾五星级酒店生熟手客房服务员大量招聘[得意]工作旅游一起干[得意]利润元/间员工待遇:元/间,每间续住0.8倍。其他房型0.9~2倍不等,熟手每天分配12-15间以上(看能力)节假日双倍,上班时间8:50-17:00合同期个月在职统一先按15元/间打卡发工资,满合同期统一补差价,长期做!工作内容:客房服务员:更换床单被套,打扫房间卫生等,能接受再报名,能吃苦耐劳。要求:男女不限,年龄-周岁,熟手(1-3天免费培训)。生手免费培训(培训3-7天)。3-4天即可到达做房能力,按房计算工资,新手一周左右一天可做7-8间房。(培训期间根据做的房间一样计算工资)包吃包住提供床上用品。可夫妻搭档,,没酒水,不点布草,每月号发放工资!食宿方面:长白班8小时,三荤一素一汤(自己打,三餐),空调无线独立干湿分离卫生间/四人间(不用带被子,酒店发)+衣柜,点下班海边躺椅吹风看海景!集合时间[庆祝]下午1:00-2:00超逸驻厂
惠州
4月8日 19:59拨打电话
楼面经理
5000-6000元/月
楼面经理月结全职
1、对酒楼进行市场定位和可行性分析; 2、协同部门开展酒楼市场调研、定位、管理、开发、等工作; 3、酒楼日常事务协调管理; 4、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能; 5、领导交办的其它工作。 任职资格: 1、熟悉酒楼行业现状和发展趋势,熟悉餐饮酒楼运营流程; 2、同行业2年以上工作经验; 3、有带领团队工作的经验。
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