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酒店经理
1.5-2.2万元/月
酒店经理1-2人
责任心强
客户关系维护
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
团队管理:负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核,提升员工服务意识和专业技能。 服务监督:巡查各服务区域,监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量,及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护:接待并妥善解决客户投诉与需求,建立良好客情关系,提升客户满意度与复购率。 运营协调:协调各部门间的工作衔接,保障酒店日常运营顺畅,参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表:统计服务相关数据,制作运营报表,为酒店管理层的决策提供依据。
运行保障部经理
9000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
任职要求 1.本科以上学历,能力出众者可适当放宽条件;持有中级以上安全、工程技术职称证书,注册安全工程师,具有良好的工作作风及职业道德,年龄35岁-45岁之间,符合国有企业干部任用条件,共产党员,退伍军人优先; 2.具备工程管理、酒店各项设备管理或企业管理等相关知识,良好的团队组织能力和人际沟通技能,能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通,懂得给员工培训; 3.熟悉机电工程、电子设备、暖通、空调、给排水、电梯等使用和维护; 4.具有清晰的经营思路、经营理念,遵纪守法、为人正派、坚持原则、廉洁奉公,有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利; 5.良好的职业素养,学习能力强,优秀的沟通表达和文字写作能力,敢于挑战,能承受较大的工作压力,熟悉电脑操作,能够运用现代办公软件,熟悉法律法规及企业管理制度。 岗位职责 1.主持运行保障部的全面工作,建立健全工程设备的运行和操作程序,合理安排宾馆设备的定期保养维修,确保宾馆各项工程设备的正常运行; 2.执行政府部门制定的有关行业安全法规、加强安全管理和教育,建立各级安全制度,防止发生安全事故; 3.负责宾馆临时性的工程事项跟进维修; 4.组织并实施制定设备更新、改造工程计划,重点大维修保养计划、备件购进计划; 5.对能源消耗做月度及年度分析,从日常管理及数据中发现节省空间,制定节能计划并推进落地,保证项目能耗运行水平在最佳状态; 6.建立完整的设备维保档案、维修档案、工程档案等; 7.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,适时调整宾馆空调开关时间; 8.根据集团要求,每月上报集团各类报表; 9.负责协调和宾馆相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境; 10.审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训; 11.完成总经理交办的其他工作。 职位福利: ,月度绩效奖,季度绩效奖,年底双薪,年终奖,带薪年假,包吃包住,团建生日会,节假日礼品,
客户关系维护
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真,创新能力强 3.服务工作安排,高度的责任心 4.抗压能力强
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
前厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4.责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限,有3-5年餐饮主管/经理经验者优先
餐厅领班,
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
服务点餐和管理
潮式餐厅前厅全能门清管理者
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职态度积极、事业有追求、正能量的人
外卖看单打包、堂食服务、排班、前厅管理、人员管理全能门清型者来电详谈。
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职有中餐厅工作经验
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况,维护餐厅服务形象 5. 核对营业数据与物料使用情况,协助做好成本管控 任职要求: 1. 具备餐饮行业基层服务经验,有领班或带班经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强,能适应快节奏工作环境 4. 具备基础的食品安全与卫生管理知识 5. 学历不限,热爱餐饮服务行业
广东深圳华美工业区下午要个师傅计时现结。
裁剪工
华美工业区下午要个师傅计时现结。
深圳
4月26日 02:29拨打电话
广东深圳找炜冈pS临时工,
丝网印刷
找炜冈p S临时工,
深圳
4月26日 02:29拨打电话
钳工3-6个月
井号光明玉律/甲子塘(现场面试) 钳工大工37(玉律/甲子塘) 钳工小工/24小时 工期半年 包住不包吃,可预支
深圳 光明区
4月26日 02:24拨打电话
深圳宝安区有专业做水电的班组吗?工地,公寓楼,面积1000多平纯包人工,有意者联系我姜工
水电工
有专业做水电的班组吗?工地深圳宝安,公寓楼,面积1000多平纯包人工,有意者联系我姜工
深圳 宝安区
4月26日 02:22拨打电话
电工1-2人月结电工证
深圳中建七局,盾构机项目部总包,招电工一名,住建局电工证件,工资8000块钱一个月,工资,有奖金,包吃包住,王
深圳
4月26日 02:20拨打电话
江苏盐城高新区埃索特大酒店需大堂经理一位,领班一位,收银一位,服务员三位,包吃住,可私聊,
大堂经理
盐城高新区埃索特大酒店需大堂经理一位,领班一位,收银一位,服务员三位,包吃住,可私聊,电话:
盐城
4月26日 02:08拨打电话
酒店前台
地址:共霄大厦招聘酒店前台经理:.年龄25-40岁,熟悉酒店运营流程;核心负责营销工作;具有良好的沟通协调与抗压能力;薪资4500元+提成。酒店维修人员:年龄55岁以下,,身体健康,持有电工证,无不良从业记录,服从意识强;工资面议。酒店保洁员:年龄50岁以下,身体健康,能适应日常体力工作,工资面议。有意请联系():
株洲
4月26日 01:51拨打电话
电工
星级酒店 | 诚聘 房务总监 宴会预定员 OTA运营经理 数字营销经理 餐厅经理 餐厅主管 餐厅服务员 酒店销售 会议接待 客房服务员 保洁员 理石结晶保养 电工 ———————————— 【福利待遇】免费工作餐及宿舍|免费洗浴设施|免费制服及制服清洗|持续的员工培训|丰富多彩的员工活动 | 生日福利 | 节日福利 | 晋升机会 ———————————— 【工作地址】长春国际会展中心大饭店 【报名电话】 付女士 诚挚欢迎您的加入!
长春
4月26日 01:43拨打电话
甘肃武威天祝酒店招聘大堂经理荷王面点师上杂各一名,工作待遇面议电话☎张
面点打荷大堂经理
天祝酒店招聘 大堂经理 荷王 面点师 上杂 各一名,工作待遇面议 电话☎张
武威
4月26日 00:58拨打电话
酒店经理1-2人月结
【云端养生酒店招聘】 经理1名,主管2名,工资面议,管吃住,绩效奖励、每月团建。 电话: 地址:世纪星城小区东北角(师范南门对面)
朔州
4月26日 00:37拨打电话
客房服务员
招明天炒房1名1、深圳市南山区高新南地铁站附近,明天需要客房帮工(熟手,55周岁以下,)单价:17元/间,分房15-20间,房间不难做。有餐补联系方式:()
深圳 南山区
4月22日 14:28拨打电话
楼面经理月结
深圳罗湖区坭岗村猪肚鸡招:楼面部长一名,夜班(下午四点半至零晨二点半,)包吃住,工资5800元/月休3天,电话135****4476
深圳 罗湖区
4月17日 10:45拨打电话
广东深圳五一在东山码头做客房20一间房一天有17间房,有兴趣去做的吗,如果有要去做的请联系
客房服务员
五一在东山码头做客房20一间房一天有17间房,有兴趣去做的吗,如果有要去做的请联系我,谢谢
深圳
4月20日 22:50拨打电话
酒店前台
任职要求:熟练使用计算机,普通话流利。 岗位福利:月休4天,节假日补休,节假日员工福利等 行业经验:1年以上
前台咨客/接待
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1、负责夜班期间客人入住、退房手续的办理,确保流程顺畅; 2、提供夜间客户服务,解答客人咨询,处理客人需求; 3、维护前台区域的整洁与安全,确保夜间营业环境良好; 4、管理夜间账务,确保账目准确无误; 5、处理夜间突发状况,及时向上级汇报重大问题。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够应对夜间客户需求; 2、熟练使用电脑及酒店管理软件,有前台工作经验者优先; 3、责任心强,能够独立处理夜班期间的事务; 4、性格开朗,适应夜间工作,具有良好的团队合作精神; 5、持有相关资格证书或具备相关经验者优先考虑。
服务员
龙华大浪客家菜招聘: 部长服务员各一名,需要有2-3年经验、勤劳不计较,做事麻利,通岗,,欢迎推荐或自荐联系电话:何小姐
深圳 龙华区
4月23日 15:27拨打电话
客房服务员
长期熟手客房,男女不限位置:小梅沙地铁附近25元/间,分房多多,月综合薪资8000包三餐,伙食超好,宿舍环境好,宿舍到酒店走路10多分钟节假日3倍[庆祝]、包吃包住(自带床品)联系:136****3681钟小姐招聘长期熟手客房位置:深圳福田会展中心附近、17元/间,每天分15间以上,节假日三倍工资,多劳多得,包吃包住,有人多多介绍,有大红包联系136****3681钟小姐长期-客房熟手地址:南山大新附近16元/间,包吃,可以提供宿舍,无浴缸,无酒水,房间好做,分15-22间多劳多得。联系136****3681钟小姐招聘客房熟手~罗湖区国贸地铁站附近待遇:17元一间,每天可以分15间以上,房间好做,亲子房很少,无酒水,玻璃少,不查退房。月休四天,包吃包住,水电平摊。联系:136****3681钟小姐
深圳 福田区
4月21日 11:53拨打电话
江西菜店长
8000-10000元/月
餐饮店长月结全职
主要职责与工作内容 1.日常运营管理 •全面负责餐厅的开门、闭店、巡检等日常运营工作,确保各环节顺畅高效。 •制定并执行排班计划,合理配置前厅和后厨人力,应对营业高峰。 •管理餐厅设备设施的日常维护与报修,确保正常运行。 •作为现场最高负责人,果断、妥善地处理各类突发事件和顾客投诉。 2.财务业绩达成 •带领团队全力完成公司设定的销售、利润、成本控制等核心业绩指标(KPI)。 •严格控制餐厅运营成本,包括人力成本、食材成本、能耗和其他杂项开支。 •负责日常现金管理、盘点及存款工作,确保资金安全。 •分析每日/周/月销售报表和成本数据,制定并实施改进策略。 3.产品质量与食品安全 •(核心职责)严格执行公司食品安全和卫生标准(如HACCP体系),确保餐厅通过所有内外部检查。 •监督食材的验收、储存、处理和加工流程,确保符合安全和质量要求。 •与厨师长紧密合作,监控菜品出品质量、份量和稳定性,确保每一道菜都符合标准。 •管理库存,进行定期盘点,优化订货流程,最大限度减少浪费和缺货。 4.卓越顾客体验 •打造热情、友好、专业的服务氛围,确保顾客获得“五星级”的用餐体验。 •主动与顾客互动,收集反馈,建立良好的客户关系,培养忠实顾客群体。 •亲自处理重大客诉,将负面体验转化为正面印象,并从中总结改进措施。 5.团队建设与人员管理 •负责前厅服务人员及后厨基础岗位的招聘、培训、带教、绩效考核和激励。 •营造积极、公平、团结的工作氛围,激发员工士气,降低人员流失率。 •定期组织员工培训和技能竞赛,提升团队的整体业务水平和服务意识。 •与厨师长协同管理后厨团队,确保前后场沟通顺畅,协作高效。 6.市场与营销支持 •高效执行总部推出的市场推广活动和新品上市计划。 •维护门店在本地生活平台(如大众点评、美团)的声誉,及时回应线上评价。 •结合本地社区特点,策划并执行小型社区活动,提升餐厅知名度和客流。 ------ 任职资格要求 学历与经验 •高中或中专以上学历,餐饮管理、酒店管理或相关专业优先。 •至少3年以上餐饮行业工作经验,其中不少于2年餐厅全面管理经验(独立负责单店运营)。 •拥有快餐、中式正餐、西餐或连锁餐饮管理经验者优先。 知识与技能 •精通运营:深刻理解餐饮运营的各个环节,包括前厅服务、后厨生产和食品安全。 •财务意识:具备较强的成本控制和数据分析能力,对餐厅的P&L(利润表)有基本认知。 •领导力:拥有出色的团队管理、沟通和冲突解决能力,能激励和培养下属。 •抗压能力:精力充沛,能适应高强度、快节奏的工作环境,并在压力下保持冷静。 •食品安全:必须持有有效的食品安全管理员证(或当地要求的类似资格证书)。 个人素质 •极度注重细节,对卫生和质量有近乎偏执的要求。 •热情外向,喜欢与人打交道,具备出色的客户服务意识。 •以身作则,责任心强,能够全身心投入工作。 •具备良好的解决问题的能力和灵活的应变能力。
餐饮店长月结全职
要求至少一年糖水店工作经验, 本公司经营合德记品牌双皮奶, 主要工作,店员管理,操作指导,门店日常工作处理。 工资待遇,底薪加提成,加奖金,公司提供社保,包吃住。
酒店迎宾员日结兼职假期工全职
0基础0经验,公司专业老师指导,免费入职, 费,薪资发放准时,不拖欠 【任职要求】 -接待客户提供高质量的服务体验,活跃氛围 -拥有基本交往能力,具有良好的服务意识 -年龄18-30,性格开朗善于交际,美丽热情大方 -能适应班工作环境,有无经验均可。 -欢迎不甘平凡想挑战高薪的人士联系
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